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工长工程师月结
安徽芜湖项目寻打卡工程师,带市政专业中工,年初六-初八到岗,项目提供住宿、午餐,全年全险,工资8000,能带证上岗的联系
芜湖
2月4日 07:26拨打电话
芜湖弋江区招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长月结全职
芜湖市弋江区招工长/工程师
研发部部长
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
岗位职责: 产品设计与开发管理:负责智慧矿山产品线的设计和开发工作,确保产品符合矿山行业需求和技术趋势。制定并优化系统架构设计、硬件或软件产品开发方案,指导团队进行高效输出。 研发体系与标准化建设:建立和完善公司的规划设计研发体系,推动产品标准化管理,提升产品质量和开发效率。参与确定产品定位,进行项目可行性研究,组织项目前期设计研究及完成项目概要设计、方案设计。 团队组织与管理:负责部门内部的组织管理工作,包括团队建设和人才发展,确保团队技术能力和士气。协调部门内外部资源,与市场、销售、生产等部门紧密合作,保证研发项目的顺利进行。 项目规划与执行监控:制定部门年度业务指标和工作计划,分解目标至团队成员,并监督实施过程,确保按时按质完成任务。跟踪项目进度,及时解决项目中出现的技术和管理问题,调整项目计划以应对变化。 技术规划与创新:根据公司技术战略,规划并实施技术革新、产品开发、工艺规范以及技术团队的中短期发展策略。推动技术创新,持续提升产品竞争力,参与新技术的研究与应用。 知识管理与培训:组织产品调研、推广策划和知识培训,提升团队的专业技能和行业知识。负责相关产品原型、流程和交互界面设计,以及技术文案的审核与优化。 任职资格 学历专业:具有本科及以上学位,电子信息工程、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程等专业优先。 专业技能:深厚的技术专业知识,熟悉矿山智能化的技术动态和发展趋势,且在智慧矿山、传动、供电领域内拥有5年以上工作经验。精通系统架构设计或硬件电路设计与编程,了解项目管理方法论,如PMP或ACP,能够阅读并理解技术文档,编写高质量的技术方案和报告。 工作经验:拥有至少十年从事智慧矿山行业技术研发工作经验,其中至少五年担任团队领导或项目管理角色,具备良好的行业人脉和资源协调能力。 领导力与管理能力:强大的领导力,能够激励团队,促进团队合作,管理冲突并推动创新。良好的组织和计划能力,确保研发活动高效有序进行。有效的人才管理和团队建设能力,包括人员招聘、培训、评估和发展。 战略思维与商业意识:具备战略思维,能将技术发展与公司整体战略相结合。理解市场需求,将技术解决方案转化为商业成功,有良好的预算管理和成本控制能力。 个人素质:出色的沟通能力,能够与非技术人员有效沟通技术概念。有问题解决能力,面对复杂问题时能够迅速找到解决方案,有强烈的责任心和自我驱动力,能够在压力下保持高效工作。
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限大专及以上全职长白班
压铸产品工程师1名 1、大专及以上学历 2、机械、材料、铸造等专业 3、从事压铸、模具相关行业两年以上工作经验 4、具有良好的职业道德素养,很强的应变和抗压力能力,很好的团队协作能力和责任心。 5、UG(或Pro/E),AUTO-CAD等制图与设计软件的应用 一、技能要求 1、熟悉压铸和熔化基本流程 2、熟悉压铸产品基本缺陷及产生原因 3、熟悉模具基本结构 4、熟悉压铸理论工艺知识 薪资待遇:13000-20000 联系电话:
实习/应届生
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上社保,包食宿
应届毕业生:大专及以上学历,机械、电子电气、半导体微电子、机电一体化等相关专业优先,公司将结合个人特点制定专项培养计划,提供技术与管理双通道发展路径,要求具备吃苦耐劳精神、踏实认真、积极进取、乐于学习,能适应两班倒生产模式,薪资待遇面议;
铝压铸工艺工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上UG金属冶炼相关专业压铸
负责压铸浇筑车间,设备操作和维护。 懂压铸工艺流程,懂铝性能,懂模具结构 5年以上压铸经验,压铸过电动车轮毂优先。
生产见习生
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上机械设备/机电/重工农林牧副渔农业牧业
机械、自动化、食品等相关专业应届毕业生
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上热能、蒸汽发生器
