测绘技术员
3000-5000元/月
测量工程师经验不限本科园林/景观工程测绘地理信息
1. 负责现场测量，使用专业仪器； 2. 处理、分析测量数据； 3. 参与项目计划与设计； 4. 确保设备准确可靠； 5. 有测量经验、相关专业学历优先； 6. 善于沟通，团队合作。
二级注册计量师（持证即可）无需经验要求
5000-8000元/月
计量工程师经验不限大专计量校准计量检定计量检测二级注册计量师电力设备计量计量数据处理实验室体系维护
工作职责
1. 依据国家计量法规及企业检测规范，开展电力设备的计量检定、校准与检测作业。
2. 负责检测数据的记录、归集与报告撰写，保证数据的真实性、准确性与可追溯性。
3. 参与计量标准器的日常维护，协助保障实验室计量体系的稳定运行。
4. 协同完成客户委托的计量检测任务，提供必要的技术支持与服务。
任职要求
1. 具备二级注册计量师证书，掌握计量检测相关的基础理论知识。
2. 熟悉计量法律法规及实验室管理体系规定，能够严格执行检测操作规程。
3. 具有较强的责任意识与细致态度，确保检测过程的规范性与合规性。
4. 具备一定的沟通协调能力，能与团队协作完成各项工作任务。
计量授权签字人（高保底含五险）
8000-12000元/月
计量工程师5-10年本科计量检测计量报告审核签发实验室质量管理电力行业计量经验
工作职责
1. 负责公司计量检测报告的终审与签发工作，确保数据准确无误、结论科学可靠，全面满足国家计量法律法规及行业技术规范要求。
2. 牵头开展计量检测项目的技术审查，针对关键参数、设备校准结果及异常数据进行专业分析，制定改进措施并监督落实闭环管理。
3. 参与计量检测方法的优化升级与标准修订，持续推进实验室计量质量管理体系完善，保障检测过程的规范性和量值溯源的有效性。
4. 协同处理计量检测中的复杂技术问题，指导团队实施高难度计量任务，提升整体技术水平与工作效率。
任职要求
1. 本科及以上学历，计量、测控技术、电力工程等相关专业背景，具备国家认证的计量授权签字人资质。
2. 拥有5年以上在电力、水利、热力、燃气等行业从事计量检测工作的实践经验，熟悉计量流程、仪器校准规程及质量控制要点。
3. 精通计量领域相关国家标准（如JJF、JJG系列）及行业规定，可独立完成报告合规性审查与风险识别评估。
4. 具备良好的技术判断能力和职业操守，坚持计量工作的公正性与保密性原则，能胜任实验室技术管理的工作节奏。
计量认证工程师
5000-8000元/月
计量工程师1年以下学历不限计量校准计量检测熟练使用测量仪器
岗位职责：
1. 承担公司产品计量认证的实施工作，确保产品符合相关标准规定。
2. 负责计量认证资料的管理与更新，确保文档的准确性和时效性。
3. 配合检测部门完成检测仪器的校准与检验，保障设备处于良好运行状态。
岗位要求：
1. 了解计量认证相关的法律法规、技术标准及操作流程。
2. 具备较强的责任意识和执行能力，可独立推进并落实工作任务。
3. 拥有良好的沟通协作能力，能与团队成员高效配合开展工作。
装修工长
太原市迎泽区招装修工长，设计师，装修团队，建材经销商合作，共享办公室750平米，共接线上平台订单，一个月最少每人可分2～3单
厨师1-2人月结
招聘一名做饭人员，，年龄30至60岁。工作内容是为20名儿童做饭，并负责下午的相关工作。每月休息8天，月薪约3000元。工作地点在小店恒大金碧天下。有意者请联系。
太原万柏林区招电焊，5小时，220元，1.30到达，，一层半脚手架上焊接
300-400元/天
电焊焊接5-14天1-2人
太原市万柏林区招电焊，5小时，220元，1.30到达，，一层半脚手架上焊接
A2社保月结
安能太原分拨招聘驾驶员A2线路：1人太原-大同工资：1W+基本工资+公里补贴+节油奖，缴纳五险年龄45驾龄满3年及以上有快递快运从业经验者。三年内无重大交通事故记录。服从公司安排，熟练使用智能手机考试：“S”弯、“T”库考试【考试地址】安能太原分拨中心电话
工程测量技术员
1-1.3万元/月
测量工程师1-3年本科工程测量路桥工程管道工程
岗位内容：
1. 负责测量前的准备工作，包括现场勘察、数据整理与处理等；
2. 运用专业测量设备开展实地测量，确保数据的准确性和可靠性；
3. 编写测量报告，对采集结果进行分析，并形成清晰规范的技术文件。
任职要求：
1. 测量工程或相关专业本科及以上学历；
2. 熟悉各类测量技术，掌握常用仪器的操作与日常维护；
3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；
4. 工作细致认真，责任心强，能够适应一定强度的工作任务。
5.有一级建造师，可注册优先
