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机械设计工程师
5000-9000元/月
机械设计工程师3-5年本科电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造电子设备制造工业自动化研发设计测试安装/调试非标设备精密设备机床设备工装设备特种设备装配设备自动化设备装配工艺液压工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1.负责公司石油机械设备的设计与研发工作。 2.根据产品需求,制定设计方案并完成机械设计。 3.对现有产品进行优化改进,提高产品性能和可靠性。 4.参与产品的生产、调试、试验等环节,确保设计质量。 5.机械结构设计及技术文件编制 岗位要求: 机械工程、机械电子工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、热能与动力工程等及其相关或相近专业 技能要求: 1、熟悉机械加工工艺、机械制图要求 2、熟悉机械制图软件,如AutoCAD或CAXA及SolidWorks 3、熟悉机械结构运动及动力学分析,掌握一款相应仿真分析软件。 4、熟悉机械结构强度分析,掌握一款有限元分析软件 5、熟悉液压元器件及液压动力学分析 6、了解电机驱动及控制相关知识 7、了解柴油机动力匹配及选型 专业要求: 兵器工程专业优先 兵器工程涉及机械结构设计、精密制造、动力学分析、高强度材料应用等核心知识,与石油机械(如封隔器、桥塞、压裂泵)所需的机械设计、零部件强度优化。 泵工作经验的适配价值 有泵类产品工作经验优先”。石油行业中,压裂泵、柱塞泵等是钻采、压裂等核心作业的关键设备,若应聘者有泵类产品设计、调试或优化经验,
技术员
4000-6000元/月
机械设计工程师经验不限大专
岗位职责: 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制,确保符合功能与工艺要求 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析,推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件,支持制造与质量部门高效协同 4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5.跟踪行业新技术与标准,参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求: 1.机械类相关专业背景,学历不限 2.具备机械设计或制造相关工作经验,经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5.具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械设计工程师
包括设备机械设计师,熟练AutoCAD以及 Solidworks,懂焊接结构件,管道(管件,法兰,阀门)知识的优先、按照总工要求绘制图纸、2D,3D图纸绘制等。 岗位要求: 1.大专及以上学历,机械、电气相关专业; 2.3-5年相关工作经验,熟悉机械、电气原理: 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等工程软件; 4.良好的沟通能力,能处理突发事件: 5.责任心强,有团队精神。
燃气蒸汽发生器
5000-7000元/月
机械设计工程师1-3年大专电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造金属制品业设计非标设备工装设备装配工艺UGNXAutoCADSolidWorksPro/ECreoCAXACATIA
燃气蒸汽发生器设计、生产
机械设计
机械设计工程师
主要设计,锂电池破碎成套设备,里面主要是破碎机、皮带机、滚筒筛、输送机等非标的矿山设备设计。
机械绘图技术员
3000-5000元/月
机械制图员经验不限中专/中技机械钣金图机械零部件图
岗位职责: 1. 按照产品需求完成机械零部件的三维结构设计及二维图纸绘制; 2. 负责机械图纸文件的归档、更新与日常维护; 3. 参与新产品的工艺审查、设计方案论证以及成本核算工作; 4. 配合销售团队开展产品技术沟通与报价支持。 任职要求: 1. 机械设计、机械制造、机械电子或相关专业背景; 2. 掌握机械制图基础知识,具备三维建模实践经验,熟练使用AutoCAD及主流三维绘图软件; 3. 了解机械加工工艺流程,有生产工艺认知者优先; 4. 具备良好的学习能力与团队协作意识,能适应一定强度的工作任务; 5. 工作细致认真,富有耐心与责任心。
