
首席建筑工程师
1.5-2.5万元/月
土建工程师10年以上本科房建工程市政工程
1、专业要求:建筑设计、结构工程、工程管理等相关专业。
2、岗位职责:全面负责项目设计管理事务,主导设计阶段的各项管理工作,涵盖设计进度规划、设计成果审核及设计方案优化。有效衔接设计团队与施工、监理等各方工作关系。把控设计成果质量,确保方案符合客户实际需求及相关技术规范。参与设计变更流程管控,保障变更内容科学合理并及时落地。负责设计文件的归档与管理,保证技术资料的系统性与准确性。
3、岗位要求:
(1) 具备工程建设类注册执业资格,并持有工程类高级职称;
(2) 建筑类相关专业背景,拥有国家认证的设计类注册资格(如一级注册建筑师或一级注册结构工程师);
(3) 曾作为设计、建筑或结构负责人,承担过房屋建筑或市政类项目的专业设计工作(须包含施工图设计阶段);或作为设计管理负责人,参与过全过程工程咨询(含项目管理)、代建或建设单位(包括政府管理部门、国有企业、房地产企业等)的房建或市政类工程管理项目,上述业绩中至少1项为已竣工项目,且可在“四库一平台”查询到相关信息(项目规模较大者优先,具备竣工验收业绩者优先,“四库一平台”近3年内、数据等级C级以上业绩优先,获得奖项或优秀履约评价者优先);
(4) 责任心强,具备出色的组织能力和协调沟通能力。
土建施工技术员
8000-11000元/月
土建工程师3-5年高中
核心职责: 技术全流程管理
1. 参与施工图纸审查,梳理并处理图纸中存在的技术问题,跟进设计变更相关事宜
2. 编制专项施工方案及技术交底材料,向施工班组明确传达工艺流程、质量标准与安全规范
3. 提供现场技术支持,监督作业人员按规范施工,及时纠正不合规操作,处置现场突发技术难题
质量与安全管控
1. 组织施工质量检查及隐蔽工程验收,对进场的原材料和构配件进行检验,跟踪落实质量问题整改
2. 协助实施安全技术措施,参与施工现场安全巡查,识别并消除潜在安全隐患
进度与资源协调
1. 参与制定施工进度计划,监控现场实际进展,确保施工按计划有序开展
2. 协助推进项目各参与方(施工班组、监理单位等)之间的沟通协作,协调解决技术层面分歧
资料归档与验收
1. 汇总整理施工过程中的技术文件、验收记录、施工日志等资料,确保文档齐全且符合规范要求
2. 配合开展工程竣工验收工作,提供所需技术文档,协助处理验收过程中涉及的技术事项
具备3年及以上轨道交通建设项目经验者优先
接受临时用工性质的薪酬发放方式
建筑结构工程师
300-500元/天
土建工程师经验不限大专中级工程师职称AutoCAD
岗位职责:
1. 负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 协调设计、监理、分包单位等多方关系,解决施工过程中的技术问题
4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作
5. 整理归档工程技术资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 土木工程、工民建等相关专业背景,学历不限
2. 具备土建相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范与标准
3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备基本识图与绘图能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场应变能力
5. 持有建造师、施工员、安全员等证书者优先
建筑工程师 (MJ002602)
1.2-1.8万元/月
土建工程师3-5年本科绿色建筑工业建筑农业建筑
岗位职责:
1. 编制并优化工程设计类标准图集及相关技术与管理规范,监督各业务部门落实执行;
2. 推进工程领域前沿技术、新型材料与先进工艺的研发引进,促进技术成果落地转化,助力成本降低与质量提升。
岗位要求:
1. 学历与专业:本科及以上,建筑学、土木工程、工程管理等相关专业,持有BIM技能等级证书者优先;
2. 工作经验:4年以上设计院建筑设计工作经验,熟悉行业标准与规范,具备独立编制技术文件及设计图册的能力,熟练完成SU建模与效果图渲染;
3. 专业能力:精通建筑设计流程与施工工艺,具有较强的技术文档编写、问题分析与处理能力,熟练使用AutoCAD、天正等工程软件及常用办公软件;
4. 综合素质:具备良好的跨部门沟通协作能力、学习创新能力以及严谨踏实的执行力,能适应工作压力,具有团队合作精神。
土木土建工程师(缴纳五险一金)
6000-8000元/月
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责
1. 参与土建项目前期方案设计、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。
