
材料工艺技术员
9000-14000元/月
材料工程师经验不限本科及以上橡胶三元乙丙
岗位职责:
1. 负责新产品的工艺可行性评估及工艺方案设计工作;
2. 编制标准化操作流程(SOP)文件,审核确认工艺技术文件(含工装检具图纸),并完成工程变更与供方变更的技术确认;
3. 对复合车间日常生产工艺执行情况进行监督,开展工艺纪律检查;
4. 推进工艺改进、技术创新项目以及降本增效类项目的策划与实施;
5. 解决新产品开发阶段及量产过程中的工艺技术难题,牵头组织技术归零工作;
6. 参与设备技术协议的拟定与评审,制定验收标准和图纸,负责设备预验收及正式验收中的技术把关。
任职要求:
1. 本科及以上学历,高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关专业;具备3年及以上橡胶材料相关行业同岗位工作经验;
2. 具有橡胶、塑料、涂料及其他高分子材料领域的工艺技术管理经验,有航空航天相关领域技术管理背景者优先;
3. 熟练使用常用办公软件及CAD、Origin、UG、SOLIDWORKS等专业工具;
4. 工作主动性强,责任心强,具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注:1. 政府人才引进补贴:硕士7.2万元,博士20万元。
2. 上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感城铁仅需30分钟,交通便捷。)
一经录用,为您提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的成长空间:
1. 优厚待遇与全面福利
薪酬水平:行业领先薪资标准,配套股权激励机制,多元化奖金体系,叠加政府人才补贴支持。
福利保障:免费提供三餐与高品质住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/健康体检福利,定期组织团队建设活动。
2. 双通道职业发展路径
技能与管理双轨发展:支持专业技术深耕与管理能力提升并行发展。
内部竞聘制度:核心岗位面向内部员工公开选拔,机制公平透明。
3. 个性化成长支持体系
定制发展计划:结合个人职业规划量身打造成长路径。
多元培训资源:涵盖多层级岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 高水平科研创新平台
前沿项目参与:深度融入先进研发项目,提升技术创新与实践能力。
创新支持机制:鼓励创新思维,为科研探索提供资源保障与政策支持。
5. 在职深造与学历提升支持
在职学习支持:积极支持员工攻读硕士、博士学位。
校企联合培养:与国内知名高校合作,开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 积极向上的企业文化与环境
文化氛围:倡导开放、包容、创新的工作氛围。
办公环境:配备现代化办公设施,营造高效、舒适、和谐的工作场所。
湖北航聚科技期待您的加入!
高分子研发专员(塑料助剂/丁腈乳胶方向)
8000-10000元/月
材料工程师1年以下本科及以上高分子材料相关专业高分子材料经验塑料材料经验材料合成经验材料改性经验材料研发工艺设计工艺改良
岗位职责:
1.负责高分子材料(如改性塑料、助剂)配方研发、性能测试及优化;
2.跟进实验进度,记录数据、分析结果,形成研发报告;
3.配合生产转化,解决量产中的技术问题,对接市场需求优化产品。
任职要求:
1.本科及以上,高分子材料、化工、材料科学等相关专业;
2.1年以上相关研发经验,熟悉高分子合成、改性工艺者优先;
3.熟练使用实验设备及检测仪器,具备独立研发能力与创新思维。
福利待遇
1.月薪8000元起,研发补贴+绩效奖金,入职缴五险;
2.免费食宿,提供专业研发设备与培训;
3.月休4天,享有年度体检、免费商业保险、节日福利等。
助理工程师
4000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限中专及以上电气电子助理
岗位职责:
1、配合工程师开展项目规划与执行:协助拟定项目实施计划,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并应对可能出现的问题。
2、负责工程资料的整理与归档:编制并管理各类技术文件,如设计图纸、施工方案、验收资料等,确保文件内容准确、齐全。
3、提供现场技术支撑与问题处理:承担设备日常维护及故障排查工作,快速响应并解决生产及售后环节中的技术难题。
4、参与设备验证工作:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目应用中。
5、组织协调内外部沟通:做好项目组内外的信息传递与协作,确保沟通高效,问题及时闭环。
岗位要求:
1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备一定的实务操作能力,工作认真负责,具有良好的职业操守和团队精神,能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差,可享受出差津贴、餐补,交通与住宿费用由公司承担
物理学类英文学术期刊编辑助理
1.1-2.2万元/月
材料工程师经验不限硕士及以上物理材料物理无机非金属材料应用物理金属材料复合材料物理电子学高分子材料
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评议流程,保障评审工作高效有序推进;
2. 对来稿进行格式编排与技术处理,确保符合出版规范并按时发表;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通,保障期刊运行稳定,稿件流转通畅;
4. 跟踪学科领域最新科研动态,协助责任编辑推进期刊发展战略目标的实施。
二、职位要求
