【岗位职责】 1. 协助主管与企业洽谈业务，包括产品报价、性能介绍等。 2. 在前一个月左右需要学习如何培训人员和带团队。 3. 后期掌握工作内容和流程后，带领团队独自负责公司的对接业务。 【福利待遇】 1. 薪资体系：底薪5500+五险，更有丰厚提成、奖金相伴，真正实现多劳多得。 2. 绩效激励：绩效奖金、年终奖。 3. 生活保障：提供免费公寓住宿，设施齐全（包括冰箱、空调、全自动洗衣机等）。 4. 免费专业培训：我们提供全方位的专业培训，助您快速提升，成长为行业精英。

岗位内容： 1. 带领团队完成软件架构设计，评估并选定适宜的技术方案。 2. 统筹研发工作进度，指导团队成员，保障项目按时交付并符合质量要求。 3. 建立并推行代码评审、测试策略等关键开发流程与规范。 4. 关注前沿技术动态，组织团队开展新技术的学习与实践应用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学或相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上软件开发经验及团队管理经历。 3. 拥有扎实的编程功底和系统的架构设计能力。 4. 熟悉敏捷开发流程，具备出色的沟通协作能力与团队领导能力。

【岗位职责】 1. 全面负责园区暖通给排水系统（冷水机组、锅炉、冷却塔、末端暖通设备等）运维管理，熟悉系统架构与设备状况；编制运维作业流程、维保计划，开展现场人员专业培训。 2. 评估系统运行状态，排查设备风险，输出专业分析、维修改造及节能优化方案；管理维保/工程外包单位，监管现场施工、安全、验收、结算，跟进故障应急处置。 3. 负责项目接管验收，梳理工程遗留缺陷，跟进整改销项；统筹暖通给排水预算管理，保障预算执行达标。 4. 开展园区暖通给排水能源管理，统计能耗数据，落地节能改造；管理工程运维档案，识别系统应急风险，编制应急预案。 5. 参与跨项目技术支持、评审、业务标准建设；完成上级交办的其他临时工作。 6. 保障设施运维指标满足合同SLA、KPI要求，项目人员管理符合公司规定。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，5年及以上暖通相关专业工作经验；有洁净室管理、外企工作经验优先。 2. 精通HVAC系统原理与故障处理，可独立完成小型改造项目方案、预算、施工管理，具备能耗分析优化能力。 3. 熟练使用办公软件，工作主动积极，沟通良好。

岗位职责： 1、牵头拟定公司技术研究、产品开发、分析测试等领域的管理制度，统筹研发战略规划及年度研发工作部署； 2、依据企业研发目标，组织开展新产品、新技术的可行性论证，编制产品研发方案与实施计划； 3、跟踪国内外同行业技术动态，定期组织内部技术交流与研发项目评估会议； 4、主导研发管理体系的构建、优化与运行，涵盖项目立项、产品开发等关键流程的设计与监督； 5、依照公司相关制度，实施产品研发成本与费用管控，落实预算编制及执行过程监管； 6、指导并监督研发实验全过程，针对实验中出现的关键难题提供技术解决方案； 7、负责团队人才建设、员工培训及绩效考核等相关管理工作； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历； 2、材料、化学、高分子、非金属等相关专业背景者优先考虑； 3、熟练使用CAD、Office等办公及设计软件； 4、具有5年以上规模以上工业制造企业研发团队管理经验。 福利待遇： 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等福利； 4、享有婚礼礼金、生日礼物、夏季防暑用品及节日慰问品； 5、发放绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等多项奖励； 6、提供入职培训、在岗培训以及内外部专项培训机会； 7、拥有良好的团队氛围和广阔的职业发展空间。

负责堵水调剖、化学驱、气驱（如N₂驱）、微泡驱、微生物驱等提升采收率新工艺与新技术的研发与现场应用。承担提高采收率相关科研及生产项目的立项申报、技术方案编制、现场实施过程跟踪及成效评估工作。针对油田开发中出现的采收率相关复杂技术难题提供解决方案，掌握国内外提高采收率技术发展动态，主导或参与新型提采技术的研究与试验，协助完善技术标准与体系构建。 岗位要求： （1）石油工程、油气藏工程、油田化学、油气田开发等相关专业本科及以上学历； （2）具备独立制定提高采收率实验方案的能力（如化学驱/微生物驱/CO₂驱等），掌握对应驱替技术的完整流程，具有5年及以上油藏提高采收率实际工作经验； （3）掌握地质学、油田开发、油气藏工程等领域的基础理论知识，熟悉常用油田地质软件的操作与应用。

