岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2. 快速响应并解决设备运行中出现的故障和异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际情况调整和上报设备维护计划，确保各项维保任务按时执行； 4. 建立并完善设备台账、维修日志及保养报告，定期进行数据分析与总结； 5. 配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 电子、机械类相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上同类岗位工作经验，有较强的设备管理与维护实操能力； 3. 熟知设备维保流程及相关管理制度，具备基础的质量控制方法应用能力； 4. 具备良好的表达沟通能力和团队合作意识； 5. 持有维护类相关资格证书者可优先录用。

工作内容： 1、配合客户梳理技术亮点，明确技术研发路径与实际应用场景； 2、为客户提供建设性的专利技术咨询支持； 3、开展客户专利技术的检索与分析工作，并完成专业分析报告撰写； 任职资格： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、机械设计、机械制造、土木工程、飞行器制造、车辆工程等机械相关专业背景； 3、专业基础牢固，具备较强的逻辑思维与分析能力，书面表达清晰流畅； 4、熟练掌握CAD、Photoshop等绘图工具者优先考虑； 5、勤奋踏实，学习意愿强，工作认真负责 福利待遇： 1、基本薪资+业绩提成+绩效奖金， 2、每日工作8小时； 3、周末双休+五险+带薪年假+法定假期+带薪旅游+节日补贴+年终分红+生日福利；

岗位要求： 1. 机械设计、自动化、机电一体化等相关专业毕业，具备五年以上精密设备设计经验。 2. 具有工程机械设备及工程设备制造领域的实际设计经历。 3. 熟悉液压举升系统与传动系统的原理及应用。 4. 具备多轴高负载同步运动装置的设计实践经验。 5. 精通传动部件的计算方法与选型流程。 6. 熟练掌握各类设计软件，包括二维及三维制图工具。 7. 具备举升设备的结构分析能力，熟悉相关CAE分析软件的应用。 8. 有吊车、泵车或升降车等移动式工程车辆设计背景者优先录用

岗位职责 负责工业现场通风机等设备的节能评估、选型分析及能效核算工作； 制定设备节能改造技术方案，与客户进行技术沟通，为节能技改项目提供全过程技术支持服务； 监控设备运行数据，持续优化节能设计参数，保障节能改造成果达到预期目标。 任职要求 40岁以下，机械类相关专业大专及以上学历，具备3年以上节能技术领域工作经验； 掌握大型风机、水泵等设备的工作原理及节能应用技术，有大型通风机售前或售后技术支持经历者优先； 能适应长期外出工作，具有良好的抗压能力及现场问题处理能力。

岗位职责: 1.负责欧姆隆容器的结构设计与开发任务 2.参与产品生产及装配环节，把控整体质量标准 3.与客户对接需求，提供专业技术支持与解决方案 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.熟练掌握常用设计软件及相关工具操作 3.熟悉容器设计原理及制造工艺流程

过滤器方案规划，成本测算，绘制制造图纸

1、协助机械工程师进行设备的安装与调试工作； 2、掌握并熟悉机械图纸的识读与理解。

岗位职责： 1、负责设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运转； 2、编制并落实设备保养方案，降低故障发生风险； 3、组织设备维修及更换工作，快速响应并解决异常问题； 4、关注设备技术发展动态，提供优化升级建议； 5、完善设备台账管理，规范使用记录并开展数据整理分析。 任职要求： 1、掌握常用设备的操作与维保流程，具备基本故障判断处理能力； 2、具备良好的协调沟通素质，能与技术部门顺畅协作； 3、具有较强的逻辑分析与应变能力，可独立应对突发技术状况； 4、熟悉办公软件操作，能完成日常数据录入及报告撰写任务； 5、工作踏实认真，责任心强，注重细节，适应高效工作节奏。

岗位职责：负责机械设计与图纸绘制工作 任职要求：本科及以上学历，机械类相关专业，精通CAD制图软件 具备10年以上机械设计领域工作经验

职位描述： 1. 负责渣浆泵、旋流器整机的结构研发与设计，承担非标零部件的优化及改进工作； 2. 承担技术图纸的设计、校核与输出，完成图纸转换及BOM表的维护管理； 3. 开展部分零部件的三维扫描与逆向建模，准确理解并响应客户需求，按期交付设计成果； 4. 编制相关技术文档，负责制图过程中关键技术资料的整理与归档； 任职资格： 1. 具备2年以上机械制图工作经验，机械设计类相关专业背景； 2. 熟悉常用办公软件，精通二维及三维设计软件操作； 3. 掌握扎实的机械原理知识，具有实际机械设计项目经验。