2. 负责现场技术交底与施工工艺指导,监督施工团队落实既定方案,处理钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。
3. 监控项目进度,协调解决施工中各专业交叉作业冲突,保障工程按计划节点推进。
4. 主持隐蔽工程、分部分项工程及竣工验收工作,整理并归档工程技术资料。
5. 参与成本管控,通过优化施工组织设计减少材料浪费与人工支出,提高项目整体效益。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程或建筑工程类相关专业,持有注册建造师资格者优先考虑。
2. 具有1年以上土建施工现场管理经验,熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等相关行业标准。
3. 熟练使用CAD、Revit等制图软件,具备独立审核施工图纸及深化设计的能力。
4. 具备较强的现场应变能力,能及时处理地基处理、模板支撑等突发技术问题。
5. 具备良好的沟通协作能力,能够高效对接施工单位、监理单位及设计团队。
补充说明
1. 福利待遇:五险一金
土建工程师 (MJ002593)
1.2-1.8万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑办公建筑农业建筑
岗位职责:
1. 负责工程项目施工图设计标准的编制、推行与执行落地;
2. 承担建筑结构专业的设计任务与技术研究,组织专业评审工作,提供现场施工过程中的技术支持与服务;
3. 推进工程建设领域新技术、新材料的相关研究及其实际应用推广。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,土建结构类相关专业,具备中级职称或注册执业资格者优先考虑;
2. 具备3年以上土建结构设计、施工管理、标准制定或技术研发工作经验,熟悉行业规范与技术标准,能够独立完成技术文件及设计图集的编制,有建材新产品的研发与应用经历者优先;
3. 熟练掌握土建结构设计原理与施工工艺,可开展新材料应用标准的探索与成本控制优化,具有较强的技术文档编写能力以及问题分析与解决能力;
4. 具备良好的跨部门沟通协作能力、持续学习创新能力及严谨务实的执行力,能适应一定强度的工作压力,拥有团队合作精神。
工作负责人(工长)
6000-8000元/月
工长月结全职
汕尾市陆丰市招工作负责人,年龄48以下;上岗前参加核电厂组织的基本安全授权培训(培训考试5天),培训地点在深圳大鹏核电站或惠州太平岭核电,培训期间按实发工资,体检合格,安全考试通过后即可录用;培训结束到陆丰上岗就业,工作轻松稳定;工作地点:陆丰核电站厂区内。
工资待遇:6000-8000元/月,录用后即可签订劳动合同,公司为员工缴纳深圳市社保(五险一金),提供住宿,生活自理有伙食补助。土建类专业;工作时间2年以上,具有核电站土建工程施工或维修、改造工作经历优先,具有一定的动手操作能力,独立分析、协调、解决问题的能力。
广州黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
工长
广州市黄埔区招园林工长,主要工作:根据清单及图纸进行施工安排,计算材料,材料使用规划。
土木土建工程师(五险一金)
6000-8000元/月
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责
1. 参与土建项目前期方案设计、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。
2. 负责现场技术交底与工艺指导,监督施工团队落实施工方案,处理钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。
3. 监控施工进度,协调解决现场交叉作业冲突,保障工程按既定计划顺利实施。
4. 组织开展隐蔽工程、分部分项工程及竣工验收工作,完成工程技术资料的整理与归档。
5. 参与项目成本管理,优化施工组织设计以减少材料浪费与人工支出,提高整体经济效益。
任职要求
1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业背景,持有注册建造师资格者优先考虑。
2. 具备1年以上土建施工现场管理经验,熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等技术标准。
3. 熟练使用CAD、Revit等制图软件,可独立进行施工图纸审查与深化设计工作。
4. 具备较强的现场应变能力,能及时处理地基处理、模板支撑等突发技术状况。
5. 具备良好的沟通协作能力,能够高效对接施工、监理及设计各方单位。
补充说明
1. 福利待遇:五险一金
污水处理安装工程师
8000-10000元/月
安装工程师10年以上学历不限污水处理
佛山市南海区招污水处理安装工程师
熟悉水电安装工艺
精通气浮机,一体化污水处理设备的组装以及工艺安装流程。不懂污水处理安装的污扰!
