
施工经理
1.5-1.8万元/月
暖通工程师5-10年中专/中技较多出差较多外派安装施工注册暖通工程师了解常用空调系统了解中央空调知识市政工程酒店旅馆
能熟练看图施工,对冷却塔,螺杆机,多联机,恒温恒湿机,熟练操作安装维护,
暖通工程师
1.2-2万元/月
暖通工程师5-10年大专化工工程工业建筑暖通施工五险一金负责驻场安装施工日常运维中级工程师职称一级建造师二级建造师AutoCAD了解常用空调系统了解中央空调知识医疗建筑生物科学设施
岗位职责:
1、具有丰富的暖通现场施工、安装等管理经验,熟悉施工工艺及流程;
2、制定工程项目中的暖通工程具体施工方案,现场指导暖通工程施工并提供技术支持;
3、监督施工队伍的合同履行情况,确保施工过程符合相关规范和标准;
4、对工程质量、进度、安全等方面进行全过程控制与管理,保障项目顺利实施;
5、组织并参与工程竣工验收工作,确保项目达到交付标准并完成交验手续;
6、协调设计、施工、监理等多方单位,解决施工过程中出现的技术与管理问题;
7、编制和审核施工技术方案及相关技术文件等。
任职要求:
1、本科及以上学历;2、建筑环境与设备工程等相关专业;
3、5年以上工业厂房暖通现场施工管理经验;4、熟悉暖通设备及管道等安装知识,具备技术分析和问题处理能力;
5、熟练使用CAD及各种办公软件;6、责任心强,能适应现场工作环境。
设备工程师(021043)
8000-12000元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备电气设备机电设备
岗位职责:
1、承担或配合开展厂房设施、公用系统、工艺设备的维护保养、机械与电气巡检维修等工作,包括设备机械故障、电气故障的诊断与处理,以及厂房基础设施的日常修缮等;
2、负责仪器设备全生命周期管理,涵盖备品备件的计划、库存及使用管理;
3、主导或参与新项目设备仪器的规划与进度跟进,深度介入设备的设计、制造、安装与调试环节,并协助完成后续的IOQ验证工作;
4、承担或协助园区内配电系统的巡查、异常预警、故障处置、系统改造及电气设备的技术升级,规范填写维修日志和设备维保报告,并提出可行性改进建议;
5、承担或协助应对突发性断电、重大设备故障等应急事件的处置;
6、完成上级交办的其他临时工作任务。
任职资格:
1、技能证书:熟练操作Office、AutoCAD等常用办公及设计软件,持有有效的电工操作证(低压或高压类),具备特种作业操作证者优先考虑;
2、经验要求:熟悉制药企业GMP管理体系,具备5年以上GMP环境下设备与仪器管理实践经验,曾主导或参与国内外GMP审计工作,掌握国家电气安全法规及工程建设标准;熟悉工业高低压配电装置,理解电气系统基本运行原理;能独立识读电气图纸,熟练运用万用表、兆欧表等专业工具;具备电气布线能力,有PLC基础或自动化设备维护经验者优先;
3、教育背景:机械、电气、自动化等相关专业本科及以上学历。
设备技术员
1.2-1.8万元/月
设备工程师5-10年大专非标设备自动化设备
岗位职责:
1. 负责制定公司内部设备与设施的管理规范并推动实施;
2. 负责生产设备的布局规划及投资效益评估;
3. 负责编制生产制造设备的技术方案与技术条件;
4. 负责生产相关新技术、新装备的技术调研与选型工作;
5. 负责厂区设施的整体规划与设备选型;
6. 负责组织设备及设施到货后的安装调试与验收流程;
7. 负责厂区内各类设备与设施的技术改造与升级优化;
8. 负责为生产现场提供技术支持,及时处理设备与设施运行中的问题。
任职资格:
1. 年龄不超过45岁,统招大专学历,电气自动化相关专业,优先考虑南京及周边地区人员;
2. 具备5年以上注塑行业设备工程相关工作经验;
3. 掌握PLC编程技术;
4. 熟悉注塑机及非标自动化装配线的维护与故障处理;
5. 了解5W分析法、PDCA循环等质量管理工具的应用;
6. 具备二维图纸绘制能力。
设备技术员
1.4-1.8万元/月
设备工程师5-10年大专维修/保养
岗位职责:
1)制定并落实公司内部设备与设施的管理规范;
2)开展生产设备的布局规划及投资效益评估;
3)编制生产制造设备的技术方案与实施标准;
4)主导生产相关新技术、新装备的技术评估与选型工作;
