1.3年以上纯座椅厂面套开发经验; 2.会制作2D&3D数据和图纸 3.了解基本的座椅法规。

工作内容： 1、编制/优化汽车零部件生产工艺，制定作业指导书； 2、开发注塑工艺方案，规划生产工序与流程； 3、解决生产现场工艺问题，保障产线运行； 4、运用SPC工具监控工艺质量，推动持续改进； 5、培训一线员工工艺操作规范。 工作要求： 1、机械设计制造/材料成型/汽车工程等相关专业； 2、了解IATF16919、掌握APQP/FMEA/SPC基础工具； 3、熟练使用CAD及OFFICE办公软件； 4、在注塑行业至少2年以上经验（汽车零部件行业， 电子电器行业优先）； 福利： 1、提供员工中、晚餐； 2、统一办理五险一金； 3、享受员工体检、团建； 4、传统节假日均发放节日福利； 5、法定节假日同国家规定，春节休12天左右，有高温假。 试用期3个月，

岗位职责: 1.按照客户具体需求，完成专属球鞋的个性化定制服务； 2.保证定制产品的设计效果与工艺质量达到既定标准； 3.主动与上级对接，及时反馈并处理定制过程中的各类问题； 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及创新设计理念； 2.能精准把握客户需求，并有效落实到定制方案中； 3.拥有良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流配合； 4.熟悉球鞋定制行业动态，对相关领域保持高度兴趣； 5.面对高强度工作节奏时，仍能保障输出成果的稳定品质与效率。

岗位职责 1、负责智能检测设备类产品全生命周期的统筹管理 2、开展公司产品的市场调研工作，跟踪行业发展趋势与客户需求变化，整合竞品动态信息，形成市场分析报告；结合产品战略方向，明确目标细分领域、制定定价策略，并输出相应的产品规格文件 3、主导产品设计工作，依据客户或市场需求完成产品需求文档（PRD）的撰写与优化 4、承担项目管理职责，维护产品线台账，推进版本迭代进程，协调多方团队协作，保障产品目标顺利达成 5、组织产品发布及推广活动，建设示范应用场景，支持客户技术沟通、销售赋能，并参与招投标相关事宜 6、配合产品运营维护与渠道协同，持续关注电力领域发展动向，收集市场及用户反馈，及时调整优化产品方案 7、统筹产品从规划到落地各阶段的执行与跟进 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、电气工程等相关专业优先；具备电力系统从业背景，拥有电力行业工作经验或资源者优先考虑 2、了解智能硬件产品，熟悉电力检测类设备基本功能与应用场景 3、三年以上产品设计与实施经验，曾独立主导至少一款产品从0到1的完整落地过程；掌握Axure等原型设计工具，熟练运用Office、Visio、Xmind等办公软件 4、具备优秀的客户导向思维，能准确识别客户使用场景，可为电力行业客户提供可行性规划与建设方案 5、熟悉产品生命周期管理流程，了解研发规范，逻辑清晰，具备较强的文档撰写能力 6、具备团队协作意识，善于与研发人员沟通配合，能适应阶段性加班和出差安排；具有一定的技术理解能力

【岗位职责】 1. 协助生产部门进行生产计划的制定和执行； 2. 统计生产数据并进行分析； 3. 协助生产过程中的质量控制和问题解决。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，建筑工程专业类优先； 2. 良好的数据分析能力，能够独立处理和解读生产数据； 3. 强烈的责任心和团队合作精神，能够有效地协助解决生产过程中遇到的问题。 【福利待遇】 1. 月薪4.5K/月； 2. 入职签订劳动合同，缴纳五险一金，并提供完善的晋升通道； 3. 享受带薪年假，免费体检等员工福利。

1，生产部：配合制定并改进生产方案，保障生产任务顺利完成。 2，品管部：参与质量管理体系的建立与优化工作。 3，工程部：牵头或参与工艺改进项目，提升产品市场竞争力。 4，技术部：协助完成作业指导书、检验规范、图纸资料等技术文件编制。

【岗位职责】 1. 协助工程师完成新能源锂电池非标自动化设备、测试治具、工装夹具的图纸绘制、结构优化、改造升级等辅助研发工作； 2. 配合完成零部件选型、材料统计、图纸整理、标准化归档，输出完整设计资料； 3. 协助电气工程师对接工作，配合完成设备整体方案落地与结构匹配； 4. 跟进设备试制、组装、调试全过程，记录现场技术问题，协助工程师完成问题整改与量产转产配合工作； 5. 协助完成设备系列化整理、技术文档编写、工艺资料汇总； 6. 配合项目方案整理、物料成本统计，完成上级交办的其他技术辅助工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化等相关专业，应届生或有志长期深耕设备行业均可； 2. 1年以上非标自动化、锂电池设备、治具夹具相关工作经验优先，优秀应届生可培养； 3. 具备良好的团队协作能力，工作踏实细心、能吃苦耐劳，服从工作安排； 4. 具备基础沟通理解能力，可高效配合工程师完成各项设计辅助工作，能承受基础工作压力，学习能力强、有上进心； 5. 熟悉基础机械结构原理，了解自动化设备基本结构与作业流程； 6. 能看懂机械、电气图纸，可配合现场安装、调试提供基础技术对接； 7. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成简单图纸绘制； 8. 有新能源锂电池设备行业从业经验者优先录用。