待遇丰厚,具体面谈或者电聊。
岗位职责:
1.负责污水处理设备(含气浮机、一体化污水处理设备)的现场安装、调试及工艺管线对接
2.依据施工图纸和水电安装工艺规范,完成设备基础、电气接线、管道连接及系统联调
3.配合项目经理开展安装进度管控、质量自检及安全文明施工管理
4.解决安装过程中的技术问题,协同设计及供应商进行技术交底与方案优化
5. 编制安装记录、调试报告等竣工资料,确保项目顺利验收
任职要求:
1.熟悉污水处理工艺流程及常用设备结构原理,具备实际安装经验
2. 精通水电安装工艺,能独立完成设备就位、管路敷设、电气接线及试运行工作
3.吃苦耐劳,适应施工现场环境,具备良好的安全意识和团队协作能力
4.持有电工证、焊工证或高空作业证者优先
5.学历不限,有环保工程、给排水、机电安装等相关背景者优先
广州增城区高速上协管人员,两班倒12个小时,5千包吃包住,有时候要帮着干下小活。50岁以内。
5000-6000元/月
小工包住包吃1-2人月结
高速上协管人员,两班倒12个小时,5千包吃包住,有时候要帮着干下小活。50岁以内。
Tiktok店铺运营
4000-8000元/月
跨境电商运营1-3年大专不接受居家办公
岗位职责(What you'll do)
店铺统筹: 全面负责TikTok(海外版)小店的日常运营与统筹管理。
用户增长: 深度剖析平台数据与粉丝画像,精准洞察用户需求,赋能核心粉丝社群的高效运营。
数据驱动: 实时监控并分析后台核心数据指标,灵活调整运营策略,持续优化推广与投放效果。
转化变现: 熟知短视频平台的主流玩法与算法规则,制定有效策略,提升新媒体用户的转化率与变现能力。
需求对接: 高效对接供应商及相关业务负责人,精准把握并高效落实客户需求。
任职要求(Who we're looking for)
行业认知: 熟悉Facebook、Instagram、YouTube等海外主流社交平台的运营逻辑,深入了解海外用户的浏览偏好与消费习惯。
实战经验: 具备半年及以上的TikTok小店运营实操经验,或拥有广告投放、精准测品的成功经历。
外语与内容: 英语水平达到CET-4及以上,能够熟练地撰写优质英文短视频脚本。(加分项: 拥有在TikTok平台成功打造爆款案例者优先录用)。
综合素质: 具备出色的独立思考与问题解决能力,强烈的目标意识(结果导向)以及极强的自我驱动力。
薪酬福利(What we offer)
薪资丰厚: 采用极具竞争力的薪资结构(无责任底薪 + 高提成 + 全勤奖 + 丰厚奖金),具体薪资视能力面议。
晋升畅通: 公司高度重视人才培养与选拔,设有透明的“内部储备干部”晋升机制,不唯资历,凭实力说话,发展空间广阔。
工作时间: 9:00 - 18:30,实行大小周工作制,享受法定节假日及公众假期。
带薪福利: 入职首年即可享受 3-5天带薪年假;工作满一年后,每半年固定发放工龄补贴。
员工关怀: 氛围轻松活跃,提供不定期精美下午茶,组织户外拓展与团队建设活动。
赋能成长: 拥有完善、系统化的培训体系,提供多元化培训资源,全方位助力您的职业技能提升与个人综合成长。
网格安全员(要有半导体、电子洁净厂房安全管理经验)
7000-9000元/月
安全员
岗位职责:
1.负责施工现场日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪,确保作业环境符合国家安全生产标准
2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底,提升全员安全意识与应急处置能力
3.监督落实各项安全防护措施,对高风险作业进行现场管控,杜绝违章操作
4.编制和完善安全管理台账、报告及相关资料,配合上级部门安全检查与验收工作
5.及时上报并参与调查处理安全事故,提出改进措施并监督实施,防止类似事件再次发生
任职要求:
1.具备较强的责任心和安全意识,能够适应施工现场工作环境,吃苦耐劳
2.熟悉建筑施工安全相关法律法规及行业规范,掌握基本的安全管理方法与流程,具备良好的沟通协调能力
3. 学历不限,能长期稳定上岗,熟悉半导体行业厂房装修的安全规范、工艺特点及特殊安全要求。