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

招聘电焊师傅一名，负责焊接工作。有意者请联系。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2. 执行设备润滑、紧固、校准等预防性维护工作，延长设备使用寿命 3. 参与设备安装调试、技术改造及备件更换，确保运行稳定性 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备异常并提出优化建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 年龄18–35周岁，学历不限，有无经验均可，零基础可学。 2. 能接受省内、国内短期出差，能吃苦耐劳，适应工地/厂区作业环境。 3. 动手能力强，踏实肯干、服从管理、想学一门稳定技术，无混日子心态。 4. 身体健康，无恐高、无重大疾病，能适应偶尔加班、抢修工作。 5. 工作认真负责，有良好的沟通能力和团队协作意识。 6. 无犯罪记录，品行端正，稳定性高。

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岗位职责： 1.负责婴幼儿日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理及安抚 2. 科学开展早教启蒙活动，如感官训练、语言引导、大运动与精细动作发展等 3.观察记录婴幼儿生长发育、情绪变化及健康状况，及时与家长沟通反馈 4.保持照护环境清洁卫生，定期消毒玩具、餐具及生活用品，预防交叉感染 5.配合家长需求，协助制定个性化养育计划并执行 任职要求： 1.热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.具备育婴师、保育员或相关职业资格证书者优先 3.身体健康，无传染病史，持有有效健康证 4. 无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，恪守职业操守 5. 具备基础急救知识及应对突发状况的能力

【岗位职责】 1. 负责设备维修，分析故障原因并修复或提出配件需求； 2. 负责设备维护保养，根据设备三级保养计划制定月度保养计划； 3. 参与5S管理与EHS管理体系，确保设备、人员的安全； 4. 遵守公司劳动纪律，参与学习培训，提升工作技能。 【岗位要求】 1. 能够看懂机械或电路原理图； 2. 了解常用的机械传动结构或电器元件的功用； 3. 持有电工证； 4. 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，有较强的执行力，服从上级领导安排，有较强的逻辑思维能力。

岗位描述： 1. 负责半导体设备导入、安装、调试、客户培训等工作； 2. 设备生产过程中的Troubleshooting支持； 3. 与客户进行技术交流，培养客户关系，保持良好的沟通； 4. 在现场完成客户要求的技术改造项目； 5. 能够在设备原厂与客户之间起沟通作用； 6.负责整理并反馈设备的使用情况，提出改进意见，了解市场产品信息，了解同类产品及竞争对手。 任职要求 1. 专科以上学历，机械、电子工程、电气自动化等相关专业； 2. 有半导体Fab或半导体设备相关经验优先； 3. 熟悉工业机器人编程、控制优先； 4. 具有良好的沟通、协调能力； 5. 能看懂英文或日文资料；会日语或英语流利者优先。 6. 吃苦耐劳，有较强的沟通能力和服务意识，能适应出差； 除了基本工资外，本岗位装机和维护另有提成。 主要设备Foup/cassette清洗设备,FSI Mercury+(SIC清洗),Semitool/甩干机、湿法等设备 职位福利：绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、五险一金、节日福利、定期团建、带薪年假 相关岗位：半导体设备技术服务工程师，半导体设备技术工程师，设备工程师，装机工程师，技术支持工程师 FAE 紧急招聘，线下面试，投简历着请注意通勤路程

岗位职责： 1.负责生产设备的故障诊断、维修及功能验证，保障产线稳定运行 2. 开展设备故障数据分析与根本原因分析（RCA），制定改善对策并跟踪闭环 3.推进设备系统化管理，优化点检、保养、备件及文档标准化流程 4. 主导设备稼动率（OEE）提升、妥善率改善及机故率降低等关键指标达成 5.参与新设备评估、导入、安装调试及操作人员培训，确保顺利量产 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气、自动化或相关工科专业优先 2.具备制造业设备维护或工程改善相关经验，熟悉PCB制程者更佳 3. 熟练使用办公软件及基础数据分析工具，具备报告撰写与跨部门协作能力 4.具备问题分析与解决能力，责任心强，适应制造现场工作环境 5. 有带教经验或参与过精益改善项目者优先

