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门店经理-嘉峪关
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品
技能要求: 部门管理,决策能力,团队建设,领导力 一、职位描述 1.负责团队搭建与组织建设; 2.销售目标达成:依据公司整体战略及区域业务规划,承接并分解门店销售任务,带领团队推进执行,确保各项业绩指标顺利完成; 3.风控管理与客户维护:指导并组织员工落实门店风险控制与日常运营工作,强化客户关系维护,有效降低逾期发生率; 4.人力资源管理:主导门店人员招聘、筛选与配置,及时完成员工入职、离职、调动、转岗等手续办理,严格执行考勤管理制度; 5.绩效辅导与培训:跟踪业务进展并按时汇报,开展员工绩效督导、专业指导及培训支持,保障团队高效优质完成工作任务; 6.合规教育:组织开展门店合规培训,监督营业部员工在销售展业及逾期管理中的操作行为,确保符合法律法规及公司规范; 7.市场维护与调研:维护公司在区域市场的品牌形象,持续关注行业竞争动态,开展产品市场调研并反馈有效信息; 8.财务管理:全面统筹门店财务相关事务,保障资金运作合规有序; 9.资产费用管理:负责门店资产的统筹管理,严格管控日常运营成本支出,保证账务清晰可查; 10.团队建设:积极传递公司战略方向与核心价值观,打造积极进取、协作高效的团队文化氛围。 任职资格 1.大专及以上学历; 2.行业经验:具备汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域5年以上工作经验;有大型汽车金融或融资租赁平台从业背景者优先考虑; 3.管理经验:具有3年以上团队管理经验,曾带领20人以上团队; 4.诚信要求:无犯罪记录,个人征信良好(以风控审核标准为准); 5.能力要求:具备较强的学习适应能力,市场敏锐度高,擅长市场开拓、客户服务、风险管控及团队协作; 6.综合素质:作风务实,目标感强,勇于接受挑战,抗压能力突出,具备创业奉献精神和优秀的团队领导能力。
门店经理-嘉峪关
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售面销/陌拜面销/陌拜经验金融产品销售经验金融产品
技能要求: 部门管理,决策能力,团队建设,领导力 一、职位描述 1.搭建并优化业务团队结构; 2.销售目标达成:依据公司发展战略及区域业务规划,承接、制定并分解门店销售任务,带领团队推进执行,确保各阶段业绩指标顺利完成; 3.风控管理与客户维护:指导并组织员工落实门店风险控制与日常运营工作,强化客户关系维护,有效降低逾期发生率; 4.人力资源管理:主导门店人员招聘、筛选与配置,高效完成入职、离职、调动、转岗等流程管理,严格执行考勤制度; 5.绩效辅导与培训:跟踪业务进展并及时汇报,实施员工绩效监督、专业指导及系统化培训,提升团队整体工作效率与服务质量; 6.合规教育:组织开展门店合规培训,确保团队在展业过程及逾期管理中符合法律法规与公司规范要求; 7.市场维护与调研:维护品牌区域市场形象,持续关注行业竞争动态,开展产品市场调研并反馈关键信息; 8.财务管理:全面统筹门店财务相关事务,保障资金运作合规有序; 9.资产费用管理:负责门店资产的统筹管理,严格管控日常运营成本,确保账务清晰、准确; 10.团队建设:有效传达公司战略方向与核心价值观,打造积极进取、协同高效的团队文化氛围。 任职资格 1.大专及以上学历; 2.行业经验:具备汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域5年以上工作经验;有大型汽车金融或融资租赁平台背景者优先考虑; 3.管理经验:具有3年以上团队(规模20人以上)管理经历; 4.诚信要求:无犯罪记录,个人征信良好(需满足风控审核标准); 5.能力要求:适应性强,学习能力突出,市场洞察敏锐,具备较强的市场开拓、客户服务、风险防控及团队协作能力; 6.综合素质:作风务实,目标感强,乐于接受挑战,抗压性高,富有创业奉献精神,具备优秀的团队领导力。
销售主管
3000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)
钢结构机械专业销售业务经理
销售经理/主管1-3年高中及以上汽车按揭二手车按揭新车按揭
只要有经验的 1.负责开拓新车及二手车金融按揭业务 2.公司已稳定运营8年,合作资金方资源广泛 当前合作资金方包括: 融资租赁类产品,具备明显市场优势 更多主机厂金融及银行产品正在陆续接入 3.工作灵活自主,无业绩压力底薪,提成比例高 4.只要踏实肯干,无不良习惯,月收入2万轻松可期
金昌金川区装饰公司销售
4000-5000元/月
销售专员交通补助3-5人1-3年学历不限地推销售基本坐班销售额提成TOB
装饰公司销售
销售专员交通补助年终奖餐补3-5人1-3年高中及以上区域销售地推销售渠道销售门店销售较多出差不接受居家办公批发/零售电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