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师1-3年本科电气机械/电力设备研发设计精密设备装配设备
岗位职责: 1.负责专用车辆(如搅拌天泵、车厢可卸式汽车)的机械结构设计与优化 2.独立完成三维建模、工程图纸绘制及BOM清单编制 3. 参与新产品研发全流程,配合工艺、生产、质量部门完成样机试制与验证 4. 对现有产品进行技术改进与降本增效设计 5.编写设计文档、技术规范及专利申报材料 任职要求: 1. 机械类相关专业背景,学历不限 2.具备机械设计相关工作经验,熟悉专用汽车或工程机械行业者优先 3.熟练使用SolidWorks/UG/CAD等设计软件 4.掌握机械原理、材料力学及公差配合等基础知识 5.具备良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
计量箱研发工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科非标设备电气设备装配工艺注塑工艺AutoCADSolidWorks国网计量箱产品计量箱结构
岗位职责: 1、根据国家电网标准、客户实际需求及电力行业特点,主导计量箱整体结构方案的规划与设计,涵盖箱体主体、门体、安装支架、密封组件等关键部位的细化设计,确保结构具备良好的绝缘性、防水性(IP65及以上)、防尘性、抗冲击性及耐候性能。 2、使用专业软件对箱体结构开展强度、防护等级、承载能力、抗震性能等方面的仿真分析;制定结构验证计划,牵头组织样机装配与测试工作,并依据测试结果持续优化设计方案。 3、结合材料属性(如非金属、金属)及制造工艺(如模压、注塑、冲压、焊接),对结构进行可制造性优化;输出完整的结构技术文件,包括零件图、装配图、BOM清单、工艺说明及检验标准,确保图纸满足生产规范要求。 4、协助生产团队完成新产品导入,解决量产阶段出现的结构类问题,如装配干涉、尺寸公差不匹配、工艺实现困难等;跟踪产品结构表现,收集现场反馈,推动设计迭代与成本优化。 5、与材料工程师协作完成材料选型与结构匹配验证;配合电气工程师完善内部元器件布局,保障走线合理、维护方便、操作安全。 6、参与企业及行业层面结构设计规范的编制与修订;推进产品结构的模块化与标准化建设,提升生产效率并助力降本增效。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、结构工程、模具设计与制造等相关专业背景。 2、三年以上箱体类产品的结构设计工作经验,具备电力计量箱、配电箱等输配电设备设计经历者优先考虑。 3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计工具,精通结构强度、防水防尘、散热等设计原理,熟悉国家电气标准(GB)、电力行业标准(DL)、国网(Q/GDW)及南网相关技术规范。 4、具备独立完成结构方案设计、原型验证及生产工艺转化的能力,能够有效应对产品量产中的结构问题。 5、具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能高效开展跨部门协作。
机械绘图员
4000-8000元/月
机械制图员1-3年大专CADSolidWorks机械结构图机械工艺图机械装配图
你好!我们正在招聘一位对机械制图有浓厚兴趣的伙伴加入团队! 你的主要职责是运用CAD软件为各类机械零件制作详尽的工程图纸,并与工程师团队密切配合,确保图纸的精确性与规范性。 如果你符合以下要求,欢迎加入我们: 1. 机械工程或相关专业本科及以上学历; 2. 具备一定的机械制图实践经验; 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等绘图工具; 4. 对机械制图工作富有热情,具备持续学习的意愿; 5. 具备良好的沟通能力及团队合作精神。 期待你的到来,一起绘制卓越的机械设计蓝图!
机械绘图员
4000-6000元/月
建模经验不限大专SolidWorks机械零部件图CREO软件使用三维建模团队协作
岗位内容: 1. 承担机械零部件图纸的设计及审核任务; 2. 参与机械产品的方案设计与结构优化,提升产品性能与市场竞争力; 3. 编制并完善机械制图相关标准与技术规范。 任职要求: 1. 具备机械设计或相近专业大专及以上学历; 2. 熟悉常用机械设计工具,如Creo、SolidWorks等软件操作; 3. 拥有一定实际机械制图与三维建模能力,可独立完成部件的设计与改进; 4. 具备良好的团队合作意识,能主动协同相关部门沟通协作,推动项目顺利实施。
河南濮阳颜村铺徐庄村,开始挖蒜了,价格面议,有愿意去的联系电话
种植工
颜村铺徐庄村,开始挖蒜了,价格面议,有愿意去的联系电话
