
食品厂设备主任
1.5-2万/月
车间主任5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责厂区设备及工程设备的更新、改造和维修计划的审核、上报、组织实施及总结评估。
2. 负责厂区特种设备及水气电设备的年度检修定检工作,保障特种设备、工程设备在检验有效期内安全运营。
3. 负责部门工作流程的编写、审核、上报、组织实施、监督检查工作,确保流程的有效执行、效率和效果。
4. 负责厂区所有设备的安全、稳定运行,按时巡检,做好预防性的检修与维护,减少设备故障率,保证生产的正常运行。
5. 负责设备技术改造,自动化设备自主研发,工装治具、物料小车的研发制作。
【岗位要求】
1. 教育水平:机械、电气或相关专业本科以上学历。
2. 经验知识:
2.1 5年以上相关工作经验,3年以上设备管理工作经验。
2.2 精通食品行业的设备管理制度、流程。
2.3 对现代企业设备管理模式有系统的了解和实践经验积累。
2.4 具备现代设备管理理念和扎实的理论基础。
2.5 熟悉国家、地区及企业关于食品设备行业方面的法律法规及政策。
3. 技能技巧:熟悉办公软件及相关的设计软件、熟悉各类系统化管理工具。
4. 个人素质:具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
生产主管
4-7千/月
车间主任1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常生产运作及现场管理;
2、组织班组人员开展生产工艺与质量管控方面的技能指导与培训;
3、监督作业人员操作流程,确保各工序按标准工艺执行;
4、依据生产排程推进生产任务,保质保量完成当班产量目标。
岗位要求:
1、具有1-2年制造业基层管理经验,具备本行业背景者优先考虑;
2、熟悉生产现场管理及质量控制流程,掌握生产进度把控、计划安排与人员协调,能够有效管理生产现场的人、机、料等要素;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备较强的沟通协调与团队组织能力。
上班时间:8:00-17:00
车间主管
5-6千/月
车间主任月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责生产车间的作业计划制定与执行管理,保障生产任务按时完成。
2.监控生产现场安全操作流程,确保各项作业满足安全标准要求。
3.组织开展生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。
4.统筹调配资源,持续改进生产工艺与操作方式,提升产出效率。
5.应对生产过程中出现的突发安全事件,迅速启动应急预案并处置。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队推进工作。
2.掌握生产现场安全管理规范,有实际生产管理相关经历。
3.拥有良好的沟通技巧和问题协调能力,可及时解决生产中各类异常。
4.工作认真负责,具备积极的协作意识和集体责任感。
5.能够适应车间作业环境,具备较强的突发事件应对能力。
食品厂设备主任
1.5-2万/月
车间主任5-10年大专团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
【岗位职责】
1. 负责厂区设备及工程设备的更新、改造和维修计划的审核、上报、组织实施及总结评估;
2. 负责厂区特种设备及水气电设备的年度检修定检工作,保障特种设备工程设备在检验有效期内安全运营;
3. 负责部门工作流程的编写、审核、上报、组织实施、监督检查工作,确保流程的有效执行、效率和效果;
4. 负责厂区所有设备的安全、稳定运行,按时巡检,做好预防性的检修与维护,减少设备故障率,保证生产的正常运行;
5. 设备技术改造,自动化设备自主研发,工装治具、物料小车的研发制作。
【岗位要求】
1. 教育水平:机械、电气或相关专业本科以上学历;
2. 经验知识:
2.1 5年以上相关工作经验,3年以上设备管理工作经验;
2.2 精通食品行业的设备管理制度、流程;
2.3 对现代企业设备管理模式有系统的了解和实践经验积累;