平凉市伊至味调味品有限公司招聘销售人员要求 一、核心任职资格 1. 学历:高中及以上学历,市场营销、食品相关专业优先,有快消品、调味品销售经验者可放宽。 2. 经验:1年以上销售工作经验,熟悉餐饮渠道(餐厅、酒店、食堂)或零售渠道(超市、便利店)者优先, 3. 资质:无不良从业记录,具备基础的食品卫生常识。 二、核心能力要求 1. 沟通表达:善于倾听客户需求,能清晰传俤产品品质优势及使用场景,表达流畅有感染力。 2. 销售思维:目标感强,具备客户开发、谈判成交及售后维护能力,能快速适配餐饮/零售等不同渠道需求。 3. 产品认知:愿意深入学习调味品知识(原料、工艺、搭配、禁忌),能为客户提供专业选型建议。 4. 抗压执行:能接受出差/外勤,适应快节奏工作,具备高效执行力和团队协作意识。 5. 诚信合规:严格遵守行业规范,坚守**食品经营底线,维护品牌信誉。有餐饮商户资源、商超合作渠道或本地销售网络者优先。 -具备短视频平台(、快手)基础运营能力,能协助拍摄产品推广内容者加分。 联系电话
销售专员经验不限本科及以上
工作职责: 1.依照公司营销策略,完成相应销售目标; 2.老客维护,新客开发,不断完善渠道网点; 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理; 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护; 5.促销方案策划及执行、费用管理; 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间: 成为销售管培生,你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上,你将面临初期的辛劳与挑战,经历成长的磨砺,接受市场的严格考验,随着时间的沉淀和经验的积累,你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞) 华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京) 华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡) 西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳) 华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳) 西北:陕西(西安)、甘肃(兰州) 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径:管理、专业双通道; 客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上) 2.完善的培养体系:①企业高管导师亲自带教,成长加速度;②分阶段、量身定制的培训课程,理论与实战相结合,专业功底更扎实;③丰富的岗位历练平台,随时有价值创造的机会;④完善的储备人才发展机制,职业瓶颈不会有;⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪:6000元-7000元/月; 2.激励金:另有年终奖及不定期评比激励,依据贡献价值评估,不设上限; 3.福利补贴:多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试(线上/现场)→OFFER发放 任职资格: 1.2026届应届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业; 2.具备以上素质:对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大; 3.可接受单休。
光伏业务员
1-1.1万元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限代理商销售按单提成
光伏业务员业务费高月入万元
知识产权商务顾问
4000-8000元/月
销售专员社保生日福利经验不限大专及以上知识产权
岗位职责: 1、负责与新客户对接,拓展客户资源,办理公司专利、商标、著作权等相关申请事务; 2、通过电话与客户高效交流,准确把握客户需求,挖掘潜在合作机会并达成销售目标; 3、持续维护现有客户关系,深入开发客户后续需求,提升客户价值; 4、定期回访合作客户,增强互动交流,打造稳定持久的合作纽带。 福利及其他: 1、依法缴纳五险 2、工作时间8:20-17:40(实行大小周休息制度),严格执行国家法定节假日休假规定 3、团队拓展活动、每月生日会、定期聚餐,充实你的职场体验; 4、享有公司每年组织的国内或出境团建旅游机会; 5、提供覆盖全流程的专业培训,包括入职培训、进阶培训及管理能力提升课程; 6、拥有广阔且快速的晋升通道; 无需经验,只要肯学肯干,我们愿为你开启一段不一样的职业旅程! 薪资构成: 1.无责任底薪(3200-5200)+13%~30%高比例提成+每日激励+月度奖励+多重奖金+五险+节日福利+老客户合作激励+(公司每月举办销售大会,设立十余项评优奖励,奖金奖品丰厚)综合收入6000-8000,表现优异者可达1-2万;薪酬水平高于同行1.5倍。 2.员工享生日福利,定期安排旅游、团建聚餐。
医疗养老
6000-26000元/月
销售专员社保保险五险一金年终奖五险20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公金融产品医疗/大健康无经验要求
无需经验
甘肃嘉峪关嘉北工业园区要两个小工工资日结
工地小工/杂工1-2人日结
