车间原材料接受统计，车间日常巡查，

岗位职责 1、负责PCBA焊接及组装工艺的规划与持续优化。 2、制定并改进产品零部件与整机的装配工艺流程。 3、规范和优化产品电气连接、配线方式以及线路布局方案。 4、完成制程中所需工装、夹具及其他辅助装置的选型、设计与升级。 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，专业为电气工程及其自动化或自动化相关方向；具备丰富行业经验者可放宽至大专。 2、具有电子电器或电气配电柜领域工作经验，累计3年以上从事电气工艺或电器产品装配工艺经历。 3、了解常用电气标准规范，熟悉电气图纸绘制要求，能够输出清晰、完整、合规的技术图纸。 4、掌握机械设计基础理论及尺寸公差控制方法，能熟练操作机械设计软件独立开展工装治具开发。 5、逻辑思维能力强，分析问题条理分明，工作认真细致，具备良好的执行习惯。 6、具备一定团队管理背景和出色的沟通协作能力。 7、为人正直公正，态度积极向上，具备较强的学习适应能力。

岗位职责 1、调研并整理客户实际需求，开展竞品研究，制定产品优化方案，推动项目立项与评审流程； 2、主导产品功能设计、界面交互规划、技术路径梳理及功能验收与项目成果评估； 3、为研发团队提供技术支撑，协同开发人员完成系统开发与内部测试工作； 4、汇总各渠道用户反馈问题，进行分类整理、任务分派与闭环处理； 5、负责外协功能模块的前期任务拆解与最终交付质量审核。 任职要求 1、大专及以上学历，本科优先；机械或模具类相关专业； 2、熟练掌握汽车五金模具结构设计及2D工程图输出，精通UG与CAD软件；针对续模、铸件模的设计难点具备独立解决能力； 3、熟悉汽车连接工艺技术，能精准描述工艺流程与技术要点； 4、具备一定团队管理经历，抗压能力突出； 薪资待遇/薪资结构 1、综合月薪：9k-15k（含底薪+加班费+技术津贴+绩效工资+福利补贴）； 2、设有专项项目奖金激励； 4、其他特定奖励机制； 工作时间 周一至周五每日8小时，周六5小时（视生产安排适度加班）

岗位职责： 1、负责焊接工艺评定、焊接工艺文件编制、焊材使用管理、焊接实施过程、焊缝返修及持证焊工管理等环节的质量监督与控制； 2、组织开展焊接工艺评定工作，审核焊接工艺评定报告的技术合规性； 3、牵头组织焊工培训与考核安排，建立并维护持证焊工的技术档案资料； 4、负责解决生产过程中出现的焊接技术问题； 5、有权制止无工艺指导施焊、无证人员作业以及违反焊接规程操作的行为； 6、负责产品焊接试样的制备及检验工作的落实； 7、编制和修订与焊接质量控制相关的体系文件，并监督执行情况； 8、编写设备制造过程中的焊接工艺规程文件。 岗位要求： 1、本科及以上学历，焊接或材料类相关专业毕业； 2、具有在特种设备制造企业担任焊接责任人的实际工作经验； 3、掌握特种设备质量管理体系的相关流程与要求； 4、具备扎实的焊接专业技术知识，能够熟练使用CAD软件进行制图。

岗位职责： 1、负责生产线的日常管理和协调工作，确保生产任务按时完成； 2、监督生产过程中的质量控制，及时处理生产中出现的问题； 3、制定并优化生产计划，提高生产效率和产品质量； 4、管理生产团队，指导组员完成生产任务，培养生产储备组长。 岗位要求： 1、2023-2025年大专生； 2、有生产管理经验者优先； 3、了解生产流程和质量管理标准； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、能够承受一定的工作压力，具备较强的责任心和执行力。

一、岗位职责 1、承担燃气轮机及燃烧系统现场调试任务，涵盖调试方案编制、系统核查、参数设置与功能验证等工作。 2、牵头开展项目现场技术支援，及时处理调试期间的技术难题，并落实问题整改闭环管理。 3、利用自动化控制平台及故障诊断手段，实施运行数据分析与异常情况定位，确保机组运行平稳可靠。 4、严格遵循行业技术标准与安全生产规程，保障调试作业全过程合规安全。 二、任职要求 1、机械、热控、热能动力工程或相近专业本科及以上学历，具备扎实的专业理论知识。 2、掌握燃气轮机结构组成及运行原理，具备5台及以上燃机调试实操经验，其中至少包含美国GE或日本三菱品牌机组。 3、具有9F或9H级别燃机调试经历，拥有燃机调试项目管理经验者优先考虑。 4、熟练掌握自动化控制系统应用及故障分析技术，具备较强的逻辑判断与故障溯源能力。 5、具备良好英语水平，可流畅阅读专业技术文档并使用英语进行日常技术交流。 6、工作态度端正，责任心强，具备优秀的协作意识与沟通协调能力。 7、持有相关职业资质证书者优先录用。

