岗位职责: 1.制定并落实设备及工程设备的运行方案，涵盖食品车间冷藏库、冻库、污水处理站以及机器设备的改造与维修策略。 2.组织实施特种设备和水电气设备的年度检修计划，保障设备在有效检验周期内安全稳定运行。 3.持续优化作业流程，提升设备运行环节的执行效率。 4.主导推进设备的技术升级与革新，助力生产效率与产品质量双提升。 5.承担团队日常管理职责，统筹人员分工与绩效目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与领导才能，能有效带领团队完成设备运维各项任务。 2.熟知设备管理规范及相关法规标准，具备较强的维护执行与监督能力。 3.具备突出的问题分析与处理能力，可快速响应并解决设备运行突发状况。 4.精通相关设计软件及系统化管理工具，支持高效开展设备设计与管理工作。 5.对设备技术原理有深刻认知，具备持续推动技术创新与优化的能力。

【岗位职责】 1. 制定并优化仓储管理制度，确保库存数据准确清晰，定期组织盘点工作； 2. 规划仓库布局与作业流程，提升仓储作业效率并控制运营成本； 3. 协调仓储与物流运作，监督订单处理、货物签收及信息核对等流程； 4. 推动仓储信息化建设，协助系统开发与实施，提升管理智能化水平； 5. 组织部门培训及绩效考核，提升团队专业能力与协作效率。 【岗位要求】 1. 熟悉仓储物流管理流程，具备较强组织协调与计划统筹能力； 2. 了解6S管理及ERP、WMS等系统操作，有数据分析和问题解决能力； 3. 沟通表达清晰，能有效推动跨部门协作，适应快节奏工作环境； 4. 有相关行业管理经验者优先，具备持续优化意识和成本控制意识。

萍乡市辉龙包装材料有限公司直招！ 工作地址：江西省萍乡市湘东区湘东工业园内 招聘岗位： 成品部主管 1名 综合薪资6000-8000元/月 要求：30-48岁，男女不限； 岗位职责： 1、生产统筹与排产管理； 2、设备全流程管理； 3、内部品质管控管理； 4、人员管理与团队建设； 5、效率提升与成本管控； 6、安全生产与现场管理； 7、沟通协调与汇报。 全员福利：入职买社保 + 节日福利 + 工龄奖 + 员工推荐奖 联系电话：肖先生

1. 根据公司战略发展规划，推动仓储物流管理、流程制度和标准化作业程序。负责编制部门组织架构，合理配置人力，明确职责分工。 2. 负责优化仓储管理制度，对库存做到账目清晰、定期进行仓库盘点，确保库存数据的正确性。 3. 制定部门每周工作计划，带领督促部门成员完成目标任务，对各项工作制度的执行情况进行跟踪检查。 4. 负责仓储及日常运营，包括进出订单和货物在库内及时得到处理，货物签收信息及时核对监督。 5. 负责仓储、物流的规划及制度建设，指导员工做好仓库管理工作，做到出、入库、拣货、发包等仓储操作准确高效。 6. 负责持续改进仓库作业流程并提高操作效率，降低操作成本，提高客户的满意度。负责合理设置与优化仓库区域规划布局，有效使用仓库的面积与容积。 【岗位要求】 1. 男女不限，45岁以下。 2. 学历/专业：本科及以上，仓储物流类、配送类、管理类相关专业。 3. 工作经验：5年工作经验，食品快消品行业相关工作经验者优先。 4. 知识技能/专业证书要求：熟练操作办公自动化软件，熟悉质量认证管理体系；熟悉ERP、WMS系统及现代仓库管理流程和仓储自动化发展走向（自动化立体冷冻库2万个托位）。 5. 能力要求：有较强的数据分析、逻辑判断及沟通表达能力；较强的组织协调、计划统筹能力。

【岗位职责】 1. 负责速冻食品生产设备的自动化管理与优化 2. 监督自动化设备的日常运行，确保生产效率和质量 3. 解决设备运行中的技术问题，提升设备性能 【岗位要求】 1. 具备自动化设备操作与维护的相关经验 2. 能够独立处理设备故障，具备良好的问题解决能力 3. 具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通