2.4 具备现代设备管理理念和扎实的理论基础;
2.5 熟悉国家、地区及企业关于食品设备行业方面的法律法规及政策;
3. 技能技巧:熟悉办公软件及相关的设计软件、熟悉各类系统化管理工具;
4. 个人素质:具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
生产主管
4-7千/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作及现场管理;
2、组织班组人员开展生产工艺和质量控制方面的技能培训;
3、监督生产操作过程,确保员工严格按照工艺规程执行作业;
4、依据生产计划合理安排班次任务,保质保量完成当班产量目标。
岗位要求:
1、具有1-2年制造类企业基层管理经验,具备同行业工作背景者优先考虑;
2、熟悉生产现场管理流程,掌握质量控制方法,了解生产调度、进度把控及人员协调,能有效管理生产环节中的人、机、料等要素;
3、熟练操作常用办公软件;
4、具备较强的沟通协调与团队组织能力。
上班时间:8:00-17:00
车间主任
6千-1万/月
车间主任3-5人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验机械加工制造经验
45岁以下,20人以上生产现场管理工作经验,了解生产进度、生产安排、人员调配,能够对生产现场人员、材料各环节进行管理;了解设备管理的各项专业工具,并能应变及时处理;解决生产过程中出现的问题良好团队协作能力、沟通能力,责任心强。
车间管理员
8千-1万/月
车间主任包吃包住月结1-3年学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验其他精益改善经验
石材公司车间管理员的主要职责包括:
工作地点:江西宜春主要是做精装大理石,懂开雕刻机者优先!必须要有相关经验,55岁以下,包吃包住,
陈总***********
1.编制并落实生产方案与工艺流程优化。
2.跟踪生产进度并统筹资源配置。
3.安排人员作业及管理出勤记录。
4.保障设备正常运行并组织定期检修。
5.负责物料采购跟进与仓储管理。
6.检查安全制度执行情况并应对突发事故。
7.对接各业务环节确保生产顺畅推进。
8.汇总日常问题并制定改善对策。
岗位要求:
1.具有较强的责任感和职业服务意识。
2.掌握车间作业流程及相关操作标准。
3.具备优秀的协调沟通能力和协作精神。
4.有制造业从业背景或相关经历者优先。
非流水线320/天包吃住,有手就能干
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松
年龄16到53
点击下方【免费聊】进行报名
书籍包装278一天白班四人间不体检每周预支1000
9千-1万/月
普工包吃有提成加班补贴包住20人以上日结经验不限五险一金长白班
生产线普工50名,要求如下:
不用体检、可预支、包3餐包住、
1,普工性。年轻夫妻可以接受,年龄16∽50岁,社会工,能吃苦耐劳,安排即可,普通工衣.!
2薪资待遇:综合工资6500元一8000元左右,上班时间7:00一19:00,月休4天左右,次月15号发薪。(后期转正计件工资更高)
3.带身份证原件面试,出勤7天可借支500元生活费,每七天可借支500
4、吃住:包两餐工作餐,住宿免费,。住宿2--4人间,宿舍有空调.热水器,洗衣机。
枸杞槟榔厂5-9千(纯包吃住)
5千-1万/月
长白班车间普工槟榔厂包吃包住20人以上月结经验不限萍乡槟榔厂萍乡长白班大龄工夫妻工萍乡纯包吃住坐班包吃免费三餐两班倒
工厂好不好全看工资表(纯包吃住免费三餐)
枸杞槟榔萍乡上栗分厂生产产线,大量招人 2026年下半年招聘,下半年是槟榔厂旺季,工厂事情充足,一大波好部门要人,想找个工资高,纯包吃住,全年事情稳定的工厂, 抓紧报名了 。
槟榔生产产线大量招聘槟榔加工普工
坐班空调车间做事(大多数部门),包吃包住免费三餐,住宿环境和伙食超好,做事简单,无需任何经验和技术,不限生熟手。
岗位:长白班两班倒岗位自己选择。
1.包装装袋部门4500到9000(长白班为主 或两班倒 个人计件)
2.封口部门,4800-8500元每月( 个人计件或集体计件)