岗位职责： 1. 依据客户风格需求，完成系列产品款式的创意设计； 2. 定期开展款式推介并与客户保持有效沟通，维护良好的合作关系； 3. 撰写完整的设计说明文档，明确并统一整体设计方向与风格； 4. 与版型师协作对接设计意图，保障设计风格的准确呈现； 5. 确定各款式的面料选择及特殊辅料的应用方案； 6. 制作推广所需的相关视觉素材（如趋势看板、产品图册等）； 7. 持续开展市场调研以收集时尚动态，并定期整理发布相关信息； 8. 高效执行上级安排的其他相关工作任务； 职位要求： 1. 熟练掌握3D clo、photoshop/coreldraw、illustrator等设计工具及常用办公软件，具备服装款图绘制能力，具有一定的手绘基础； 2. 了解服装结构工艺，熟悉各类面料与辅料特性及其实际应用； 3. 对色彩搭配和流行趋势有敏锐洞察力，具备优秀的产品规划与设计开发能力，能独立承担设计任务； 4. 具备良好沟通技巧，富有创造力与责任感，团队协作意识强，抗压能力佳，逻辑思维清晰； 5. 能够使用英语进行日常口语交流；

天门武住大量招聘长期工/小时工啦!! 工作轻松简单!!长白班!! 工资结构:纯工价19，每月休息6-8天， 包吃提供工作餐、营养搭配，包含早、中、晚三餐。 包住提供员工宿舍免费四人间，有空调、热水器、WIFI覆盖，公司另设有免费洗衣房。正规单位缴纳社保。还有岗位津贴、 带薪假、夜班津贴、绩效奖金、全勤补贴、年终奖等。 综合工资可达5500---6000!!又想轻松又想赚钱的赶紧来!

天门市招水电、消防安装、消防水、消防电、弱电/安防

大概有200平，，需要泥瓦工师傅，明天可以上人，自带工具，有时间的联系，做包活

天门市招铆工/钣金工

上班时间：下午三点 工作地点：仙北江汉之星 岗位职责: 1.负责公司服装包裹运送、装卸及数量清点，确保货物运输准确、及时。 2.协助处理公司车辆保险、索赔及年检办理等事宜，保障车辆正常运营，维护物流运输体系稳定。 3.有良好身体素质与抗压能力。 任职要求: 1.持有C1驾照，并有1年以上4米2货车驾驶经验。 2.无不良驾驶记录及社会不良记录，无重大事故与交通违章，具备强烈安全意识，严格遵守交通法规。 3.有服务意识，能为公司及客户提供优质服务，塑造专业物流服务形象。 4.为人踏实可靠，忠厚老实，具备高度保密意识与责任心。 5.年龄在45岁以内。

1.岗位职责 1.1全程负责产品报价事宜，制作BOM表及各工艺报价； 1.2分析现有各产品系列生产工艺，制定并定期更新标准工时； 1.3对超出成本的生产流程进行分析，提出改善方案； 1.4制定并实施产品定价策略，调研分析不同客户的价格方案； 1.5协助财务成本核算与利润测算，为达成目标收益提供数据支持； 1.6建立维护报价及技术标书档案，关注行业招标政策与报价趋势； 1.7参与新开发产品标准评估及样办审核； 1.8完成上级安排的其他工作。 2.岗位要求 2.1大专以上学历，3年以上相关工作经验，年龄30-45岁，办公软件熟练； 2.2锌合金五金产品行业报价经验2年以上； 2.3对锌合金产品工艺非常熟悉； 2.4工作细心，对数字敏感，责任心强。

1．严格执行公司各项规章制度，处理研制、设计、生产过程中的各种技术问题，包括相关的环境和职业健康安全有关问题。2．在产品研制、设计过程中采用和推广可靠性技术、维修性技术、优化设计技术，采用国际标准和国内先进标准，考虑资源使用的合理性，考虑环保和安全要求，从生命周期观点出发考虑控制措施及环境、职业健康安全的要求。3．负责产品研制设计，对产品结构方案的正确性、先进性和经济性负责，拟定各种试验标准、规范，严格执行技术状态管理，保证设计产品图、文、物相一致。4．参与不合格品控制相关的技术问题，从涉及和技术角度分析不合格原因，拟定相应的控制措施。

三友联众集团，公司主要业务:主营业务为继电器的研发、生产和销售。 招聘岗位:储备干部、技术员。 年龄：18-25岁，男女不限。大专以上学历，岗位轻松。 上班时间:8小时制，排班，（不用加班） 食宿：包吃住，水电平摊。宿舍4人间，环境干净。 综合工资6500以上转正后8000-10000+。 买社保