4.持有安全员C证或相关资格证书者,有半导体厂房/电子洁净厂房装修项目安全管理经验者优先考虑
5.年龄18-45周岁
职位澄清:
1.包住不包吃,
2.属于分包,由总包统一管理形式,合同与分包签订
建筑工程师
8000-15000元/月
土建工程师10年以上大专建筑工程师
岗位职责
- 负责建筑工程项目全过程技术管理工作,包含项目前期图纸会审、技术交底、施工方案编制与审核,结合项目实际情况优化施工工艺,保障施工技术合规、高效落地。
- 跟进施工现场日常施工管理,监督施工工序、工艺质量,严格把控工程施工标准,及时发现并解决施工中的技术难题、质量隐患,确保工程质量符合设计及规范要求。
- 负责工程进度管控,根据项目施工计划跟进施工进度,协调施工班组、监理、甲方及各合作单位,解决施工过程中的交叉作业、工序衔接等问题,保障项目按期推进。
- 负责工程变更、签证、技术核定等资料的审核、整理与上报,配合完成工程预决算、验收、竣工资料归档等工作,确保项目资料完整、规范。
- 严格落实安全生产管理制度,排查施工现场安全技术隐患,指导现场安全施工,杜绝违规操作,保障项目施工安全有序进行。
- 配合完成项目招投标、技术答疑、现场踏勘等前期工作,协助部门完成项目成本管控、技术创新优化等相关工作。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、建筑学等相关专业,持有二级及以上建造师证书、工程师职称者优先。
- 2年以上建筑施工现场管理经验,熟悉住宅、公建等建筑项目施工流程、施工工艺及国家建筑行业规范、标准。
- 具备扎实的建筑专业知识,能独立完成施工方案编制、图纸会审、现场技术指导等工作,熟练操作CAD、广联达等相关工程软件。
- 熟悉工程质量、安全、进度管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和团队协作能力,能高效对接各方合作人员。
- 工作认真负责、严谨自律,具备较强的责任心和抗压能力,能适应工程项目驻场及出差需求。
- 无重大工程事故记录,具备良好的职业素养和敬业精神。
薪资福利
- 薪资:8000-15000元/月(根据工作经验、证书资质可面议,能力优异者薪资上不封顶)
- 基础保障:缴纳五险一金,带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检。
- 岗位补贴:证书补贴、工龄补贴、驻外补贴、高温补贴、年终绩效奖金。
- 成长发展:完善的岗前培训、在岗技能提升培训,清晰的晋升通道(工程师-技术负责人-项目经理)。
- 其他福利:包吃包住、团建活动、定期团建、带薪培训、节日礼金、年终奖。
曼项目-土建施工工程师(J12552)
2.5-4万元/月
土建工程师经验不限本科一级建造师
岗位职责:
1、参与或主导油气项目(如井场、处理厂、压缩机站、储罐基础、管廊、建筑、道路、护坡、挡墙、地基处理等)的土建工程设计工作,涵盖基础设计(BED)和详细设计(DED)两个阶段。
2、审核设计院或承包商提交的土建施工图、技术规格文件、结构计算书、材料清单等内容,确保其满足项目需求、适用规范(如API, ACI, AISC, GB系列等)及企业标准,重点关注防火、防爆、防腐、抗震、荷载等油气行业特有的技术要求。
3、开展设计方案优化,提出有利于降低成本和提升施工效率的技术建议。
4、在施工现场或通过远程方式监督、协调和管理土建承包商作业,确保施工活动按图纸、规范及进度计划执行。
5、审查承包商编制的施工方案、施工组织设计以及专项施工方案(如深基坑、高支模、大体积混凝土浇筑等),并对实施过程进行监管。
6、处理施工期间出现的各类技术问题,及时响应设计变更与现场签证事项;监督工程质量,组织或参与关键工序验收、隐蔽工程检查及材料进场检验;确保所有施工行为符合HSE(健康、安全、环境)管理要求,尤其加强对动火、高空、受限空间等高风险作业的管控。
任职要求:
1、具备土木工程、结构工程、岩土工程或相关专业本科及以上学历。
2、具有5年以上石油天然气、石化、化工或大型工业项目中土建工程设计或施工管理的实际工作经验。