岗位职责: 1、承担公司新设备研发阶段的结构仿真工作，涉及流体/粉体分析、力学驱动分析、材料性能评估等内容； 2、负责仿真软件相关配套程序的开发与维护，包括文件管理、数据处理流程集成及脚本编写等工作； 3、编制符合规范的CAE仿真分析报告，并提供切实可行的设计优化建议； 4、配合其他团队完成仿真支持、测试验证及方案改进等相关协作任务； 岗位要求: 1、硕士研究生及以上学历，机械工程、力学、工程热物理等相关专业背景； 2、熟练掌握常用2D、3D绘图工具及仿真分析软件操作； 3、具备机械结构仿真所需的力学基础、机械设计原理、离散元方法等专业知识，具有流固耦合项目经验者优先考虑； 4、通过大学英语六级，具备良好的英文文献阅读与翻译能力； 5、具备较强的自主学习能力、自律性、沟通主动性，富有团队精神，工作细致严谨，责任心强； 6、特别优秀者条件可适当放宽。

招聘：棱镜技术主管 薪资：15-22K/月 岗位职责： 1.负责棱镜加工能力分析 2.制定棱镜加工工艺 3.棱镜标准制作 4.治工具设计 5.负责样品加工问题分析及对策 任职条件 1.具有10年以上棱镜加工设计经验 2.熟练操作各种棱镜加工设备 3.熟悉AutoCAD&3D设计软件进行机械设计 4.有主导新机种试作经验

工作职责 1. 主导3C软包电池（兼容储能动力）供应商的质量准入评估与体系审核，形成标准化的审核结论报告。 2. 负责对供应商生产过程实施全流程质量监督，运用PFMEA识别潜在风险并推动整改措施落地。 3. 牵头应对客户反馈的质量问题及供应商端出现的质量异常，制定闭环整改方案并跟进执行效果。 4. 搭建供应商质量绩效评估机制，定期输出考核结果，持续推动供应商质量水平提升。 5. 编写SQE相关作业指导文件、质量协议等资料，持续优化供应商质量管理流程。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料、机械、质量管理等相关专业背景。 2. 具备3年以上新能源电池行业SQE岗位经验，熟悉3C软包电池制造工艺与关键质量控制点。 3. 熟悉IATF16949/ISO9001质量管理体系标准，具有供应商体系审核及质量问题溯源分析能力。 4. 熟练使用8D、5Why、SPC等质量分析工具，可独立主导跨部门协同的质量改善项目。 5. 具备较强的沟通协调能力，能够高效推进供应商端质量问题的有效解决。

熟练操作精密涂布设备； 掌握精密涂布机涂布头如slotdie、微凹的运行与调试； 熟悉各类辅料特性及应用，优化并完善生产工艺流程

上饶市余干县招装修木工

招聘，，长期包装，2名，铅山县河口镇锦钰电商物流园1号楼四楼十朵半

江西弋阳海螺招三个单身装车工，装车1元，托盘2.8元一吨，保底7500元，有意者请联系电话非诚勿扰，

招，打砂工1名，要求会打砂光机，做事麻利的，地址万家乐厂房，联系电话

招聘具备拓展学习能力的人员，能学习考古常识、文化遗产保护、博物馆教育、乡土历史研究等。要求具有相关职业资格证书，如文物鉴定师等。招聘鼎新领军人才，要求为国内软科前200院校或海外QS前150院校的全日制博士。招聘卓识骨干人才，要求为国内软科前150院校或海外QS前100院校的全日制硕士。招聘砺技青年人才，要求为985或211院校的全日制公办本科。薪资福利如下。综合年薪30万至50万，一人一议。拥有国家级项目、国赛指导、国家专利转化成果可上浮薪酬上限。专利转化、省级项目、大赛金奖成果发放专项超额奖励，上不封顶。全额享受校内职称、技能、教研叠加补贴。综合年薪26万起，叠加课时费、科研项目奖励、竞赛专项奖金。免费入住教职工单人公寓，按月发放职称、技能等级专项补贴。拥有国家级相关成果可额外发放一次性人才专项奖励。综合年薪12万至22万。具备2年以上执教一线经历且精通细分赛道者年薪15万至22万。青年储备人员年薪12万起，随职称、技能等级、竞赛成果逐年上调。招聘人数为2人。工作地址为江西省上饶市信州区朝阳镇朝阳大道8号。

招工:工程项目，过水路面、圆涵、道面。工种:工长一名，要求会看镜子，有能力。钢筋工一名木工四名350一天，力工十名200一天，。地点:黑河爱辉区。供吃住，十天一开支。联系电话:同步