1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可接受;
2. 物理学、应用物理学、核物理等相关专业背景;
3. 通过大学英语六级考试;
4. 熟练操作各类Office办公软件;
5. 具备较强的学习能力,能积极投入公司组织的高强度职业化培训,包括参加专项培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:月基本工资本科8k以上,硕士11k以上,博士20-28k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:配备导师培养机制,提供技能与管理类培训,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
五、联系方式
应聘者请提交中英文简历(含照片),邮件标题请按以下格式命名:物理学类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。
材料类 英文学术期刊编辑助理
1.1-2.2万元/月
材料工程师经验不限硕士及以上无机非金属材料经验高分子材料相关专业金属材料相关专业无机非金属材料相关专业复合材料相关专业
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 对稿件进行排版与处理,确保格式规范,并推动稿件及时发表;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持高效沟通,保障期刊有序运行,稿件流转顺畅;
4. 跟踪学科领域最新研究动态,协助责任编辑实现期刊发展目标。
二、职位要求
1. 硕士或博士优先,优秀本科毕业生亦可接受;
2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景;
3. 通过大学英语六级;
4. 熟练掌握Office办公软件操作;
5. 具备较强的学习能力,能快速适应高强度的职业化培训,如参与培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:月基本工资本科8k以上,硕士11k以上,博士20-28k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师带教,技能培训,管理培养,表现优异者可获海外交流与工作机会。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
材料类英文学术期刊助理编辑
1.1-2.2万元/月
材料工程师经验不限本科及以上橡胶材料无机非金属材料金属材料材料科学与工程复合材料材料化学塑料材料高分子材料
一、工作职责
1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成;
2. 对稿件进行编辑处理与格式审核,确保符合发表标准并及时刊发;
3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通,推动期刊有序运行和稿件顺利推进;
4. 跟踪材料学科领域的最新研究动态,协助责任编辑实现期刊发展任务目标。
二、职位要求
1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可接受;
2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景;
3. 通过大学英语六级考试;
4. 熟练掌握Office办公软件操作;
5. 具备较强的学习能力,能够适应高强度的职业化培训,如参加专项培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
1. 薪酬待遇:月基本工资本科8k以上,硕士11k以上,博士20-28k;
2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等;
3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴;
4. 职业发展:导师带教,技能培训,管理能力提升课程,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。
四、办公地点
武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
TEM透射电镜操作
8000-13000元/月
材料工程师1-3年硕士及以上无机非金属材料经验材料检测经验高分子材料经验半导体经验纳米材料经验无机非金属材料相关专业TEM
【岗位职责】:
1、负责公司透射电镜(TEM)设备的日常运行监测、维护及保养,确保仪器稳定高效运转。
2、结合客户实际需求与项目目标,设计合理的 TEM 检测流程与成像方案。
3、独立开展材料、器件等样品的 TEM 测试与高分辨表征工作,出具专业分析报告。
4、配合研发团队完成微观结构解析、缺陷识别等技术支持任务。
5、依据客户需求制定并实施测试计划,承担样品制备相关工作。
6、协同市场运营人员,为客户提供高质量的电镜检测技术支撑服务。
7、参与技术部门对新测试项目和方法的可行性评估,整理实验数据与测试记录;
8、完成其他相关辅助性测试或项目支持工作。
【任职要求】:
1、材料学、物理、化学或相近领域硕士及以上学位。
2、具备3年以上透射电镜实际操作经验,掌握扎实的TEM理论基础与实操能力。
3、熟练掌握样品前处理、晶体结构及界面分析技术,精通HRTEM、STEM、EDS、EELS等多种表征手段。
4、具有较强的分析判断能力,沟通顺畅,富有团队合作意识。
【岗位福利】:
五险一金 +双休 +节日福利 +租房补助+交通补助+生活补助+年终激励+日常激励
团队氛围轻松融洽、管理层年轻有活力,若你正在半导体与材料领域深耕发展,期待你的加入,携手共创未来!