5)负责厂区基础设施的布局设计与设备选型;
6)组织设备及设施到货后的安装调试与验收流程;
7)推进厂内现有设备与设施的技术改造与性能提升;
8)深入生产一线提供技术支撑,及时处理设备运行异常问题。
任职资格:
1)具备大专及以上学历;
2)熟练掌握注塑机及装配类设备(如超声波焊接机、红外焊接机等)的维修技能;
3)熟悉PLC程序编写与调试;
4)持有有效电工操作证书。
变压器设备技术员
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科变压器
岗位职责:
1、负责设备的日常保养与管理工作,开展定期巡检,及时排查并处理故障问题。
2、分析设备能源运行数据,实施能耗的统计、核算与评估,提出节能优化措施并推动落地执行。
3、牵头推进设备自动化升级、数字化转型项目及精益化改善活动。
4、组织开展对设备维修团队的技术培训与能力提升工作。
5、参与新设备选型采购,承担管辖范围内设备电气部分的安装、调试及验收任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业。
2、5 年以上变压器生产设备维护、调试或自动化升级经验;具备绕线机、真空设备、铁芯叠装线等设备实操经历者优先。
3、掌握电气控制理论,可独立完成PLC程序编写(如西门子 S7、三菱 FX 系列)与HMI界面开发,具备电气图纸设计及调试技能。
4、具备机械结构与工装夹具设计基础,熟练使用CAD类绘图工具;有SolidWorks等三维设计软件应用经验者更优。
5、熟悉设备运行状态监控、OEE指标计算与数据分析方法,具备MES系统集成或设备智能化改造实践者优先。
6、具有较强的故障诊断与解决能力,能高效应对突发设备异常;具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力。
暖通工程师
1-1.4万元/月
暖通工程师5-10年大专暖通运维
岗位职责
1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议的组织工作,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的落地实施;
2、主导全国数据中心暖通系统运行效能提升,研究并推行节能降耗方案,切实降低整体运维成本;
3、统筹安全隐患整改及各类问题、事件的闭环管理,审核故障报告,深入分析根本原因,推动持续性优化改进;
4、组织开展暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与实操能力。
任职要求
1、具备大专或以上学历;
2、专业背景:机电、暖通、给排水或相关专业毕业;
3、工作经验:三年以上大型数据中心水冷系统运行维护、管理或安装调试经历;
4、技能条件:掌握暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准;能独立诊断暖通系统故障,并具备指导团队的技术能力;在暖通系统节能控制与运维管理方面有实际项目经验;
5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:富有团队合作意识,曾参与大规模团队协作项目;管理能力:具备优秀的组织协调与项目管理能力
暖通工程师(常州溧阳)
8000-12000元/月
暖通工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责暖通系统的运行、维修、维护以及暖通工程改造技术方案支持工作
2.编制预防性维护计划、点检表和点检项目清单,制定相应的运行管理及操作规程,包括重点暖通设备的维护和保养指引
3.制定并完善应急预案,并对相关技术人员进行相关技术培训
4.暖通专业分包商管理,负责监督专业维保的实施情况
5.负责洁净房、干燥房、工艺废气、除尘、除湿系统等系统设备的运行维护管理、确保生产工艺配套系统的稳定可靠
岗位要求:
1.大学专科及以上学历,机电相关专业,45周岁以下(业务能力特别优秀者可适当放宽)
2.3年以上暖通设备管理工作经验
3.业务熟练,具备独立完成工作的能力
4.熟悉办公软件操作
设备工程师学历不限
