岗位内容： 1. 负责设备的日常维护与保养，制定维护计划并按时落实； 2. 开展设备巡检工作，采集运行数据并完整记录； 3. 处理突发设备故障，制定应急方案，推动预防性维护实施； 4. 配合生产部门解决设备运行中的技术问题； 5. 撰写设备维护报告及维修台账，开展数据分析，提升设备稳定性和可用性。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、机械类相关专业； 2. 具备3年以上大型设备维护工作经验； 3. 具有较强的故障诊断能力及维护文档编写能力； 4. 熟悉PLC、液压、气动等专业技术； 5. 具备良好的团队协作意识和主动沟通协调能力。

污泥脱水设备运行维护。1.调整设备运行参数使出泥含水率达标；2.设备维护保养，打黄油，清理喷嘴等；3.设备维修工作，如更换滤布，更换轴承座等诸多维修工作。

工作职责： 1. 负责真空烧结炉、微波干燥炉、挤出成型设备等装置的维修与维护，具备识读电路图及机械图纸的能力，掌握一次/二次线配电原理； 2. 独立开展设备全生命周期管理，建立设备档案，识别维护项目，制定保养指导书、操作规程、点检表、维保计划及大中修方案等技术文件，并按计划落实检修与维护任务； 3. 承担非标设备的维护优化工作，提升设备运行效率，减少故障停机，降低能耗水平； 4. 熟悉设备管理体系规范，落实企业在设备管理、能源管控、备品备件管理等方面的相关制度要求； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、协助制定生产计划相关的设备维修与点检方案； 2、负责设备突发故障的处理及日常巡检，及时排查问题并解决或上报； 3、主导设备的安装、调试、维护及相关操作培训； 4、执行设备设施的定期保养，并做好记录归档工作； 5、结合精益生产目标，参与设备优化，提出可行性改进建议； 6、依据车间5S标准，保持模具区及设备作业区域的整洁卫生； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备3年以上机械行业设备维护工作经验； 3、掌握钳工基础技能，能够理解二维机械图纸； 4、熟练运用各类工具完成图纸规定的钳工操作； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2. 编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 3. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 4.学历中专及以上 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉通用机械设备结构与原理 2. 能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障判断与处理 3. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图、电气原理图者优先 4. 工作认真负责，具备较强动手能力和安全责任意识 5. 持有电工证优先

工作内容 1、制定并落实后道设备（Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等）及模具的周期性维护方案（周/月/季度/半年/年）。 2、承担设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策的制定与实施。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、统筹设备备件与保养物料的全生命周期管控（安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记）。 5、规范填写设备相关的维护、点检及维修记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、模具、机械类相关专业优先考虑。 2、具备半导体封装（IGBT模块后道）设备运维经验，掌握上述关键设备运行原理。 3、能独立开展设备检修，具备深入的问题分析和预防性维护实施能力。 4、了解备品备件、工装模具管理体系及新设备引入流程。 5、工作认真负责，具有较强的逻辑分析与问题解决能力。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

设备维护和值机为主，确保设备正常生产。

【工作内容】 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 【任职要求】 - 无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有相关技能证书者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责PLC系统的现场调试与运行维护：依据实际工况开展硬件组态、软件编程及系统测试，涵盖人机交互界面开发等内容，确保控制系统高效稳定；并实施日常巡检与故障处理，保障产线设备持续可靠运转。 2. 参与新设备导入过程：协同相关团队推进PLC选型评估、电控柜装配、功能验证等工作，按项目节点完成调试任务，确保设备顺利通过验收并具备批量生产能力。 3. 编制自动化控制系统技术资料：输出完整的技术文档体系，如系统设计说明、设备操作指南、维护保养手册等，确保信息可追溯、可传承。 4. 提供跨部门技术支持：配合生产、工艺、质量等部门解决现场技术问题，建立高效协作机制，提升问题响应速度与闭环效率。 5. 推动技术优化与创新：跟踪自动化领域前沿动态，积极应用新技术、新方法改进现有系统，提升设备运行稳定性，降低停机风险。 6. 组织PLC技能培训：制定区域人员能力提升计划，开展针对性培训与实操指导，增强团队整体技术水平。 7. 协调内外部资源，落实上级交办的各项工作任务。 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、自动化或相近专业 2、工作经验：三年以上设备运维相关经验；具备大型锂电池生产企业、非标自动化设备厂商或电子制造行业产线设备维护经历者优先 3、知识技能要求： PLC编程：精通至少两款主流品牌PLC（含Codesys平台产品，如西门子、欧姆龙、汇川等），熟悉梯形图、ST、SCL等编程语言 自动化控制：掌握主流品牌（西门子、欧姆龙、汇川等）伺服系统、直线电机、变频器的工作原理、系统集成及常见故障处理方法 工业通信：熟悉常用工业网络协议（如Profinet、Ecat等），能独立完成网络架构配置与通信程序编写 HMI开发：熟练使用两款以上主流品牌人机界面（如西门子、威纶通、MCGS、Proface等）进行界面设计与功能实现 电气设计：熟练运用Eplan等主流电气图纸绘制软件 故障处理：具备较强的逻辑分析能力，能够快速判断并排除PLC控制系统异常 机械基础：至少掌握一种机械设计软件（如CAD、Pro/e、SolidWorks、UG等） 4、其他要求：具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性