嘉北工业园区要两个小工工资日结
嘉峪关
12月30日 09:50拨打电话
甘肃嘉峪关招竖井24钻工价格和老板自己谈
钻工
甘肃嘉峪关招竖井24钻工价格和老板自己谈
嘉峪关
12月30日 09:47拨打电话
甘肃嘉峪关招管道安装/维修、核电小工,有晋升空间,学会可做管工组长,薪资约15000-20
8000-13000元/月
管道安装小工长期20人以上月结
招管道安装/维修、核电小工,有晋升空间,学会可做管工组长,薪资约15000-20000
嘉峪关
12月30日 09:37拨打电话
甘肃嘉峪关需要炒菜,蒸车顶班一人,三天,1-2-3号,闲的人联系我
烧菜蒸菜师傅1-2人
需要炒菜,蒸车顶班一人,三天,1-2-3号嘉峪关,闲的人联系我
嘉峪关
12月30日 09:20拨打电话
甘肃嘉峪关英雄广场酒馆招2名保安需要打扫轻微卫生需要有保安证(工作有意者请与周总联系
保安1-2人
英雄广场酒馆 招2名保安需要打扫轻微卫生需要有保安证(工作 有意者请与周总联系
嘉峪关
12月30日 09:20拨打电话
销售经理/主管10年以上大专及以上骨科医院
岗位内容: 1.负责河北省内脊柱侧弯矫正设备的市场推广与销售工作; 2.按照公司要求达成阶段性销售任务,三个月内完成产品宣讲及客户覆盖; 3.维系医院客户关系,策划并执行客户参观、学术交流会等相关活动; 4.定期反馈市场信息及同行动态,为公司策略调整提供依据; 5.协同内部相关部门推进项目落地及相关协作事项。 任职要求: 1.具备骨科、康复科等临床科室资源及医疗系统渠道,有大型医疗器械成功销售经验,覆盖三甲医院者更佳; 2.五年以上医疗行业销售背景者优先考虑; 3.拥有丰富的客户资源,具备独立开发新客户的能力,市场敏感度高,掌握专业销售方法; 4.表达清晰,具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧; 5.熟悉医保报销政策、自费项目运作流程,具备医保目录及物价编码申报实操经验。 注:必须具有骨科设备、高值医用耗材或同类医疗器械销售经历,并拥有可推动项目实际落地的核心资源。
销售经理保险生日福利年终奖1-2人1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜团购销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制留学生优先医疗/大健康其他产品/服务招商/商户拓展类服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验金融产品销售经验
年龄要求:25-55岁,年龄不符合勿投,谢谢。 学历:学信网可查大专以上;过往年薪20万以上。 岗位职责: 1.带领客户参观养老社区,全面介绍社区设施和服务内容; 2.根据客户需求,提供个性化的养老方案搭配服务; (有业务推广性质) 3.解答客户关于养老服务的咨询,提供专业建议; 4.维护客户关系,确保服务质量满足客户预期; 5.定期参与团队会议,分享市场反馈和客户建议。 任职要求: 1.对养老行业有浓厚兴趣,具备良好的沟通能力和服务意识; 2.有责任心,能够独立完成任务; 3.良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通; 4.适应能力强,能够快速应对客户需求变化。
销售经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责: 1、客户开拓与维护:聚焦政府政务及央国企领域的大数据市场,主动发掘潜在合作机会,通过电话沟通、实地拜访、线上交流等方式,与各级政府部门、政务机构及央国企单位建立并维持良好的业务联系,持续推动客户关系的深化与长期合作; 2、需求分析与方案定制:深入理解泛政府、央国企行业客户在大数据应用方面的实际需求、业务难点与发展挑战,依托公司产品能力与技术优势,量身打造匹配其场景的大数据解决方案,有效支撑政务类业务效率提升; 3、销售推进与商务谈判:全面主导项目销售进程,涵盖产品展示、方案讲解、商务磋商及合同签署等环节,统筹协调内部资源,及时应对销售各阶段问题,保障项目高效落地并实现既定销售业绩; 4、市场洞察与竞争分析:持续跟踪政府及央国企领域大数据行业的政策变化、发展趋势与竞争格局,收集整理市场信息与客户反馈,定期形成分析报告,为公司产品优化和市场策略制定提供有力支持; 5、项目交付与售后支持:联动交付实施团队,确保项目按计划高质量落地运行,保障客户顺利应用系统与解决方案;协同售后服务团队,快速响应客户使用中的各类需求与问题,提升客户体验与满意度。 任职条件: 1、计算机科学、信息技术、市场营销、通信等相关专业背景优先,具备系统的专业知识储备; 2、5-10年销售从业经历,有政府、央国企等行业信息化或大数据产品销售经验者优先,熟悉政务体系运作流程与组织结构,掌握政务大模型、大数据及相关行业模型的应用场景; 3、具备优秀的销售能力和谈判技巧,拥有一定客户资源和成功案例,能独立开展销售工作并完成业绩指标; 4、了解大数据技术体系、数据治理机制与数据分析方法,熟悉政务大数据平台的技术架构、功能组成及典型应用,能够准确传递产品核心价值; 5、具备良好的沟通协调能力,可高效对接客户与内部各部门,推动跨团队协作,具有较强的团队协作意识; 6、具备政府、央国企客户资源或相关工作经验者优先。
销售主管(广州)
