
生产技术研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专技术研发甜品技术支持面食食品糕点
主要工作职责:
负责生产部产品工业化批量生产的研发工作。
任职要求:
1、熟悉烘焙、糕点、央厨等相关国家法规,如GBT20981-2021面包质量通则、GBT20977-2007糕点通则、GB2760-2024食品添加剂使用标准、GB14881-2025预包装食品标签通则。
2、具备烘焙、糕点、央厨类产品生产技术经验,或曾独立带队,或有独立产品开发能力者优先考虑。
3、食品类相关专业毕业,动手能力强,学习能力突出,热爱烘焙行业,乐于尝试新事物与创新方法。
4、适应快节奏工作环境,对在烘焙领域持续深耕与发展具有强烈意愿。
5、具有知名企業工作经验者优先录用。
伺服系统工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科设计研发FPGAARMDSP
岗位内容:
1. 负责光电跟踪伺服系统的方案制定,完成控制建模及仿真分析工作;
2. 承担伺服控制系统软硬件的开发任务,参与系统联调与测试;
3. 编写控制算法程序代码,并进行单元测试与集成验证;
4. 参与项目整体集成调试,负责数据采集、整理与分析,协助故障定位与问题解决;
任职要求:
1. 本科及以上学历,光电、通信、自动化等相关专业背景,掌握控制理论基础知识,修读过模拟与数字电路、微机原理、C语言等课程;
2. 具备嵌入式系统开发经历,了解或实际使用过DSP、ARM、FPGA等平台,可独立完成代码编写,熟悉常用开发调试环境及代码版本管理工具;
3. 掌握上位机软件开发技术,能够开展上位机程序的设计与调试工作;
4. 熟练使用Matlab、LabView等工具进行系统仿真与实验数据分析处理;
5. 有伺服系统设计与现场调试经验者优先考虑,具备PCB电路设计能力者更佳;
福利:入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、零食下午茶、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖
水暖工程师
1000-3000元/月
暖通工程师10年以上大专中级高级
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
岗位职责:
1.负责家庭或商业空间水暖系统的方案设计、现场安装、调试及后期维护工作。
2.为客户提供专业技术支持,及时响应并处理系统使用中出现的各类技术问题。
3.定期巡检水暖设备运行状态,保障系统安全、稳定、高效运转。
4.结合客户实际需求,制定并执行定制化的水暖系统解决方案。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧与服务意识,能够精准把握客户需求并提供满意服务。
2.拥有水暖系统相关实操经验,可独立完成系统安装与维护任务。
3.具备较强的技术判断与故障处理能力,能迅速定位并解决运行异常问题。
4.认同团队协作,能与项目成员保持顺畅交流与配合。
汽车内饰设计工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责:
1、承担产品设计任务,直接对接客户需求并完成相应开发工作;
2、编制产品BOM清单,协助销售团队提供准确的报价技术支持;
3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节;
4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料;
5、协同内部部门评估产品可制造性,负责技术文档的编制与输出;
6、开展产品的周期性维护与迭代升级;
完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、性别不限,年龄在25至42周岁之间
2、本科及以上学历,具备良好的英语沟通能力
3、精通AutoCAD软件,能使用CATIA进行基础三维建模,具备识图能力
4、熟练操作Office办公套件
5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理(满足其一即可)
思维敏捷,学习能力突出,具备良好的语言表达与书面撰写能力,执行力强,富有工匠精神与创新意识
伺服系统工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
1. 负责光电跟踪伺服系统的方案规划、控制建模及仿真分析工作;
