
其它生产运行人员
4000-6000元/月
生产运营交通补助包住1-2人月结5-10年学历不限全职
安排生产任务、核定测算单产定额、制定合理科学的激励机制,人员调配。
陕西渭南白水县招工队或者能带领工人的工头,需要白水县本地人,改造一个涝池,负责现场
500-600元/天
工长工程师周结兼职全职
渭南市白水县招工队或者能带领工人的工头,需要白水县本地人,改造一个涝池,负责现场
物流设备维护技术员
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专及以上需要夜班不需要出差焊工证电工证要求有设备维保经验企业(甲方)物流设备需要倒班
设备维护工程师
职位描述
1、负责各分拣场地内设备的日常维修、保养及优化升级,保障设备稳定高效运行
2、负责维修耗材与备件的管理,包含备品备件的采购申请、库存盘点及相关台账维护
3、配合完成场地设备布局调整过程中的拆卸、安装、调试及系统集成任务
4、监督供应商现场施工进度与质量,统筹协调售后维保服务工作
5、参与设备专项技改或创新项目的实施与落地
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关领域工作经验(优秀者条件可适度放宽)
2、机电一体化、自动化控制、通信等相关专业背景
3、熟悉PLC编程、硬件配置及电气接线者优先考虑
4、具备良好的故障分析与解决能力,持续追求技术提升与流程优化
5、具备团队协作精神、服务意识及良好的沟通协调能力
6、能适应夜班作业安排,抗压能力强,持有有效电工操作证
上班时间:9:00-20:00,单休,每月约一周需轮值夜班
职位福利:五险一金、年底双薪、节日福利、定期团建、餐补
工长
做过电厂、管廊热力管网的优先!!!
施工管理
制定施工计划和标准,明确施工工艺和作业顺序。
组织和安排施工人员,合理分配任务,确保各工种之间的衔接顺畅。
监督施工过程,及时解决施工中出现的问题,确保工程按计划进行。
技术指导
熟悉施工图纸和技术规范,向施工班组进行技术交底。
指导工人正确操作,确保施工符合设计要求和规范标准。
参与图纸审查和施工方案的制定,提供专业建议。
质量控制
建立质量检查制度,监督施工质量,确保每道工序符合标准。
组织质量验收,对不合格的工程及时要求返工整改。
负责工程资料的收集、整理和归档。
安全管理
制定和落实安全措施,确保施工安全。
对施工人员进行安全教育,提高安全意识。
定期检查施工现场的安全隐患,及时整改。
材料管理
制定材料计划,确保材料按时供应。
管理材料的使用,控制材料浪费。
组织材料的验收和保管,确保材料质量。
协调沟通
与项目经理、设计师、监理等各方保持沟通,协调工作关系。
解决施工中的协调问题,确保工程顺利进行。
与业主沟通,及时反馈工程进展和问题。
工长需要具备丰富的施工经验、良好的组织协调能力和责任心,以确保工程的高效、安全和质量。如需更详细的信息,建议查阅相关行业规范或专业书籍。
电力电子领域博士
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士及以上DSP开发经验FPGA开发经验电子/自动化相关专业
岗位职责:
1.产品研发与设计:
①主导产品开发:负责光伏逆变器、储能PCS等电力电子类产品的研发工作。
②系统设计与元器件选型:完成系统原理图绘制,开展电气元件选型、电气原理设计、配线图及线缆结构设计。
③参与技术方案制定与优化:参与产品规格书及整体技术方案中电气部分的设计、评审与持续优化。
2.技术研究与创新:
①开展专项技术攻关:围绕电力电子产品在功率控制、算法设计、系统仿真、软件实现等方面进行深入研究,提升产品技术性能。
②推动新技术应用:跟踪行业前沿动态,探索先进电力电子技术在公司产品中的实际应用,促进技术创新与产品迭代升级。
③攻克关键技术难题:运用专业理论知识和实践经验,解决研发及生产过程中出现的复杂技术问题,保障项目高效推进。
任职要求:
1.专业背景:电力电子与电力传动等相关专业博士学历,掌握电力电子技术、电路基础理论,熟悉常用电力电子器件及典型拓扑结构。
2.科研能力:曾在国内外高水平期刊以第一作者身份发表学术论文,承担或参与国家级、省部级科研项目,具有较强的科研创新能力。
3.技能水平:熟练使用MATLAB/Simulink等仿真工具,掌握C、Python等编程语言,具备电路设计与PCB绘制能力,拥有实际实验操作经验。
4.工作经验:不限。
5.职业素养:品行端正,具备良好的团队协作意识,沟通能力和学习能力突出。
高级电声技术专家
1-1.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上喇叭膜片制程动圈动铁
岗位职责:
1.负责电声类产品的研发与设计工作,涵盖音膜结构设计、喇叭膜片的工艺流程制定等。
2.根据项目具体需求,开展产品设计方案调整与优化,确保符合技术指标及性能标准。
