孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包

武汉市洪山区招工长/工程师

路桥施工总工程师（有证），有工作经验，积极肯干，有丰富的施工经验。请加微信，注明招聘。

岗位职责： 1、负责新项目施工方案、施工组织设计及招投标技术文件的编制、审查与审批工作； 2、负责工程项目的技术指导与质量管控工作； 3、牵头开展技术攻关和科技创新项目，并推动实施落地； 4、主持技术交底、质量验收以及重大、特大质量事故的调查与处理； 5、指导技术资料、施工记录及施工技术总结的整理、汇总与归档； 6、组织执行国家及行业有关工程技术与质量管理的法律法规与标准规范； 7、负责项目相关签证手续的办理与具体落实。 任职资格： 1、工民建、公路桥梁等相关专业，本科及以上学历优先，具备中级及以上职称； 2、具备5年以上同岗位工作经验，有公路养护或公路建设相关从业背景； 3、熟悉工程施工全流程管理，对工程规划、设计、造价、预算、控制及施工组织具有深入理解与实操经验； 4、精通公路工程质量控制及常见质量问题的预防与处置，能有效解决现场技术难题； 5、具备较强的组织协调能力和综合管理能力。 薪资待遇：15000-18000元/月，依据提供的银行薪资流水核定；每天工作10小时，包吃包住。 集团基本福利待遇： 1、公司免费提供营养工作餐（中餐、晚餐）及员工宿舍； 2、除年薪制人员外，其余员工享受年终红包或高额年终奖金； 职位福利：包住、包吃、绩效奖金

十堰市茅箭区招工长/工程师

孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包

十堰市茅箭区招工长/工程师

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

荆门市掇刀区招工长/项目经理

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，保障项目按计划推进 3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等技术资料 4. 落实安全文明施工措施，及时排查并上报安全隐患 任职要求： 1.有施工员相关工作经验，熟悉建筑施工流程与规范 2.具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 3.责任心强，具备良好的沟通协调与现场应变能力 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 身体健康，能适应工地现场作业环境

职位详情 免费培训 包吃 可转正 包住 20人以上 普工/操作工 长白班 应聘当天入职，安排吃住上班， 大量招人 ----薪资待遇:小时工:20-小时，月保底6000，后续可转正 ----薪资发放:每月15号发工资，不压工资，随走随结。可现金 -----工作内容:目前主要岗位是组装等手工工作，不穿无尘服，非流水线，长白班、坐着上班，不过安检门，可玩手机上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教)福利待遇:公寓住宿，4人间，不压扣工资，招聘要求16-48岁，身体只要健康即可，不分时间当天到了就可安排住宿

岗位职责： 1.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4.办理社保、公积金等基础人事事务，确保政策合规与数据准确 5. 协同部门完成日常人力资源数据统计与报表支持 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

明天武昌安装需要大工带个小工有空的联系我。

今天下午5点左右汉阳国博，需要2个木工师傅，8个小时300元，撤与拆除展会的搭建，需要自备工具。工资日结。

武汉市洪山区招工地小工/杂

找一个泥浆大班，玉门油田活，有干的联系我

找捞泥浆师傅一名8500活在志丹县，王南沟，川庆长庆钻探国家队，要求三小证 联系电话：

子长要一个泥浆大班，油水平井，有放假的泥浆大班吗。白队

要一个淘泥浆司机，要有操作证，乌审旗干，有的来电

有泥桨不落地设备的打电话联系有活

岗位要求： 1，年龄28-45岁，具备五年以上现场工作经历，可独立承担机电专业检查与验收任务，具有较强的专业技术方案编制能力。有大型厂房、公共建筑、军队工程、冶炼或化工类项目监理经验，或参与过光伏发电施工现场管理的人员优先录用。 2，招聘专业范围：机电一体化、给排水、电气、暖通等相关专业，本科及以上学历。需熟练掌握本专业相关的标准、规范及图集内容。 3，能适应长期外派，项目分布于全国各地区。 4，持注册监理工程师证书、国家一级注册证书或注册安全工程师（中级及以上）者优先考虑。 5，需具备中级职称资格。 6，薪资范围5k-6k，对薪酬要求超出此区间者请勿申请！ 7，当前项目主要位于湖北、河北、海南等区域，无法接受工作地点安排者谢绝投递！

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：甲一船舶类型：散货船薪资待遇：面议合同时长：未填写招聘人数：1

招聘设备专员。薪资为5000-7000元每月。岗位职责包括：1.参与设备、设施选型、购置、安装、调试、维修、改造直至报废的全过程工作。2.负责公司旧设备更新迭代及新型设备的引进，确保生产质量和效率得到良好的改进升级。3.根据设备管理规程，编写设备的预防性维护计划、年度维护计划，并按时组织实施维护保养工作。4.负责所有设施、设备的日常巡检、及时维修、定期维护保养工作，发现隐患时应立即进行整改，保障本公司所有设施、设备完好性和安全使用，满足生产进度正常进行。5.负责指导设备使用部门操作人员对设施设备的日常基本维护、保养要求及流程。6.做好维修、维护保养记录并建立设备台帐及点检记录，做好贵重设备使用记录工作。7.负责设备闲置、报废的申请和汇总工作，对已批准闲置、报废的设备，按GMP相关文件的要求进行处置。8.完成上级安排的其他任务。