小厂无需经验包吃住。 屏幕下方[免费聊]详细咨询

郑重承诺：真实招工入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结320/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一：日结320/天 模式二：厂区基本情况： 【薪资构成】： 1、薪资构成： 1.小时工待遇：28元每小时，一天工作10小时，按照11个小时记薪资=308，补贴12元/天=320/天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000 综合薪资：8568～9500，年底13薪，年综合薪资10万+。 2、工作时间： 上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿） 加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。 国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位： SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食：厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月 9、员工春节不回家留任有3000-5000留任奖励可以拿到。 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---53周岁（男女不限）不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，能接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可以。 5、集团性企业总厂在江苏无锡新吴区

镇江市京口区招电焊(焊工)

界牌新村空调挂机清洗一台，做的联系我。

镇江市丹徒区招通风安装/维修

岗位职责： 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定运行；制定并执行设备维护计划，建立设备档案，记录维修数据；参与设备改造升级，协助优化生产工艺，降低设备故障率。 任职要求（接受应届优秀者）： 大专学历、机械等相关专业；1年以下设备维护经验，熟悉电气及机械原理；具备基本的PLC知识者更佳；工作积极主动，有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇： 转正4500底薪 500全勤，1200绩效，1500岗位津贴，综合薪资8k~12k，早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入！ 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除，保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训，编写设备操作与维保规程 3. 分析设备运行数据，提出优化建议并推动实施，提升设备综合效率（OEE） 4. 管理备品备件库存，制定年度维保计划并跟踪执行情况 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作 任职要求： 1. 具备设备维护相关工作经验，熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立判断和处理常见设备故障，具备基础PLC或传感器知识者优先 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和执行力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5. 学历不限，持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责 1、巡检与点检执行：在生产过程中开展动态巡查，监督作业人员按SOP规范操作并处理现场异常；班后实施静态点检，核查设备清洁状况与运行参数，完整记录点检数据，确保点检准确率符合标准； 2、预防性维护执行：根据工程师制定的PM计划落实检修工作；参与点检标准优化建议的提出；执行大修、中修任务，输出关键部件运行状态分析报告； 3、故障上报与维修协助：及时记录设备异常情况并反馈至工程师；配合完成应急维修作业，参与故障根因分析，协助编制5Why分析报告； 4、操作培训与台账维护：组织新员工设备操作培训及上岗资格评定，实施日常操作行为监督；建立并更新关键设备操作人员资质台账； 5、现场管理与设备验收：落实责任区域5S管理要求；参与设备到货验收、安装调试协作及技术资料归档；推进设备稳定性提升措施，发现异常及时上报。 任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先考虑； 2、专业知识：熟悉设备点检、预防性维护、5Why分析、5S管理等基本方法； 3、经验要求：工作经验不限，具备设备维护或现场操作经验者优先；持有电工证或焊工证者优先。

岗位职责： 1、结合客户供应链架构及实际需求，识别关键问题，统筹内部资源，制定综合物流解决方案； 2、配合销售团队向客户进行方案宣讲与汇报，并负责项目申报材料、技术标书等文档的编制； 3、主导或推动解决方案的落地执行，全程跟进直至项目交付与验收完成； 4、提炼典型项目案例与实施方法，沉淀可复用的标准化经验。 任职要求： 1、行业年限：3年以上高端装备、工程机械、MRO、工业自动化、风电光伏等领域物流售前支持或项目运营管理工作经历； 2、任职经验：拥有高端装备、工程机械、MRO、工业自动化、风电光伏等行业头部客户资源或供应链服务背景； 3、项目经验：具备国内外仓储配送一体化、采购、生产、销售流通等环节的物流项目管理实践经验。 相关福利： 购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。 温馨提醒： 顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知悉并相互转告，谨防受骗造成财物损失。