招聘储备干部、技术员 要求：男女不限，18-25岁 大专以上学历，岗位轻松，买社保 岗位：储备干部、技术员 上班时间：8小时制，排班 食宿：包吃住，水电平摊 宿舍4人间，环境干净，不用加班！ 综合薪资6500以上转正后8000-10000+ 想稳定发展、想往管理方向走的，欢迎来！

汽配厂 班长助理一名 年轻，有文化，肯学技术 薪资待遇面议

电车制衣厂招工

工资计件 包吃包住 生手熟手都可以

生产跟单文员

工作职责 1、在总经理的领导下，全面主持公司生产运营工作，所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司各项业务运营与管理工作，确保业务战略有效落地执行。 4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。 5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。 6、主持召开生产调度会议，审批生产工具、耗材采购申请，对质量事故进行责任认定与处理。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。 8、实时掌握生产过程中的质量动态，推动各部门间沟通协作，及时解决生产中出现的各类问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。 10、加强团队管理，推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科及以上学历，工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历，其中同岗位工作经验不少于5年。 3、熟悉工厂生产运作模式，具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备优秀的领导力、决策力、计划力，较强的综合协调能力与现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素养，执行力强，富有担当精神。

长工，临工都可，

岗位职责： 1. 负责篮球服生产各环节的工艺规范制定，确保产品品质达标。 2. 监督并优化生产流程，提升整体作业效率。 3. 与团队密切配合，保障生产计划按时完成。 4. 及时处理生产中出现的技术难题，确保产品质量稳定。 5. 编制各工序标准化作业流程（SOP），并对操作人员进行培训指导。 任职要求： 1. 熟悉篮球服生产工艺流程，掌握相关设备的操作技能。 2. 具备良好的沟通能力，能够融入团队协同作业。 3. 对质量控制有强烈责任感，严格遵循生产规范执行任务。 4. 能够在高强度工作节奏下保持高效，具备现场问题应对能力。

绗棉师傅，绗线

岗位职责： 1. 依据压铸作业指导文件，完成作业前设备点检、模具加热等前期准备； 2. 操作压铸机械，保障生产流程稳定运行，实时监控产品品质； 3. 对生产中出现的异常情况进行判断与处理，确保产出效率与质量达标； 4. 参与设备日常巡检与保养工作，维持设备良好运转状态。 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能胜任两班倒工作安排； 2. 有压铸机实际操作经历，了解压铸生产工艺流程； 3. 具备较强的故障应对能力，可独立解决生产过程中的突发问题； 4. 工作认真负责，具备良好团队协作精神，适应高节奏生产环境。

钢化玻璃厂办公室文员，会电脑操作，对数字敏感。

【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常维护与故障排查，保障设备稳定运行 2. 组织并实施设备定期保养计划，提升设备使用寿命和运行效率 3. 带领机修团队完成重大维修任务，指导团队成员技术操作 4. 记录设备维修档案，分析故障原因并提出改进措施 5. 配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造工作 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械设备维修技能，熟悉常见工业设备结构原理 2. 有较强的现场问题判断与处理能力，能独立完成维修任务 3. 具备一定的团队管理经验，能够协调安排班组工作 4. 工作责任心强，能适应倒班和紧急抢修任务 5. 安全意识良好，遵守各项安全操作规程

工作地点：目前主要是湖北厂区在要人，介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建，面向全国招聘大学毕业生，签订劳动合同正式工，入职缴纳五险一金。 招聘职位：储备干部/技术员 【岗位要求】 大专及本科学历，男女不限。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：7000-9000元/月 2. 职位底薪：3000-5000元/月 3. 发薪日期：10日 【福利待遇】 1. 社保类型：入职缴纳五险一金 2. 奖金补贴：餐补，房补，夜班补助，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 3. 年终奖：1-3个月工资 【工作时间】 8:...

【岗位职责】 1. 负责制定品牌的开发企划以及开发计划，能准确把握市场流行信息和时装潮流，具有较强的直觉、敏感能力和规划能力； 2. 根据季节变化做好市场调研，结合品牌定位人群特性提出产品创意，制定产品年、季策划方案，能够提供产品设计明确的市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料； 3. 负责品牌产品开发的细分品类占比、数量规划； 4. 负责衣服的审款以及面辅料的选择定稿，完成版单的检查以及工艺要求，负责面辅料的调样以及新款样衣的调样，季度开发整盘货的搭配等； 5. 部门相关财务预算制定、控制，能够根据销售数据进行新品开发价格带的规划以及成本控制。 【岗位要求】 1. 服装设计类专业，本科及以上学历，年龄28-35岁为佳，经验优秀者可适当放宽条件； 2. 5-8年相关行业同等职位工作经验，具有先进设计理念，并能结合市场要求，善于创新； 3. 对时尚与艺术有很强的鉴赏力，对流行趋势与时尚资讯有准确的把控力； 4. 较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握服装设计的各种专业技能。