岗位职责: 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品持续维护; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力与创新意识; 4、沟通灵活,富有耐心,工作态度积极主动; 5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
生产运营包吃包住1-2人月结5-10年大专及以上全职长白班工作餐免费
压铸产品工程师1名 1、大专及以上学历 2、机械、材料、铸造等专业 3、从事压铸、模具相关行业两年以上工作经验 4、具有良好的职业道德素养,很强的应变和抗压力能力,很好的团队协作能力和责任心。 5、UG(或Pro/E),AUTO-CAD等制图与设计软件的应用 一、技能要求 1、熟悉压铸和熔化基本流程 2、熟悉压铸产品基本缺陷及产生原因 3、熟悉模具基本结构 4、熟悉压铸理论工艺知识 薪资待遇:13000-20000 联系电话:
中工.或中小工
2000-3000元/月
汽车机械工程师学历不限
工作非常轻松!早九晚五.包吃包住
安徽芜湖喷粉装锁找文件柜厂二个人包8000_9000电話
8000-9000元/月
喷粉工1-2人月结
喷粉装锁找文件柜厂二个人包8000_9000电話
芜湖
2月13日 23:37拨打电话
安徽芜湖招聘泡汤一名,长期(清真店)具体电话联系()
面点1-2人
安徽芜湖市招聘泡汤一名,长期(清真店)具体电话联系()
芜湖
2月13日 23:36拨打电话
电焊叉车工
工作地址:安徽芜湖 计时工资:16~22元/小时,月综合5500~7500元左右;计件工资:多劳多得,月综合6500~12000元左右,长白班、两班倒均可,可根据个人情况选择 干满半年 普工、社会工、长期工、短期工、暑假工、叉车工、电焊工等,总有适合你的岗位。 16~57周岁均可报名,精神气质好可适当放宽年龄
芜湖
2月13日 23:31拨打电话
长白班操作工配件厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
目前招聘小时工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班,周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
工厂焊工叉车工焊接
"大年初五(2月 21日)开招 达敖招聘信息 主要做汽车底盘,机器人辅助上下料 二厂招聘信息 【岗位】焊接操作工50名 【工价】23/小时 年龄: 18-50岁 【岗位】焊工4名(要有证) 【工价】33/小时 年龄: 18-50岁 【面试要求】   会识字,初中以上文化认识字母 【工作时间】:早8-晚8两班倒(计时11小时) 【吃住】:先吃后补(餐补一天20元),包住,宿舍4人间,鑫科材料,厂车接送。可优先安排厂区宿舍 【发薪时间】:每月15号 【面试要求】:禁止穿短裤、拖鞋,带身份证原件 【面试地址】:  二厂海外海 【面试时间】:上午九点半  下午一点一厂招聘信息 【岗位】压装 35 名 【工价】22.5/小时 【年龄】18-45岁【岗位】涂装 15名 【工价】23+2(在职补) 【年龄】20-50岁(纯体力活)叉车工一名24.5/小时18-50岁(岗位补贴400-600)上午10点半面试 下午3点面试 面试地址:凤鸣湖南路 联系人:夏婷婷"
芜湖
2月13日 23:27拨打电话
乌海海勃湾区装修工长有施工经验薪资福利:8000-15000元/月招工人数:2人工作地址:
8000-15000元/月
装修工长月结
装修工长 有施工经验 薪资福利:8000-15000元/月 招工人数:2人 工作地址:乌海市海勃湾
乌海 海勃湾区
2月13日 23:15拨打电话
山东青岛招聘:工段长薪资:3000-5000元/月
3000-5000元/月
工长工程师月结
招聘:工段长 薪资:3000-5000元/月
青岛
2月13日 22:41拨打电话
工长
招聘:招聘杂工,家装顾问,设计师,工长 薪资:3000-5000元/月 一叶舟装饰招聘 杂工4000-6000 家装顾问10000-20000 设计师20000-30000 家装工长 要求:有一年以上装修经验 月薪:6000-8000 电话: 地址:香邑溪谷原墅一叶舟整装
保定
2月13日 21:10拨打电话
深圳宝安区招工长/工程师,店面装修工长
装修工长工长
深圳市宝安区招工长/工程师,店面装修工长
工长钢筋工小工焊钢筋建筑木工
福建福鼎核电直招!初六有培训抓紧报名,安全员9000资料员6000《钢筋班长12000埋件工长15000月休2天》焊工350钢筋工320至330木工330至340埋件320至340小工270至280 温州苍南油漆工320小工260工人180联系
宁德 福鼎市
2月13日 20:05拨打电话
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上机械设备/机电/重工
工作内容: 1,发货资料及生产资料的整理编辑 2,资料档案的保管和维护 3,和特检院对接 4,其他 要求: 1,熟练使用办公软件 2,工作细心耐心有责任心 3,大专及以上,年龄45岁以下,会开车,会一点CAD.
