主要职责概述： 落实仓库管理制度，依照流程规范开展收发货作业，确保账目与实物一致。 工作职责描述： 1、依据国家相关法规及公司制度开展储运作业，保障储运过程合法合规，实现安全零事故； 2、根据上级分工安排各班组工作任务并推动执行，协调班组内部运作，实施监督管理，参与流程审核，对班组人员考核具有建议权； 3、组织实施所辖物料的仓储管理工作，监督保管流程，保证账物相符； 4、负责所辖物料的存储安排，组织装卸作业，将物资运送至指定库区整齐堆放，保持库房环境及物料清洁、有序，标识清晰完整

岗位职责： 1、在总经理的指导下，落实并推进公司各项战略方针与管理制度的实施。 2、全面主持工厂的生产运营管理工作，保障生产体系高效运转。 3、负责生产任务单的审批，结合产能评估合理确定交货周期，并统筹各部门实现均衡生产，确保订单按时按质按量交付。 4、组织制定生产计划，对可能延误交付的产品及时与生管部门沟通处理，无法协调时须立即向总经理汇报。 5、制定员工薪酬方案，明确计件工资核算标准，并按时提供准确的薪资计算依据。 6、强化厂内岗位管理，严肃劳动纪律，推行奖惩机制，规范员工行为，提升员工积极性与责任意识。 7、组织员工开展消防安全教育、岗位技能培训及现场管理，保障生产环境安全有序，推动文明生产。 8、科学规划加班安排，优化生产工艺流程，提升作业效率，充分释放产能潜力，持续降低制造成本。 9、建立完善的生产运行机制与质量管理体系，健全生产部门规章制度及各岗位职责，保障各环节协同高效运作。 10、积极推进公司ISO9000质量管理体系的建设与6S管理的常态化运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上大中型制造企业生产经理岗位工作经验 2、熟悉成本预算编制、成本控制及整体运营统筹，具备扎实的实践积累 3、精通生产过程分析、质量管控及设备保养维护，兼具理论基础与实操能力 4、具备出色的计划制定、组织管理、协调沟通、审核判断及执行推动能力

车间管理员的主要职责包括： 工作地点：江西宜春江西户籍优先，主要加工大理石，懂开雕刻机者优先！陈总 1.制定并执行生产计划和流程优化。 2.监督生产任务完成情况并协调资源。 3.协调员工工作安排及考勤记录。 4.维护设备设施并监督更新维护。 5.管理物资采购与库存。 6.监督安全措施落实及处理安全事故。 7.协调相关部门合作以确保任务完成。 8.总结工作发现问题并提出改进措施。 岗位要求： 1.具备较强的责任心和服务意识。 2.熟悉车间生产流程及操作规范。 3.具备良好的沟通协调能力及团队精神。 4.热爱制造业或相关工作经验者优先。

现场管理叉车，搬运工，作业，沟通合作

岗位职责 1.制定整体生产方案：统筹服装生产厂的生产规划，合理安排产量目标、生产节奏及工艺流程等关键环节。 2.监督生产运行：保障服装制造各环节顺畅推进，把控产线运作状态，提升产能与产品品质。 3.设备运维管理：负责服装生产所需设备的日常管理与保养，确保设备稳定运行，并组织实施维修与升级工作。 4.流程持续改进：结合市场变化与实际生产状况，不断优化作业流程，实现效率提升、质量改善与成本节约。 5.团队组织管理：牵头组建并管理服装生产团队，明确分工，提升团队协作与执行能力； 6.成本管控执行：落实生产各环节的成本控制，涵盖原料采购、设备维护及人员稳定性等相关支出管理。 7.安全生产管理：落实生产现场安全管理职责，建立并推行安全制度，防范和处置各类生产安全事故。 8.跨部门协同配合：推动各部门间的高效联动，保持信息畅通与协作紧密，保障生产体系有序运转。 9.质量监督实施：全面监管生产过程中的质量检验与控制措施，确保产品符合标准要求； 10.市场动态分析：跟踪行业需求趋势与竞争格局，制定匹配的生产布局与市场响应策略。 11.供应链协调管理：维系供应商及合作方的良好关系，保障原材料供应及时、品质稳定。 12.应急事务处理：快速应对生产中突发状况，及时调整方案，确保交付进度与产品质量不受影响。 13.厂区现设5条生产线，员工规模约200人；该岗位为综合性管理角色，需具备较强的统筹能力和领导力，全面负责服装工厂的运营与管理工作。 要求：大专及以上学历，熟练掌握基础电脑操作，具有5-10年服装工艺相关工作经验，年龄***以上45岁以内；男女不限，薪资可面议； 节假日正常休假，享受春节、端午、中秋三节福利待遇