公司在深圳，项目地点位于内蒙古
工程测量技术员
1.5-1.8万元/月
测量工程师3-5年大专土建工程路桥工程房建工程初级工程测量员
1、工程测量、路桥、水利、建筑工程或工民建相关专业，具备大专及以上学历。
2、具有3年以上现场测量实际工作经验；
3、熟练操作水准仪、经纬仪、全站仪等常用测量设备；
4、掌握工程测量及施工流程，具备扎实的测量技术能力；
5、能够熟练运用autocad等各类制图软件进行绘图作业；
6、具备良好的沟通与协调能力；
7、为人诚实可靠，性格沉稳，工作认真负责；
8、身体健康，能胜任长期外派工作，具备较强的吃苦耐劳精神。
测量工程师
1.5-2.4万元/月
测量工程师3-5年大专负责驻场外业采集全站仪工程测量员CASS地理信息测量/测绘工程测量/测绘RTK仪器地理信息采集地理信息测量记录数据建库
山体位移测量，变形测量与数据分析，驻现场测量！
交接试验工程师（高保底包食宿）
8000-12000元/月
试验工程师经验不限大专仪器测试电力设备试验高压试验操作试验报告出具
工作职责
1. 负责电力设备（如变压器、开关柜、电缆等）交接试验的方案制定、现场执行及数据记录。
2. 严格遵循国家与行业试验规范，独立开展绝缘电阻、直流耐压、局部放电等核心试验任务。
3. 对试验结果进行分析并编制符合要求的报告，准确发现设备隐患并提出处理建议。
4. 协同项目组完成试验仪器的日常维护与校验，保障试验作业安全合规。
任职要求
1. 具备大专或以上学历，主修电气工程、电力系统自动化等相关专业。
2. 熟悉电力设备交接试验操作流程，掌握高压试验工具（如兆欧表、耐压测试仪）的使用技能。
3. 熟知《电力设备交接试验标准》（GB50150）等技术规范，有现场试验实践经验者优先考虑。
4. 持有高压电工证或试验员资质者优先，具备较强的安全意识与现场问题应对能力。
叉车质量体系主管
1-2万元/月
体系工程师3-5年本科汽车行业质量管理体系
岗位职责：
1. 负责公司质量、环境等管理体系的建设、统筹规划及持续优化，主导质量团队的搭建与管理；
2. 组织编制、修订、审核并发布质量管理体系文件，确保文件内容准确、齐全且有效执行；
3. 策划并推动内部与外部质量审核工作的实施，保障体系运行合规。
任职要求：
1. 具备3年以上叉车类质量体系管理经验，或5年以上工程机械类产品相关工作经历；有杭叉、合力、丰田、林德、徐工、三一、比亚迪等企业从业背景者优先；
2. 精通质量体系构建流程，具备从0到1搭建质量管理系统的实践经验者优先；
3. 掌握各类质量控制标准、方法与作业流程，能高效识别并处理质量问题；
4. 熟知国内外质量标准及相关认证规范，具有TSG 81项目经验者优先考虑。
产品验证中心国际认证工程师
1.2-2.4万元/月
产品认证工程师3-5年本科CE认证SABBER认证
任职资格：
1. 具备2年以上国际认证领域相关工作经验；
2. 熟悉各类海外认证体系与标准，有CE、sabber、EAC、UL等认证实操经验者优先考虑；
3. 有参与认证项目经历或具备项目统筹经验者更佳。
岗位职责：
1. 负责调研目标市场（如欧盟、北美、东南亚等）的产品认证规范、技术法规及指令要求（如CE认证、sabber认证、EAC认证等），确保产品满足当地合规性；
2. 结合产品特性及目标市场定位，制定国际认证实施规划，整合内部资源，推动完成认证申请、测试验证、现场审核等全过程工作；
3. 对接认证机构及相关监管单位，负责认证资料的搜集、整理与技术文件编制；
4. 参与国际产品设计阶段的技术评审等相关工作。
防雷检测工程师
6000-10000元/月
质检工程师经验不限学历不限硬件测试安全测试自动化测试PythonAppiumCANoeJmeter
岗位职责：
1. 承担防雷检测任务，保障检测数据的精确与可信。
2. 负责检测仪器的日常维护与校正，确保设备稳定运行。
3. 撰写检测结果报告，做到内容准确、提交及时。
岗位要求：
1. 掌握防雷检测相关的规范、标准及操作流程。
2. 动手能力强，具备独立分析和处理问题的能力。
3. 具备良好的交流协作能力，能融入团队协同作业。
电气预防性试验工程师（8K-12K+五险+包住）
8000-12000元/月
试验工程师3-5年大专安装/调试测试维修/保养控制柜变压器配电柜高压超高压
工作内容：
负责10kV/35kV变电站及工矿企业配电设施的交接试验与预防性试验。
熟练开展变压器、开关柜、电缆等设备的绝缘电阻、介损、直流电阻等测试项目。
独立完成试验报告编制，具备数据分析与判断能力。
任职要求：
3年以上电气试验现场工作经验，具备独立作业能力。
持有高压电工操作证、电气试验相关证书者优先考虑。