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
【行业背景】 1、2020年9月,我国向国际社会作出“碳达峰、碳中和”郑重承诺,并在气候雄心峰会上明确了具体目标,加快推动传统电力体系向新型电力系统转型升级。 2、电力体制改革旨在还原电力的商品属性,发电端与售电端的开放是实现这一属性的关键路径;改革核心为“管住中间,放开两头”。 【客户群体】 各类工商业用电单位,涵盖工厂、写字楼、商场等用电场景 【岗位职责】 1、开拓并对接潜在客户,扩大市场覆盖范围,负责区域内售电、光伏、储能、电费优化、电力运维、节能降耗、能源数据化等相关业务的推广与落地; 2、依据公司整体战略,制定可行的销售方案及客户拜访计划,持续构建长期合作关系,维护已有客户资源。 【岗位要求】 1、年龄:24岁以上;学历不限;性别不限; 2、具备一年以上销售经验,熟悉电话销售及陌生拜访流程; 3、持有有效驾驶证且驾驶技术熟练;需自备车辆,公司给予油费补贴(无车者请勿投递); 4、(优先条件)熟悉当地工商业用电布局,拥有电网产业链上下游资源或政府相关渠道者优先。 【岗!位!亮!点!】 1、工作时间:9:00-18:00,周末双休,享受法定节假日; 2、缴纳五险一金,报销差旅费用,提供油补、节日福利、生日礼金; 3、所属行业受国家政策支持,发展稳健可持续; 4、集团为全国性综合能源服务企业,业务网络遍布全国,公司可分配部分客户资源; 5、提供系统化培训支持,涵盖电力基础知识、政策解读、销售技能提升等内容; 6、华南区域新市场启动,晋升通道畅通,广东区业绩全国第一,21个城市自由选择发展地点
销售经理/主管经验不限学历不限
【简述】 负责区域内使用国家电网的商业、工业用电客户开发工作,面向220V/380V中小商户宣传国家推行的“市场化购电”政策,对有意向的客户进行信息登记、资料收集及初步签约。全程享受免费政策支持,不涉及任何资金交易,不影响原有缴费方式、用电性质与线路,无需加装设备,属于纯政策性申报服务。 岗位职责: 1、通过实地走访,向沿街实体商家等中小商业用户讲解售电相关政策内容; 2、整理并提交签约客户所需材料,协助客户完成用电业务办理,助力降低用电支出; 3、统筹BD团队运营,推动实现月度、季度及年度整体业绩目标; 4、联动公司内部各职能部门,快速响应处理商户后续问题,持续提升服务质量与客户体验 任职要求: 1、具备销售团队管理背景,有地推团队运作经验者优先; 2、具备良好的沟通协调能力与现场应对能力; 3、可接受出差或外派安排者优先录用
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历软件推广经验团队建设及管理能力房地产计算机相关学历团队招募及培养市场营销相关学历基于客户反馈的产品优化建议独立开拓市场能力O2O/电子商务资产配置及管理
个人债务、信用管理领域: 一站式解决债务、信用管理问题,给予债务人一个重新履约的机会,给予企业一个重新增加收益的机会!行业发展有绝对的市场竞争,万亿级的蓝海市场,覆盖全国业务范围! 债务重组合伙人、信用管理服务顾问 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过POS机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,二手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 目前公司主营业务 1:企业一站式综合服务: (2)信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 2:各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期。 3:互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 公司扶持: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手创业成功; 2.一对一帮扶系统:合伙人的一对一扶持,从小白到大咖的路径扶持; 3.纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持。 4.售后客服体系:无忧操作,及时指导; 5.有多家律所做强大的后台,以专业,靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目,保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的资源; 2.深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中; 3.热爱销售行业,善于与人打交道; 4.有目标感,能够为达目标善于思考; 5.勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬,能吃苦,顶得佳压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望,那么我们的故事可以开始了
万合灶具销售员
5000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限直销按单提成
,年龄30岁到55岁最佳,有销售经验的优先。工资加提成。最高的月入过万。