3.参与模具与治具的研发过程,配合完成生产设备的设计支持及日常维护工作。
任职要求:
1.具备扎实的电声工程专业知识,能独立应对并解决产品研发中的技术问题。
2.拥有较强的分析判断与问题处理能力,可高效推进产品设计与开发任务。
3.具备良好的团队协作意识,能够与团队成员保持顺畅沟通,协同推动项目顺利实施。
液压工程师-兼职-西安
3000-5000元/月
其他生产营运人员月结10年以上学历不限液压选型sop作业指导书
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-05
主要工作内容:负责液压件的选型、编制液压生产作业指导书及相关技术支撑工作
采用兼职顾问创客模式
有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车项目经验者优先
熟悉国内外力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦贝、江阴、恒立、华德等品牌液压系统者优先,或具备上述系统国产替代方案经验者优先
自备完整选型资料文档库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行优化对比分析
1.熟悉开式与闭式系统、行走与控制系统中配套的比例阀、伺服阀系统,具备高性价比的成熟应用案例;
2.具备扎实的液压理论基础和实际维护经验,掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法;
3.参与零部件加工质量提升及工艺优化改进;
4.跟进产品售后质量表现,推动持续改进;
5.参与产品性能优化与升级。
任职资格:
1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景;
2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识;
3.了解液压元件及系统的基本构造与工作原理,具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验;
4.可接受出差,能现场开展设备调试,并为客户进行操作培训与技术指导
设备维护与保养技术员
5000-7000元/月
设备工程师经验不限学历不限不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验电工证焊工证维修服务商(乙方)不需要倒班不需要夜班重型机械经验1年以下设备维保经验
岗位职责:
1.负责设备日常巡检与维护,保障设备稳定运行;
2.按计划实施设备保养,防范潜在故障发生;
3.快速响应并解决设备运行中的异常情况,降低停机时间;
4.推进维护流程的执行与优化,提升维护作业效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能积极配合团队完成设备维保任务;
2.工作认真负责,能按时完成上级安排的各项工作;
3.具备较强的故障排查能力,可快速判断并处理设备问题;
4.具有学习意愿,乐于掌握新技术以持续提升专业能力。
研发助理
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士及以上
岗位职责:
1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作;
2、参与产品开发过程中的测试及验证环节;
3、协助处理现场技术问题,提供相应的支持服务;
4、跟踪项目执行进展,保障各阶段目标按时达成;
任职要求:
1、具有良好的沟通能力与团队合作意识;
2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识;
3、能熟练操作常用工程类软件及工具;
4、工作态度严谨细致,具备较强的学习领悟力和问题分析解决能力;
西安未央区能沟通,能交流能协调,抗压力,解决所有工程问题,
1-1.1万元/月
工长工程师月结全职
能沟通,能交流能协调,抗压力,解决所有工程问题,
社群专员
100-400元/天
社群运营经验不限学历不限弹性工作制
做过大健康社群,手上有客户微信,客户群的
,社交能力强,敢于线下推广的
工作内容:①邀请朋友微信注册
②客户自动每天看课领红包
③招聘咸阳地区,秦都区,渭城区,兴平,三原,泾阳,等
④操作简单按单结算
中控员1-2人
招聘
消防监控员一名,年龄18-45 岁,有中级消防证。
工作地址:泾阳县花博会向南200米
联系人曹女士
种植工
咸阳淳化县润镇采蘑菇(长白班)
-招聘30人
武功县城每天发车
⭕不恐高/能上高,手脚麻利,干活有耐心,愿意长期学习来干。
工作轻松,长期工,长白班。
食宿:包吃包住、一天三餐免费,住宿有空调。不摊任何水电费,工资净落。