3、完整参与过油气类项目(如油田地面工程、炼油厂、化工厂、LNG接收站、长输管道站场等)者优先考虑。
4、具备现场施工管理经历者优先。
5、能接受“做三休一”休假安排,且在连续三个月工作期内无休息日。
土建监理工程师,项目地点丹东,
5000-6000元/月
土建工程师1-3年大专中级工程师职称
岗位职责:
1.负责土建工程项目现场施工管理,监督进度、质量与安全执行情况
2.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,解决现场技术问题
3. 协调施工单位、监理单位及甲方相关部门,保障施工流程顺畅
4. 负责工程材料验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5.编制施工日志、进度报表及竣工资料,确保过程可追溯、资料完整规范
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、工民建等相关专业优先
2. 具备土建工程现场管理经验,熟悉施工全流程及国家相关规范标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境并承受一定工作强度
4.持有中级及以上工程类职称者优先
5.无不良职业记录,具备团队协作精神和较强执行力
土建工程师
1.3-2.6万元/月
土建工程师5-10年本科
1. 负责设计阶段:分析设计初衷、依据及方案的合理性,进行多方案对比评估
2. 负责工程量清单的核查与比对,统筹发包所需资料的编制与整理
3. 负责施工图设计文件的审查,核对结构、建筑及细部节点图纸是否存在缺漏
4. 负责项目开工前的各项筹备工作,确保前期条件落实到位
5. 负责施工过程中质量、进度、安全及文明施工的全过程管控
6. 负责装修施工管理及项目竣工验收工作的组织与实施
7. 负责施工现场日常巡查,及时发现并处理质量与安全隐患
8. 负责工程问题的对比分析与优化改进,提升系统运行的稳定性与可靠性
9. 能够指导新员工提升专业技能,并协助其养成良好的职业素养与工作态度
10. 能够代理团队负责人处理职责范围内的各项事务与协调工作
道路附属工程,土建
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年学历不限AutoCAD道路工程
工作内容:
1.负责道路附属工程土建施工,包含混凝土护栏,波形钢梁护栏,标志牌
2.现场指导施工,合理安排工人,最好会测量,资料相关等内容
3.有相关工作经验
4.现场有技术员
5.薪资待遇优厚
工期俩月,薪资可谈
暖通工程师(半导体洁净室)
9000-14000元/月
暖通工程师3-5年大专半导体洁净室暖通工程施工管理经验
一、岗位定位
不是普通空调水暖工,而是懂半导体洁净室暖通系统、能带队施工、会解决现场技术问题的暖通工程师。你要管理风管班组、空调水班组,确保洁净室温湿度、压差、风量、洁净度达标,配合业主完成调试和验收。
二、岗位职责
2.1 技术落地(核心)
- 负责暖通图纸审核、深化设计(含MAU/AHU/FCU、风管、水管、排风、新风系统);
- 提取工程量清单,编制材料计划(风管、保温、阀门、风口、消声器、空调设备等);
- 参与技术交底,解决施工中的暖通技术问题。
2.2 带队施工
- 管理风管班组、水管班组、保温班组,安排每日任务,监督施工质量;
- 协调与电气、管道、装修等专业的交叉施工,避免冲突返工;
- 控制施工进度,配合项目经理抢工期。
2.3 质量管控(洁净室关键)
- 关键工序旁站监督:风管漏光测试、风量平衡、水压试验、保温验收;
- 确保洁净室参数达标:温度、湿度、换气次数、压差、尘埃粒子;
- 配合调试:参与空调系统单机试运转、联合调试、性能测试。
2.4 成本与资料
- 控制材料损耗,减少返工浪费;
- 配合商务完成变更签证、工程量确认;
- 整理竣工资料(隐蔽记录、测试报告、调试报告)。
2.5 对外协调
- 对接业主、监理,沟通技术问题;
- 组织隐蔽工程验收,参与分项工程验收。
三、任职要求
3.1 硬性条件
- 大专及以上学历,暖通、制冷、建筑环境与设备工程等相关专业;