工作地点在启东或者南通,不能接受者勿扰
岗位职责:
1.负责环保设备的日常巡检、维护保养及故障处理,确保设备稳定高效运行
2.对运维过程中发现的问题进行记录、分析并提出优化改进建议,提升系统运行效率
3.配合工程项目实施现场技术支持,完成设备调试、验收及相关技术文档整理
4.定期为客户开展设备使用培训,提供专业、及时的售后服务支持
5.遵守安全操作规程,落实现场安全管理要求,保障运维作业安全规范
任职要求:
1.学历不限,具备环保、机电、自动化等相关专业背景优先
2.有1-3年相关设备运维或工程服务经验者优先,优秀应届生亦可考虑
3.熟悉常见环保治理工艺及设备原理,能适应短期出差和现场作业环境
4.具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责,能独立解决问题
5.持有相关职业资格证书或特种作业证者优先录用
设备工程师(宿迁)
7000-12000元/月
设备工程师1-3年本科安装/调试维修/保养电气设备
岗位职责:
1、设计与优化:承担机械设备,尤其是增材制造设备或机器人集成系统的设计开发及制造工艺的持续改进;
2、选材与品控:开展机械零部件的选型、材料性能分析与匹配工作,确保产品品质满足规定标准;
3、安装与运维:主导设备的现场安装、调试及故障诊断,保障设备稳定高效运行;
4、文档管理:配合完成技术资料编制及标准作业流程的撰写与维护。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、自动化、制造工程等相关专业背景;
2、5年以上设备研发与制造经历,具备至少2年团队管理实践,有智能装备、非标自动化、工程机械领域经验者优先;
3、熟练掌握机械结构设计,精通CAD/SolidWorks等设计软件,了解生产流程、材料选用及质量管控体系;
4、具备良好的项目规划与生产组织能力,可独立推动项目从设计阶段至批量生产的全过程;
5、沟通协调能力强,能够顺畅对接内外协作单位,具备丰富的现场技术问题处理经验;
6、具有创新意识与成本控制观念,能适应高强度工作节奏及多部门协同作业环境。
化妆品包装320/天+不限经验+活好干
8000-9000元/月
长白班化妆品厂贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保五险一金包住11-20人月结
企业招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
化妆品厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
有意向直接点击【立即沟通】详细咨询
矿棉板吊顶隔墙板石膏板吊顶龙骨隔断吊顶
泰州市招吊顶、隔断、石膏板吊顶、矿棉板吊顶、护墙板施工
工作范围:江浙沪周边,只做公装吊顶隔墙烤漆龙骨
年龄要求20-55周岁,家装万能工不要(团队不招收),只要长期短期勿扰
上班时间早7点-晚5点,一天9小时(中午吃饭一小时)包住不包吃
具体工资根据个人技术、做事速度、干活心态决定,每月发放4-5千生活费
干活认真负责,注意只要长期工,。
工艺管道管工1-2人
泰州高港招工艺管道管工,管工大师傅3个 工资450/8小时左右 (要会看原理图)中上手45一小时左右 中手40到43一小时 ,以上人员管工大师傅中上手中手要有明火操作证
维修技工岗(暖通)(需制冷维修操作证)
5000-7000元/月
暖通工程师3-5年中专/中技制冷维修操作证负责驻场了解常用空调系统了解中央空调知识写字楼
物业工程岗-国贸片区-维修技工岗(暖通)(需持制冷维修操作证)
岗位职责:
1.负责辖区内暖通系统(中央空调、新风系统、地暖、锅炉、冷却塔、风机盘管等的日常巡检维护、保养及故障维修;
2.定期对暖通设备进行清洗、调试、加氟、换水,监测设备运行状态,及时排查故障隐患;
3.根据季节变化,配合调整暖通系统运行参数,确保室内温度、湿度达标,降低能耗;
4.处理业主/商户暖通相关报修(如空调不制冷/制热、新风不足等),高效完成维修任务;
5做好设备运行台账,维修记录,配合完成暖通系统检修,改造项目。
任职要求:
1.中专及以上学历,暖通/给排水机电相关专业;