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

设备管理工程师（设备维修维护及运维管理方向） 【岗位职责】 1. 负责公司生产研发设备及公共系统设备的日常巡检、点检与常态化运维工作； 2. 主导设备故障维修与应急处理，负责各类设备突发故障的快速响应、现场排查、维修维护工作； 3. 统筹设备备品备件管理，保障设备维修、保养备件充足，同时控制备件损耗与成本； 4. 负责设备小改造、部件升级、参数优化、运维方式调整等变更工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电一体化、自动化、机械制造、设备工程、电气自动化、制药工程等相关专业； 2. 持有电工证，1-3年及以上（医疗器械行业优先）设备维修、运维保养、现场设备管理相关工作经验，熟悉净化车间公用设备者优先； 3. 有GMP车间设备运维实操经验，参与过设备预防性维护、故障闭环管理、审计迎检工作者优先； 4. 具备扎实的机械、电气、气动、液压基础，能独立完成设备点检、预防性维保、维修调试工作，熟练识别设备运行隐患； 5. 能够独立编写设备维保SOP、维保计划、维修记录、设备台账等资料，熟练完成设备偏差、整改、风险评估基础工作。

主要负责面条、米线、河粉等食品的生产制作 要求：1.性别不限，年龄25-40岁，大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先； 2.具备生产管理相关经验者优先考虑； 3.具有良好的问题分析与解决能力，能快速应对并处理生产过程中的突发状况； 4.身体健康，无传染病史，无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病

【岗位职责】 1. 全面统筹生产车间的日常运营管理，根据公司下达的生产计划合理排布人员、设备与物料资源，保障订单按质、按量、按期交付。 2. 牵头搭建并落地车间生产管控体系，严格执行工艺标准、质量检验规范与作业流程，持续跟踪生产良率、设备稼动率、人均效能等核心指标，推动生产效率提升与制造成本优化。 3. 严格落实车间安全生产管理规范，定期开展安全隐患排查、作业规范培训与应急演练，杜绝安全事故发生，保障生产作...

【岗位职责】 1. 严格按照公司下达的生产计划，合理拆解班组当日/周度生产任务，统筹安排工位与人员分工，确保按质、按量、按时完成交付指标。 2. 全程跟进生产作业全流程，严格监督班组员工执行工艺标准与操作规范，及时排查制程异常，联动技术、质检部门快速解决现场问题，严控产品不良率。 3. 负责车间现场的5S管理与安全生产管控，定期巡检设备运行状态、作业防护落实情况，及时纠正违规操作，杜绝安全事故发生。 4. 做好班组人员的日常管理，包括出勤考核、技能带教、作业辅导与团队氛围建设，定期组织班组开展技能提升与安全培训，提升团队整体作业效率。 5. 精准统计班组每日生产数据（产量、良率、耗材损耗、工时等），做好生产记录台账，及时向上级反馈生产瓶颈并提出流程优化建议。 【岗位要求】 1. 中专/高中及以上学历，机械制造、机电相关专业优先。 2. 具备2年以上通用设备制造或机加工车间一线工作经验，1年以上班组管理经验，熟悉机械加工生产流程、工艺标准与常用设备操作规范。 3. 具备较强的现场统筹与问题解决能力，能快速响应生产异常，熟悉生产现场5S管理、质量管理及安全生产管控要求。 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能适应制造车间排班节奏，抗压能力强。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、质检及物流环节，确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据（如BOM、工单、出货单等），保证数据及时性与准确性 3. 协助编制生产计划表，定期汇总产能、进度及异常情况，向主管反馈 4. 对接客户与内部部门，及时响应订单变更、品质问题等沟通需求 5. 完成日常文员工作，包括文件归档、报表制作、会议记录及办公事务支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3. 有生产跟单、PMC助理或行政文员相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 5. 服从安排，具备团队协作意识和基本职业素养

主要负责面条、米线、河粉等食品的生产工作 要求： 1.性别不限，年龄25-40岁，大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先； 2.具备生产管理经验者优先考虑； 3.具有较强的问题分析与解决能力，能快速应对并处理生产过程中的突发状况； 4.身体健康，无传染病史，无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病

光伏电站运维人员，会开手动挡车

岗位职责： 1.负责紫阳县辖区内户用光伏电站的日常巡检、故障排查与简易维修（含通讯异常、接地不良等常见问题） 2. 严格遵守安全操作规范，确保作业过程人身与设备安全 任职要求： 1. 具备光伏系统基础知识，了解户用光伏组件、逆变器、通讯模块及接地原理 2. 有电工基础或相关实操经验，能独立处理简单电气故障 4. 持有低压电工证者优先，接受兼职合作模式 5.学历不限，有新能源运维经验者可适当放宽条件