2. 承担伺服控制系统软硬件开发任务,参与系统联调与功能验证;
3. 完成控制算法程序的编码实现与测试验证;
4. 参与项目整体集成调试,承担数据采集、整理分析及故障排查工作;
1. 本科及以上学历,光电、电信、自动化等相关专业背景,掌握控制理论基础知识,修读过模拟电子、数字电子、微机原理、C语言等课程;
2. 具备嵌入式系统开发经验,熟悉DSP、ARM、FPGA等平台,能独立完成代码编写,熟练使用常用开发调试工具及代码版本管理工具;
3. 熟练操作Keil、ISE等开发环境;
4. 能熟练应用Matlab等软件进行系统仿真与数据分析处理;
5. 有伺服系统设计与调试经历,具备PCB电路设计能力者优先考虑。
福利:入职即办理五险一金、周末双休、享受法定节假日、节日福利、提供食堂补贴、生日贺金、定期组织团建活动、年度免费健康体检、高温假、项目奖金、年终奖
中科院新材料研发岗位(博士)
2.1-2.5万元/月
材料工程师经验不限博士树脂材料塑料材料高分子功能材料高分子基复合材料聚酰亚胺有机合成材料研发高分子材料
岗位内容:
1. 研发新型聚酰亚胺类高分子材料,产出具有创新性的科研成果,并推动技术成果的产业化应用。
2. 对接国际先进水平,改进与优化现有材料性能,控制制造成本,推进国产化替代进程。
3. 申报国家、地方及各部委资助的科研项目,拓展合作企业资源,开展联合技术研发项目。
任职要求:
1. 具备坚实的材料学理论基础,掌握常见材料的特性及其实际应用场景。
2. 拥有良好的学习能力与问题解决能力,具备团队协作意识和沟通技巧。
3. 有材料工程师相关工作经历者优先录用。
研发人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科食品添加剂技术研发
岗位内容:
1. 负责变性淀粉的技术研发、原料筛选与开发,确保产品品质的持续稳定;
2. 关注变性淀粉行业发展趋势,掌握市场需求变化,推动现有产品的优化升级;
3. 配合相关部门完善工艺流程设计与改进,提升生产效率与产品质量。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品工程等相关专业背景,具备变性淀粉相关学习或研发经验;
2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务执行能力;
3. 善于观察分析并归纳总结,重视个人能力发展与专业技术进步。
后端保全助理工程师 (MJ004348)
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
1、在主管科长的指导下有序推进各项工作。
2、编制本岗位(定贴标机、包装机及码垛机)设备相关的《设备保养手册》、《月度保养计划》、《CIP/周/旬保养检修计划》以及首版《自主保养暂定基准书》,并负责指导实施与监督执行;开展异常停机原因分析,制定纠正与预防措施;实施现场设备巡查,消除潜在隐患;更新完善《设备故障查询手册》和《设备履历表》。
3、承担设备技术指导与优化改进工作,保障产品品质与食品安全,配合完成生产目标。
4、切实履行岗位职责,高效落实各项任务安排。在保障制造部门正常运行的前提下,熟练掌握本部门设备操作技能,指导员工规范开展设备保养,组织参与突发故障抢修,突破关键技术难题,实现节能降耗目标。
5、严格遵守企业技术标准,依据工厂发布的设备操作规程与工艺纪律,制定具体可行的执行方案,并提交科长审核。
6、推动员工积极参与技术与专业知识学习,在持续提升团队专业能力的同时,带领开展质量改进与技术创新活动。
7、及时开展生产线设备的技术数据统计,按时完成工作总结,制定并推进相应改进计划,不断提升制造产线的运行效率。
长春应用化学所博士人才招聘
2.1-2.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士高分子材料材料制备新品导入(NPI)材料研发复合材料塑料材料树脂材料
中科院长春应化所博士招聘,特别研究助理岗位,享受博士后待遇,年薪不低于26万
岗位职责:
开展高分子材料的应用研究与技术开发工作。
聚焦聚酰亚胺材料的创新性研究及新技术的研发任务。
岗位要求:
具备扎实的专业理论基础,能熟练查阅并理解专业文献。
具备设计聚合物结构及合成路径的能力,可独立完成高分子材料的结构与配方设计,具备新材料开发经验。
具有撰写专业学术文章的能力,并能指导研究生开展科研工作。
工作时间:
周一至周六,上午8:00至下午5:30
薪酬待遇:
年薪不低于26万元
储备干部