3.手工切仔部生手5.2千-8.5千(倒班 集体计件或个人计件)
4.机器切仔部6000~8500(倒班 集体计件)
5烤籽部5500~8500(两班倒 集体计件)
6.选片部4800-8.5千( 两班倒 个人计件)
7.采集数包部门4200-8000(两班倒 个人计件)
8.机器包装部门4000-8500(集体计件或个人计件)
9.按子部门4.8-9千( 两班倒为主 少量白班 个人计件)
10.去核部4800-9000( 长白班 个人计件)
11.压s果部门5500~8500(两班倒 保底记时)
12选籽部5.5~8.5千(两班倒 保底记时)
包吃住免费三餐,免费提供被子和床上用品,外地求职者全天可以报名(当天安排住宿),年龄16-50岁,男女不限。
槟榔厂5-9千(纯包吃住)
5-9千/月
长白班车间普工槟榔厂包吃包住20人以上月结经验不限萍乡槟榔厂枸杞槟榔厂萍乡长白班坐班包吃住萍乡工资高大龄工夫妻工寒暑假工两班倒
工厂好不好全看工资表(纯包吃住免费三餐)
江西萍乡上栗县枸杞槟榔生产产线,大量招人 ,2026年下半年招聘,下半年是槟榔厂旺季,工厂事情充足,一大波好部门要人,想找个工资高,纯包吃住,全年事情稳定的工厂, 抓紧报名了 。
萍乡槟榔生产产线大量招聘槟榔加工普工
坐班空调车间做事(大多数部门),包吃包住免费三餐,住宿环境和伙食超好,做事简单,无需任何经验和技术,不限生熟手。
岗位:长白班岗位,两班倒岗位,自己选择。
1.包装装袋部门4.5千到8.5千(长白班为主 或两班倒 个人计件)
2.封口部门,4800-8500元每月( 倒班 个人计件或集体计件)
3.手工切仔部生手5.5千-9千(集体计件或个人计件)
4.机器切籽部6000~7500( 两班倒 集体计件)
5烤籽部5500~8500(两班倒 集体计件)
6.选片部4800-8500(长白班为主 个人计件)
7.采集数包部门4500~8500(两班倒 个人计件)
8.机器包装部门4800-8500(集体计件或个人计件)
9.按子部门5200-8500( 两班倒为主 少量白班 个人计件)
10.去核部4800-9000( 长白班 个人计件)
11.压s果部门6000~8500(两班倒 保底记时)
12选籽部5500~8500(两班倒 保底记时)
13 放果铺部4500~8500(长白班 个人计件)
包吃住免费三餐,免费提供被子和床上用品,外地求职者全天可以报名(当天安排住宿),接收大龄工、夫妻工,寒暑假工,年龄18~50岁,男女不限。
萍乡上栗县招架子工,外架,拆架招竹架工人。
100-110元/车
外架拆架架子工长期1-2人完工结算吃苦耐劳技术好
萍乡市上栗县招架子工,外架,拆架
招竹架工人。
车间管理员:1名,
6千-1.2万/月
车间主任交通补助1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验机电设备经验工程机械经验
车间管理员:1名,年龄26----50周岁,要求高中以上学历,机械相关专业,有品质、具有一定的沟通协调能力,抗压能力,组织能力,制造管理经验者优先,待遇:6500--12000元/月,试用期2个月。
车间主任
7-8千/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验质量管理经验
要有5年以上五金生产主管经验,沟通能力强,会数控铣床编程优先
宁波鄞州区车间主任
9千-1.1万/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
车间主任
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
槟榔厂普工车间操作工长白班包吃有提成夜班补贴保险社保五险包住20人以上月结免费发放床上用品,水电费全免
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【槟榔厂招聘100人!】
年龄:16一54岁,男女不限,经验不限
工作时间:10-12个小时,长白班、两班倒、长期工,短期工都有
工作岗位:去核、选籽、精压、点按,机切、按枸杞、机按等,岗位简单易上手
工作地点:湖南省湘潭/江西萍乡
一、薪酬标准
1)计件工资+满勤奖300元/月!