丹徒直招电子厂 丁卯美林湾，上党附近，2个厂区可以选择。 工作内容：插件，贴片，焊接，检验，4个岗位 SMT操机可接受学徒（此岗位，薪资面议） 工作时间：8：00-20：00，长白班，长夜班，两班倒任选 年龄要求：18-50 周岁，男女不限 薪资待遇：白班19元/小时，夜班20元/小时，这个基础上再补贴1元/小时，不包吃住 其它要求：能认识字，身体健康，视力好，不需要体检，恒温车间，坐班。 食宿待遇：不包吃住，补贴1元/小时，吃住自理。商业保险：80元/人/月 感兴趣的联系我。

岗位职责： 1.负责钣金件的下料、折弯、冲压、铆接及组装等工序操作 2.按图纸和技术要求完成工件加工，确保尺寸精度与工艺质量 3. 使用剪板机、折弯机、冲床、铆钉枪等设备并做好日常点检与保养 4.配合质检人员完成首检、巡检及终检，及时反馈并整改问题 5. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.有工厂钣金工/铆工相关工作经验，能独立完成常规钣金加工任务 2.熟悉常用金属材料特性及基本加工工艺，了解机械制图基础知识 3.动手能力强，工作细致，具备良好的质量意识和责任意识 4. 身体健康，能适应车间环境及站立作业，服从生产安排 5. 无学历限制，中专/技校、高中及以上学历者优先

【镇江预制建筑建材】（缺口100人）主要生产预制建筑材料（高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产）生产普工:7500-10000手把焊工8000-12000（需要证）行车司机:9000-13000（已招满）风炮手:8000-11000装配/拆装头尾板若干名机修（持证IC卡）年龄:20-50岁，45岁身体健康条件优秀者可放宽年龄，要求认识字！工作时间：06:00-18:00/18:00-06:00，12小时两班倒，10天倒班一次，每天实际工作时间11小时左右，月休2-3天面试时间：周一到周五，上午九点到下午三点吃饭早餐2元/餐，中餐4元/餐，晚餐4元/餐，夜宵4元/餐，三菜一汤伙食非常好；第一个月，入职满2-3个月后（看基地要求）员工享有工龄奖、岗位津贴、全勤奖、高温补贴及福利，每月15号准时发薪，工资范围：7000-13000元高工资无套路免费提供被褥四件套（凭票报销，看基地要求）长期支付（员工入职当月，离职当月不满7天没有）

招聘普车车工、焊工、钳工及其他相关岗位。普车车工岗位要求年龄不超过六十岁，具备普车工作经验者优先，月薪为6000元至8000元。焊工和钳工岗位要求年龄不超过六十岁，薪资面议，依据应聘者技能和工作表现决定。所有岗位要求工作态度认真。工作地点不在镇江地区。

盛吉金属招聘数控自动车床（学徒5000一7000元/月。熟练工1万一1.3万/月。无型磨床（学徒5000一7000元月。熟练工1万一1.3万/月，年龄20-50。地址（扬中市西来桥镇富民工业园区兴鸿减震园内3号门），联系电话， 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：人力

船厂合拢装配工

招，插忙焊方块一名，电话

二保焊工360～380/8.5小时。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况 3.严格遵守安全生产规范与车间5S管理要求，确保作业环境整洁有序 4.配合班组长完成质量自检与过程记录，保障产品合格率 5. 积极参与岗位技能培训及团队协作，适应轮岗或临时工作调配 任职要求： 1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，适应倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5.遵守劳动纪律与企业规章制度，无违法犯罪记录

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装夹具及常规生产设备，及时报告设备异常或安全隐患 3.配合班组长完成日常5S整理、物料清点及交接记录填写 4.服从生产调度安排，适应流水线节奏，保障作业质量与效率 5.参与岗前培训及定期安全/质量意识学习，遵守车间各项管理制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，有团队协作意识和稳定出勤意愿 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排（视企业实际生产需求） 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届生亦可培养