孟村烧烤店招烧烤师傅两名工资4000到6000，点菜员两名，工资2100到2400，

杨官店开发区招 长期折弯工一人 长期电焊工一人 ☎

东姚庄机箱厂用临时电焊工两名，要成手！二把刀勿扰！

明天下午用两个焊工二保氩弧都会的联系电话同

免一老华北附近熟食店招聘炒饭师傅一名（男女不限）不会也可以有人教操作简单！十点到凌晨五点一月3500管吃一天公休联系电话

1、大专及以上学历，机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验，商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上，或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识，一定的的系统管理能力，具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划，备件购进计划，并组织实施 2、制定紧急事件响应流程，并严格执行，确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检，对设施技术员的维修质量给予跟踪， 4、依据年度PPM计划，协调相关服务商、组织设施技术员，如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总，合理调配能源使用·，做好节能管控 6、在确保现场的正常运营，定期采购配件、工具，并且确保现有库存的合理化

主要负责碳化相关设备的设计、运行维护、工艺优化及技术管理，确保生产安全高效。 一、岗位职责 1、设备管理与维护：负责碳化炉、石墨化炉等高温设备的安装、调试、运行监控与日常保养，制定预防性维护方案，减少停机时间，保障设备持续稳定运行。 2、工艺支持与优化：参与碳化、石墨化工艺流程的制定与改进，结合设备运行状态调整工艺参数，提高产线效率与产品一致性；在项目初期协助完成设备选型与厂房布局设计，提供专业技术意见。 3、技术文件编制：编制并维护设备操作规范、工艺指导书、检修作业规程等技术资料，确保现场作业标准化与合规执行。 4、项目参与及验收：参与新设备引进过程中的到货验收、单机测试、系统联调及试生产阶段，主导设备性能评估与验收工作。 5、应急与问题处理：快速应对设备突发状况或生产异常情况，牵头开展故障分析并落实纠正措施；配合开展事故溯源与技术提升工作。 6、团队协作与培训：联动生产、质量、工艺等相关部门推进项目实施，对一线操作和维修人员开展技能培训与安全宣导。 二、任职要求 1、硕士及以上学历，机械工程、机电一体化、材料科学、化学工程等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上设备工程或碳化/石墨化工序工作经验，具有锂电、碳纤维、炭素、化肥设备等行业经历者优先。 3、掌握高温碳化（≥1000°C）、石墨化等工艺基本原理及相关设备构造； 4、能够识读机械装配图和电气原理图，熟练操作CAD、SOLIDWORKS等制图软件； 5、具备设备故障判断与处理能力，了解PLC控制系统者优先录用。 6、具备良好的沟通协调能力、责任意识和团队协作精神，可适应车间现场工作环境。 7、年龄不超过45周岁，能承受一定强度的工作压力。

招聘岗位 设备管理与维修工程师助理 岗位职责 1. 负责设备日常巡检、维护、保养、调试，保障正常运行 2. 及时处理设备故障，完成维修与隐患排查 3. 建立设备台账、维保记录，做好资料归档 4. 备品备件、工具耗材管理与库存盘点 5. 执行设备安全规范，杜绝安全事故 6. 按时提交维保、故障、运行统计报表 任职要求 1. 不限学历，有师傅带，出师即可为机械/电气/机电师 2. 有设备维修、保养、巡检工作经验，无经验也无须担心，有师傅带 3. 能独立处理常见设备故障，动手能力强 4. 有电工证等相关证书优先 5. 责任心强，服从安排，能适应应急加班 薪资待遇 - 综合薪资：7000–10000元/月 - 五险一金、带薪年假、法定节假日 - 节日福利、工龄奖、全勤奖、高温补贴 - 包吃/住宿补贴、劳保用品齐全（面试通过即可安排宿舍） - 技能培训、持证加薪、晋升空间大，每季度一次考核：工程师助理-初级-中级-高级-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间（根据个人能力）

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训工作 3. 编制设备点检表、维保计划及维修记录，推动设备管理规范化 4. 协助优化设备运行参数，提升生产效率与良品率 5. 配合生产、工艺等部门完成设备改进及技术升级项目 任职要求： 1. 接受无经验应届生，机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 具备基础电工知识或设备操作意识，学习能力强 3. 工作细致负责，具备良好的问题分析与动手能力 4. 服从安排，能适应制造类企业现场工作环境

设备维护管理： 1、设备故障排除，确保设备正常运作； 2、设备预见性维护保养和改善工作； 3、过程和工艺的改进； 4、设备备件和辅料管理； 5、生产过程问题和质量问题的改善； 6、固定资产管理； 7、设备技术员培养； 8、制定TPM活动计划；开展TPM活动，并输出活动总结报告; 新设备开发： 1、设备故障排除，确保设备正常运作； 2、设备预见性维护保养和改善工作； 3、过程和工艺的改进； 4、设备备件和辅料管理； 5、生产过程问题和质量问题的改善； 6、非标设备开发导入：立项报告拟制，新方案探讨确认，新线layout拟制，行业技术对标，设备功能评审，设备调试爬坡，异常跟进改善，新线体文件拟定，以及新设备release； 7、设备技术员培养。

