1、会三维设计SW和CAD，报价、会激光、折弯，焊接指导等工装夹具； 2、具有五金管理能力。

针织制衣厂厂长助理一名，懂技术及生产运营，试用期8K，合格后10K，买社保，联系电话：王总

中航光电的生产管理岗位（包括生产管理储备、生产主管、生产调度员等）主要负责确保生产流程高效、顺畅，并按时完成生产任务。以下是该岗位的主要职责和要求的汇总，供你参考： 核心岗位职责 1.生产计划与调度：根据生产作业计划，合理安排生产任务（派活），监督生产进度，确保订单按期交付。需要准确掌握车间的设备能力和人员能力，熟悉产品的生产工艺流程、特点及难点。 2.生产过程协调与监督：对整个生产过程（从原材料投入、零组件加工到产品配套装配）进行全程监控和督促，及时协调处理生产中出现的各类问题，疏通生产渠道。负责召开或参与生产会、调度会等，解决影响生产顺利进行的问题。 3.资源协调与问题解决：具有较强的资源协调能力，能快速响应生产异常和市场急件，优先组织资源，确保按时按质完成。分析生产状况，学习先进生产方法，不断改进生产安排，提高效率。 4.人员与现场管理：部分岗位（如生产主管）需负责所辖人员的管理、培训和考核工作，以及生产现场的安全监督与管理，维护良好的作业环境（如推行6S管理）。 5.质量控制与改进：对生产管理和质量控制提出改进意见，参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划。 6.其他任务：按时完成领导交办的其他任务，监督执行有关部门下达的临时性任务。 任职资格与要求 项目要求 学历本科及以上学历（部分生产管理储备岗位大专也可） 专业背景工业工程、管理科学与工程、物流管理、工商管理等相关专业优先 专业技能熟悉本专业领域相关管理学科的基础知识；熟悉产品生产/装配工艺流程和特点难点 核心能力强大的沟通协调能力、语言表达能力、资源协调能力、分析和解决问题的能力、抗压能力和团队协作精神 其他要求学习成绩良好，主干课程无挂科；责任心强，有客户导向和服务意识，有创新思维 工作经验应届毕业生或有生产型企业实习、工作经验者优先 年龄要求部分岗位要求本科不超过25周岁，硕士不超过30周岁 工作地点与薪酬福利 ·常见工作地点：主要集中在河南省洛阳市（公司总部）、广东省东莞市（东莞分公司）、广东省广州市（华南基地）等地。 ·参考薪酬： ·本科及以上学历的生产管理储备岗位，月薪范围大致在8K-12K(东莞)。 ·生产主管等岗位，月薪范围大致在6K-8K(洛阳)。（请注意，薪酬会因具体地点、部门、个人能力和经验等因素有所不同，以上仅为参考。） ·福利待遇：公司通常提供五险一金、绩效奖金、餐补、包吃包住（部分）、带薪年假、岗前培训

工作内容 1.负责注塑车间的日常生产管理，涵盖生产计划制定、设备保养及品质管控等工作； 2.监督注塑生产流程，及时处理异常问题，保障生产进度与产品品质稳定； 3.组织团队人员管理与技能培训，持续提升团队专业能力与作业效率。 任职要求 1.熟悉注塑成型工艺及设备操作，掌握五轴机械手使用与常见工程塑料调机技术，年龄不超过50岁； 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接跨部门协作事项； 3.有较强的问题分析与处理能力，责任心强，能快速识别并解决生产中出现的技术或流程问题。