5000-9000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限高中人才管理运营管理行政办公管理
福利待遇:
1.试用期4000+提成,单休,转正5500+提成,一周单休一周双休交替
2.免费提供住宿(空调、冰箱、洗衣机等家电齐全,交通便捷,宿舍距公司步行5分钟)
3.公司设置多重奖励机制,助力提升个人收入(含日奖、周奖、月奖等)
4.入职即享免费带薪培训,配备专业一对一指导(无需经验)
5.公司定期组织丰富活动(如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等)
6.拥有轻松愉快的工作氛围,团队年轻富有朝气,充满干劲与活力
7.国家法定节假日正常休假,公司提供省内外免费旅游及学习机会(五一、十一安排公费出游;优秀员工可赴总部进修)
岗位职责:
1.负责部门协调与团队管理,统筹各项计划的制定与落地执行;
任职要求:
1.愿意立足基层发展,与企业共同成长,接受零经验入职;
2.具备较强表达能力,善于沟通交流,富有亲和力;
3.有责任感,具备团队合作意识,乐于迎接挑战。
培训晋升制度:
储备干部—主管—高级主管—副经理—经理
吉林通化招大锅饭切配菜一名工资4000,长年活,夫妻俩也可以也有活,联系方式
4000元/月
切配配菜1-2人月结
招大锅饭切配菜一名工资4000,长年活,夫妻俩也可以也有活,联系方式
吉林通化招工:招一协助喂牛工,100头左右,供住不供吃,年薪三万六,有意者联系
养殖员包住1-2人月结
招工:招一协助喂牛工,100头左右,供住不供吃,年薪三万六,有意者联系
暖通工程师
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年大专
暖通工程师:
大专及以上学历,优先考虑暖通空调相关专业。
具备项目全生命周期管理经验,有大型商业项目(如商场、数据中心、园区)经验者优先;
熟悉暖通系统(中央空调、新风、空气能、供热等)的设计、安装、调试、验收全流程,掌握施工规范与国家标准。
暖通自控技术工程师
1.2-2万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计暖通运维空调工程通风工程
岗位职责:
1、依据项目需求制定技术方案,编制报价资料,协助完成硬件选型,绘制自控柜结构布局图及电气接线图;
2、负责自控系统施工进度管控,提供现场施工指导与监督,协调解决自控实施过程中的各类问题;
3、协同项目团队,开展现场设备的安装调试工作;
4、编制系统操作说明、自控工程结算文档及相关竣工图纸;
5、承担各园区自控系统的日常维护与升级改造任务;
6、可接受外出差,服从上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2、熟练掌握CAD制图软件及常用办公应用工具;
3、具有完整的自控工程项目全流程管理实践经验;
4、精通西门子200、200smart、300/400、1200/1500系列PLC的硬件配置与程序编写;
5、掌握PID调节原理,具备通过电动调节阀实现风量或水量线性控制者优先考虑;
6、熟悉主流现场仪表与变频装置,能根据项目需要完成设备选型及自控线路规划;
7、拥有现场调试经历,具备较强的自主学习能力;
8、掌握Modbus RTU、Modbus TCP、Profibus DP、TCP/IP等常用工业通信协议;
9、具备良好的协作意识,工作认真细致,责任心强,富有职业精神;
10、有建筑楼宇暖通自控项目背景,熟悉亚控Kingscada组态平台,或具备三菱PLC编程经验者优先;
11、能够独立拟定调试方案,并有效处理相关的软硬件故障问题。
暖通系统工程师
8000-12000元/月
暖通工程师经验不限大专暖通设计暖通运维
工作内容CONTENT1. 编制暖通系统相关的用户需求文件(URS),并提交设备采购申请。
2. 参与暖通设备的到货验收,编写设备操作与维护的标准作业程序(SOP)。
3. 监督暖通系统的施工质量,在安装与调试阶段进行相关协调工作。
4. 制定并执行暖通设备的预防性维护计划。
5. 负责暖通设备全生命周期管理,涵盖采购、调试、运行及报废等环节。
6. 承担暖通设备日常运行操作及故障维修任务。
7. 收集并管理暖通设备的技术资料与档案。
8. 建立和维护暖通系统设备及仪表的台账信息。
9. 负责暖通设备备品备件的选型与采购工作。
10. 协调处理暖通设备突发故障并推动问题解决。
11. 完成暖通系统相关的变更控制、偏差调查与风险评估,并向质量部门汇报。
12. 对设备及厂房的变更方案进行技术评估。
13. 配合开展第三方及客户审计、检查和参观等相关工作。