2.3年以上大型设施暖通或给排水系统维修经验;
3.熟悉空调主机、水泵、阀门等维修技术;
4.需持制冷维修操作证;
5.45周岁及以下。
薪资待遇:试用期3个月,工资打8折。5-7K,15号发薪,入职缴纳五险一金(当地最低基准线),工作时间食堂管饭,月度1000元/住房补贴,公会和小福利都有,年13薪,没有其他绩效奖金
工作时间:白夜休休,月休大概10天,如上技工的排班制度不涉及加班和法定节假日
暖通空调技术员
8000-14000元/月
暖通工程师3-5年大专
1. 负责半导体厂务中暖通系统运行管理(包括MAU、干盘管、PCW、冷机、冷却塔、冷冻泵、洁净室温湿度及颗粒度控制)
2. 负责SOP编制、应急处置预案制定、节能优化方案设计,以及日常耗材与常用备件的统计与管理
3. 熟练掌握Office办公软件、CAD制图工具、PPT演示文稿制作等应用技能
4. 具备3年以上半导体厂务领域暖通系统运维与管理相关工作经验
暖通设计工程师
8000-12000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通设计暖通施工
岗位职责:
1. 负责项目暖通空调、通风及防排烟系统的施工图深化设计,完成图纸优化与节点详图绘制,确保图纸具备高可实施性。
2. 承担暖通管线的综合布局、碰撞检测与优化工作,协调各专业间的技术冲突,降低现场返工风险。
3. 根据设计变更、甲方或总包单位要求,及时调整并更新图纸,落实图纸版本管理。
4. 协助开展工程量核算、材料清单编制及相关报审资料的整理与提交。
5. 参与现场技术交底、问题解答及验收整改等技术配合工作。
6. 依据相关规范控制图纸质量,完成项目技术文件的归集与存档。
任职要求:
1. 学历专业:大专及以上学历,暖通、建筑环境与设备工程、机电类相关专业。
2. 经验背景:具备1-3年暖通深化设计工作经验,掌握各类项目深化流程,有实际落地项目经历者优先。
3. 软件能力:精通CAD、天正暖通软件,掌握Revit/BIM进行管线优化者更佳。
4. 技术素养:熟悉暖通系统原理及设计、施工标准,能独立承担中小型项目的深化任务,具备图纸优化与问题识别能力。
5. 综合素质:沟通良好,责任心强,能适应项目进度要求,具有较强的团队协作意识。
技术型管理助理(暖通领域)
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年本科暖通运维暖通施工空调工程
招聘职位名称:技术管理助理(暖通行业)
岗位职责:
1. 配合技术团队推进项目的规划、设计与落地执行,涵盖暖通设备的安装、调试及日常维护等工作。
2. 负责技术文件的收集、整理、归档和动态更新,确保技术资料的规范性与可追溯性。
3. 协同处理项目实施过程中出现的技术障碍与工程异常,积极参与现场调试与故障分析。
4. 搭建与客户、供应商及相关职能单位之间的沟通桥梁,保障项目各环节高效衔接。
5. 参与项目进度计划的编制与落实,跟踪执行过程,及时识别风险并提出应对措施。
6. 投身于团队内部的技术培训与经验交流活动,持续提升专业能力与协作水平。
7. 协助办公室主任开展日常行政与运营支持事务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,主修机械、电气、暖通或相关领域。
2. 拥有1-3年行业经验,了解暖通系统及其设备运行原理。
3. 动手实践能力强,善于分析问题并有效应用专业知识解决实际问题。
4. 具备出色的沟通技巧和团队意识,能与多元背景人员顺畅协作。
5. 展现出一定的管理潜质和抗压韧性,有志于在技术和管理双通道发展。
6. 学习适应能力强,具备自我驱动意识,能快速响应项目变化与环境调整。
能源运维技术专员(暖通/机电/设备调试)
3000-5000元/月
暖通工程师经验不限大专
公司名称:湖南开成佳道能源科技有限公司
工作地点:湖南长沙望城经开区衡开智能园区
一、岗位职责
1. 售前技术支持:协同销售团队推进项目技术对接,开展现场勘查,独立完成暖通及能源类项目技术方案的定制化编制,为业务推进提供全流程技术保障。
2. 能源平台运维与数据分析:承担空调与能源系统平台的远程运行监控,定期进行数据采集、汇总与深度分析,及时识别设备异常并推动问题闭环处理,确保系统高效稳定运行。