一、岗位基本信息​ 所属部门：生产部​ 汇报对象：生产经理​ 工作地点：公司室内办公室（偶尔要去附近工厂核实进度） 二、岗位职责​（50%跟单30%物料管理20%装配协助） 1、生产计划跟进与管控​ 主导智能柜生产全流程的进度跟踪，依据销售订单与生产计划，制定详细的跟单计划，明确各生产环节（如柜体加工、零部件组装、质检包装等）的时间节点与交付标准。​ 2、深入生产车间，实时监控生产进度，及时发现并协调解决生产过程中的物料短缺、设备故障、工艺问题等影响进度的异常情况，确保生产计划按节点推进。​ 建立生产进度日报、周报制度，精准统计生产完成率、订单交付率等关键数据，定期向生产经理汇报，为生产决策提供数据支持。​ 3、生产管理主导与协调​ 凭借强势、有原则的工作风格，主导生产现场的管理工作，规范生产流程与操作标准，提升生产效率与产品质量稳定性。​ 协调生产部与研发部、销售部、采购部等跨部门工作，确保研发图纸准确传递、销售订单需求清晰传达、采购物料按时供应，保障生产链条顺畅运转。​ 针对生产过程中的瓶颈问题，组织相关人员召开专题会议，制定切实可行的解决方案并推动执行，打破生产阻碍，保障量产顺利进行。​ 4、订单交付保障与优化​ 以“确保量产准时交货”为核心目标，对订单交付全周期进行管控，提前预判可能导致延期的风险，制定应急预案，避免订单交付延迟。​ 收集整理订单交付过程中的问题与数据，分析延迟原因，从生产计划制定、流程优化、资源配置等方面提出改进建议，持续提升订单交付效率与客户满意度。​ 负责与销售部门对接订单交付信息，及时反馈生产进度与交付时间，确保客户对订单状态清晰了解，维护良好的客户合作关系。​ 三、任职资格​ 1、学历与专业：高中及以上学历，机械制造、工业工程、工商管理等与生产管理相关专业优先。​ 2、工作经验：3年及以上生产型企业生产车间进度跟进相关工作经验，有智能柜、游戏机、钣金、机械设备等相关行业生产跟单或生产管理经验者优先。​ 3、能力要求​ 具备出色的生产进度把控能力，能精准识别生产过程中的问题并快速解决，确保生产计划落地。​ 性格强势有原则，工作积极主动、雷厉风行，具备较强的主导意识与管理能力，能有效推动生产管理工作开展。​ 拥有良好的沟通协调能力与跨部门协作能力，能清晰表达需求、化解矛盾，保障各部门高效配合。​ 熟练使用Excel、ERP等办公及生产管理软件，能通过数据统计与分析优化生产跟单工作。​ 4、素质要求：具备高度的责任心与抗压能力，能适应生产车间的工作环境，对智能柜生产工艺与流程有一定认知者优先。 ​ 四、岗位福利​ 具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力与工作业绩提供年度调薪机会。​ 完善的社会保障体系，缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。​ 丰富的员工福利，包括带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、员工团建活动等。​ 提供专业的培训与晋升机会，助力员工提升专业技能与管理能力，可向生产经理、生产总监等管理岗位晋升。​ 公司处于智能柜行业发展上升期，提供广阔的职业发展平台，与公司共同成长。

（广州招聘，江西赣州上班） 1、负责工厂生产运作安排，参与提高优化生产的流程，提高产能和品质效率 2、处理生产过程中所有涉及品质和生产问题，能提出专业的意见并正确解决和根本性改善避免 3、生产团队协调管理，精通各个岗位职能的分工和考评管理，能培养出高技术的生产岗位人才，打造持续高效专业的团队 4、对产品品质、货期负责，确保公司货品正常运营供需 岗位要求： 1、从事同类管理岗位3年以上，服装行业10年以上工作经验； 2、具备优秀的团队建设管理能力和沟通能力要比较强； 3、熟悉快返、跨境电商操作模式。

诚招服装厂车间师傅，尾部主管，不限男女管理能力强，有责任心有经验者优先，年龄35-50岁之间 地点：土华 薪资电话沟通或者面议：

岗位名称：打磨主管； 岗位要求：1.5年以上银铜首饰生产管理经验，管理过30人以上团队，具备中大型公司经验优先考虑；2.沟通能力强，管理能力强；3.结果导向，能发现问题且解决问题，熟练使用电脑，能写邮件、制作报表、使用ERP管理系统； 薪资待遇：薪资具体数额未提及，但包含以下福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、年假、生日假、法定假、下午茶、不定期团建等。

办公家具厂生产管理

要一个服装厂厂长或管理人员，不限男女，有责任心有经验优先，年龄30-50岁主要工作：服装厂日常运营，人员招聘与管理，货品产出，安排好下放的服装，做好质检等，必须会裁活

广州市白云区招拆除/运渣

招长期焊工一名，工作地点，番禺钟村，联系电话

广州越秀招建筑木工

高级销售经理 岗位职责: 1、开拓新客户资源，具备出色的业务拓展、客户维护及应变处理能力； 2、拥有化妆品OEM相关从业经历，掌握良好的商务谈判技巧与客户管理能力； 3、及时响应客户咨询，推动订单达成，并全程跟进订单执行及售后事宜； 4、为客户提供高效、精准且专业的咨询与销售支持服务； 5、负责客户信息的归集与整理，实施客户关系的持续管理与维护，妥善解决客户反馈问题 任职要求: 1、******，形象良好，气质出众，富有亲和力。（性别不限） 2、高中及以上学历，市场营销等相关专业者优先考虑。 3、具备5年以上快消品或化妆品行业销售与市场运营经验，同时具有5年以上化妆品OEM/ODM营销管理岗位经历； 4、了解快消品及化妆品行业的市场现状与发展动向，熟悉线下传统渠道与电商运营模式，具备渠道开发能力及一定客户资源； 5、具备较强的市场策划能力，有成功主导大型市场营销项目经验者优先； 6、工作积极主动，抗压能力强，敢于挑战，具备突破意识与资源整合能力