14. 完成上级交办的其他相关工作任务。
教育背景和任职资格EDUCATION BACKGROUND and QUALIFICATION
1. 药学、机电、暖通或相关专业本科及以上学历。
2. 具备两年以上制药或相关行业设施安装、维修与保养工作经验。
3. 熟悉药品质量管理体系及GMP相关要求。
4. 有暖通系统验证及相关实际操作经验者优先。
5. 掌握专业技术知识,熟悉机械设备的安装、维修与保养流程,具备扎实的实操能力。
6. 具备较强的故障分析、判断与处理能力。
7. 具备良好的沟通协调能力。
8. 熟练使用Office办公软件及CAD制图工具。
9. 具备一定的英语读写能力。
暖通工程师
1.2-2.4万元/月
暖通工程师5-10年本科暖通设计通风工程空调工程给排水工程注册公用设备工程师(暖通)中级暖通工程师职称
岗位职责:
1、结合生产运营实际需求,开展通风与空调系统方案设计,并完成施工图纸的审查工作;
2、制定并完善厂区通风、空调及热能系统的相关设计规范与质量管控标准;
3、评估施工单位在施工组织设计及图纸深化方面的专业能力;
4、指导并处理施工现场的技术变更问题,对工程进度与施工质量实施有效监督与管理;
5、统筹暖通技术团队的人才发展与培养工作
工作要求:
1、本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、建筑环境与设备工程等相关专业;
2、具备5年以上设计院或项目现场施工经验(有食品、医疗行业设计背景者优先),具有蓄冷技术经验者优先,具备BIM建模能力者优先;
3、掌握水处理系统、厂区及车间暖通设计流程及相关施工工艺关键点;
4、具备较强的项目统筹能力和客户服务意识;
5、拥有出色的现场问题处理、协调沟通能力,以及良好的团队协作精神
暖通工程师-宁波
1.5-2.5万元/月
暖通工程师经验不限本科暖通设计暖通施工医药行业医药实验室洁净厂房
全面负责项目暖通专业的设计管理、质量控制、进度推进与安全管理,统筹协调土建结构、给排水、消防、电气、自控等相关专业,确保系统设计科学合理、运行稳定可靠,并在全周期内严格控制建设成本。
紧密配合项目负责人,积极参与项目整体策划与执行,推动暖通工程与其他专业高效协同,保障项目按计划高质量交付。
岗位职责:
1、前期报审与协同管理
1.1 参与项目前期规划、环保等政府审批事项的资料准备与申报工作,确保流程合规、材料完整、节点可控;
1.2 协助项目经理开展暖通专业工程管理,主动对接其他专业工程师,促进多专业无缝协作,提升整体工作效率;
2、技术与图纸管控
2.1 牵头组织暖通专业及跨专业技术协调工作,严格审核图纸质量,推动设计进度,及时识别并解决专业技术冲突;
2.2 组织并参与各阶段图纸会审、设计交底及设计变更管理,提出优化建议,确保设计方案符合国家规范、行业标准及项目实际需求;
3、承包人与供应商管理
3.1 负责暖通专业过程监督与协调管理,把控其施工质量、进度与安全,及时处理现场协作问题;
3.2 参与制定招标计划,开展供应商市场询价与比选,精准控制采购成本;主导本专业设备的技术选型、采购实施、安装指导及验收工作,确保设备性能可靠、经济适用、满足项目要求;
4、合同与现场管理
4.1 配合完成暖通专业询价文件、合同的签订、付款审核等相关流程,监督合同条款的有效执行;
4.2 严格把控暖通材料与设备的进场验收环节,杜绝不合格品投入使用;在项目负责人领导下,对暖通工程的技术方案、施工质量与安全文明施工负直接管理责任;
5、进度与资料管理
5.1 编制暖通专业施工日报、周报及月报,动态跟踪现场进度,及时发现并协调解决施工中的技术与管理问题,督促承包单位按计划推进,确保关键节点如期达成;
5.2 负责暖通专业工程结算工作,系统整理竣工图、变更签证、验收记录等结算资料,确保数据真实准确、支撑依据充分;
6、完成上级领导交办的与暖通专业及项目建设相关的其他任务,积极支持项目团队整体运作。
任职资格
1、知识与能力
1.1 熟练使用Word、Excel、WPS、Project、CAD等办公及专业软件,了解广联达等工程预算软件的基本操作;
1.2 掌握扎实的暖通系统设计理论,熟悉建设工程相关法律法规及行业管理要求,确保项目合法合规推进;
1.3 精通暖通专业规范与技术标准,尤其熟悉医药实验室、洁净厂房等特殊功能建筑的通风空调系统设计特点与运行需求;
1.4 具备丰富的施工现场管理经验,能够有效组织现场作业,协调各方资源,妥善应对突发情况;
1.5 工作踏实肯干,具备较强的学习能力与适应能力,能快速掌握新技术、新工艺及最新规范要求;
