1，指导、协调并监督体系各责任人的工作，实时管控质量目标的实现情况 2，组织落实压力容器相关法律法规、安全技术规范及标准的执行，全面负责质量保证系统的实施 3，指导、协调并监督各质量控制系统的运行，确保质量保证体系有效运作 4，组织定期开展对质量控制体系责任人及相关人员的教育培训工作 5，审批焊接工艺评定报告（PQR）及焊接工艺规程 6，批准焊缝的超次返修处理 7，审核并签发产品质量证明书

燃气蒸汽发生器设计、生产

岗位职责： 1、在研发部门进行轮岗，迅速熟悉部门运作流程，提升综合管理素养； 2、搜集并分析同行业市场动态，挖掘数据内在关联，为管理决策提供有力支撑； 3、注重团队协作，锻炼沟通技巧与组织协调能力； 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并向管理层提交汇报材料； 5、参与跟踪轮岗部门工作进展，汇总阶段性成果并进行总结。 任职要求： 电子、机械或算法相关专业硕士及以上学历的研究生。

主做模型图纸拆解，熟悉使用各种3D绘图软件

岗位职责： 1. 承担公司矿山机械类产品的设计与研发任务。 2. 依据产品需求完成机械图纸绘制及技术方案制定。 3. 对现有产品实施优化升级，提升运行性能与使用可靠性。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计相关专业，具备同行业从业经历者优先。 2. 熟悉CAD、SolidWorks等常用设计软件，优秀应届生亦可考虑。 3. 具备扎实的机械设计理论基础和实际设计经验。 4. 拥有较强的创新能力及良好的团队合作意识。

岗位职责： 1、根据设计图纸进行分解与深化处理，输出符合生产需求的规范化工序图纸及物料清单； 2、依据不同产品类别，制定对应的加工流程与工艺标准； 3、负责材料采购计划的编制与跟进； 4、协助生产部门开展员工技术指导与培训工作； 5、承担图纸的归档管理及审核任务； 6、协调销售部、生产部、质检部之间的技术衔接与沟通； 7、参与产品出厂前的最终验收环节。 岗位要求： 1、大专及以上学历，环境工程、机械、工业类相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力，工作认真细致，具有较强的责任心和团队协作意识； 3、三年以上设计岗位工作经验，有环保行业背景者优先考虑。

岗位职责： 1市场洞察/趋势分析 根据集团发展战略及产品创新方向，按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与增长趋势的系统性分析，为产品开发提供数据支持与决策依据。 2创意概念 结合产品创新目标，依托皮革材料的独特属性，围绕使用场景、功能升级、文化表达等维度，每月提出不少于5项具备可行性的皮革创意构想方案。 3创意产品规划 依据年度创意产品开发计划，明确产品的市场定位、目标人群及定价策略，制定完整的产品定位方案，确保与品牌调性及市场战略相匹配，增强产品竞争力。 4创意产品开发跟踪与落地 主导创意产品从研发到落地的全过程管理，联动销售、技术、生产等相关团队，整合资源解决关键技术问题，严格把控项目进度与质量标准；结合内部评审意见与用户测试反馈，持续优化样品设计，全面提升产品的实用性、舒适度与视觉表现力。 5推进成品化落地 协同服装设计团队完成创意产品的最终成衣方案输出，对接设计室、版房及加工单位推进实物制作，并负责成品库存的统筹管理。 任职资格 1性别：不限，年龄范围：25-45岁 2教育水平：本科及以上学历，专业背景：产品设计、皮革工程、设计类、时尚艺术类相关领域 3工作经验：具备3年以上创意产品开发经历，拥有完整参与从概念构思至量产落地项目的经验，熟悉产品全生命周期运作流程。 4工作知识：掌握皮革材质特性、生产工艺流程、创意设计方法、市场分析逻辑以及营销策略基础 5工作技能 （1）具备扎实的产品设计与开发能力，熟练操作各类设计软件与工具，能够精准表达产品图案、色彩组合等细节内容。 （2）熟悉皮革材料性能及加工工艺，了解皮革制品的生产环节，具有突破常规的创新意识，敢于探索新设计理念与技术应用路径，保障创意实现的可行性。 （3）具备市场调研与数据分析能力，能研判市场需求变化、竞品动态与消费者偏好，掌握当前皮革品类的流行趋势、价格分布与品牌布局，为产品策划提供有效支撑。 6通用能力素养 （1）对时尚潮流与美学设计具有敏锐感知力，富有创意思维与灵感捕捉能力。 （2）具备优秀的沟通协调能力与跨职能协作意识，能够高效整合设计、制造、市场等多方资源推动项目进展。 （3）工作态度认真细致，具备较强的项目管控能力与执行推动力，可在高压环境下确保项目按时高质量交付。

年龄55岁以下，有机械行业相关工作经验，有工程师证。

岗位职责： 1、配合业务团队完成技术咨询与询盘分析，参与客户技术沟通，并协助编制投标文件中的技术部分内容； 2、依据项目进度要求，提供设备总体布局图及基础安装条件图纸； 3、按计划节点交付整套设备的详细设计资料及相关竣工图纸； 4、根据企业技术发展需要，参与新型设备的研发与优化工作； 5、为生产制造或现场安装环节提供必要的技术支持与指导服务。 任职资格： 1、全日制本科毕业，主修机械设计制造及其自动化相关专业； 2、熟悉球磨机、回转窑等设备的结构原理与设计特点。 公司福利： 1、提供免费员工公寓住宿； 2、通讯费用补贴； 3、社保、公积金齐全，享有节日慰问品等福利待遇； 4、新员工享受集中培训、拓展训练及团队聚餐、K歌等团建活动； 5、员工生日祝福及每月定期举办生日庆祝活动； 6、年度旅游与户外拓展训练等丰富安排。 更多福利期待你来体验与分享！ 职位福利：五险一金、包住、餐费补贴、通讯补助、弹性工作制、绩效奖金、员工旅游、每年多次薪资调整 职位亮点：健全的培训机制 企业成长空间广阔

