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总工程师5-10年大专及以上
项目所在地在贵州省六盘水市,要能接受外地工作,本项目为水利田间灌溉项目,需要总工有水利项目的工作经验,会测量绘图,会资料编写,会技术方案编制,懂招投标,善沟通,持有相关证件着优先,待遇优厚。有能力者可来电咨询。
湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯,总长500米。
工长工程师
湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯,总长500米。
道路桥梁总工,测量员,预算员
总工程师
因公司业务发展需要,现招聘道路桥梁总工一名,测量员两名,预算员一名,以上人员要求带证上岗
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调(核心职责) 这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。 -施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调: -与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。 -内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。 -执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
工长月结全职
工作内容: 1.负责旧房改造(局改、全房改)工地的管理。 2.负责施工工地按时保量完成交付。 岗位要求: 1.有室内装修经验的优先。 2.有施工团队的优先 福利待遇:薪资底薪+施工提成,具体面议,购买社保、公积金、节假日福利、生日福利 面试地址:伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居 欧派家居集团成立于1994年,2017年上市,股票代码603833,持续运营28年,实力稳定,公司发展平稳,平台开放光明,职业晋升空间清晰广阔,公司组织架构完善,各部门职责清晰、分工明确,培训体系完整成熟,28年无一次迟发工资,为一切有梦想的有志青年提供发展平台!
武汉洪山区招工长/工程师
2.5-3万元/月
工长月结
武汉市洪山区招工长/工程师
工长月结全职
应招条件: 1、从事双膛窑工作经验5年以上,工长岗位工作2年以上 2、熟练掌握双膛窑生产工艺 3、具备处理异常炉况能力 4、具有良好的沟通与班组管理能力 5、年龄45周岁以内 薪资:10K+
项目总工
总工程师
高速公路土石方项目总工
工长月结全职
工作内容: 1.负责旧房改造(局改、全房改)工地的管理。 2.负责施工工地按时保量完成交付。 岗位要求: 1.有室内装修经验的优先。 2.有施工团队的优先 福利待遇:薪资底薪+施工提成,具体面议,购买社保、公积金、节假日福利、生日福利 面试地址:伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居 欧派家居集团成立于1994年,2017年上市,股票代码603833,持续运营28年,实力稳定,公司发展平稳,平台开放光明,职业晋升空间清晰广阔,公司组织架构完善,各部门职责清晰、分工明确,培训体系完整成熟,28年无一次迟发工资,为一切有梦想的有志青年提供发展平台!
十堰茅箭区招工长/工程师
工长
十堰市茅箭区招工长/工程师
武汉汉阳区招电工师傅,50-60岁。工资5000-7000。
5000-7000元/月
电工长期包住包吃3-5人月结包工电工证
武汉市汉阳区招电工师傅,50-60岁。工资5000-7000。
网约车司机保险11-20人日结双休时间自由兼职就近分配司机C1照驾龄3-5年
【岗位要求】 1.年龄21-60岁 2.三年以上驾龄,近3个记分周期内未扣满12分 3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 【收入流水】 每日收入300-600元,综合月收入8000-15000元 我们提供车辆,您只需专心开车 可周结可日结,双休,时间自由 感兴趣直接交换电话联系哦
湖北武汉湖北武汉定制家具厂正在寻找打磨师傅。
灰工/底漆/面漆/修色/打磨
湖北武汉定制家具厂正在寻找打磨师傅。
武汉
3月3日 09:36拨打电话
长白班操作工用品厂普工贴标签电子厂包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结管理人性化不穿无尘服
【过年不回家留任奖5k元】 【过年不回家留任奖5k元】 【过年不回家留任奖5k元】 !立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:; (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名———苏州
武汉东西湖区招聘长期通信光缆施工2人,年龄50岁到55岁。身体健康。工资待遇面谈,
通信工程
招聘长期通信光缆施工2人,年龄50岁到5 5岁。身体健康。工资待遇面谈,
武汉 东西湖区
3月3日 09:36拨打电话
甘肃庆阳招聘泥浆不落地工人2人、工资6500元,,队长1人、工资7500元、要求有三小证,
泥浆工程师