濮阳
5月24日 15:18拨打电话
濮阳濮阳县招临时小工三名,日结,150元,工作地址:
150元/天
小工3-5人日结
招临时小工三名,日结,150元,工作地址:濮阳县
濮阳 濮阳县
5月24日 15:15拨打电话
凉菜打荷洗碗工
招聘职位:凉菜二梁/凉菜打荷/刷碗招聘人数:3人工资待遇:2500-4800元/月工作地点:河南省濮阳市任职要求:备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
濮阳 濮阳县
5月24日 15:12拨打电话
河南濮阳下午两点建业新城挂机空调需要清洗,请联系
家电清洗
下午两点建业新城挂机空调需要清洗,请联系
濮阳
5月24日 15:09拨打电话
濮阳濮阳县招钢结构铆工,懂图纸,会等离子,可长期可短期,人走帐清
8000-10000元/月
铆工长期3-5人完工结算
濮阳市濮阳县招钢结构铆工,懂图纸,会等离子,可长期可短期,人走帐清
濮阳 濮阳县
5月24日 15:09拨打电话
机械设计师
4000-9000元/月
机械设计工程师1-3年大专
1. 依据产品需求、项目方案,完成机械结构、整机零部件三维建模、二维工程图纸绘制、BOM清单编制。 2. 负责零部件选型、标准件选用、公差配合、传动与密封结构设计,把控结构合理性、加工工艺性。 3. 跟进样机装配、调试、测试,解决生产组装、试验过程中的机械故障与结构问题,出具整改方案。 4. 配合采购、生产、钣金、机加、外协部门,提供技术交底、加工工艺指导,处理现场技术异常。 5. 优化现有产品结构,降本增效、提升设备稳定性、使用寿命与使用安全性。 6. 编制设计说明书、检验标准、装配工艺、维修手册等全套技术文档,归档图纸资料。 7. 对接客户需求,参与方案评审、技术沟通,配合项目立项、验收、改型升级工作。 8. 关注行业新技术、新材料、新工艺,持续改进设计方案。
机械设计工程师经验不限大专
工作内容: 1.协助设计工作,包括使用CAD等设计软件,绘制简单的机械零件图纸,进行图纸的修改和完善,帮助整理和更新设计文档。 2.参与产品开发,协助工程师对新产品进行测试如记录设备维护情况,包括设备的维修时间、更换的零件等内容,并且对设备进行定期检查,查看设备的运行状态是否良好。 3.记录测试数是负责设备维护相关的协助工作, 职位要求: 1.要求专科及以上学历,一年以内的工作经验; 2.拥有较好的沟通能力,学习能力以及动手能力 3.能适应一定的体力劳动 薪资待遇: 试用期24一个小时 期间早八晚六 单休 转正底薪资4500 500全勤 1200绩效 1500岗位津贴 早九晚六 双休
技术员
4000-9000元/月
机械设计工程师经验不限本科电气机械/电力设备专用设备制造通用设备制造工业自动化设计安装/调试维修/保养质量管理电气设备机床设备工装设备装配工艺钣金工艺AutoCAD
机械设计专业应届毕业生,熟悉CAD软件或其他机械设计软件
顶管设备研发制造
1-1.1万元/月
机械设计工程师3-5年本科专用设备制造通用设备制造研发设计非标设备电气设备工装设备装配工艺钣金工艺液压工艺焊接工艺热处理工艺AutoCADSolidWorks
有顶管机设计制造经历,熟练CAD和solidworks等软件应用
招:本公司专业生产包装自动化设备:机械设计工程师 月薪8000/12000
8000-12000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限
招:本公司专业生产包装自动化设备:机械设计工程师 月薪8000/12000
其他生产营运人员月结3-5年大专密封胶聚氨酯密封胶
职责描述: 1、负责单组份聚氨酯胶黏剂产品的关键技术开发; 2、承担产品技术资料的编写及相关管理事务; 3、开展核心技术难题攻关及前沿技术探索; 4、组织对技术人员实施专业技术指导与培训。 任职要求: 1、高分子材料或化学相关专业,具备本科及以上学历; 2、具有两年以上同类产品研发工作经验; 3、掌握聚氨酯胶黏剂的配方组成与性能特点; 4、能独立主导并推进开发项目落地; 5、具备出色的学习能力、逻辑思维及问题分析能力; 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,富有钻研精神和创新意识。
生产主管