- 3-5年暖通施工经验,至少1个完整半导体/电子洁净厂房项目经验(芯片厂、面板厂、洁净室优先);
- 有班组管理经验(带过风管/水管/保温班组,10人以上)。
3.2 专业技能
- 懂半导体洁净室暖通系统:熟悉MAU(新风机组)、AHU(空调箱)、FCU(风机盘管)、FFU(风机过滤单元)、干盘管、排风系统(一般排风、酸性排风、有机排风)等;
- 能看图、会算量:看懂暖通施工图、风管平面图、水系统图、PID图,独立完成材料统计;
- 熟悉洁净室规范:了解洁净室等级(ISO 5-8级)、换气次数、压差梯度、气密性要求;
- 掌握施工工序:风管预制安装、保温、风口安装、水管焊接/连接、打压冲洗、风机试运转。
3.3 工具与证书
- 熟练使用AutoCAD,能简单修图、提取工程量;
- 有二级/一级建造师(机电)证书者优先;
- 有驾照、能开手动挡优先(偶尔跑现场)。
3.4 综合素质
- 能长期驻项目现场,接受短期调配;
- 沟通顺畅,能跟班组工人、业主监理打成一片;
- 抗压能力强,能应对赶工期、抢进度。
3.5 加分项
- 有12英寸晶圆厂、大型面板厂洁净室暖通施工经验;
- 懂BIM(可进行管线综合排布);
- 会使用风速仪、压差计、粒子计数器等调试仪器;
通信信号覆盖项目施工队长(室分/弱电工程带队)
8000-12000元/月
通信工程师1-3年学历不限
岗位简介
本岗位主要负责通信室分系统\弱电智能化工程项目的现场全盘管理,统筹班组施工、进度管控、质量验收、安全管理及人员调度,对接甲方与项目部,保障项目高效、合规、保质落地,为项目现场第一负责人。
岗位职责
• 现场统筹管理:全权负责信号覆盖或弱电智能化工程项目现场施工组织、班组人员调度、工序安排,合理分配施工任务,把控每日、每周施工进度,确保按期完成施工节点,保障项目工期达标。
• 技术落地施工:熟悉室分、智能化全套施工工艺,可看懂施工图纸,独立完成现场点位勘查、技术交底,指导施工人员进行天线、馈线、设备安装、布线、走线规范施工,解决现场各类技术难题。
• 质量与验收管控:严格按照通信行业施工标准、甲方规范把控施工质量,全程监督施工工艺,自查整改施工问题;配合项目部、甲方、监理完成现场验收、巡检、复测工作,对接验收资料,保障项目顺利交付竣工。
• 安全与现场管理:落实施工现场安全管理制度,每日开展安全交底、安全巡查,监督班组人员规范佩戴劳保用品、合规开展高空、户外作业,杜绝违章施工,零安全事故管控;负责施工现场文明施工、场地规整工作。
• 物料与成本管控:负责工程材料、施工工具的现场清点、领用、管理,合理管控物料损耗,做好工具维护保养,定期核对物料台账,避免浪费、丢失,控制项目施工成本。
• 对接沟通汇报:负责对接公司项目部、甲方、监理,及时同步施工进度、现场问题、施工难点,定期上报施工进度,协调解决现场施工纠纷、场地沟通等问题。
• 班组人员管理:负责施工班组人员的日常管理、工作考核、技能带教,规范班组工作纪律,提升团队施工效率,稳定施工队伍。
任职要求
• 经验要求:2年以上通信信号覆盖、弱电工程现场带队经验,熟悉移动、联通、电信三大运营商信号覆盖项目施工流程及验收标准,能独立带队完成整套工程项目。
• 技能要求:能看懂施工图纸,熟练掌握室内外信号覆盖、天线安装、馈线布线、设备调试辅助、点位勘查等全套施工技能,可独立处理现场技术、施工突发问题。
• 能力要求:具备较强的现场统筹、人员调度、沟通对接能力,工期意识、质量意识、安全意识极强,能合理把控施工进度与成本,执行力强,可高效落实公司及甲方各项要求。
• 基本条件:年龄25–50周岁,身体健康,吃苦耐劳、责任心强,无重大安全事故记录,无不良从业记录。
• 证书优先:持有登高证、电工证、通信施工相关资质证书者优先录用。
薪资福利
• 高薪薪资:能力优秀、带队经验丰富者薪资面议,另有项目绩效奖金、工期奖金、年终奖金,多劳多得、项目提成上不封顶。
• 完善补贴:高温补贴、驻场补贴、,各项补贴齐全,薪资按月准时发放,绝不拖欠。
• 晋升发展:项目稳定、工期充足,长期有活干;可晋升项目主管、区域项目经理,拥有清晰的职业晋升通道,优先内部提拔骨干人员。
• 额外福利:节日福利、定期团建、带薪调休、岗位津贴,团队氛围良好,管理人性化,长期稳定合作优先。