招聘泥浆不落地工人2人、工资6500元,,队长1人、工资7500元、要求有三小证,联系电话
庆阳
3月3日 07:34拨打电话
钳工泥浆工程师井架工
招聘信息 泥浆大班:15000一名 井架工 :7500两名 钳工 :7000一名 3班倒 施工地点新疆 70设备 年龄55周岁以下 常年活 干短的绕行。 联系电话: 正月二十上井 工资 月发
新疆
3月3日 07:22拨打电话
河北承德还有没出来的泥浆大班吗。介绍一位,详情电联
泥浆工程师
还有没出来的泥浆大班吗。介绍一位,详情电联
承德
3月2日 19:51拨打电话
宁夏固原找一个专门打过地热井的泥浆工,联系电话
泥浆工程师
找一个专门打过地热井的泥浆工,联系电话
固原
3月2日 18:53拨打电话
甘肃庆阳招聘泥浆不落地工人2人、工资6500元,,队长1人、工资7500元、要求有三小证,
泥浆工程师
招聘泥浆不落地工人2人、工资6500元,,队长1人、工资7500元、要求有三小证,联系电话
庆阳
3月2日 18:53拨打电话
工长月结全职
建筑工程师 通用职位要求 建筑工程工程师(土建/安装/装饰等专项) 核心任职要求 1. 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业,持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先,3-5年及以上建筑工程技术管理经验。 2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制,能独立完成施工组织设计、技术交底文件,优化施工工艺。 3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准,能把控施工全过程技术质量,解决复杂技术问题,配合竣工验收及资料归档。 4. 能对接设计、监理、勘察等单位,审核施工班组技术方案,指导工长开展现场施工,把控工程变更及技术签证。 5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件,具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力,接受项目驻场。 优先条件 - 有大型建筑项目(住宅/商业/市政)技术管理经验; - 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书; - 熟悉BIM技术应用,能参与三维建模及施工模拟者优先。
武汉江岸区监理工程师,要求有注册证
6000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
监理工程师,要求有注册证
土建工程师1-3年中专及以上电力工程
(一)岗位职责: 全面负责电力工程中土建专业在技术、进度、成本、质量、验收以及项目质保期内维修等环节的协调与落实工作。具体包括: 1、参与施工前各项准备工作的组织实施,如临时设施建设及“七通一平”等相关工作; 2、参与编制项目管理规划,明确工程专项计划,包括招标安排、图纸需求计划等内容; 3、根据现场实际施工情况,初步拟定总平面布置及整体施工顺序安排; 4、负责本专业工程进度的计划制定及实施过程中的监督执行; 5、组织本专业的图纸会审及相关技术交底工作; 6、负责本专业工程质量的监督检查,组织分包单位专业工程师完成工序验收、隐蔽工程验收,以及原材料和半成品的进场检验; 7、定期巡查现场安全文明施工执行情况,确保符合公司相关管理制度要求; 8、审核本专业范围内的设计变更与工程签证,严格控制施工成本; 9、负责项目中本专业所属分部分项工程的验收及问题整改工作; 10、配合费控工程师完成本专业工程量的核对与审查工作。 (二)任职资格 1、中专及以上学历,工民建或相关专业; 2、具备2年以上施工现场管理工作经验; 3、熟练掌握土建类施工验收规范及质量评定标准; 4、具有较强的组织协调、沟通表达、执行推进和抗压能力; 熟悉电力工程项目土建施工管理流程,坚持原则、责任心强、能吃苦耐劳;熟练使用Word、Excel等办公软件,以及与工作相关的计算、绘图工具,能够熟练操作办公自动化系统。 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、加班补助、弹性工作
BIM工程师5-10年大专及以上BIM实操经验
岗位职责: 1、承担BIM建模、深化设计及相应技术应用工作; 2、执行BIM相关的研发任务并编制分析报告; 3、参与项目管理平台搭建,推动新技术落地实施并开展专业培训; 4、统筹各专业BIM工作安排与进度管理,配合现场解决施工技术问题。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,建筑环境与设备、给排水、机电等建筑工程类相关专业; 2、具备3年以上BIM设计工作经历,有施工现场或驻场经验者优先; 3、精通BIM各类软件操作,持有BIM项目管理相关证书; 4、具有注册执业资格者优先,具备相关专业高级职称者优先。
BIM工程师5-10年大专及以上BIM实操经验Revit
岗位职责: 1、承担BIM模型搭建、施工图深化及相关技术应用工作; 2、开展BIM技术相关的研发工作,编制分析报告; 3、参与项目管理平台的搭建,推动新技术落地应用并组织专业培训; 4、统筹各专业BIM任务分工与进度管理,配合现场解决施工技术问题。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,建筑环境与设备、给排水、机电或相关建筑工程专业; 2、具备3年以上BIM设计工作经历,有施工现场或驻场经验者优先; 3、精通BIM系列软件操作,持有BIM项目管理类认证证书; 4、具有注册执业资格或相关专业高级职称者优先考虑。