9000-12000元/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 1.参与公司发展战略及年度经营计划的制定,主导生产战略规划的拟定与落地执行; 2.推动生产过程的组织落实,监督并调控各项生产指标,保障公司目标顺利达成; 3.主持生产会议,研判生产运行态势,解决生产运营中的关键问题与突发状况; 4.实时监控生产环节的质量管控工作,构建完善的质量管理体系,促进跨部门协作与信息互通; 5.统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力、协同效率及目标达成水平; 6.全面负责设备、设施、安全、环境及现场生产管理,确保车间在安全、工艺、操作和培训等方面有序运行; 7.主导生产体系的整体运作,优化生产效能,降低运营成本; 职位要求: 1.本科及以上学历,须具备五年以上新能源领域管理工作经验; 2.能够全面主持生产运作,合理调配资源,保障生产任务高效完成; 3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理思维,熟悉生产计划的制定与实施; 4.熟悉ISO质量管理体系及7S现场管理标准; 5.拥有出色的管理素养、沟通协调能力以及计划组织与执行能力;
材料研发工程师
4000-6000元/月
材料工程师1-3年大专高分子材料相关专业复合材料相关专业化学相关专业高分子材料经验橡胶材料经验复合材料经验制药/医疗经验材料合成经验材料改性经验材料检测经验材料研发材料检测新品导入(NPI)材料制备工艺设计工艺改良
岗位职责: 1. 负责新材料的研发、性能测试及工艺优化,推动技术成果落地应用 2. 开展材料成分、结构与性能关系研究,撰写技术报告与专利文档 3. 参与产品开发全流程,协同设计、生产及质量部门解决材料相关问题 4. 跟踪国内外材料领域前沿技术动态,评估新技术可行性并推动引进转化 5. 配合完成项目申报、标准制定及客户技术支持工作 任职要求: 1. 材料科学与工程、高分子、精细化工、应用化工等相关专业 2. 具备材料研发或应用相关工作经验,熟悉常用表征与测试方法 3. 具备良好的实验设计能力、数据分析能力及技术文档撰写能力 4. 责任心强,具备跨部门协作意识和创新思维
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专建材经验有生产管理经验
一、岗位职责: 1、负责编制构件车间的生产计划、作业计划,并实施生产调度,确保生产过程的管理与控制; 2、负责组织管理生产线劳务人员,合理配置设备资源,统筹安排工作进度; 3、持续优化生产流程与节拍,提升整体生产效率,减少资源浪费; 4、参与构件车间生产、物流、服务及相关辅助系统的设计、改进与评估工作; 5、统筹协调生产过程中的各项活动与资源配置,保障公司产量、质量及成本目标的达成。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,管理学、土木工程或相关理工科专业优先; 2、具备5年以上在大型混凝土、构件、水泥制品或建筑企业从事生产或施工管理工作的经验; 3、熟悉构件生产的工艺流程、工作原理,掌握相关产品及生产工艺技术者优先考虑; 4、熟练使用办公软件,能适应高强度工作节奏,具备积极主动的工作态度和强烈的责任心; 5、具有良好的口头与书面表达能力,以及较强的沟通协调和商务谈判技巧; 6、可接受全国范围内的工作调动,能够根据项目需要变更工作地点。 三、薪资待遇: 1、9K-12K,享受年终奖金 2、缴纳五险一金 3、免费提供住宿及三餐
文员
2000-3000元/月
工厂文员包吃免费培训1-2人月结经验不限高中全职
协助厂长完成订单,处理好老板交代的事情,不具备任何销售性质
生产跟单/文员月结1-3年大专新能源
岗位要求 1、年龄:20*****。 2、学历:大专及以上 3、具备2年以上相关工作经验者优先 岗位职责 1、具有良好的沟通与协调能力,工作积极主动,责任心强。 2、掌握在途订单的整体进度,处理订单执行过程中遇到的问题,及时向上级汇报进展。 3、熟练操作电脑及常用办公软件,熟悉现代办公设备使用。 4、配合完成上级交办的其他工作事项。 福利待遇 1、每月享有4天休息(轮休制)。 2、工作时间:上午8:00—12:00       下午13:30—17:30 3、提供全勤奖、满勤奖励
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专建材经验有生产管理经验
一、岗位职责: 1、制定构件车间的生产计划与作业安排,实施生产调度,并进行全过程的管理与控制; 2、组织管理生产线劳务人员,合理配置设备资源,统筹安排工作进度; 3、优化生产流程与节拍设计,提升整体生产效率,减少资源浪费; 4、对构件车间的生产系统、物流体系、服务支持及辅助设施进行规划、改进与评估; 5、统筹协调生产过程中的各项活动与资源配置,确保达成公司下达的产量、质量与成本目标。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,管理学、土木工程或相关理工类专业优先; 2、具备5年以上在大型混凝土、预制构件、水泥制品或建筑类企业从事生产或施工管理的工作经验; 3、熟悉构件生产的工艺流程、工作原理及相关技术应用者优先考虑; 4、熟练使用办公软件,能适应高强度工作节奏,积极主动,具有较强的责任意识; 5、具备良好的口头表达与书面沟通能力,以及一定的商务沟通技巧; 6、能够接受全国范围内的工作调动,配合项目需求调整工作地点。 三、薪资待遇: 1、9K-12K,年终奖 2、五险一金 3、免费提供住宿和三餐