内外饰设计工程师1-3年大专及以上内饰立柱护板系统格栅适应出差门内饰板材料相关专业
岗位职责: 1、在技术经理的带领下,根据项目进度要求按时完成内外饰设计任务; 2、承担内外饰系统零部件的结构设计及相关技术文档的编制工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业; 2、具备至少一个完整项目的主机厂、汽车设计公司或零部件设计工作经验; 3、掌握汽车构造与设计原理,了解汽车产品开发的基本流程与方法; 4、工作态度积极主动,具备较强的责任意识。 福利待遇: 1、入职即签订劳动合同,享有五险一金及职工综合福利保障 2、周末双休+带薪法定节假日+节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐补等多项补贴 3、公司提供清晰的职业发展路径(支持技术与管理双通道晋升),并组织中级职称进修培训 4、上海落户支持:高新技术企业享有的落户绿色通道名额 5、办公环境优越,团队氛围融洽,定期开展团建活动与员工旅游 公司本部坐标:嘉定汽车城地铁站200m 项目组地点:上海,浙江,深圳,安徽
汽车机械工程师
汽车行业塑料产品底盘件,结构件开发和项目经验 职责主要: 设计成型与过程参与:需要参与产品设计,并关注整个开发过程,不仅仅是纯设计工作。 APQP操作:要求熟悉APQP(产品质量先期策划)流程,确保产品开发符合质量要求。 后端过程开发:重点在后端过程开发,而非前端研发。 底盘件与结构件开发:主要负责汽车行业的塑料底盘件和结构件开发。 项目、产品、过程一体化:需要同时负责项目、产品和过程开发,且前端研发已有团队负责。 具体职责包括: 塑料底盘件和结构件的设计与开发 APQP流程的执行与质量管理 后端过程开发与优化 项目管理与协调
内外饰设计工程师3-5年大专及以上内饰外饰Catia门内饰板门把手仪表板
1. 具备2款及以上内外饰主/副仪表板、门护板、保险杠等部件的设计经历; 2. 熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆工艺及塑料成型等基本制造技术; 3. 熟练操作Catia进行参数化建模设计; 4. 能依据结构断面图独立完成产品数据开发; 5. 具备良好的沟通能力,责任心强,工作积极主动;
内外饰设计工程师3-5年大专及以上内饰外饰Catia汽车相关专业
高价急招:北京需求:内外饰、车身、开闭件、总布置、底盘、尺寸工程、密封条,年限要求3+;芜湖需求:造型工程SE(适合车身、开闭件、内外饰、总布置专业人员),工作轻松,长期工作;有感兴趣的伙伴或电话
厂长/主管经验不限学历不限有空调包吃洗衣机恒温车间独立卫浴
岗位职责: 1、负责汽车电子类生产设备的日常管理,保障生产流程稳定高效运行; 2、把控零部件质量检验环节,确保达到行业规范及客户标准; 3、持续优化生产工艺流程,提高设备使用率与整体产能; 4、推动部门间协作,及时处理生产中出现的技术难题; 5、落实设备维保方案,降低故障停机频次,延长使用寿命。 任职要求: 1、掌握汽车电子生产设备的操作与维护技能,具备相关管理背景; 2、具备出色的组织协调能力与现场问题应对能力; 3、具备良好沟通表达能力,可顺畅对接团队成员及外部供应方; 4、熟悉汽车零部件质量管控体系及相关执行流程; 5、能适应高强度工作节奏,具有主动优化与提升工作的意识。
生产副总经理
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上生产成本管理精益生产