耐高温材料研发工程师(博士)
2-3万元/月
材料工程师经验不限博士及以上橡胶有机硅
工作职责:
1. 负责新产品的开发及市场调研、可行性研究,推进新产品研发全过程;
2. 承担各类产品的材料选型、配方设计、结构优化及相关试验、试制工作,完成技术文件的规范化整理;
3. 按计划完成课题组承担的研发任务,及时提交各阶段的技术文档与报告;
4. 公司实行项目制管理,需配合完成项目内分工任务,确保项目目标达成。
任职资格:
1. 博士学历,高分子材料、高分子有机合成、橡胶材料等相关专业背景;
2. 具备扎实的研发能力、技术分析能力和实践操作能力;
3. 具有良好的科研职业素养,责任心强,工作作风细致严谨。
薪资结构:固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等
注:1. 政府人才引进补贴:博士生活补贴20万元、购房补贴12万元。
2. 上班地点:湖北省孝感市京广大道85号(武汉至孝感城铁30分钟直达,交通便捷。)
一经录用,为您提供具有竞争力的福利待遇和广阔的发展平台:
1. 优渥待遇与福利
薪酬竞争力: 行业领先薪酬水平,实施股权激励,完善奖金机制,享受政府人才引进补贴。
全面福利: 提供免费三餐与高品质住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/体检福利、定期团队建设活动等。
2. 职业发展双通道
技能与管理并重: 设立专业技术与管理晋升双路径,支持多元化成长。
内部竞聘机制: 核心岗位面向内部公开选拔,过程公平透明。
3. 个性化成长体系
定制成长计划: 结合个人职业规划,制定专属发展方案。
多元培训资源: 提供多层次岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。
4. 科研创新平台
前沿项目实践: 深度参与高水平科研项目,提升技术创新与项目执行能力。
创新激励: 鼓励创新思维,为科研探索提供资源保障与政策支持。
5. 深造与学历提升
在职教育支持: 支持员工在职攻读硕士、博士学位。
名校联合培养: 与国内重点高校合作,开展硕士、博士及博士后联合培养项目。
6. 企业文化与工作环境
开放包容氛围: 倡导开放、包容、创新的企业文化。
舒适工作环境: 配备现代化办公设施,营造高效、和谐的工作氛围。
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急需搬运工数名 360一天包吃住 活可以长期做 初二开工 名额有限 先到先得
300-400元/天
搬运工包住包吃6-10人
预招搬运工数名 360一天包吃住 长短期都可以 都是出力活
年后开工早,初二开工,初五之前到岗有开工红包1000
入职后元宵节在岗可享新员工入职奖金5000
名额有限,有意者及时联系报名,按时办理入职,福利享满
感兴趣的老乡速度跟我联系,名额有限,先到先得
工作地点:安徽芜湖
工地厨师3-5人月结
潜江市招工地厨师/切配/杂工
岗位职责:
1.负责工地食堂日常餐饮制作,确保菜品卫生、营养、可口,满足工人用餐需求
2. 严格把控食材验收、储存及加工流程,杜绝过期变质原料使用
3. 合理规划餐食搭配,兼顾南北口味差异,保障高温、高强度作业人员能量补充
4. 保持后厨环境整洁有序,落实食品安全与操作规范,配合相关部门检查
任职要求:
1.年龄55周岁以下,身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
2.具备基本烹饪技能,能独立完成家常菜、大锅菜制作,有工地或集体食堂经验者优先
3.责任心强,吃苦耐劳,适应工地环境
4.学历不限,具备良好沟通能力与团队协作意识
5. 遵守安全操作规程,重视食品卫生与用火用电安全
厨师8千左右,月休两天,切配6千左右月休两天(有3年以上餐饮厨房切配经营)
杂工4千左右,有食堂工作经验优先
以上工作岗位正月十六上班,有意向者电话联系,
新厂要人320/天不挑人包进+包吃住
8000-9000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结新能源电子电器恒温车间坐班
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介
凭车票微信报名有2000元奖金发放
1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!!