成品部主管

岗位职责： 1. 按照生产计划完成压机设备的操作与日常运行 2. 严格执行工艺流程和安全操作规程，确保产品质量稳定 3. 协助进行设备简单点检与清洁维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工件转运及现场5S管理 5. 遵守车间劳动纪律，服从工作安排，保障生产有序进行 任职要求： 1. 学历不限，能适应倒班及车间作业环境 2. 身体健康，无职业禁忌症，能胜任体力劳动 3. 工作认真负责，具备基本的动手能力和学习意愿 4. 有压机操作或制造业普工经验者优先 5. 包吃包住，提供基础岗前培训 6.年龄要求25岁-45岁

普工，18到47

【岗位职责】 1. 负责厂区厂务系统的日常运行、维护和管理，确保生产经营稳定运行。 2. 负责水、电、气、空调、压缩空气、真空、排风、消防等公用工程系统的运行管理。 3. 建立并完善厂务设备台账、点检、保养、维修及故障处理制度。 4. 负责厂房及相关环境系统的运行管理，包括温湿度、洁净度、压差、空调及新风系统等。 5. 负责高低压配电、变压器、配电柜、空压机、冷却/冷冻水、给排水等系统的运行维护。 6. 负责厂区能源管理，做好用电、用水等工作。

萍乡市上栗县招不锈钢折弯师傅，要会折不锈钢门的，会用刨槽机，激光切割机的优先

南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

新厂新能源安徽芜湖 包吃包住 年纪16--55岁不限经验320一天 工作轻松 !!!点击屏幕下方{免费聊}找我报名!!!

当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底8000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

萍乡市安源区招装修木工

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

招生产主管，经理，公司做卷对卷丝印防爆膜，亚克力镜片，懂出菲林工艺，会开机，有管理经验优先，公司东莞凤岗，待遇微信聊

精通豆制品初加工（干豆腐水豆腐）深加工技术！能独立管理运营工厂日常！

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

1.接收客户咨询并进行报价，使用CAD或办公软件制作订单，核对订单各项细节 2.打印订单文件，将相关信息准确录入系统 3.向客户反馈订单执行情况，同步跟进生产环节进度 4.核实收货信息，跟进定金及尾款支付，协调安排出货事宜 5.维护账单数据，处理售后需求，寄送材料样品等资料 6.定期清查待发货品，提交采购计划，验收采购到货物品 7.熟练掌握工作流程后，月收入可达4000-10000元 8.年龄要求25-38岁

招新能源厂芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验320一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!

【岗位职责】 1. 负责车间体系文件的整理与归档，确保资料完整准确。 2. 协助完成日常数据录入及报表制作，支持生产流程规范运行。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】 1. 负责厂区设备及工程设备的更新、改造和维修计划的审核、上报、组织实施及总结评估。 2. 负责厂区特种设备及水气电设备的年度检修定检工作，保障特种设备、工程设备在检验有效期内安全运营。 3. 负责部门工作流程的编写、审核、上报、组织实施、监督检查工作，确保流程的有效执行、效率和效果。 4. 负责厂区所有设备的安全、稳定运行，按时巡检，做好预防性的检修与维护，减少设备故障率，保证生产的正常运行。 5. 负责设备技术改造，自动化设备自主研发，工装治具、物料小车的研发制作。 【岗位要求】 1. 教育水平：机械、电气或相关专业本科以上学历。 2. 经验知识： 2.1 5年以上相关工作经验，3年以上设备管理工作经验。 2.2 精通食品行业的设备管理制度、流程。 2.3 对现代企业设备管理模式有系统的了解和实践经验积累。 2.4 具备现代设备管理理念和扎实的理论基础。 2.5 熟悉国家、地区及企业关于食品设备行业方面的法律法规及政策。 3. 技能技巧：熟悉办公软件及相关的设计软件、熟悉各类系统化管理工具。 4. 个人素质：具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