主要职责： 1. 负责焊接工艺方案的设计与开发工作 2. 组织并实施焊接工艺的评定及认证流程 3. 提供现场技术支撑，及时处理焊接相关问题 4. 参与焊接设备选型及焊接材料的匹配评估 5. 推进工艺改进措施，实现效率提升与成本优化 6. 对相关人员进行焊接技术培训与操作指导 7. 负责工艺文件编制、归档及持续优化管理 任职要求： 1. 须具备机械、材料成型、焊接技术或相近专业本科及以上学位。 2. 掌握常用焊接标准规范（如AWS D1.1、ASME IX、ISO 5817、NB/T 47014等）。 3. 具有焊接工艺评定实际经验，持有CWE、IWE等焊接工程师资质者优先考虑。 4. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件，具备基础力学分析能力

岗位职责： 1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 根据设计工程师提供的技术要求和原始数据，准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求 3.参与图纸校对、审核及修改工作，确保图纸符合GB/T国家标准及企业规范 4. 配合生产、工艺、质检等部门解决图纸相关技术问题，提供现场制图支持 5.归档管理电子图纸及变更记录，维护图纸版本一致性与可追溯性 任职要求： 1. 机械类、机电类或相关专业背景，学历要求：不限（具备扎实制图基础者优先） 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或Inventor等主流制图软件，能独立完成中等复杂度图纸 3.熟悉机械制图国家标准（GB/T）、公差配合及常用材料、加工工艺基础知识 4.工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力与责任心 5.有制造业企业实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

招聘生产副总要求至少管理过100名员工的工厂，了解五金冲压，电焊，机器手 另招会设计工装夹具的工程师 会三维建模 或者PLC 两者会其一都可以 招聘电泳线化验员一名，要求性格沉静爱钻研，白纸也可，现培训， 招聘车间管理一名，要求对数字敏感，能排产，上挂，

暖通专业工程师，能熟练使用CAD画图，熟悉各种办公软件。

从事冷弯成型设备设计，直缝焊管机组设计，螺旋焊管机组设计，以及相关配套辅助设备的设计工作。

岗位职责： 1.负责生产现场日常运营协调与流程执行，保障作业有序高效 2. 参与样品开发，物料管理及基础数据记录，确保生产信息准确完整 3.配合完成安全生产规范落实与5S现场管理要求 4.协助处理生产异常情况，及时反馈并跟进解决进展 5.完成班组交办的其他生产支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，有制造业或生产相关经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强责任心和执行力 3.熟练电脑操作 4.具备基本沟通协作能力，服从工作调配 5.无不良从业记录，身体健康，符合岗位安全要求

岗位职责: 1. 全面负责生产流程的组织与管理，确保生产作业按标准及计划有序推进。 2. 持续改进生产工艺，提高生产效率与产品品质。 3. 对生产现场进行巡查与监管，落实质量管控措施，保障产品达标。 4. 组织生产人员的培训、绩效评估及团队发展工作，增强团队专业能力与协作氛围。 5. 统筹设备的日常维护与保养安排，确保生产设备稳定运转。 任职要求： 1. 有注塑行业从业经历者优先考虑。 2. 掌握生产运作流程及质量控制方法。 3. 具备较强的团队领导力和沟通协调能力。 4. 重视安全生产，具备事故预防意识及应急处置经验。 5. 熟悉生产管理类软件操作，可独立完成数据整理与报表制作。

环型给煤机，碎煤机，大师傅一名

井号招工启事 本厂因生产发展需要，现面向社会诚聘以下人员，待遇优厚，工资月结，有意者欢迎来电或到厂面试！ 一、招聘岗位及要求 制袋学徒 多名 ，18-55周岁，吃苦耐劳，服从安排，带薪学习，有人带。 三边封制袋机长 3名 要求：有相关工作经验，熟练操作，责任心强。 无溶剂师傅1名学徒1名 要求：踏实肯干，能吃苦耐劳，想学技术优先。 内账会计文员 1名 要求：细心认真，会电脑，有内账工作经验优先。 二、薪资待遇 工资面议，学徒期有保障，上手快、晋升空间大 三、联系方式 联系电话：

招聘生产副总要求至少管理过100名员工的工厂，了解五金冲压，电焊，机器手 另招会设计工装夹具的工程师，会三维建模，或者PLC 招聘电泳线化验员一名，要求性格沉静爱钻研，白纸也可，现培训， 招聘挂活工人12.5每小时年龄不限