2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可
4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!
【多样岗位随心选】
普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
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潜江杨市衣服仓库卸货打包日结
100-200元/天
分拣打包20人以上日结
招聘潜江市刘杨路羽绒服仓库卸货日结
工期 2.1 号开始,男女不限
工资:150-200 一天,工资日结
每天要人,卸完下班
年后招聘大量分拣打包日结长白班
重庆两江新区招安全员/安全负责人、工长/工程师,项目在海南三亚。有能力的联系
工长安全员安全负责人
重庆市两江新区招安全员/安全负责人、工长/工程师,项目在海南三亚。有能力的联系
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范执行
4.组织班组日常作业,开展安全教育与隐患排查,落实安全生产责任制
5.配合甲方、监理及相关部门沟通协调,及时处理现场问题并反馈项目进展
任职要求:
1.具备工长或工程师相关岗位经验,熟悉建筑/市政/机电等工程现场管理流程
2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备施工图纸识读与技术文件编制能力
3.持有相应专业建造师证、安全员证或施工员证者优先,具备中级及以上职称者更佳
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识,能适应项目驻场工作
5.无不良从业记录,服从公司统一调配,认同企业安全与质量文化
助理工程师
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限中专及以上电气电子助理
岗位职责:
1、协助工程师开展项目规划与执行:配合制定项目实施方案,跟进项目时间节点,保障项目按期推进。参与项目风险管控,提前识别并处理潜在隐患。
2、负责工程资料的整理与归档:编制和管理各类技术文件,如设计图纸、施工计划、验收资料等,确保文档规范、齐全且可追溯。
3、提供现场技术支持与问题解决:承担设备日常维护及故障排查,快速响应生产及售后环节中的技术异常。
4、参与设备验证与应用:协助完成外购设备的选型评估与功能测试,推动设备顺利集成至项目系统。
5、内外部协作沟通:对接项目组成员及相关单位,保持信息高效传递,推动问题及时闭环。
岗位要求:
1、中专及以上学历,电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业
2、具备基本工作能力,责任心强,态度积极,能适应一定强度的工作任务
3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑
4、如需出差,公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销
储备助理工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上需要夜班接受无CNC/数控经验需要倒班
一、岗位职责(非流水线):
1、按照生产计划执行并完成各项生产任务;
2、落实生产过程中的6S管理要求;
3、生产中出现异常情况时及时上报处理。
二、任职要求:
1、品行良好,身体状况符合岗位需求;
2、本科毕业,工科类专业优先考虑;
3、具备吃苦耐劳的精神。
三、薪资构成:基础薪资为4000-4500元;
加班费用单独计算(工作日19元/小时,休息日25元/小时,法定节假日38元/小时)
四、上班时间:实行倒班制,排班模式为上4天休2天,循环安排白班与夜班
五、工作环境:车间恒温控制,作业需穿戴防静电服(含大褂及帽子);
提供住宿安排:6人间,每月租金100元,水电费自理
隔膜材料研发工程师
1.3-2.6万元/月
材料工程师1-3年本科及以上电池隔膜新能源电池隔膜材料开发
职责:
1、根据产品项目需求开展市场潜在原材料的调研工作;
2、与原材料供应商就相关产品进行技术层面的沟通与交流;
3、配合质量及商务团队完成对供应商技术能力的评估与审核;
4、对候选原材料开展物性测试、电芯制备及电化学性能分析;
5、针对电池在物性、制造流程及电化学表现中的异常现象进行系统性剖析;