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南昌新建大型新能源厂区，招几个干到年后的小时工每日额外补贴180元，上六休一，休息也有工资，16--45岁，每月15号准时发工资，主要坐班，白班，工作生产新能源汽车，最重要人走账清！！！

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【九江城西港&老职大周边临时工】每天招聘10-15个兼职，接收寒假工、实习生，也可安排长期工；男女不限，17-53周岁，长白班/两班倒，日结工包工作餐，150元/天，下班结算工资；长期工，管吃住，月收入5500左右！

丰城市退城进郊产业园区1号库顺丰物流 年龄：20—50周岁；。身体健康，站岗，做事简单。 ❤装车工，6名，20元/小时，主要负责小快递的上车装填。 以上工种要求能吃苦耐劳，到场后按能力分配。 ⭐都是小件快递， ⏲工作时间 05:00-07:30 19：30---22：00 暑假工15元一个小时 ➡入职需备：本人身份证。不要穿拖鞋来上班。 报名热线：罗经理（微，抖同号）

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招聘：短期工 (3 人) 薪资：2500~3000/月 上午：08:00-12:00 下午：13:30-17:30 职位类别：销售/业务类/导购员/营业员/导购员/营业员 1、在营业场所从事商品销售、服务销售的人员 2、营业时做好柜台、货架、商品及地面等环境卫生 3、向客户介绍并销售产品

招聘：装配焊花封胶 (2 人) 薪资：6000~8000/月 上午：08:00-12:00 下午：13:30-18：00 一个月 职位类别：工业/工厂类/技工/技工 职位部门：生产部 1、负责不锈钢门的组装调式; 2、负责不锈钢门的焊花，玻璃、封板打胶

招聘：操作工 (5 人) 薪资：3000~4500/月 上午：06:30-12:00 下午：15:00-19:30 职位类别：后勤/服务类/快递员/速递员/快递员/速递员 1、吃苦耐劳、作风正派、服从工作安排、有责任心； 2、反应能力强，有学习能力，能较快适应工作。

主要负责一条多片锯生产线生产与管理。要求有相关的从业经验，能独立完成上级交付的任务，拥有团队的优先选择，服从安排合作共赢。

1.招聘车间主管1名 岗位职责: 1.主管啤机、粘盒、贴窗、打废纸、打包 任职要求:45岁以内，高中以上文化，懂手啤机、自动啤机、粘盒机、贴窗机、切纸机，熟悉坑盒、卡盒、手工盒、手袋的生产工艺，擅长现场管理，有良好的质量意识和效率意识 2.招结构工程师1名 要求:45岁以内，高中以上文化，懂印刷各道工序工艺，熟练绘图，熟悉操作打样机，会割样打样包样。工资待遇面谈。 招聘热线（）： 联系人：黄小姐 公司名称：中山市品逸雅包装有限公司 公司地址：三乡镇文昌东路52号之六A区C栋一楼之一

岗位职责： 1、全面负责车间生产管理，确保机加工零件的加工质量、工艺标准及交货周期达标 2、统筹调度数控车床、电脑锣、普车、普铣、平磨、线切割、内外圆磨等机加设备及热处理、电镀氧化等后道工序，优化生产流程与人员配置 3、主导工艺技术把关，深入一线指导各岗位操作要点，解决现场技术难题，持续提升制程稳定性与良品率 4、建立并执行车间质量管控体系，落实首检、巡检、终检机制，配合客户验货及品质审核 5、带领团队完成安全生产、5S管理、人员培养及绩效目标，营造高效协作的制造环境 任职要求： 1、具备5年以上对日本机械零部件加工企业车间管理经验，熟悉日本客户品质要求。 2、精通机械加工全工序技术要点，实操经验丰富，能独立判断各工种工艺合理性与风险点 3、责任心强，具备一线成长背景，熟悉图纸。 4、具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理意识