一、基本要求 - 年龄：20–45周岁，身体健康 - 无恐高、高血压、心脏病、色盲，能胜任长期户外及高空作业 - 学历：高中/中专及以上；工程师岗位需大专学历，电气或新能源相关专业优先 - 可接受驻场与出差安排，具备吃苦耐劳精神，工作责任心强 - 无违法犯罪记录，严格遵守电力安全操作规范 二、所需资质（须持有应急管理部核发的有效证件） - 低压电工证（必须持证） - 高处作业证（登高证，必须持证） - C1驾驶证、无人机CAAC执照、焊工证、消防设施操作员证（具备者优先） 三、技术能力要求 1. 掌握光伏发电系统基础知识，了解组件、逆变器、汇流箱、箱式变压器、输电线路及并网结构 2. 能完成日常巡检、光伏板清洁、隐患识别与运维记录填写 3. 能识读电气图纸，熟练使用万用表、钳形电流表、绝缘摇表进行检测 4. 可独立处理常见问题：如组串失压、逆变器报警、接线松动、MC4连接器故障等 5. 具备数据查看与整理能力，能制作发电报表并开展发电效能分析 6. 熟悉电力安全“两票”制度，掌握停电、验电、接地及防触电安全流程 四、主要工作职责 - 负责光伏电站日常巡视、组件表面清污及遮挡物清除、设备维护保养 - 处理设备告警信息，实施缺陷消除与维修，开展线路安全检查 - 监测电站发电情况，分析异常数据，整理运维台账并按时上报 - 协同电网调度指令执行，落实安全巡查及防汛、防雷、防火措施 - 适应高空作业环境，能在高温暴晒或低温严寒条件下持续户外工作 五、工作经验要求 - 应届生或新人：可无经验，持有电工证与登高证即可报名 - 运维专员：具备1–3年光伏或电气设备运维实际经验 - 工程师岗位：需3–5年地面电站或分布式光伏项目、高压变电所运维经历

1.具备五金机械领域的专业技术与生产管理能力！ 2.推动车间5S实施及生产成本管控！ 3.构建数据化管理机制！

岗位职责: 1.负责净菜生产各环节的监督与流程管理 2.保障生产质量与效率达到公司规定标准 3.组织协调生产团队，确保各项生产任务按时完成 任职要求： 1.具备较强的组织协调与现场管理能力 2.具备良好沟通技巧，能及时处理生产过程中的各类问题 3.工作态度严谨细致，具备高度的责任感与执行力

生产维护岗位，负责电驱动总成EOL NVH检测全过程管控，保障生产阶段NVH质量表现，涵盖直通率优化、三品处置、停线应对、异常总成拦截等工作，同步识别制程中的潜在风险点，推动反向改进及预防措施落地实施 1）、具备Discom/Rhf台架数据解析与标准修订能力 2）、熟练操作LMS/Head等NVH专用测试工具，可独立开展数据采集、分析及报告编制 3）、掌握NVH基础理论与信号处理原理 4）、了解齿轮箱典型故障模式及其对应信号特征 有新能源汽车项目经历者优先 精通振动噪声原理与信号处理方法，熟练运用ANSYS/VA One等仿真平台，具备独立完成模态与声学仿真分析能力；熟悉NVH测试设备操作，拥有传递路径分析经验 理解电机、底盘等部件结构原理，熟知整车动力系统布局，能从系统角度定位并解决NVH问题 具备扎实的逻辑分析与文档输出能力，能够清晰表达测试结论与改善方案；具备良好沟通协调能力，可协同研发与供应商推进问题闭环；工作态度认真细致，责任心强，富有创新思维与学习意识，持续关注行业技术发展动态