要求:18-58岁
手脚灵活、干活麻利。
工资:前2个月月保底3500元,第三个月起,计件工资+出勤工资30元/天、多劳多得。
-首月前七天保底80元/天(保底产量70KG);入职打卡第7—28天,140元/天(保底10小时/天,产量2400KG);第二个月保底3500元,保底工时280小时,产量4200KG以上。产量要求很容易达到,是为了避免消极怠工。第三个月起,出勤工资+计件工资,三个月后月综合工资5500元以上。
♨每个月15号发上个月工资,。
入职需要:健康证一年以内或者健康体检(需包含血常规、肝功能、胸位)。
金属非金属地下矿山铝土矿机电副矿长
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专及以上
1. 学历与专业要求
-矿山机电、机电一体化、采矿工程等相关专业大专及以上学历。
-具备中级及以上相关专业技术职称(如工程师、高级工程师)优先。
2. 工作经验要求
-5年及以上矿山机电设备管理、安全运维相关工作经验。
-2年及以上矿山机电副矿长、机电科长等中层管理岗位任职经历。
-熟悉露天矿或井下矿(需明确矿型)机电系统全流程管理优先。
3. 资质证书要求
-持有矿山安全管理人员资格证(必备,需通过应急管理部门考核)。
-具备矿山机电相关特种作业操作证(如高低压电工证、防爆电气设备检修证)优先。
-有注册安全工程师(矿山专业)证书者优先。
4. 专业能力要求
-精通矿山提升、运输、通风、排水、供电等核心机电系统的选型、安装、调试与维护。
-熟悉国家矿山安全规程、机电设备相关法律法规及行业标准。
-具备机电事故应急处置能力,能制定并落实设备安全隐患排查方案。
-掌握成本管控方法,能统筹机电设备采购、维保预算与人员配置。
5. 综合素质要求
-具备较强的领导管理、沟通协调能力,能统筹机电团队开展工作。
-具备高度的安全责任意识,能严格执行矿山安全生产管理制度。
-适应矿山现场工作环境,能接受驻矿或倒班工作安排。
物料员质检员设备工程师
诚聘
1、物料员:
岗位要求:懂基本电脑操作,有半年以上物料员及结单工作经验;
待遇面谈:岗位可月薪制(6500~7000元)可底薪+加班+岗补。
2、IQC: 负责来料检验与日常工作安排。
待遇面谈:岗位月薪制(6500~7000元)
3、贴合组长:
岗位要求:一年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
4、设备工程师:
岗位要求:会调试科创捷和精科达设备,三年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
联系方式:()
地址:深圳市宝安区福海街道新田社区 福瑞路139号 河源龙川(宝安)科技创新中心4楼 创义信光电
欢迎自荐或推荐,。
轨道交通AFC设备运维管理人员招聘
6000元/月
设备工程师大专及以上
有经验的AFC设备运维修招聘
工作时间:工作4天,休息2天,非周六日休息。
岗位职责:安检设备售后维保服务,负责安检设备的维护、保养、移机、安装工作能适应出差和单位住宿
工作内容:主要负责安检设备的维保工作,设备维修、安装、移机。
工作地点:根据公司分配(房山城关、丰台右安门、大兴团河等)
要求能住在公司住宿。带薪培训。
任职要求:
1、大专以上学历。
2、电路、电子、电器、计算机、机械相关专业。
3、有电子电路基础、熟练使用各类调试工具,会使用万用表、示波器、焊接等各类维修测试工具。
4、熟悉计算机理论,能够独立完成计算机软件、硬件的安装。
5、持有低压电工证(必备)。
6、能适应短期出差。
7、能吃苦耐劳、有团队精神。
8、年龄:20—35岁
薪资待遇:公司提供住宿,。试用期两个月,试用期税前薪资5000元/月,转正后税前薪资6000元/月,出差补贴,上六险一金,每年团建,体检。
物料员质检员设备工程师
诚聘
1、物料员:
岗位要求:懂基本电脑操作,有半年以上物料员及结单工作经验;
待遇面谈:岗位可月薪制(6500~7000元)可底薪+加班+岗补。
2、IQC: 负责来料检验与日常工作安排。
待遇面谈:岗位月薪制(6500~7000元)
3、贴合组长:
岗位要求:一年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
4、设备工程师:
岗位要求:会调试科创捷和精科达设备,三年以上同行业相关工作经验。待遇面谈
联系方式:()
地址:深圳市宝安区福海街道新田社区 福瑞路139号 河源龙川(宝安)科技创新中心4楼 创义信光电
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装配钳工设备工程师
岗位名称:钳工;钳工装配;钳工维护工程师;设备装配工程师;设备维护工程师。