1.拥有中级工程师职称，职称专业：大地测量、工程测量、摄影测量、遥感、地图制图、地理信息、地籍测绘、测绘工程、矿山测量、海洋测绘、导航工程、土地管理、地理国情监测亦可。 2.有测绘测量项目管理经。 3.熟练使用测绘仪器设备。

岗位职责： 1、 外业数据采集 在项目导师带领下，使用全站仪、RTK、GPS接收机、水准仪、激光扫描仪、单反相机、无人机（持证者）及移动测量系统等摄影测量与测绘设备，协助开展项目现场的数据获取工作； 2、 内业数据处理 在项目导师指导下，利用测绘类软件及设计类工具完成二维、三维图元的提取与制图生产任务； 3、 完成项目导师安排的其他协助性工作 任职要求： 1、 具备吃苦耐劳精神，责任心强，具有良好团队协作和沟通能力； 2、 能够适应项目外派、驻场作业，服从工作任务调配； 3、 具备一定的抗压能力

岗位职责 负责建筑项目土建施工技术指导，审核施工方案、施工组织设计，确保施工符合规范要求； 现场监督施工质量、进度，排查施工安全隐患，及时处理施工中的技术问题； 对接甲方、监理及施工班组，协调解决施工过程中的技术难点，确保工程质量； 参与工程验收、竣工结算，整理土建相关技术资料，配合完成项目归档； 指导施工人员规范操作，把控施工工艺，减少施工损耗和质量问题。 任职要求 22-32岁，大专及以上学历，土建相关专业（工民建、土木工程等）优先； 1 年以上土建施工技术 / 管理经验，熟悉建筑施工工艺、质量标准； 能看懂施工图纸，掌握土建施工规范，具备基础的技术交底能力； 具备良好的沟通协调能力，能对接甲方、监理及施工班组，解决现场施工问题； 可接受25年应届生（提供一对一带教），有工地现场管理经验者优先。 薪资福利 薪资：5000-10000 元 / 月（根据经验、证书可面议）； 福利：五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补，驻场岗位包吃住； 成长：清晰晋升路径（土建工程师→技术主管→项目技术负责人），定期专业培训。 工作地点 武汉各区（就近安排，可配合项目驻场，支持异地调配）

【岗位职责】： 协助项目经理开展自有制造基地及园区的EHS运营与合规管理工作，负责属地EHS管理体系的日常维护与执行，统筹特种设备与特种作业监管，落实施工安全管控措施，并承接公司外部审核相关工作。 【资质要求】： 1. 本科及以上学历，安全工程、设施管理等相关专业； 2. 具备8年以上工厂或项目EHS管理经验，熟悉现场设备安全、消防电气安全、后厨安全管理及施工安全全流程管理，掌握施工安全审批与检查规范； 3. 持有注册安全工程师或安全主任管理资格证书，具备ISO45001内审员资质者优先； 4. 熟悉ISO14001/ISO45001管理体系标准核心要求，了解体系文件架构及编制基础； 5. 具备良好的书面表达能力，可独立完成工程安全交底方案、月度安全管理报告等文档编写； 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力，能够推动解决多部门协作中的安全问题并输出有效解决方案。

需要有道路工程相关经验！！ 岗位职责： 1. 负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、安全、投资及合同管理； 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及进场材料、设备，监督施工单位规范作业； 3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收； 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及整改意见； 5. 编制监理日志、月报、总结报告等资料，确保监理文件真实、完整、可追溯。 工作地点 湖北省内（具体项目地点根据公司安排） 薪资待遇（面议），具体标准按照湖北省高创公路工程咨询监理有限公司相关制度执行。 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师资格证书，或具备监理员/专业监理工程师证书并可配合转注； 2. 学历大专及以上，工程类相关专业优先； 3. 工作地点为湖北省内项目现场，需服从公司统一调配。

岗位职责 1、产品结构设计：负责新产品结构方案的规划、三维建模、细节设计及二维工程图纸输出，确保设计方案具备良好的可制造性、可装配性与可靠性。 2、样机与验证：主导或参与样机的组装、调试及设计迭代，解决试产阶段出现的结构类技术问题。 3、模具与生产支持：协同供应商推进模具开发、样品试制与验收工作，保障量产顺利导入；响应并处理生产过程中涉及的结构技术难题。 4、设计优化与成本控制：持续改进现有产品，优化结构布局、材料选择及加工工艺，实现降本提效目标。 5、技术文档编制：编制并维护产品BOM、设计标准、装配工艺说明等各类技术资料。 6、协同开发：与工业设计、电子、硬件、软件、测试及采购团队高效协作，推动产品整体方案落地实施。 任职要求 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业背景。 2、具有5年以上消费电子、通信设备等领域非标结构设计经验，具备机器人、无人机或复杂传动类定制项目经验者优先考虑。 3、曾主导或作为核心成员完整参与产品从研发到量产的全流程，涵盖器件选型、测试验证等环节。 4、软件能力：熟练掌握Creo(Pro/E)、SolidWorks、UG(NX)等至少一种主流三维设计工具及运动仿真分析软件。 5、具备出色的空间构想能力、逻辑思维能力和实际操作能力。

能够独立完成有责任心，听领导安排