装配主管，1 工作地址:星沙东二路与盼盼路交汇处 浩润产业园西门入口右手边第一个玻璃门 长白班，薪资月休4天 综合税前7000-8000元 五险 负责装配车间全盘管理，部长安排的其他临时性工作；具有5年以上结构件、钣金件制造工厂装配车间生产管理经验，熟悉装配工艺流程。，精通生产计划排产与人员调度、具备机械二维图纸识读能力，能根据图纸指导生产、熟练使用办公软件、了解生产成本构成，具备成本核算与分析意识。 45岁以下大专及以上学历，机械制造等相关专业优先。

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江西宜春招聘豆腐厂普工，职位包括搬运和卫生清扫，月薪2150元以上。

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1.生产计划与调度 -编制生产方案，明确生产周期、产出目标及品质要求。 -科学调配生产工序与资源投入，保障各阶段任务按期达成。 -跟踪生产运行状态，快速响应各类异常情况，确保生产平稳有序进行。 2.人员管理 -统筹生产团队运作，清晰划分岗位职责与执行标准。 -负责人员招募、技能培养与绩效评估，提升团队专业能力与作业效率。 -解决员工日常工作中遇到的问题，实施有效激励，构建积极协作的团队环境。 3.质量管理 -建立健全质量管控机制，设定产品标准与检测规范。 -全程监督生产环节的质量执行，对不良品进行溯源分析与处置。 -推动质量持续优化，增强产品可靠性与客户认可度。 4.成本控制 -制定成本管理目标与执行策略，有效压缩制造开支。 -改进工艺流程与资源使用效率，降低材料损耗与非必要浪费。 -管控原材料、零部件及成品库存水平，合理控制仓储成本。 5.设备与技术管理 -组织设备日常维护、定期保养及故障修复，保障设施稳定运转。 -推进生产工艺升级与技术创新，提升产能与出品质量。 -引入先进装备与前沿技术，增强生产体系整体竞争力。 6.沟通协调 -与采购、销售、研发等相关职能部门保持高效联动，协同推进生产事项。 -定期向上级汇报生产运营状况，提供数据支持与改进建议。

生产杂工, 薪资4000-4000元/月, 负责协助操作工进行货品码放及产品入库、整理等工作，服从上级安排，能吃苦耐劳，身体健康

新员工做到小年厂区额外补贴3000激励奖[红包][红包] •工作地点在安徽芜湖 •时薪32/每小时，月保底8500！！ •推荐朋友入职30天介绍奖1000 •工资每个月15号统一打卡发放，不压不扣。 •干满7天可申请预支部分工资，缓解临时资金需求 •厂区直招， •26个字母要求必须会背会写， 会简单算术 。手机可以带车间，纹身烟疤严查，无不良嗜好 •厂区包吃包住全免费，减少生活开支！

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

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岗位名称：切割工；搬运工（仓库搬运） 岗位要求：切割工：1.年龄2050岁。2.勤劳肯干。3.服从工作安排。搬运工（仓库搬运）：1.50岁以下。2.吃苦耐劳。3.有装车经验者优先。 薪资待遇：切割工：保底+计件工资，包吃住。搬运工：月薪40004500元，包吃住。

岗位名称：成品仓仿古搬运工； 岗位要求：1.身体健康，无工作禁忌职业病；2.熟手优先，生手年龄45岁以下；3.60岁以上人员需提供健康体检证明（含多项检查）。 薪资待遇：面议计件，具体薪资根据工作表现确定。公司提供包吃、包住的福利，24小时提供热水，夫妻入厂可配备夫妻房，每月15号准时发放工资。

成品仓仿古搬运工 熟手优先，生手45岁以下。常白班 薪资福利:工资面议计件；工资包含生产人员基本工资+生产绩效奖+全勤奖+工龄奖，行政后勤人员基本工资+全勤奖+工龄奖；公司包吃、包住，24小时提供热水，夫妻入厂公司配备夫妻房，每月15号准时发放工资 招工人数:3名 60岁以上人员应聘须提供健康体检证明（含心电图、胸片、肺功能、肝功能验血、听力、验尿） 工作地址:宜丰县良岗工业园工信大道80号江西精隆陶瓷有限公司