岗位要求:1.能独立看3D图完成装配任务。2.具备行车吊装作业经验。3.拥有中大型设备装配经验,如涂布、烤箱、固化炉、汽车输送线等设备的装配能力。同时需要具有解决装配过程异常的能力,如打孔、攻牙、切割等技能。
薪资待遇:南通地区,月薪根据工时计算,单价为每小时35元,包吃住,水电平摊。工作满10天可预支2000元。发薪日为次月28号。
车间主管
3000-6000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限AutoCAD半导体经验机械加工制造经验电子/通信经验有生产管理经验质量管理经验生产计划与物料控制精益改善经验
岗位职责:
1、依据公司生产计划,把控生产进度,统筹车间协作,合理调配人力资源。
2、强化生产团队管理及跨部门工作衔接。
3、对生产过程中的各类数据进行整理、分析与评估。
4、负责生产车间的其他常规管理工作。
任职资格:
1、具备电子变压器或电子类工厂管理经验者优先考虑。
2、责任心强,具备良好的沟通协调能力,善于分析并解决实际问题。
职位招聘1人
钣金车间主管
1-1.3万元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验
1.具备3至5年铝板相关工作经验
2.熟悉钣金加工车间的作业流程
3.能够准确识读铝板设计图纸
4.具有团队管理经验,工作认真负责
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专及以上生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金)
福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿
岗位职责:
1、在生产部的管理下,全面统筹车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续优化管理流程,提升生产效率,确保各项生产指标和任务高质量完成。
2、依据生产计划安排组织车间作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡推进并按时达成既定任务。
3、落实安全与文明生产规范,指导员工严格遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,按照图纸、工艺文件和标准执行生产操作。
4、按照企业设备管理制度,切实开展设备日常维护与保养工作,定期组织检查,确保设备稳定运行。
5、监督员工按规定妥善保管、送检及正确使用各类生产工具,推动实现规范化、文明化生产。
6、积极配合职能部门开展员工质量意识教育和技术能力培训,持续提升团队专业素养。
7、重视质量检测工作,及时组织排查并处理质量异常问题,遇重大设备、技术或质量问题须立即上报。
8、对员工出勤状况、工作纪律、执行效率及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的落实情况。
9、结合车间现有资源,科学合理规划生产区域布局,确保现场秩序井然、通道畅通,实现安全、整洁、高效的生产环境。
10、每日开工前完成准备工作确认,下班后监督值班人员完成车间清洁、设备养护及安全巡查等收尾工作。
任职要求:
1.具备大专及以上学历或具备丰富的药厂生产实操经验。
2.具备较强的组织管理能力和跨环节协调能力。
3.具有高度的工作责任心和职业使命感。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上农林牧副渔食品/饮料牧业
工作内容:负责外包项目日常生产运营的组织与管理
任职要求:
1、年龄在18至45周岁之间
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数字敏感性,高中或同等学历及以上
月薪5000-6K卤肉食品厂生产主管招3人
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
1.生产计划管理:依据企业年度及月度目标细化生产任务,编制车间每日作业安排,并跟踪执行情况,保障生产订单按时完成交付;
2.质量控制体系实施:搭建并维护质量管理流程,通过过程巡检、异常问题分析及纠正预防手段确保产品品质符合标准;
3.生产现场管理:推进标准化作业执行,合理规划物料存放与工艺流程布局,运用目视化工具提升现场运作效率;
4.设备与成本控制:制定设备保养计划并监督落实,通过工艺改进减少能源消耗,开展成本数据统计与分析实施降本措施;
5.团队建设与培训:主导人员招聘、绩效评估、技能提升培训及工时管控,打造高效协同的生产队伍;
6.安全生产管理:执行安全隐患排查机制,开展安全教育活动,编制应急方案防范生产安全事故的发生
弱电工
3000-5000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上电工证