能接受省内短期出差的工作安排。
福利待遇：
薪资：8000–12000元/月。
福利：入职即办理五险，统一提供员工住宿。
发展：定期组织技术培训，表现优异者可获得晋升机会。
实验室采样员
3000-6000元/月
实验室技术员1-3年学历不限
岗位职责：
1.负责实验室日常样品检测、数据记录与结果分析工作
2.按标准操作规程（SOP）进行仪器设备的使用、校准与基础维护
3.协助完成实验方法验证、试剂配制及耗材管理
4.及时整理实验报告，确保数据真实、准确、可追溯
5.遵守实验室安全规范，做好个人防护与废弃物合规处置
任职要求：
1. 学历不限，生物、化学、医药、食品等相关专业优先
2.有实验室技术员工作经验者优先，无经验可带教培养
3.工作细致认真，具备基本的数据处理与文档撰写能力
4. 具备良好的沟通协作意识和学习主动性
5.服从工作安排，能适应常规实验节奏与 occasional 加班
园林景观工程师
5000-9000元/月
园建工程师3-5年大专市政工程园林/景观工程绿色建筑
本岗位需服从山西省内工作调配，为项目部驻场工程师。
任职要求：
1、工程类相关专业背景，持有一、二级建造师证书（建筑工程或市政公用工程方向）者优先；
2、具备【园林景观领域3-7年】相关岗位经验，有完整项目经历者优先，曾参与融创、龙湖、万科项目者优先；
3、具有地产景观项目经验者优先考虑；
4、能适应现场工作环境，责任心强，学习主动，执行力高，服从管理安排；
福利待遇：
提供食宿、缴纳五险、绩效奖金、享受节日福利
电气设备检测工程师
7000-12000元/月
试验工程师经验不限学历不限安装/调试维修/保养有高压电工证
岗位职责：
1. 承担电气设备预防性试验工作，保障设备运行安全可靠。
2. 依据试验数据整理并撰写报告，提供设备维护与优化建议。
3. 协助拟定电气设备预防性试验方案及执行流程。
岗位要求：
1. 掌握各类电气设备预防性试验的技术规范与标准要求。
2. 具备扎实的电气试验实操技能，可独立开展试验作业。
3. 熟悉电气设备基本构造与运行原理，具备初步故障识别能力。
招聘负责人
7000-9000元/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同；
核心定位：全面统筹学校人力资源管理事务，重点聚焦人才招聘配置与薪酬绩效体系搭建。
岗位职责：
1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准分解业务发展战略目标
2、招聘配置（重点）：拟定招聘方案、开拓多元化招聘渠道、优化甄选流程，提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效（重点）：制定并落实薪酬激励与绩效考核机制，保障体系的外部竞争力与内部公平性，服务集团战略达成
4、其他工作：
构建教职工培训发展体系，涵盖新员工入职引导、在岗能力进阶、管理梯队培养等内容
统筹员工关系管理，妥善处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历
2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有在100人以上企业履职经验
3、能力素质：良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力
4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派，责任心强
日结 210/ 天 不体检
6000-7000元/月
质检员品检工
岗位职责：
1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录
2.依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，对不合格品进行标识、隔离与反馈
3.参与质量问题分析，协助生产部门制定并跟踪纠正预防措施
4. 定期维护保养检测工具与仪器，确保计量有效性
5.配合完成体系审核、客户验货及相关质量文件整理工作
任职要求：
1. 21-45 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力
2.工作认真细致，责任心强，能适应重复性检验任务
3. ，视力良好，具备基础识图能力
4. 有制造业质检经验者优先，应届生亦可培养
5.遵守纪律，服从安排，具备良好的沟通与协作意识
栏目概述
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