岗位职责： 1. 具备项目整体规划、资源调配及人机料法环协调能力，能够统筹全局，保障工程高效推进。 2. 图纸与BIM技术应用：负责暖通专业施工图审核，实施图纸深化设计（优化管线布局、避免碰撞问题）；主导BIM建模与管线综合排布，精准识别施工潜在风险（如管线交叉、空间受限），并提出切实可行的施工组织建议。 3. 规范与工艺控制：熟悉国家及行业暖通相关规范、质量标准与施工工艺，重点监管管路（焊接、防腐、试压）、铜管（钎焊、保温、密封）、风管（制作、法兰连接、漏风检测）等关键工序的施工合规性。 4. 物资与下料管理：依据深化图纸和施工进度，准确计算暖通系统所需材料（管材、阀门、保温层、设备配件等）规格与数量，编制物资需求计划及采购清单，严格控制下料精度，减少材料损耗。 5. 施工进度规划：根据图纸分解施工任务，结合项目总工期倒排施工节点；合理安排人力资源，明确各岗位技能要求与分工，协调机械设备与工具使用，确保现场施工有序开展。 6. 质量管理体系构建：制定关键工序质量控制要点（如管道探伤、压力测试、空调调试参数），建立质量检查方案与验收标准；全过程监督施工质量，及时发现并整改质量问题，参与隐蔽工程、分部分项、专项及竣工验收工作。 7. 主导施工组织设计与专项技术方案编制，并组织开展方案可行性评估与优化。 8. 技术交底与现场支持：向施工班组进行详尽的技术交底（涵盖图纸要求、工艺重点、安全事项），现场解决施工中的技术难题，指导作业人员规范操作，确保技术要求有效落地。 9. 成本与进度管理：结合施工计划与材料使用情况，控制暖通专业施工成本，通过技术优化降低消耗；动态跟踪施工进度，分析偏差原因，制定纠偏措施，确保各工期节点按时完成。 10. 牵头组织竣工图绘制，全面负责对甲方及分包单位的结算工作。 11. 资料管理：对接设计、监理、业主及其他专业单位，协调处理交叉施工中的技术衔接问题；系统整理施工过程资料（图纸、交底记录、检测报告、验收文件等），保证技术档案完整归档。 任职要求： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷、机械工程或相近专业，具备扎实的专业理论基础； 2. 具有丰富的管道施工经验，精通管道走向布置、间距控制、支吊架安装、连接工艺、试压冲洗、防腐保温，以及穿墙部位、阀门、仪表等特殊节点的安装要求； 3. 3年以上数据中心或类似领域暖通系统工作经验，熟悉数据中心暖通实施全流程； 4. 熟悉暖通系统的设计、安装、调试与运维各环节知识与实操技能； 5. 具备较强的故障分析与解决能力，富有创新意识，能独立应对复杂暖通系统问题； 6. 熟练操作AutoCAD、Revit等暖通设计软件及相关数据分析工具； 7. 具备良好的抗压能力、沟通表达能力和团队协作精神，能够与多方人员高效协同，共同推进项目落地

1. 电子通信类专业背景，具备扎实的专业基础； 2. 拥有1年以上EMC设计开发或测试领域实际工作经验； 3. 熟知电磁兼容相关的设计规范及法规标准； 4. 性格积极乐观，遇到挑战能主动寻求解决方案，具备较强的抗压能力

一、岗位职责： 1. 负责纳米农药剂型的开发、配方调试及制备工艺优化，涵盖纳米乳剂、纳米悬浮剂、纳米微胶囊等类型； 2. 开展纳米材料在农药应用中的研究工作，探索新型纳米载体、药物递送系统及产业化关键技术； 3. 对纳米农药剂型进行理化性能测试，解决纳米化过程中出现的技术瓶颈，并参与中试放大与生产规划； 4. 编写相关技术资料，包括实验记录、研究报告、技术文档以及专利申报材料； 5. 关注国内外纳米农药领域的前沿动态，积极参与技术交流与科研协作； 二、任职要求： 1. 学历要求：硕士及以上学位，专业方向为农药学、化学、材料科学、生物工程等相关领域； 2. 专业技能：具有扎实的农药学、胶体与界面化学、纳米材料科学等理论基础； 3. 熟悉纳米农药制剂的制备流程、表征手段及其性能评价体系； 4. 能熟练操作常用实验设备，掌握数据分析工具和软件； 5. 具备较强的实验设计水平和独立分析解决问题的能力。

设计院水暖通工程师招聘要求： 一、主要岗位职责： 1. 负责西安市范围内设计院的日常拜访，收集项目信息，完成图纸录入与修改，跟进项目进展；开展技术推广，组织并实施技术交流活动。 2. 维护本地行业协会关系，推动协会合作及技术交流工作的开展。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备工业设计院或综合类设计院工作经验（包括轻工院、化工院、电子设计院、通信工程设计院、煤炭、化工、冶金等），专业方向为给排水、热动、暖通、水力机械、汽轮机、新能源等相关领域，具有中级职称；有给排水、环境工程、暖通专业负责人经验者优先考虑。 2. 形象端正，气质良好，性格积极乐观，具备较强的学习能力。 3. 熟练掌握办公软件及CAD制图工具。