岗位职责:
1、负责弱电系统的日常巡检与维护,保障系统正常运转;
2、开展弱电设备的安装、调试及故障处理工作;
3、定期巡查弱电线路、设备设施及安防装置,及时排查隐患并解决异常情况;
4、参与弱电项目的技术支持与现场实施,配合完成相关技术资料整理。
任职要求:
1、有弱电工程实际工作经验,了解综合布线、视频监控等系统原理;
2、熟练操作各类弱电设备,具备独立完成系统安装与调试的能力;
3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能快速应对和解决现场问题;
4、工作认真负责,能承受一定工作压力,接受加班和应急抢修安排,持有效电工证者优先考虑。
生产领班(陕西咸阳)
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上食品/饮料
一、岗位概要
监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,助力加工厂高效运转。
二、核心职责/关键任务:
1、监督管理
对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督,确保其按规范执行管理要求。
2、数据维护
负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。
3、人力资源
落实加多宝驻厂人员的日常考勤管理,完成绩效考核数据汇总及相关报批流程。
4、费用申请
统筹原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请,并完成相关审批手续。
5、物流管理
负责物流回单的审核工作,组织实施对承运商的日常管理与绩效考评。
任职资格:
1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先
2、工作经验:
1)具备2年及以上相关领域工作经验。
2)熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准;精通饮料半成品及包材的检验流程,了解检测设备的维护与校准,具备处理制程中质量异常问题的能力。
3、知识技能:
1)掌握食品饮料企业质量管理流程,熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求;
2)熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作;具备SAP系统操作经验。
3)具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容。
4)学习能力强,具备良好的沟通协调能力。
4、素质能力:
1)责任心强,具备敬业精神和团队协作意识。
2)做事细致严谨。
3)品行端正,自律廉洁,坚持原则。
4)工作积极主动,条理清晰。
5)执行力突出,能严格按照计划与规范推进工作任务。
暖通工程师(陕西)
8000-13000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上方案设计招/投标管理
1、专科及以上学历,建筑环境与设备工程、制冷及相关专业优先。
2、3年以上暖通空调或供热系统设计工作经验,具备热泵系统设计经历,有大型供暖项目实际案例者更佳。
3、具有较强的系统方案设计能力,可独立完成项目方案编制、简易平面布局图及施工图纸绘制。
4、具备良好的协作意识,能与团队成员、设计院及施工单位保持高效沟通。
5、能接受阶段性出差安排,主要覆盖北方地区。
6、熟练使用CAD软件。
技术人才(储备干部)
4000-5000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限中专及以上食品/饮料
负责车间的技术与生产相关工作
任职要求:
1、中专及以上学历
2、食品、制药、烹饪等相关专业
3、欢迎应届毕业生报名
晋升迅速,福利优厚,提供食宿,缴纳社保
食品生产副主管
8000-9000元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品生产过程的监管与统筹,保障生产质量与运行效率
2.参与生产计划的拟定,持续改进工艺流程,提高产出效能
3.管控生产现场安全规范,监督员工严格执行作业标准
任职要求:
1.具备优秀的沟通协作能力,能高效组织和带领团队
2.工作责任心强,执行到位,可按时落实上级布置的各项工作
3.适应能力强,能迅速融入集体,具备持续学习与提升的意愿
4.有3年以上冷冻食品生产管理经验者优先考虑
栏目概述
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