工作地点
广州
应聘方式
有意者可直接电话沟通,简单面试、快速上岗,流程简单,诚意招聘长期稳定骨干人员。
IT基础架构工程师(运维与弱电)
8000-11000元/月
弱电工程师3-5年本科IDC/机房运维服务器运维桌面运维AD域弱电工程防火墙故障排查
岗位职责
一、基础架构(服务器/虚拟化/存储)
1. 负责服务器、虚拟化平台及存储设备的日常管理、性能调优与异常处置。
2. 维护AD域控、DNS、DHCP、文件服务及打印系统,保障业务连续性与信息资产安全。
3. 制定并落实数据备份与还原机制,定期组织恢复测试验证有效性。
二、桌面运维
1. 承担员工办公终端设备(含PC、打印机、投影仪等)软硬件部署、调试、故障排查及资产登记。
2. 开展日常桌面支持工作,涵盖操作系统重装、应用问题处理、外设接入、账户权限配置等,提供高效响应与优质服务体验。
3. 建立标准化桌面镜像模板与合规软件清单,优化终端交付流程与效率。
三、弱电工程
1. 负责企业弱电系统(包括综合布线、门禁管理、视频监控、音视频会议、机房动环监测等)的整体规划、建设实施与后期维护。
2. 参与新办公区域或生产场地的弱电项目设计图审阅、施工过程监管及竣工验收,确保满足规范要求与实际使用需求。
3. 维护弱电设备档案并协调维保服务商,及时解决相关设施故障(如网络接口模块、摄像装置、门禁控制单元等)。
任职要求
1、本科及以上学历,计算机类相关专业;具备3年以上IT运维岗位工作经验。
2、掌握Windows Server与Linux基本操作命令,可独立完成AD、DNS、DHCP服务部署。
3、擅长个人计算机软硬件问题诊断与修复。
4、熟悉综合布线技术规范(TIA/EIA 568),了解主流弱电产品(如海康威视监控、中控门禁系统)的配置方法。
5、理解防火墙规则配置(华为/深信服/H3C)、终端安全策略设定及数据备份机制原理。
6、具备良好服务意识,能细致耐心地解决用户终端问题;动手能力突出;具有风险预判能力,可主动识别潜在安全隐患。
7、持有HCIA/HCIP(数通或安全方向)、CCNA、VCP、CISP、或弱电项目管理认证者优先考虑。
水电暖通工程师
1-1.2万元/月
暖通工程师3-5年大专
大专及以上学历,电气工程、给排水、暖通空调等相关专业。
5年以上商业地产或大型公建项目水电管理经验,有完整经历过一个10万㎡以上商业综合体项目者优先。
专业技能:
精通商业项目强电系统(高低压配电、发电机组)、弱电系统(楼宇自控、安防、网络机房)、给排水(生活水、消防水、虹吸雨水)及暖通知识。
熟练使用CAD及办公软件,懂BIM管线综合者加分。
核心能力:
极强的风险预判能力:能提前识别装修拆改中的机电风险。
优秀的沟通协调能力:能有效协调总包、监理、精装分包及众多小业主(商户)。
证书要求:持有一级/二级注册建造师(机电)或中级工程师职称者优先录用。
三、 福利待遇
薪酬体系:行业竞争力薪资 + 年终分红。
生活保障, 提供员工餐 + 年度体检。
工作时间:双休制(项目忙期除外),享受国家法定节假日及超长春节假期。
外场运维
4000-5000元/月
弱电工程师
岗位职责
1、按要求对监控系统设备日常巡检、维护、故障排查与处理。
2、按要求完成设备安装、调试、线路敷设,保障交通监控系统正常运行。
3、按要求进行应急保障任务及恶劣天气处置任务。
4、要有较强的执行力、服从安排、有团队协作精神。
5、工作认真负责,有良好的职业素养。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机网络、通信工程、机电一体化等信息化相关专业优先。
2、有C1驾驶证、能熟练驾驶车辆者优先、有电工证优先。
3、1年及以上安防监控运维/机房运维/布线施工经验、应届生可适当放宽条件。
4、具备基础网络基知识。(如ip设置、ping命令、路由器交换原理等)
5、熟悉监控摄像机、交换机、光纤、网线、供电等基础设备常识。
汽车试验辅助工程师(汽车)
6000-7000元/月
试验工程师1年以下大专路试测试乘用车商用车驾驶性测试