6、建立原材料信息数据库,运用统计方法研究材料结构对电化学性能的影响规律;
7、结合项目实际应用场景,实施原材料技术协议的管理、编制及签订工作;
8、负责专利资料的归集与撰写,并处理所提交专利后续的相关事务;
9、依据前瞻性项目布局,与原材料供应商协同推进联合研发或提供开发指导。
要求:
1、在知名隔膜或电芯企业的研发、工艺岗位具备两年以上工作经验;
2、掌握隔膜主流供应商及其产品体系;
3、深刻理解隔膜核心参数与电池电化学性能之间的关联机制。
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
检测技术工程师-武汉
8000-13000元/月
材料工程师1-3年本科及以上无机非金属材料经验材料检测经验高分子材料经验金属材料经验第三方检测公司
【岗位要求】:
1)系统掌握材料分析检测相关知识,涵盖常规仪器操作、样品制备及数据分析等技术环节;
2)负责客户需求梳理、检测方案制定及检测结果的输出与交付;
3)协同实验室检测技术人员,推进实验方案的落地实施。
【任职要求】:
1)本科及以上学历,材料、化学、环境等相关专业;
2)具备电镜实验经验者优先,有产品经理或客户经理工作背景者优先;
3)具备良好的沟通能力与情绪管理能力,态度积极,富有进取心,对所承担项目认真负责,责任心强,能适应一定工作压力。
熟悉:扫描电镜SEM、透射电镜TEM、球差电镜AC-TEM、聚焦离子束FIB、X射线衍射仪XRD、原子力显微镜AFM、电子背散射衍射EBSD、能谱仪EDS、电子能量损失谱EELS、半导体物理、固体物理者优先
【岗位福利】:
五险一金+双休+节日福利+租房补助+交通补助+生活补助+年终激励+日常激励
团队年轻有活力、管理者亲和开明,若你正活跃于半导体与材料领域,渴望施展才华、释放能量,欢迎加入我们,携手共创未来!
扭矩工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限总装扭矩
1.负责总装技术在量产阶段的相关工作
2.解析生产现场各类异常问题,制定并落实改善对策
3.负责量产文件的更新及制程变更的管理
4.需参与夜班作业,实行两班倒工作制
熟悉总装设备工艺要求:
1.能够识读力矩曲线,并对力矩异常进行分析与判断;
2.熟悉四合一加注工艺流程,具备相关问题的分析与解决经验
固化剂合成研发技术员
8000-12000元/月
材料工程师经验不限本科及以上其他化学相关专业材料合成经验
1. 公司主营环氧美缝AB胶、地坪固化剂等产品,承担产品配方的研发及中试落地工作;
2. 协同研发项目负责人完成技术研发及相关实验任务;
3. 负责制定新产品相关的工艺流程、技术文档及质量检验规范;
4. 具备扎实的新产品研发能力、技术优化水平及问题分析判断力;
5. 为市场端提供及时的售前、施工应用及售后技术支持服务;
6. 具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强;
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 高分子材料或化学相关专业;
3. 有环氧类化工材料相关研发经验者优先;
4. 熟练掌握化学实验操作技能,动手能力强;
福利待遇:
1、具有竞争力的年薪5-20万+绩效奖金;
2、缴纳五险、节日福利、专业培训、团队建设及旅游活动;
3、享受法定节假日,无需夜班;
4、公司提供系统的技能培训、完善的晋升通道及人性化的管理模式;
项目技术专员
7000-10000元/月
材料工程师3-5年本科及以上化工高分子材料完善工艺材料研发材料相关专业接受频繁
岗位职责:
1、开展市场调研,挖掘客户需求,并组织技术沟通
2、承担产品从设计到开发全流程的技术文档编制与评审工作
3、与供应商开展技术对接与交流
4、记录产品开发过程中的各类问题,制定改进措施并及时反馈
5、掌握DFMEA、FTA、QFD等质量工具,熟练运用各类产品开发辅助工具
6、主导新产品的验证与试验工作
7、跟踪开模产品的开发进度,汇总问题并提出优化建议
任职要求:
1.本科及以上学历,机械类相关专业
2.具备1年以上管道及配套产品或五金卫浴类产品研发经验
3.熟练使用结构设计软件完成图纸输出,熟悉常用办公软件操作
4.工作细致务实,具备良好的表达能力和团队合作意识
5.能够接受长期驻外(浙江),有较强自我推动力和学习意愿者优先
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