销售专员
3000-4000元/月
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售快消品个人(To C)面销/陌拜经验批发/零售
职责: 1、全面分析公司销售产品,涵盖产品核心优势、价格定位及市场竞争格局,结合市场需求推动产品优化升级,助力提升销量与市场占有率; 2、策划并实施营销方案,确保销售任务按时达成; 3、积极拓展新市场,开发潜在客户,持续维护并深化客户关系; 4、系统收集行业动态与市场情报,为业务决策提供支持。 要求: 1、具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及问题解决能力; 2、性格积极乐观,能承受工作压力,行动力强; 3、热衷于销售事业,愿意长期深耕销售领域; 薪资详情: 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责: 1、负责店内商品的推介与销售工作,促进业绩增长; 2、维护客户联系,洞察客户需求,提供专业的咨询与服务支持; 3、参与销售策略的拟定,落实销售行动计划,完成既定目标; 4、汇总市场反应信息,为产品迭代和新品研发提供参考建议; 5、配合完成门店日常运营,保障环境整洁及商品陈列美观有吸引力。 任职要求: 1、拥有良好的表达能力与服务意识,善于与客户建立稳定关系; 2、熟悉食品相关领域,对销售工作有热情,具备销售经验者优先考虑; 3、目标导向明确,执行能力强,可独立推进工作任务; 4、工作主动性强,责任心强,适应快节奏的工作环境; 5、具备团队协作精神,能与团队成员协同合作,助力门店整体发展。
储备干部
5000-6000元/月
销售专员生日福利五险一金3-5人经验不限大专及以上面销/陌拜快消品个人(To C)面销/陌拜经验
今麦郎食品有限公司厂家招聘(嘉峪关区域) 管培生3人,大专及本科学历(统招,学信网可查),28岁以下 保底薪资:专科5500元,本科6000元 入职即缴纳五险一金,享受节假日福利等 具体事宜面议
城市合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议团队招募及培养企业先进制造教育培训服装鞋帽开城经验金融产品推广经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力
【美团本地生活服务-收钱助手】 1、万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态发展红利,切入线下消费场景数字化升级赛道。目前区域渗透率低于1%,抢占先机优势明显。 2、核心价值 ①为商户接入三大增长动力:智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入 ②每笔线下支付均可为商家沉淀免费线上流量支持 ③商户年均降低推广成本5-6万元,实测签约转化率超50% 3、收益机制 ①长效收益模式:商家持续经营即可获得流水激励 ②日流水2000元门店,单店月收入约1800元 ③初期开拓3家标杆门店,月整体收益可达2.6万以上 ④在业务有效期内享受长期分润权益 4、赋能支持体系 ①官方商户资源精准匹配 ②智能审核系统保障落地效率 ③覆盖全周期的运营培训机制 ④区域团队搭建专项扶持 5、入驻通道 首批开放30个重点城市名额 优先考虑具备本地商业资源整合能力的合作伙伴
销售专员
5000-10000元/月
销售专员1-3年大专及以上
1.负责酒嘉地区大企冶金油田工业照明的销售
导购
2000-3000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公面销/陌拜经验批发/零售
导购员(15名): 任职要求: 1、性别不限,对销售工作有热情; 2、具备良好的服务意识与团队协作精神,执行力强,善于沟通,工作认真负责; 3、有相关销售经验者优先考虑。
销售专员经验不限学历不限
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
保险客户经理
2000-7000元/月
客户经理保险3-5人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜团购销售较多外勤按单提成销售额提成
岗位职责: 1. 维护老客户关系,提供保单保全、理赔协助等售后服务,提升客户满意度; 3. 参与公司组织的产品培训、营销活动,学习保险行业知识及销售技巧; 4. 收集市场及客户需求信息,反馈给团队,协助优化产品及服务。 任职要求: 1. 年龄25-45岁,学历大专及以上 2. 具备良好的沟通表达能力,有较强的责任心和客户服务意识; 3. 认可保险行业价值,有积极的工作态度和团队协作精神; 福利: 1. 无责底薪+高额销售提成+绩效奖金,月收入2000-10000元(上不封顶); 2. 清晰的晋升路径:客户经理→团队主管→部门经理; 3. 弹性工作时间,自主安排客户拜访节奏。
销售
100-200元/天
酒水销售1-2人经验不限学历不限地推销售基本坐班按单提成TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
对客户进行酒水销售
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