2)综合月薪:月薪约4000-8500元,手速快的上不封顶!
二、福利标准
1)员工就餐:包吃,两荤一素一汤,荤素搭配营养美味
2)员工住宿:包住。水电免费,免费发被子,8人公寓式宿舍,有空调/无线网/电视机/洗衣机等
3)满勤奖励:全勤300
4)工作车间有恒温中央空调
三、要求:
1)不要佩戴金银手饰
2)温馨提示:不允许做美甲
3)身体健康
4)能适应久站、久做及重复性操作,能遵守两班倒工作安排,适应12小时轮班制
5)责任心强,工作细心,服从管理,具备基本的团队协作意识
6)报名方式:姓名+身份号+电话号码
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不苦不累320/天,包吃住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松
年龄16到53
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招几个包装看机器的员工298一天、包吃住下班就结
200-300元/天
普工/操作工免费培训包吃20人以上日结
招包装看机器的普工,地点在常州,
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班长助理
4-5千/月
生产管理包吃包住月结1-3年大专
【岗位职责】
- 配合班长开展班组日常管理工作,关注员工思想状况,促进团队凝聚力
- 协同推进生产计划执行,落实安全规范及6S现场管理要求
- 组织新员工培训,提升团队操作技能水平
- 及时解决生产现场异常,并推动改进方案实施
- 完成班组相关的其他管理任务
【职位要求】
- 中专及以上学历,管理类、机械类相关专业优先考虑
- 具备1-2年生产制造工作经验,有食品行业管理经验者更佳
- 具有较强的组织协调与沟通能力
- 能适应较强工作压力
【薪资福利】
- 薪资:4000-5000元/月
- 福利:包吃|包住|加班补助|五险一金
贴标签 包装 质检岗位 230/天 包吃住
6-7千/月
包装工社保包住工龄奖包吃高温补贴20人以上月结包吃住可坐可站能带手机新能源恒温车间坐班
本地厂区招聘月入可达7000
免费吃住,上班自由可带手机
入职能预支,。
(一)工资待遇:
1、综合:210元-240元一天
(二)工作情况:
1、来回走动作业自由
2、 面试简单,目前可以挑岗
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4、 工作简单,手工活,一学就会,无需经验!
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电脑包装月薪8500管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
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【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一328个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月、#报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
诚聘跟单员,急招
3-4千/月
跟单文员免费培训1-2人月结1年以下高中全职不需要出差单休跟单经验机械加工制造经验
需要较好的沟通协调能力,熟练使用excel进行数据跟踪与分析。
蛋挞液研发工程师
2-4万/月
其他生产营运人员5-10年硕士蛋挞液乳品技术研发配方研发甜品
岗位职责:
1、主导新产品概念构思、配方体系搭建及项目立项材料编制,专注于风味、营养、质构与健康功能的创新研发。
2、独立承担新配方的设计开发、工艺优化与样品制作,熟练掌握各类乳制品关键生产技术。
3、全面管理研发项目进程,确保技术、质量与成本目标达成,推动产品从实验室阶段向工业化生产的顺利过渡,制定并完善标准化生产工艺流程、产品参数及核心控制节点。
4、协同生产、品质、采购等相关部门,提供全流程技术支撑,保障量产过程中的品质一致性与运行效率。
5、熟悉产品成本结构,能通过配方与工艺的精细化设计,在确保高品质的同时实现成本合理管控。
6、构建并持续优化乳品研发技术档案、配方信息库及知识产权管理体系。
岗位要求:
1、学历与专业:乳品科学、食品科学、发酵工程、生物技术等相关领域,硕士及以上学位
2、工作经验:具备5年以上乳制品研发工作经历,有至少3年在液态奶、发酵乳或乳饮料方向独立主导研发项目的实践经验
栏目概述
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