镇远县涌溪乡招聘打烟工8人，打烟130块钱一天，上车的160块钱一天，要做过的有经验的，能够吃苦耐劳，包吃包住联系电话：蔡总

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招聘工长一名。工作地址为包头达拉特旗市政管网。

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岗位内容： 1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成及产品质量稳定； 2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3. 制定并执行安全、环保、质量等相关管理制度，保障生产过程符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产计划实施； 2. 熟悉车间生产工艺流程，掌握现代化生产设备的操作方法； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应高强度工作节奏。

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1.负责客户信息回复及订单处理等相关工作，熟练操作Office办公软件，工作态度严谨细致，条理清晰、逻辑性强，责任心强，具备优秀的沟通与协调能力

岗位职责： 1. 负责公司生活污水、工业废水及其他类型废水项目的实施与管理； 2. 负责项目工艺路线的制定及技术方案的编写工作。 3. 负责外协产品询价采购，以及相关业务的项目成本核算与报价。

岗位职责： 1.负责分拣团队的日常运作管理，保障分拣作业高效有序开展； 2.对团队成员进行监督与指导，提升整体工作效率与工作质量； 3.熟悉并持续优化分拣流程，确保操作环节高效且准确无误； 4.运用电脑完成数据录入及订单处理，保障操作精准与高效； 5.具备基础管理能力，能组织开展团队建设与员工培训工作。 任职要求： 1.具备吃苦耐劳品质，能适应高强度、快节奏的工作环境； 2.熟练操作电脑，掌握基本的数据管理与订单处理技能； 3.拥有一定管理经验，可胜任团队管理及人员培训相关工作。

一、岗位职责 1.负责机制砂生产中控系统的日常操作，监控破碎、筛分、制砂等环节运行状态； 2.精准记录生产参数、设备运行数据，及时上报异常情况并配合处理； 3.严格遵守安全操作规程，协助保障生产流程高效、合规运行； 4.参与中控设备日常巡检与简单维护，配合技术团队优化生产工艺。 二、任职要求 1.中专及以上学历，机电一体化、自动化、矿业工程、材料科学等相关专业优先； 2.具备基础的设备操作、数据记录能力，对机制砂生产流程有初步了解者优先； 3.工作认真严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神

岗位职责： 1. 具备多年扎实的车缝实操经验，能独立完成样衣制作，并有效应对生产中出现的技术难题。 2. 熟知服装生产设备，如缝纫机、裁剪机等，能够熟练操作并进行基础的维护与保养。 个人素质要求 1. 具有强烈的责任意识：工作态度严谨，能胜任班组管理工作，保障生产任务按时保质完成。 2. 沟通协调能力良好：可与团队成员、上级领导及相关部门顺畅交流，及时协调处理生产中的各类问题。 3. 主动学习意愿强：积极进取，乐于学习新工艺与管理技巧，持续提升专业水平与管理能力。 4. 处事公正公平：在管理过程中坚持原则，做到公平对待每一位员工，树立良好的管理威信。

岗位职责: 1. 运用专业绘图工具对公司产品进行精准绘制，确保图纸内容规范且符合技术标准。 2. 与工程技术人员密切配合，保障设计构想与实际制图成果保持一致。 3. 对产品性能开展模拟分析与预判，提供可行的技术支持与优化建议。 4. 负责绘图过程中相关文档的归档与管理，提升图纸查找效率与使用便捷性。 5. 参与产品开发会议，围绕产品优化提出专业意见和改进建议。 任职要求： 1. 熟悉AutoCAD、SolidWorks等主流绘图软件的操作与应用。 2. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与项目成员顺畅协作。 3. 拥有较强的分析能力与创新意识，可独立应对并解决技术难题。 4. 具备优秀的条理性和对细节的关注度，能够有序管理图纸及相关资料。 5. 态度积极主动，乐于学习新技术与新知识，持续提升专业水平。

岗位职责: 1.全面统筹服装厂日常生产运营及各项管理工作； 2.建立并优化生产流程，完善员工行为管理制度； 3.制定并落实生产计划，实时跟踪生产进度； 4.确保产品质量达标，保障产品按时按量交付； 5.组织开展生产成本管控，合理管理生产物料消耗。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队领导能力； 2.能依据生产任务合理配置各类生产资源； 3.熟悉安全生产规范，能有效执行相关制度； 4.擅长现场管理，保障生产环节高效有序运行； 5.工作认真负责，具备带领团队完成目标的能力； 6.有母婴类家纺产品生产经验者可优先录用

1.制定生产计划、组织生产准备、安排生产任务、跟踪生产进度、管理车间人员、把控车间质量、负责仓储物流运作、落实现场6S管理 2.具备仓库管理与生产管理相关经验 3.工作有责任心，积极进取