岗位职责: 1、负责统筹工厂各项生产运营管理工作; 2、组织健全并优化工厂管理制度,确保与生产发展相匹配,并监督制度执行情况; 3、针对本单位安全规范、技术改造项目、文明班组建设等工作,持续提出优化建议; 4、负责年度及月度生产经营计划的编制与审核工作; 5、组织车间日常生产运作,定期召开相关会议,及时发现问题,分析成因,采取有效对策,保障生产稳定有序进行; 6、推进生产管理团队的专业化培训,指导车间管理人员及一线员工开展业务工作,并定期开展能力评估、考核与评比; 7、落实公司成本管控目标,主动降低厂区各类消耗,在保证质量与提升产能的基础上持续压降生产成本; 8、严格管理超领物料损耗统计,坚持“有原因必补充、无原因不审批”的原则; 9、负责制定本部门发展目标与工作计划,并组织实施、监督执行及过程控制; 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上生产领域工作经验,其中至少2年担任同类型生产管理岗位; 2、掌握一定专业技术知识,熟悉产品生产工艺流程,了解生产管理体系运作; 3、接受过系统化生产管理培训,熟练掌握现场5S管理方法; 4、熟练使用常用办公软件; 5、工作责任心强,具备良好协作意识和执行力; 6、拥有较强的组织协调能力与管理能力,具备较高领导水平。 薪资待遇: 1、底薪+奖励+年底项目分红,薪酬结构清晰透明; 2、入职即签订劳务合同, 3、公司定期组织团队建设活动; 5、享受国家法定节假日正常休假,春节享有带薪年假;
制动系统性能开发
1.3-2万元/月
底盘工程师10年以上本科及以上要求底盘工程师经验
招聘汽车制动性能开发主管师、主任师及高级主任师等专业人才 工作地点:安徽芜湖
汽车零部件设计5-10年本科及以上汽车工程相关专业
岗位职责: 1.主导汽车产品的研发与设计工作,保障产品具备市场竞争力; 2.参与并推进产品开发计划的制定与执行,确保项目按期交付; 3.带领团队突破关键技术瓶颈,优化产品性能与品质; 4.与市场及客户保持紧密对接,确保产品符合实际需求。 任职要求: 1.具备出色的团队管理与跨部门协作能力; 2.能够有效分析并解决技术难题,持续提升产品表现; 3.熟悉汽车行业发展趋势,精准洞察市场需求变化; 4.拥有扎实的项目管理经验,具备较强的风险管控意识。
生产副总经理
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上生产成本管理精益生产
岗位职责: 1、全面负责工厂生产运营的组织与协调工作; 2、主导建立并优化工厂各项管理流程制度,确保匹配生产发展需求,并监督执行情况; 3、持续对本单位安全规范、技术改造、班组文化建设等方面提出合理化改进建议; 4、负责年度及月度生产经营计划的编制与审核工作; 5、统筹车间日常生产运作,定期召开相关工作会议,及时发现问题、分析成因并采取有效对策,保障生产平稳有序进行; 6、推动生产管理团队的专业能力建设,指导车间管理人员及一线员工开展业务培训,并定期实施能力评估、考核与评比; 7、落实公司成本管控要求,主动推进降本增效,在保障品质与提升产能的基础上,持续压缩生产环节各类开支; 8、严格管理物料超领与损耗统计工作,坚持“有损耗必有原因,无依据不予审批”的原则; 9、牵头制定部门发展目标与实施计划,并组织执行、跟踪监督与过程控制; 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上生产领域工作经验,其中至少2年担任同类管理岗位; 2、掌握一定的专业技术理论,熟悉产品生产工艺,了解生产管理体系运作; 3、接受过系统化的生产管理培训,熟练运用现场5S管理方法; 4、能够熟练使用常用办公软件; 5、责任心强,具备良好的协作意识和执行能力; 6、拥有较强的组织协调与团队管理能力,具备一定领导水平。 薪资待遇: 1、底薪+奖励+年底项目分红,薪酬结构清晰透明; 2、入职即签订劳务合同; 3、公司定期组织团队建设活动; 5、享受国家法定节假日正常休假,春节享有带薪长假;
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