1.6 具备良好的沟通协调能力,能与分包单位、设计院、政府部门等多方高效对接,保障工程顺利实施;
1.7 态度严谨、责任心强,具备独立分析和解决问题的能力,能够在高压环境下保持高效工作状态。
2、具有3年及以上暖通工程设计或施工管理相关工作经验;
3、本科及以上学历,专业为建筑环境与设备工程、供热通风与空气调节、热能与动力工程等暖通相关方向;
4、有实验室、工业厂房类项目暖通工程经验者优先,持有暖通相关专业技术职称者优先考虑。
风电运维工程师-吉辽
6000-8000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维高压证登高证低压证
岗位职责:
1. 负责风电机组的日常巡查、运行状态监控及故障分析与处理;
2. 针对设备故障、大型部件更换及辅助系统改造实施技术优化;
3. 开展设备周期性维护、保养及相关技术改进工作;
4. 参与现场设备安装指导、调试投运及运行管理,排查并整改安全隐患;
5. 整理运维数据,编制运行分析报告,提升设备运行效能;
6. 协同团队落实风电场安全运营目标及突发事件应急处置。
任职要求:
1. 年龄18-35周岁,具备大专或以上学历;
2. 电气、机械、机电、能源等相关专业背景或从业经验者优先;
3. 接受应届毕业生,无工作经验要求;
4. 持有高压作业证、登高证、低压作业证等资格证书(需国网可查);
5. 能适应长期外派工作环境,身体素质良好,责任心强,具备较强抗压能力;
6. 身体健康,无职业禁忌症;
风电运维技术员-实习岗
60-120元/天
风电运维工程师经验不限本科风电运维高压证登高证低压证
岗位职责:
1. 负责风电机组的日常巡视、运行状态监控及故障分析与处理;
2. 针对设备故障、大型部件更换及辅助系统改造等开展技术优化与改进;
3. 实施设备周期性维护、保养及相关技术升级工作;
4. 参与现场设备安装指导、调试运行及安全隐患的排查与整改;
5. 整理运维数据,编制运行分析报告,提升机组运行效能;
6. 协同团队落实风电场安全运营要求,参与应急处置工作。
任职要求:
1. 年龄18-35周岁,本科及以上学历;
2. 电气、机械、机电、能源等相关专业背景或具备相关工作经验者优先;
3. 接受应届毕业生,无工作经验要求;
4. 持有高压作业证、登高证、低压作业证等资格证书(需国网可查);
5. 能适应长期驻外工作,身体素质良好,责任心强,具备较强的抗压能力;
6. 身体健康,无职业禁忌症;
主管
带领研发团队开展核心技术攻关与产品研发,把控研发项目的进度、质量与成本,解决研发过程中的关键技术问题。
协调研发部门与生产、销售、市场等部门的跨部门合作,确保研发成果顺利转化与落地。
5年以上研发工作经验,其中3年以上研发团队管理经验,
小白-风电运维技术员
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限本科风电运维电工进网作业许可证(高压)低压证登高证(高处作业证)
一.岗位职责:
1) 负责现场的安装监督、缺陷处理、技术改造、调试与试运行、设备维护等工作
2) 执行定期检修及日常故障维修任务
3) 开展风电场的运行与维护相关工作
4) 按照现场主管的工作安排,落实各项日常作业任务
二.职位要求:
1) 能够适应长期外派及风电项目现场的工作环境
2) 身体素质良好,工作勤奋踏实,具备吃苦耐劳的品质,无恐高症
3) 具备较强的安全意识和责任心
4) 具有良好的执行能力及团队协作精神
三.福利待遇:
1. 直驱实习期工资5000+,转正后6000-9000;双馈实习期工资6000+,转正后7000-11000
2. 提供住宿
3. 每月休息7天,每2-3个月集中休假一次,交通费用可报销
4. 包住宿
5. 入职即缴纳六险一金
6. 端午节、中秋节、春节等节日将发放相应福利
制冷系统设计师
7000-12000元/月
暖通工程师3-5年大专注册暖通工程师
制冷工程师
职位描述:
岗位职责
1、安全运行:执行制冷设备的启停操作,监控运行参数,开展制冷区域日常安全巡查及隐患排查工作;
2、产品降温:巡检车间与库房使用状况,监控并检测库房温度及产品降温过程中的温度数据;
3、数据管理:更新制冷系统运行数据,进行能耗数据的统计与分析;
4、7S管理:落实制冷区域的7S整理与规范维护;
5、日常工作:实施库房除霜作业,完成设备的维护保养及故障应急处理。
任职要求
1、*****,全日制大专及以上学历,制冷相关专业(包括能源动力、低温冷藏、建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程技术等);
2、非本专业但具备制冷相关工作经验者亦可;