①根据实验计划文件及相关作业规范,执行实验前期准备(含实验车体/车辆筹备、仪器设备准备与安装、部件改造、试验台架搭建等);
②按标准开展实验车辆及设备的点检工作;
③按规定完成实验车辆、设备的撤除及现场5S整理
④依计划推进其他科室或部门委托协作事项
⑤严格执行公司安全管理制度及实验操作规范要求
智能网联整车测试工程师
9000-18000元/月
试验工程师经验不限大专汽车电子智能驾驶道路测试试验
工作职责:
1. 依据整车开发流程,规划网联功能验收节点,并将相关要求纳入DVP/DVP-R文件,确保网联任务按计划推进;
2. 结合项目实际需要,编制测试方案与执行计划,开展整车软件集成及验证阶段的测试工作;
3. 负责测试规范和测试用例的撰写与持续维护;
4. 对测试过程中发现的问题进行分析与反馈,输出完整的测试报告;
5. 基于前沿技术趋势,构建网联测试体系能力,提出试验设备采购需求并推动落地。
任职需求:
1、大专及以上学历;
2、具备1年以上自动驾驶测试/网联测试/人工智能领域经验,或3年以上电气测试/BMS/VCU标定相关工作经验;
3、掌握整车电气架构知识,熟悉车载CAN、以太网通信原理,能熟练操作CANoe等测试工具;
4、逻辑思维清楚,具有良好的表达能力和团队协作意识;
5、能够接受长期外派或出差安排;
6、性格积极主动,富有创新意识,注重实践执行。
数据中心运维保养工程师
7000-9000元/月
强电工程师3-5年大专电工证、制冷证
岗位职责:
1、工作积极主动,具备较强的责任感;
2、实行5*8工作制,能适应短期出差安排;
3、负责机房基础设施中强电、弱电、暖通系统的定期巡检、维护保养、故障处理、应急响应及维修作业,参与小型改造工程及售后支持;
4、听从主管领导的工作分配与调度,执行广州及周边区域项目的巡检、维修、回款跟进及合同续签配合工作;
5、在重要节假日或特殊时期承担值班任务,参与项目紧急抢修与现场技术支援;
6、规范记录工作过程并撰写报告,及时向上级汇报服务进展与处理结果,反馈客户意见,妥善解决客户提出的合理需求,提供必要的技术协助;
7、参加公司组织的各类岗位培训,涵盖企业文化、专业技术能力及管理制度等内容;
8、完成上级交办的其他相关工作任务;
任职要求:
1、电气自动化、建筑环境与设备工程等相关专业背景,掌握电气或暖通系统设备原理,具备相关维护经验;
2、持有电工证、制冷操作证,有数据中心运维或设备厂商工作经验者优先;
3、具备良好的服务意识、沟通表达能力与问题洞察力;
优先条件:
1、具有UPS、空调或动环监控厂商工作经验者优先;
2、持有制冷证、高低压电工操作证者优先;
3、具备数据中心维护与维修实践经验者优先。
能耗排放与OBD测试工程师
1-1.6万元/月
试验工程师1-3年本科乘用车汽车性能
工作内容:
① 开展续航、电耗、油耗测试,依据项目规划需求,结合法规要求,通过实车试验验证等方式评估车辆续航与能耗性能是否达标。参与市场动态及法规标准调研
② 掌握传统燃油车、混合动力及纯电动车型结构原理,理解汽车理论与能耗基础理论,熟悉续航能耗相关法规、测试方法、数据分析与处理技术
岗位职责:
本科及以上学历,具备排放与能耗相关背景
1-2年工作经验,具备良好发展潜力
区域负责人
1.5-2万元/月
监理工程师5-10年大专渠道销售面销/陌拜企业客户
岗位内容:
1. 组织与协调区域内的销售工作,推动业绩持续提升,确保达成既定目标,同时提升客户满意度;
2. 主动开拓新客户资源,提升市场占有率,构建并维护稳定的客户关系;
3. 充分把握各类销售契机,实现个人与团队销售任务的顺利完成;
4. 持续复盘销售实践,为公司业务优化与创新提供有效建议。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备8年以上销售工作经验,其中至少3年管理岗位经历;
2. 掌握出色的销售策略与谈判技巧,具备敏锐的市场反应力和分析能力;
3. 拥有良好的团队合作精神与领导才能,擅长沟通交流,服务意识强;
4. 热衷于销售事业,性格积极乐观,能胜任出差及高强度工作环境。
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