服装厂车间主管
7000-10000元/月
车间主任5-10年学历不限服装生产团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
岗位职责: -负责服装生产车间的日常运营,保障生产环节高效有序进行。 -指导并监督生产人员按计划执行服装制作任务,确保进度达标。 -管控生产投入成本,持续优化生产效率与产品品质。 -组织设备的日常保养及员工的操作技能培训。 -快速响应并处理生产中突发问题,保证订单准时出货。 岗位要求: -拥有5年以上服装生产现场管理实际经验。 -精通服装制造工艺流程。 -具备优秀的统筹协调能力与团队领导力。 -重视质量管控,能有效识别并解决制程中的品质异常。 -沟通表达能力强,适应高强度工作节奏。
组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-2人3-5年学历不限生产设备管理机械设备/机电/重工
1. 河南濮阳项目运行维护岗位招聘机组锅炉本体组长1名,脱硫转机组长1名,输煤班长1名。 2. 岗位具体工作内容及薪酬待遇详情请电话联系沟通。 3. 应聘人员需具备相关岗位三年以上工作经验。
生产组长/拉长3-5年高中服装生产
岗位核心目标:在上级主管的领导下,全面负责所辖生产小组的日常管理工作。确保小组按时、保质、保量地完成生产任务,有效控制生产成本,维护良好的生产秩序和团队氛围,达成各项生产指标。 岗位职责 1. 生产任务管理: 根据生产计划部下达的日/周生产计划,合理分配组内员工工作任务,确保生产流程顺畅。 跟踪生产进度,及时发现并解决影响生产进度的异常问题,确保订单按时交付。 主持每日班组晨会,传达生产任务、质量要求和注意事项。 2. 产品质量控制: 严格执行生产工艺标准和产品质量标准,对小组产出的首件产品进行确认。 巡回检查生产过程中的半成品和成品质量,及时发现并指导员工纠正质量问题,杜绝批量性质量事故的发生。 监督员工做好自检、互检工作,配合QC(质检员)进行抽检和终检。 3. 生产效率与成本控制: 优化流水线编排和作业手法,提高生产效率,努力达成或超越标准工时(工价)产量。 严格控制物料损耗,监督员工正确使用和保管物料、辅料,减少浪费。 负责小组的计件工时/产量统计与核对,确保数据准确无误。 4. 设备与现场管理: 监督并指导员工正确使用、保养和保管生产设备(如平车、特种机等),出现简单故障及时报修。 负责所辖区域的“6S”管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持工作环境整洁、有序、安全。 5. 人员与团队管理: 负责新员工的岗位技能培训和在职员工的技能提升工作。 记录组员的日常考勤、工作表现,协助上级进行员工绩效考核。 做好团队建设工作,调动员工积极性,处理组内简单的劳资纠纷和人际关系问题,保持团队稳定。 6. 安全生产与合规: 严格执行公司的安全生产规章制度,监督员工遵守安全操作规程,消除安全隐患,预防工伤事故的发生。 确保各项操作符合公司的政策和流程规定。 三、 任职资格 1. 学历与经验: 高中、中专或同等学历以上。 至少3年以上服装工厂一线车缝工作经验,拥有1年以上生产组长或类似基层管理岗位经验者优先。 熟悉您工厂主要生产的服装品类(如梭织、羽绒服等)的工艺流程和品质要求。 2. 知识与技能: 专业技能:精通服装生产工艺、质量标准及检验方法。能熟练操作至少一种主要缝纫设备,并能指导他人。 管理能力:具备良好的生产计划、组织、协调和控制能力,能有效带领团队完成目标。 问题解决能力:能够快速发现生产中的异常(如效率低下、质量偏差、设备故障等),并及时有效地解决。 沟通能力:具备良好的口头沟通和协调能力,能与上级、下属及其他部门(如质检、计划、仓库等)顺畅沟通。 数据分析能力:能基本看懂生产报表,进行简单的工时、产量、损耗数据分析。 3. 素质与态度: 责任心强:工作认真负责,敢于担当,对质量、效率和成本有高度的责任感。 原则性与公平性:能严格执行公司制度,处理事务公平、公正。 团队精神:有服务意识和团队合作精神,能积极带动团队士气。 抗压能力:能够适应服装行业快节奏、多订单的变化,承受一定的工作压力。 学习能力:愿意学习新的管理方法和工艺技术,持续改进。
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