3. 设备日常运维:负责空调、光伏、电气等设备的巡检、保养、调试及常规故障处理,落实设备周期性维护与系统优化调试,保障设施持续正常运转。
4. 完成上级交办的其他相关工作事项。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,机电、暖通、电气、能源管理、设备调试等相关专业优先,专业对口者可快速适应岗位需求。
2. 具备空调系统运行维护、设备检修或能源平台运营管理经验者优先,了解能源方案设计及设备运维作业流程。
3. 熟悉暖通空调系统、电气设备的基本调试与运维知识,具备一定的数据整理与分析能力。
4. 接受零经验应届生或转岗求职人员,只要踏实认真、学习主动、责任心强,公司将提供全面培训与专人指导,助力快速上岗。
5. 能够接受省内短期出差安排。
三、薪资福利
1. 薪资待遇:3000-5000元/月,薪酬可协商,根据个人能力与经验灵活定薪,具体面议。
2. 基础保障:公司按规定统一办理社会保险,保障员工基本权益。
3. 生活福利:提供食宿,减轻生活负担,办公环境整洁舒适。
4. 工作环境:岗位位于大型现代化工业园区,园区设施齐全、管理规范、环境优越,工作流程简洁高效,氛围专注轻松。
5. 职业发展:企业聚焦能源管理核心领域,行业前景广阔,市场需求持续旺盛,属于长期向好的发展潜力行业。公司平台成熟,配备完善的导师带教机制与明确的晋升路径,岗位稳定,利于员工长期发展与职业积累。
管道工程师(建筑水系统)
8000-12000元/月
管道工程师1-3年大专给排水工程设计水暖设计工程造价管网设计管道设计
岗位职责:
1、承担公司新项目中建筑给排水及消防系统的设计工作,并进行图纸的审核;
2、开展洁净室建筑给排水与消防系统的二次深化设计,优化完善施工图纸;
3、负责水泵等设备的技术选型,配合采购部门与供应商开展技术对接;
4、协同造价人员完成建筑给排水及消防系统所需材料的统计工作;
5、与结构、电气等专业工程师保持技术沟通与协作;
6、配合施工团队完成现场施工前的技术交底工作;
任职资格:
1、大专及以上学历,建筑给排水或相关专业背景;
2、掌握建筑给排水、消防系统以及洁净室设计相关的各类规范标准;
3、了解洁净工程领域的设计需求及相关法律法规要求;
4、熟练操作Auto CAD、Tangent、Office等常用办公及专业软件;
5、工作细致认真,具备较强的责任心和抗压能力,富有团队合作意识及协调沟通技巧。
职位福利:包吃、五险一金、绩效奖金、节日福利、包住、不加班、员工旅游
设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师3-5年大专电气行业医疗设备/器械仪器仪表自动化设备制药/医疗机械制造
一、岗位职责
1.严格执行公司与班组制定的各项管理规定,维护厂房及车间设施完好,遵守劳动纪律。
2. 负责设备日常维修作业及专业性点检工作。
3. 落实预防性维护方案,按规定落实安全防护措施,杜绝违规操作行为。
4. 承担设备故障数据的收集与统计分析任务。
5. 提出备品备件的采购计划并及时上报需求。
6. 协助提升操作人员的技术操作能力。
7. 主动参与各类培训活动,持续提升岗位专业技能。
8. 按时完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格
1. 教育水平:具备大专或以上文化程度。
2. 专业要求:机电类或相近专业背景。
3. 工作经验:具有3年以上设备管理或维修相关工作经验。
4. 技能要求:掌握机械与电气基础理论,能熟练处理电气、机械类故障。
5. 熟悉GMP规范及相关安全生产知识。
6. 具备较强的责任意识和良好的职业态度。
7. 具备良好的学习与接受新知识的能力。
设备工程师(J23925)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备维修/保养
岗位职责:
1. 严格执行公司及车间的各项管理规定,恪守职业道德,认真履行岗位职责,遵守劳动纪律。
2. 配合车间主任建立健全车间设备标准操作规程,组织相关培训并推动落实,确保规范执行到位。
