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岗位职责： 1.负责汽车整体及关键部件的改装方案设计、执行落地与效果评估； 2.结合客户实际需求，制定专属化车辆改装解决方案； 3.为客户提供汽车改装领域的专业技术支持与咨询服务； 4.关注行业技术发展趋势，提出优化建议并推动技术升级。 任职要求： 1.大专及以上学历，汽车工程、电气工程等相关专业背景； 2.具备3年以上汽车制造、改装或相关行业工作经验； 3.掌握汽车整体结构及电气系统相关工作原理。

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

负责日常维修工作，责任心强，主修4米2货车，小车维修保养，招聘学徒，中工，师傅

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太原市招工地小工/杂工、工地力工

招聘：风电设备厂，长期工 1.普工36人 叉车4人（叉车N1证） 行车工6人（Q2证，桥式起重机） 2.工资：7000一10000元，包吃住，长白班8一12小时，月保底240小时。 3.地点：山西太原，年后初十左右开始 4.联系电话：刘先生

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

工作职责: 1.根据计划和要求完成车辆定期维护、零件更换、车辆改装、仪器仪表、诊断和故障排除工作。 2.工程样机车队管理与控制 3.保持车间环境干净整洁，遵守试制车间日常管理流程 4.支持车间主任工程师对车间的日常管理。完成领导交办的其他任务。 5.如有需要，支持其他功能的测试 任职要求： 1.五年以上汽车维修工作经验，能独立完成维修工作； 2.有试制车间工作经验。 3.具备NEv车辆工作经验，有汽车机械和电气故障诊断和排除经验，掌握基本维护和故障诊断设备的使用，了解电路图或原理图 4.有新能源车辆维修经验优先。 5.有豪华车高端车维修经验优先。 6.汽车相关专业大专以上学历 7.良好的沟通能力，逻辑清晰，团队合作精神，执行力强 职位福利 绩效奖金，带薪年假，节日礼物，年度旅游，定期体检，五险一金，生育补贴，补充医疗保险

工作职责: 1、依据公司及项目开发规划，按照开发流程开展车身附件等系统的设计开发工作，完成工程交付成果，并主动处理项目中的技术问题； 2、跟进车身附件系统的开发进程，解决DV试验及实车装配过程中出现的技术问题，主导设计优化，确保符合各项标准与规范； 3、协助实现车身附件系统在成本、重量等方面的目标；参与技术要求、参数设定及相关标准的维护与发布工作。 任职资格: 1、统招全日制本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程等相关专业背景； 2、具备2年以上汽车行业工作经验，有车身附件系统开发经历者优先考虑； 3、掌握汽车开发流程，熟悉DFMEA、DVP、G8D等开发文档及常用工具； 4、具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场分析与问题处理能力，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用办公软件及CATIA等专业绘图软件。

工作职责: 1、负责门盖系统及零部件相关工程开发任务的执行与交付； 2、处理项目开发阶段车门系统及其零部件的技术问题； 3、编制门盖系统及零部件的设计标准及相关开发流程文件。 任职资格: 1、本科及以上学历，车辆工程或机械设计类专业； 2、具备汽车车身开闭件结构设计相关工作经验； 3、熟悉汽车钣金成型、焊接工艺等相关技术知识； 4、具备较强的责任心和抗压能力，具有市场分析、问题处理能力及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用计算机办公软件，具备较好的英语口语交流能力；

岗位职责： 1、负责新车型的设计开发及试装工作； 2、解决量产初期产品的现场技术问题； 3、跟踪产品在加工与装配环节的质量控制及进度管理； 4、为生产线及售后服务提供必要的技术支撑； 5、在整车及零部件改款研发过程中，对接相关供应商； 6、推动整车量产阶段各类问题的闭环处理。 任职要求： 1、具有3-5年摩托车、踏板车或电动车等整车领域工作经验； 2、具备良好的协调与沟通能力，能使用英语进行日常交流者优先； 3、熟悉开模、修模流程，掌握基础CAD、UG软件操作者优先考虑； 4、能够独立完成所负责项目车型的BOM编制与审核工作。 岗位福利： 1、中午提供工作餐（餐标8元，含2荤1素1汤）； 2、工龄奖励（工作满一年后，从第二年起每月发放50元，逐年递增，至第五年封顶）； 3、享受法定节假日带薪休假，并发放节日礼品（春节、端午、中秋）； 4、春节返乡可享受往返交通费补贴（上限600元，具体按劳动合同规定执行）； 5、享有带薪年休假（按照台州市最低标准执行）； 6、项目按时交付可获得额外项目奖金。

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【小海豚 | 盛达石化】加油站招聘：①收银小姐姐2名，薪资3000-3500元；②加油小哥哥7名，3500-4500元。要求20-35岁，优秀的可适当放宽年龄，高中及以上学历（提供内部晋升渠道，提供住宿，有饭补，全勤奖，高温补贴，转正后可通过考试、面试，晋升服务主管-油站经理）。联系电话：，地址：锁簧镇官道沟（小海豚加油站）

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科目三教练岗位职责: 1.负责小车科目三路线的教学工作，确保学员能够掌握基本的驾驶技能 2.与学员保持良好的沟通，确保教学过程的顺利进行 3.具备线上、线下招生意愿，立足教练角色，积极进行驾校招生 任职要求： 1.具备小车科目三路线教练经验； 2.能够耐心细致地指导学员，确保他们能够理解和掌握知识点 薪资3-6K 【机动车检测线-技术负责人】1.从事相关检验工作经验3-5年;2.具备机动车检测技术负责人条件(相关资质证书); 3.熟悉机动车检测流程及相关国家标准; 4.熟悉检测站技术管理规定和流程，能处理检测中的复杂技术问题。 【薪资待遇】 7K-10K，有意向者面议 【公共福利待遇】 免费午餐+工龄工资+节日福利

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寿阳东泰加油站 招聘白班加油员，洗车房管理人员，有管理工作经验者优先。 招聘洗车工数名（有洗车工作经验者优先录取）男女不限，工资面议，手脚麻利，身体健康，责任心强，团队配合能力强。 以上人员要求品行端正，遵纪守法，无违法犯罪记录，责任心强，能吃苦耐劳，身体健康，爱岗敬业，团结互助。 联系电话：

岗位名称：内勤；销售及售后顾问；财务；机修技师；学徒工。 岗位要求：1.性别不限；2.具体岗位职责及要求面议；3.具备一定的相关专业知识或经验者优先。 薪资待遇：面议。

山西晋城招聘维修工，薪资范围30003500元/月，负责汽车和摩托车的零件更换和检测维修工作。