土建总工程师
1.5-2万元/月
总工程师10年以上本科及以上总工总审师工程造价
任职资格: 1、本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业; 2、10年以上工程造价领域从业经历,6年以上质量管理工作背景; 3、熟悉建筑工程预算、结算等全过程二审、三审操作流程; 4、具备对项目潜在风险的识别与预判能力; 5、具有良好的文字表达、沟通协调、自主学习及逻辑分析能力; 6、执行力强,善于问题分析与推动解决,目标明确,责任心强,能高效达成任务; 7、持有一级造价师、一级建造师、咨询工程师、监理工程师或高级职称其中一项及以上资质。 岗位职责: 1、参与公司质量管理相关制度与标准的编制及更新工作; 2、指导并推动公司质量方针与目标的落地执行,监督检查各业务部门实施情况,确保有效管控; 3、跟进各部门项目质量运行状态,熟练使用广联达软件,参与抽查与稽核,完成质量评估打分,汇总各板块周报编制集团质量月报; 4、配合开展各部门咨询成果质量评定及各板块质量负责人绩效考核评分工作; 5、支持各部门推进重点质量提升与降本增效项目; 6、参与重大质量风险事件及事故处理,牵头组织质量投诉的调查、分析与闭环管理; 7、统筹召开公司重大项目专家评审会议,并整理形成会议结论; 8、参与拟定并落实年度质量培训计划,承担部分课程讲授工作; 9、总结提炼质量审核实例,建立并完善典型质量案例库。
总工程师
设计管理与技术审核 1.‌机电系统设计‌:负责机械与电气系统的方案设计,包括绘制电子原理图、线路板图、产品装配图及零部件图,确保设计符合技术规范与合同要求。‌‌ 2.‌图纸审核与优化‌:参与机电图纸的会审,审核设计方案的合理性、经济性及合规性,提出优化建议,并协调与其他专业的设计衔接。‌‌ 项目实施与现场管理 1.‌施工监督与协调‌:指导机电设备的安装、接线与调试,监督施工质量与进度,解决现场技术问题,确保工程按计划推进。‌‌ 2.‌设备运维与故障处理‌:制定设备维护保养计划,执行日常巡检与故障诊断,参与技术改造与更新,保障设备高效运行。‌‌ 3.‌安全管理与合规性‌:落实安全生产规程,监督设备符合行业标准(如API、GB等),排查安全隐患并推动整改。‌‌ 文档管理与团队协作 1.‌技术文档编制‌:编写操作规程、维修指南及验收报告,完善设备档案与备件管理。‌‌ 2.‌跨部门协作‌:与生产、研发等部门沟通,反馈设备运行需求,参与技术方案讨论,支持决策优化。‌‌
园林绿化工程师
7000-9000元/月
园建工程师1-3年大专及以上绿化施工员住宅小区绿化工程师
1、建筑学、工民建、园林等相关专业,大专及以上学历,具备2-3年同岗位工作经验; 2、曾参与2-3个高端住宅园林或市政景观工程的施工管理;掌握园林绿化相关专业知识与技能,熟悉植物配置与空间层次设计; 3、能熟练使用CAD制图软件及常用办公软件,具备施工图纸审核与深化设计能力;工作踏实负责,抗压能力强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识; 4、持有初级及以上职称、二级建造师或相关职业资格证书者优先;有知名园林施工企业从业经历者优先 公司福利: 1、五险; 2、完善的薪酬机制; 3、节日福利、话费补贴、交通补贴等多项福利待遇; 4、年轻活力的团队,扁平化管理模式,工作氛围轻松,提供广阔的发展平台; 5、经验丰富者薪资可面谈。
总监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师监理工程师培训证
国企监理单位直聘:化工项目总代、设备专监、管道专监和焊接专监等,空分项目经验优先。总代要求50岁及以下,2个化工项目总监或总代经历,注册监理,大专及以上学历。专监要求58岁及以下,5年及以上本专业工作经验,大专及以上学历。待遇:五险一金,定期体检,重疾救助,送清凉,培训取证,评职称,降温费,过节福利等。一周休一天,三个月探亲一次,。
土建监理工程师
6000-8000元/月
监理工程师3-5年大专及以上房建工程安装工程注册监理工程师一级建造师项目在全国各地长驻项目
岗位内容: 1. 负责建筑工程施工过程中质量、进度、安全等方面的监督管理工作。 2. 统筹现场人力与资源配置,定期向客户及上级反馈项目实施进展。 3. 针对施工中出现的技术或管理问题进行分析处理,并完成相关记录与归档。 4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及相关评估工作。 任职要求: 1. 年龄在30至50岁之间,具备3年以上建筑监理工作经验,熟知施工规范及质量验收标准。 2. 大专及以上学历,土木工程或相近专业者优先。 3. 持有国家注册类执业资格证书,具有初级及以上专业技术职称。 4. 具备良好的组织协调能力、问题应对能力与沟通表达能力,工作细致严谨。 5. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件,掌握建筑信息模型(BIM)工具的基本应用。
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