3. 制定并落实设备确认方案,涵盖设计、安装、运行及性能验证环节,组织实施操作人员培训与考核,确保持证上岗。
4. 动态更新岗位风险点并开展相应培训;落实自主维护工作,包含专业性维护及预防性维修管理。
5. 现场参与设备到货、安装与调试全过程,保障设施按时投入正常使用。
6. 主动推进设备升级与技术改造,实现降本增效,提升设备运行效率与性能,并记录技改成果,更新展示看板。
7. 定期开展厂房设施及设备巡检与保养,快速响应突发故障并完成修复与效果确认。
8. 负责车间二级备件库的日常管理,包括物料编码申请、采购跟进、验收及出入库、库存与有效期管控,确保账实一致、现场整洁,规范处理报废金属配件。
9. 参与新设备调研、选型、采购监督、验收、调试及相关培训;负责设备资料归档,做到资料完整、一机一档。
10. 通过巡检与数据监控识别能耗异常,建立能耗基准,参与能源分析会议;开展OPL微课培训;积极参加设备管理例会并落实决议事项;配合跨部门检查与审计,推动问题整改闭环;完成上级交办的临时任务。
任职资格:
一、教育水平:大专及以上学历
二、专业要求:电气、机电、自动化或相关专业
三、工作经验(含管理经验):3年以上保健食品、食品行业设备管理或类似岗位工作经验
四、通用能力:具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和责任心,能独立开展工作并适应一定工作压力
五、差异化专业能力:1. 熟练掌握设备预防性维护技术,可准确预判设备隐患并提前干预;2. 熟悉设备节能优化技术,能够制定并推行切实可行的节能措施
六、职业资格(证书)要求:持有电工证、焊工证者优先
光伏运维工程师
4000-5000元/月
光伏工程师1-3年大专
从事光伏施工及运维管理3年以上,大专以上学历,具备C1以上驾照,会使用电脑办公软件,会CAD绘图。
长输管道现场设计代表
7000-10000元/月
管道工程师经验不限大专
一、岗位职责
作为设计方派驻现场的核心联络与执行人员,全程对接长输管道项目(涵盖管道设计、施工配合、质量管控等全流程),核心职责如下:
1. 设计对接:全面负责项目现场设计交底,向施工单位、监理单位清晰传达长输管道设计理念、技术标准、施工规范及设计意图,确保施工方准确理解并严格按照设计图纸施工。
2. 现场协调:统筹协调设计方与施工、监理、建设单位及当地相关部门的沟通对接,及时传达各方诉求,协调解决现场施工中与设计相关的各类问题,包括管道线路调整、施工工艺优化、设计细节完善等,保障项目顺利推进;同时协调处理项目周边关系,为项目创造良好施工条件。
3. 技术支撑:负责现场设计技术指导及意见传递,针对长输管道施工中的重点、难点环节提供专业技术支持,协助施工方优化施工方案。
4. 质量管控:全程监督现场施工质量,对照设计图纸及设计要求,检查施工工序、原材料规格、施工工艺是否符合标准,重点核查管道材质、防腐层厚度、接口焊接质量等关键环节,及时发现并督促整改设计相关的质量隐患,确保项目质量符合设计标准及长输管道使用要求。
5. 资料管理:负责现场设计相关资料的整理、归档,包括设计交底记录、现场变更签证、技术沟通纪要、质量检查记录等,及时反馈现场设计执行情况,同步更新设计资料,确保资料真实、完整、可追溯,配合项目竣工资料的整理与验收工作。
6. 进度跟进:跟踪项目施工进度,结合设计方案,协调解决设计层面影响施工进度的问题,及时反馈现场进度与设计衔接的难点,提出优化建议,确保项目按计划推进;参与项目进度专题会议,同步设计方相关进度安排。
7. 其他工作:完成设计单位交办的其他现场相关工作,配合项目各阶段验收,参与设计变更的现场核实与论证,确保设计变更符合项目实际需求及长输管道设计标准。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,储运工程、石化工程、市政工程等相关专业,本科及以上学历、持有中级工程师证或相关专业执业资格证者优先。
2. 工作经验:具备2年及以上管道项目(优先长输管道、城燃高压管道、输油输气管道、
集输管道类)设计或现场代表相关工作经验,熟悉管道设计流程、施工工艺及相关行业规范,;有设计方现场代表工作经验优先。