岗位职责 1、对齐品牌策略：确保日常产品运营与促销活动紧密贴合部门品牌方向，保持品牌定位一致性，强化品牌形象，提升品牌认知度及用户忠诚度； 2、运营及营销管理：跟踪部门日常运营销售表现，全面掌握各品类业绩与利润完成进度，定期研判行业动向、竞争格局与消费者需求变化，制定并推动实施运营策略，指导团队优化执行方案，打造爆款或主力产品，提升GMV、转化率等关键指标，达成业务目标；主导品牌在多个海外市场的广告投放与流量获取策略规划，统筹年度预算分配与资源使用效率，对流量成本、转化效果及销售结果负责； 3、库存监控及管理：定期汇总销售与库存数据，动态调整销售计划，审核月度补货报告，保障库存结构合理，维持健康的库存周转水平与安全库存量； 4、产品管理：承接公司整体战略，规划产品线布局与生命周期管理，主导新品开发与现有产品升级迭代，增强产品市场竞争力与用户体验； 5、数据监控与指导：持续追踪分析核心运营数据（如销售波动、广告投入产出等），为各团队提供数据支持与策略建议，推动策略调优； 6、管理部门团队：协助总监开展团队建设与日常管理，有效赋能团队成员，提升专业能力与协作效率，定期组织团队活动，加强内部凝聚力； 7、跨部门协作与资源整合：主动争取并协调内外部资源（包括公司内部、平台方、合作机构等），推动项目高效落地执行； 8、其他：落实上级交办的各项工作任务，带领团队完成既定业绩目标。 岗位要求 1、具备5年以上抖音店铺运营经验（含TK、Shopee等平台），有成功打造爆款或大单品案例者优先考虑； 2、具有3年以上团队管理经历，能够有效培养人才并驱动团队高效运作； 3、熟悉平台运营规则与推荐机制，精通数据分析与广告投放技巧，善于洞察用户需求，策划具有差异化的营销活动； 4、熟练使用各类数据分析工具，具备以数据为基础进行决策判断的能力； 5、拥有敏锐的市场感知能力，能借助工具与信息渠道分析行业趋势、市场竞争态势及用户行为； 6、具备出色的资源整合能力与独立应对复杂问题的解决能力。

工作职责: 1、依据动物固废事业部年度目标，合理制定本项目公司年度收运/生产运营等计划，确保实现公司运营指标； 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产组织、安全管理等相关管理事务； 3、组织实施并落实集团各项政策、制度及生产部署要求； 4、牵头开展分公司团队组建、人员管理与招聘工作，推进核心人才梯队构建； 5、统筹协调地方政府相关职能部门的对接与沟通事宜。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年以上工作经验； 2、拥有3年以上生产型企业管理经历，有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经验者优先； 3、工作踏实严谨，具备良好的团队协作能力和整体意识。 任职地点：江西区域内，具体根据公司需求决定

全面负责公司各职能部门的统筹管理与运营协调，涵盖生产、品控、设备、仓储物流及采购计划等团队的人才梯队搭建与培养。 每周单休，工作时间7:30-18:30 节假日安排休假（根据实际情况确定具体天数），月薪1.2-1.5万元

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能协调生产计划！ 1.全面负责工厂的日常运营管理，确保生产计划按时完成，提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程和管理制度，监督各环节执行情况，持续推动质量与成本控制 3.组织协调各部门工作，加强团队建设与员工培训，提升团队执行力与专业水平 4.落实安全生产责任制，定期开展安全检查，确保符合国家相关法规及行业标准 5.根据企业发展战略，推进技术改进与产能升级，支持业务可持续发展 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和决策能力，能有效应对生产中的突发问题 2.有制造业管理经验者优先，熟悉生产运作全流程 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够带领团队达成目标 4.持续学习能力强，愿意接受新管理模式与技术革新 5.年龄、学历、工作经验不限，注重实际能力与岗位匹配度

成长规划： 前期：在导师带领下，轮岗学习中控巡视、制粒膨化、机修电工、原料成品管理、内务等核心岗位，全面掌握各环节操作技能； 后期：逐步成长为生产车间主任或生产经理，独立承担生产计划的制定、执行监督及生产团队的组织管理工作。 任职要求： 1、2023届、2024届本科及以上学历，机械设计、电气自动化等相关专业； 2、能适应倒班及长期夜班安排，具备吃苦耐劳的精神； 3、具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，富有团队协作意识。