岗位职责: 1、（产品设计及验证）依据设计任务书与总布置方案，开展车载视听系统及信息显示类产品的结构设计工作，完成图纸的编制、校核、归档，并对所承担总成的设计问题进行创建、维护与跟踪，协调处理技术难题，开展验证与优化，保障设计方案结构合理、性能稳定； 2、（创新设计）结合年度创新目标与通用化推进要求，主导创新项目的落地实施，推动通用化验证机的应用，完成创新成果申报，实现成本控制与物料共用率提升； 3、（产品完善与提升）针对售后市场、生产制造及客户反馈的车载信息相关问题，深入分析根本原因，制定有效改进措施，组织方案验证与实施，固化优化成果并推广应用，持续提高产品可靠性和用户体验； 4、（设计规范化）根据标准体系建设规划及部门培训安排，牵头编制车载信息领域相关企业标准文件（包括简易总成设计指南、供货技术规范、防错指导书、复杂总成操作说明等），组织实施培训，并对设计人员提供技术支持与专业指导。 任职要求: 1、 熟悉电子电气类相关的国家及企业技术标准； 2、 精通各类常用设计软件与工具； 3、 熟知新产品开发流程、订单执行、试验验证及工程变更管理等核心业务流程； 4、 掌握客车行业在本专业技术领域的当前发展状况与趋势。

明天杨集工地要后台工人两名，要熟手！没活的打电话

招聘库管4000-4500元要求：35-55岁，高中学历35-50岁，高中学历3000-3500元家在特修厂附近居住电话:

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天山国际机场餐饮档口招聘： 咖啡饮品制作+收银：35岁以内，，普通话标准。4000-4500。 炒拌面菜师傅：优先，精通拌面菜、各种炒面等，普通话沟通无障碍，5500-6500。 拌面面匠：优先，普通话交流无障碍，政审合格。5000-6000。 炒米粉师傅：主做传统新疆炒米粉、炒饭盖饭，有炒锅功底即可，店内包培训上岗，5000-6000。 早餐中式面点师：主做早餐包子、油条、各类饼子等，5000-6000。 牛肉面、刀削面师傅：需开早餐（8点开餐），5500-6500。 以上人员提供公寓式住宿，24小时热水、空调。有公休，享受员工福利，下班早（20：30收档）。工作环境好，工资发放及时，绝不拖欠。长期优先。 联系电话137****0266（不加，电话联系）

诚招LNG司机，长班，替班，有工作经验者优先。非诚勿扰。

物流输送设备 工程安装经理 招聘JD 岗位职责 一、生产统筹与运营管理 1.全面负责物流输送设备业务线生产运营与统筹非标设备生产全流程管控，制定执行生产计划，优化流程、严控成本，确保产品按时按质交付，提升生产效率与经济效益。 二、现场施工与项目管理 1.擅长场外施工管理，主导客户现场设备安装、调试及交付，负责项目进度管控与多方资源协调，确保项目按图纸要求及时间节点完成。 2.管理内部安装团队及外包服务商，配合设备调试，保障项目顺利通过客户验收，并落实售后工作安排。 三、安全生产与现场管理 1. 负责场内外安全生产教育与监督，落实6S现场管理，确保良好的生产与施工环境。 2. 定期组织安全检查和隐患排查，杜绝重大安全事故。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、工业工程、机电一体化等相关专业优先。 2. 同行业工作经验 5年以上物流自动化/输送设备/非标机械制造行业生产及现场安装管理经验，有物流分拣设备项目经验者优先。 3.专业技能 熟悉非标设备生产全流程，精通生产计划编制、成本控制、现场施工管理；掌握精益生产、6S管理及安全生产法规，能独立主导现场安装、调试及验收。 4.管理能力 具备30人以上的团队管理经验，擅长团队建设与绩效管理，抗压能力强，能适应高峰期人员调配。菲菲

京东方八代招聘助理工程师，包吃住可上五险 6500-7500元/月 一、用工条件： 1、社会工16周岁至35周岁。 2、身高155cm以上，身体健康，无传染性 疾病， 3、要求：不能有案底、没有大面积纹身，不能二次入职。 4、诚实、品德优秀、吃苦耐劳。 二、薪资 1、月收入：工资结构：  固定工资 (基本工资+岗位工资+岗位补贴)+绩效工资 + 夜班费+加班工资 ） 综合月收入6500-7500元， 公司每一年都会依据北京市工资标准调整员工的工资。五险 三、包吃住，厂区宿舍6人间，独立卫浴。吃免费。 明天上午10点面试

对准色打样，工作认真负责，细心专注

应届生实习生优先，有上进心，顶岗实习一到三个月，通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。

招聘要求： 20-30岁，男女不限，无纹身，染发，案底，大专以上学历， 薪资待遇： 包住，吃饭补助360元/月，夜班补10元/晚，坐岗，轻薄静电服！15号发薪 1、实习期3个月，实习期工资6000左右， 2、实习满3个月后通过面试考核转岗后3700元/月（底薪2230+福利费及绩效1470元），月工资7000左右， 3、有毕业证直接转正，没毕业证的拿到毕业证转正，签订劳动合同4500元/月（底薪2230+福利费及绩效2270元）月工资8500左右 四、面试安排 入职前需准备好的资料： 1、身份证原件、身份证复印件4张； 2、一寸彩照1张； 3、大专学信网认证报告或毕业证复印件1份； 4、黑色签字笔1支。

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