3. 专业能力:熟练掌握管道设计相关知识,能熟练解读设计图纸、技术规范,具备较强的现场技术指导和问题解决能力;能独立处理现场设计相关突发问题;熟练使用office、CAD、PDMS等相关设计软件及办公软件,能独立完成现场资料整理与汇报。
4. 沟通协调:具备较强的沟通协调能力、表达能力和执行力,能高效对接多方单位(施工、监理、建设、当地部门),善于协调解决现场矛盾,维护设计方权益;具备良好的团队协作意识,责任心强,能主动推进工作。
5. 其他要求:年龄25-45周岁,身体健康,能适应长期驻场工作,服从项目安排;无违法违纪记录,工作严谨细致,具备较强的敬业精神和抗压能力;有驾照、能熟练驾驶车辆者优先。
三、薪资福利
1. 薪资待遇:7000-12000元/月(根据工作经验、专业能力可灵活调整),试用期1-3个月,试用期薪资按正式薪资的80%发放;
2. 基础福利:五险一金、带薪年假、节日福利、交通补贴、餐补;
3. 其他福利:提供住宿(驻场期间)、定期体检,保障员工职业发展与工作生活平衡。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师5-10年本科机电设备安装维修综合安装维修故障处理CAD制图
1)具备本科及以上学历,机电相关专业背景,负责编制操作规程、点检保养作业指导文件,并对相关人员进行培训与指导;
2)承担设备故障原因的分析工作,提出改进措施;负责水、电、气及线路的规划与设计;制定设备点检与保养计划,并监督执行落实;
3)参与新购设备及改造设备的技术评审、安装调试及验收工作;
4)负责非标设备的设计工作,并跟进实施过程;
5)负责设备台账的建立、更新与维护,编制并持续完善设备履历表。
职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假
设备工程师(J23651)
6000-10000元/月
设备工程师经验不限本科自动化设备
岗位职责:
1. 负责所辖范围内设备与设施的调度、巡检、维护及优化工作,确保设备稳定运行,并提供达标的工艺介质;
2. 对设备运行中的关键参数进行实时监控与记录,及时识别潜在故障风险,配合开展维修作业,保障设备完整性,同时发现可优化环节并参与技术升级与改造;
3. 协助推进动力系统新建设施或升级改造项目的设计、安装、调试及验收流程,确保项目质量满足规定标准。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历;
2. 电气类或机电相关专业背景。
设备技术工程师
1.2-2万元/月
设备工程师5-10年大专自动化设备电气设备
1、熟悉机器人故障处理流程,可独立完成高级代码类故障诊断与修复,主导异常问题闭环;
2、精通区域内电气系统故障应对,能结合PLC逻辑与电气图纸,高效定位并解决故障点;
3、具备优化机器人控制逻辑及程序逻辑的能力,持续推动系统运行稳定性提升;
4、通过程序调优实现产线效率提升,降低设备故障发生频率,保障连续生产能力;
5、以标准化方式沉淀专业技术经验,输出可复用的方法论和典型故障案例集;
6、负责所辖区域设备程序的全面管理,定期执行程序备份、完善及优化任务;
7、主导关键设备的二级保养、大中修计划实施及CMK能力验证,确保工艺精度达标。
设备工程师(测试)
6000-10000元/月
设备工程师经验不限本科自动化设备机械设备电气设备
岗位职责:
1、负责设备的确认、维护与维修工作,确保所辖区域设备稳定运行及操作安全;
2、配合异常问题调查,通过技术优化降低设备运营成本,提高设备综合使用效率,减轻员工劳动强度;
3、参与自动化设备的调研、用户需求编写(URS)及相关项目的实施推进;
4、完成其他临时交办的工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、熟练掌握PPT、WORD、EXCEL、VISIO等常用办公软件的操作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泰州热能工程师兼职在线招聘信息,主要招聘泰州暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。