江苏常州新能源企业月薪9000，包吃包住，不限经验。

江苏常州电子厂开招，看机器300一天包吃包住不限经验

岗位职责: 1. 负责油脂类产品的配方设计及生产工艺改进 2. 开展原材料筛选、样品制作与性能检测工作 3. 配合生产团队完成技术转化及规模化生产支持 任职要求： 1. 具备食品科学或相关专业领域的实际应用能力 2. 了解油脂加工过程中的特性及功能性需求 3. 有研发项目实施经验，能独立主导实验推进

新能源电子配件厂 做车载显示器，电子电路 【工资】7000-8000元/月 （长期工、短期工、临时工） 1、260-280一天 2、每周可以预支500-1000 3、每个月10号准时发工资 4、离职提前3天，人走账清 【工作内容】 ①打包②分拣③装箱④操机台⑤扫码入箱⑥质检⑦打标签⑧搬运等等 【工作环境】空调车间，冬暖夏凉，不穿无尘服，穿自己衣服进车间，可带手机进车间 【食堂宿舍】包吃包住，水电平摊 1、种类多不限量，包三餐（无需刷卡直接免费吃） 2、免费入住，标准宿舍4-6人间，有空调WIFI洗衣机，独立卫浴，宽敞大阳台晾衣，带镜梳妆洗漱台 3、宿舍楼下，生活超市，有水果零食奶茶火锅店，篮球场，健身房网吧，台球厅 【厂区优势】现在入职 推荐一个朋友做满一个月奖励1500 【招聘要求】 1、16岁-45岁，男女不限，不卡小纹身（大面积需确认） 2、无需进厂经验，有人带 3、有身份证原件，且身体健康、十指健全，无传染病 注：工作地点在长沙

国企新能源常州包吃包住 320一天！！！ 320一天！！！ 320一天！！！ 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!

岗位职责; 1、在总经理的领导下，全面负责公司的生产运营，一切管理行为向总经理负责。 2、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责。 3、组织生产，设备，安全，环保等制度拟订，检查，监督，控制及执行。 4、协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产，销售综合计划，提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案。 5、负责编制年，季，月度和平时作业，设备维修计划及时组织实施，检查，协调，考核。 6、负责设计工厂的改造计划，设计工厂的产品布局和工序间的协调。 7、密切配合营销部门，确保订，定产品合同的履行。 8、配合组织审定技术管理标准，编制生产工艺流程，审核新产品开发方案，并组织试生产，不断提高产品的市场竞争力。 9、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制，实施，严格执行安全法规，生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾，设备，人身伤亡事故的发生。 10、负责组织生产现场管理工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管理和制订环保措施计划。 11、加强管理，确保工厂各部门和各类人员职责，权限规范化，建立质量管理体系。 12、及时编制年，季，月度生产统计报表，请保留此标记表、认真做好生产统计核算基础管理工作，重视原始记录，台账，统计报表管理工作，确保统计核算规范化，统计数据的正确性。 13、督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题，分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转。 14、抓好生产统计分析报告、定期进行生产统计分析，经济活动分析报告会，总结经验，找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。 15、负责做好生产设备，计量器具维护检修工作、结合生产任务，合理的安排生产设备，计量器具计划，确保设备维护保修所须的正常时间。 16、负责做好生产调度管理工作、强化调度管理，严肃调度纪律，提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平，平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电，节约能源。 17、抓好生产管理人员的专业培训工作、负责组织质检员，车间管理人员，统计员，车工等的业务指导和培训工作，并对其业务水平和工作能力定期检查，考核，评比。 18、贯彻，执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量，保证质量的前提下不断降低生产成本。 19、认真抓好超领物料的损耗统计，必须做到“有因必补无因不批”的原则。 任职要求： 1.大专以上学历；50岁以下，有造料经验优先； 2.具备五年以上相关岗位生产管理经验，担任生产副总或厂长相关岗位3年以上； 3.熟悉生产运作和管理，拥有丰富的生产管理.成本控制.质量管理.物流管理方面的经验； 4.熟悉IS9001质量体系.ISO14000环境管理体系，了解7S现场管理，具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验； 5.接受过安全生产.设备管理.财务管理.运营管理等方面的相关培训。