3、符合以上任意一项条件即可。
职位福利:薪资:7000-12000元
五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、股票期权、每年多次调薪、员工食堂、多次晋升机会
生产管理储备人才
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
岗位内容:
1. 熟悉企业运营机制及业务发展方向,参与系统化管理培训,助力全面能力提升。
2. 深度介入管理决策过程,主导相关会议,理解各部门协同运作模式,推动组织效能优化。
3. 参与客户对接与交流,洞察市场动态,协助企业拓展市场空间。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、工商管理等相关专业优先。
2. 具备较强的沟通协作能力,以及良好的计划与统筹执行能力。
3. 对管理岗位有强烈发展意愿,立志在行业内成长为专业人才。
光机设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士光模块离轴两反
职责描述:
1. 负责离轴两反、同轴卡式天线光机结构的方案设计,后光路光机结构开发,开展光机系统仿真与优化,推进设计落地并跟进加工进度;
2. 参与光学系统集成方案的沟通与制定,完成配套工艺装备的设计支持;
3. 支持生产制造环节,解决装配调试中的技术难题,提供全过程技术服务;
4. 编制设计方案、绘制设计图纸,整理工艺规程等技术资料
任职资格:
1. 掌握光学检测原理,具备光机结构设计基本理论知识;
2. 熟练操作SolidWorks、Workbench、SigFit等相关设计分析软件;
3. 了解光机零部件加工流程,掌握常用检测仪器的操作方法;
4. 具备光机系统集成实践经验者优先考虑
福利:入职缴纳五险一金、周末双休、法定假期、节日福利、生日贺金、丰富的团建活动、年度免费体检、高温假、项目奖金、年终奖、零食下午茶
内销研发工程师【工作地点:吉林德惠】
2-3万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年本科锅包肉产品鸡爪产品丸子产品技术研发
【职责要求】
1、本科及以上学历,食品加工相关专业,有锅包肉、鸡爪、丸子类等产品开发经验者优先;具备良好的沟通能力和理解能力;
2、负责内销样品的研发与客户来访接待事宜;
3、组织新品产前培训,并跟进生产现场进行技术指导;
4、完成报价测算及样品工艺、产品工艺等技术资料的编制与归档,以及其他总结类材料整理;
5、执行车间工艺核查,协助样品原料准备;
6、根据工作需要开展出差任务(如市场调研或热加工技术支持);
7、承担实验室清洁维护及其他临时交办的工作。
【福利待遇】2-3w,有相关经验且能力突出者薪资可面议、缴纳五险一金、带薪年假、节日福利、提供免费食宿
【工作地点】吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
生产管培生-车间管理方向(提供住宿,底薪8K+)
9000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理生产物料管理成本管理
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监管生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业愿景;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
应用开发工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科食品添加剂配方研发应用研发
岗位内容:
1. 负责烘焙类预拌粉、乳制品及酱料的应用研发,开展原材料的筛选与开发,确保产品品质的持续稳定;
2. 关注销售产品的市场反馈,掌握消费者偏好,推动现有产品的迭代与优化;
3. 配合相关部门完善工艺流程设计,协助提升生产效率与产品整体质量。
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品工程或相关专业背景;
2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务落实能力;
3. 有烘焙预拌粉、乳制品或酱料方向的应用研发学习或实践经验。
栏目概述
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