1、大专学历，具备5年以上电子制造行业焊接岗位工作经验（含手工焊、波峰焊）。 2、具有2年以上生产现场管理或技术主管经历，需有实际团队管理经验。 3、精通各类电子元器件的手工焊接与返修操作，熟悉焊接基本原理及相关影响要素（如温度、时间、焊料、助焊剂等）。 4、熟练掌握波峰焊设备的运行操作、参数调试、工艺优化及常见故障处理，可独立完成波峰焊品质问题的分析与改善。 5、具备优秀的问题识别、判断与解决能力，能够高效应对生产过程中的异常状况。 6、拥有良好的沟通协调能力，具备积极的跨部门协作意识。

岗位职责: 1.负责仓库相关文书事务的处理与执行 2.配合主管完成各项指定工作任务 3.主动参与团队协作，与同事共同推进工作进展 4.具备基本财务常识，能独立完成每日出入库台账的核对与登记 5.每日整理仓库进出单据，准确更新并维护库存数据信息 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与上级及团队成员顺畅交流 2.按时高效完成上级安排的各项工作内容 3.具备较强的学习意识，能够持续优化和提升工作流程方法

招抛光炒更一名，电话

大平招抛光炒更，电话

岗位职责: 1.全面主导毛织类产品的生产进度管理，确保各环节流程规范及产品品质达标； 2.与设计、采购、生产及物流团队高效协同，保障生产作业有序衔接与推进； 3.实时跟踪生产各阶段潜在风险，快速响应并解决过程中出现的各类异常情况； 4.规范维护生产相关数据记录，确保信息准确、完整且具备可追溯性。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上服装行业生产跟单经验，熟知毛织品生产工艺与质量管控标准，有同行业背景者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，尤其精通EXCEL表格应用，工作态度严谨、踏实、注重细节； 3、具备出色的沟通协调能力，善于分析和处理现场问题； 4、具有良好的团队协作意识，执行力强，能积极配合上级工作安排； 5、抗压能力佳，适应必要时的加班工作安排。

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职位信息： 1、负责生产款式所需物料清单及工艺制单的编制工作； 2、协调外发工厂与内部部门之间的对接，处理报价、对账及成衣入库相关事宜； 3、跟进成衣批版进度，完成工艺批复及生产进程追踪； 4、依据公司产品质量标准，监督外发加工产品的质量与交期，预判生产节奏，及时识别并解决生产中的各类问题，保障成衣按时交付。 任职资格： 1、能够按照工艺文件对生产周期进行核查与督促； 2、具备各环节货期统筹与协调能力，科学规划出货安排； 3、善于整合各项资源，合理排序任务优先级，确保计划高效推进并达成既定目标； 4、三年及以上服装跟单相关工作经验，有服装生产跟单背景者优先； 5、具备较强的执行能力与责任意识，良好的沟通技巧以及服务和质量管控意识； 6、熟练操作Office办公软件及ERP系统，拥有一定的组织协调与应急处理能力。

1、熟练操作常用办公软件； 2、具备较强的服务意识； 3、具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 4、身体健康，能适应岗位要求； 5、工作态度积极，具备良好的团队协作精神； 6、能承受工作压力，适应高强度工作节奏。 跟单文员的工作职责包括： 1、负责生产部门各类数据及物料状况的跟进与管理； 2、完成生产相关数据的录入与统计分析工作； 3、跟踪生产所需物料的采购进度，确保物料按时到位以满足生产交付周期； 4、跟进内外部订单的发货进度，及时安排产品出库及发运事宜。 8:30～19:30

跟车间质量，

广东广州杨屋尹五金厂招聘抛光师傅。

该岗位需前往清远办公！ 岗位职责 1、制定并落实车间作业计划，确保生产任务按时保质完成； 2、统筹调配人力与资源，优化车间生产布局，提升整体生产效率； 3、严格执行公司各项安全管理制度，推动6S管理落地实施； 4、快速响应生产异常情况，及时跟进问题并提出有效改进建议； 5、掌握GMPC规范要求及化妆品相关法律法规； 6、负责生产团队的日常管理、培训与发展。 任职资格 1、大专及以上学历，精细化工、化妆品、药品等相关专业优先； 2、具备三年以上化妆品企业现场管理经验； 3、了解化妆品OEM运作模式与生产流程，精通生产环节控制与现场管理； 4、具有较强的品质管控、流程优化、组织协调能力，善于分析与解决实际问题； 5、拥有良好的组织规划、沟通表达及统筹管理能力。