三亚项目招一名混凝土工长一名， 湖州安吉招一名电工，有意者联系

三亚项目招一名混凝土工长一名， 湖州安吉招一名电工，有意者联系

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

⼀、岗位职责： 1、负责原材料进厂时的金相检验、成分分析及硬度测试等工作。 2、针对材料在锻造与热处理过程中的应用，进行异常问题分析与处理。 3、承担中频感应器的设计、调试及优化改进工作。 4、开展产品热处理工艺的优化与改善分析。 二、任职要求： 1、材料学、热处理或相关专业背景，具备大专及以上学历。 2、具有相同岗位3年以上的实际工作经验。

岗位职责： 1、承担液压系统方案的规划与改进工作； 2、参与液压设备的选型、安装及调试过程； 3、处理液压系统运行过程中出现的技术故障，保障设备稳定运转； 4、编制相关技术资料及技术总结报告。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械或液压类相关专业； 2、具有3-5年液压工程领域实际工作经验； 3、掌握液压系统的工作原理与实际应用，能独立开展液压系统方案设计； 4、具备良好的沟通能力与团队合作意识。

职位名称：变压器设计工程师 职位概述： 我们正在招聘一名具备创新思维与执行能力的变压器设计工程师，该岗位将在变压器的研发、结构优化及技术支撑方面发挥核心作用。候选人需在工程部经理的指导下，与项目团队高效协作，推动产品开发进程。 主要职责： 承担变压器的设计任务，涵盖工作原理分析、结构方案制定及持续优化。 掌握生产制造流程与工艺要求，确保设计方案贴合实际生产条件，有效控制成本并提升产品品质。 熟悉变压器产品从研发到落地的全流程，可独立或带队完成新产品开发任务。 为变压器在生产、检测及运行各阶段提供技术支撑，及时处理相关技术问题。 配合销售团队开展市场推广与投标工作，提供专业技术支持与产品选型建议。 跟踪行业前沿技术发展，积极引入先进设计理念与工艺方法，增强公司技术水平。 职位要求： 电气工程、电力电子、机械自动化或相关专业本科及以上学历，具备坚实的理论基础。 拥有变压器设计或相关领域工作经验，熟知产品设计、制造及测试全过程。 具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能与各部门人员顺畅协作，推进问题解决。 具有较强的学习能力和创新意识，能够快速适应技术更新与工作环境变化。 熟练操作CAD、SolidWorks等设计软件，以及Word、Excel等常用办公工具。 我们诚邀您的加入，携手共进，为企业发展注入动力！

1、学历要求：高中及以上 2、专业要求：机电一体化相关专业 3、年龄范围：25至55岁 4、薪资待遇：5000-6500元 5、岗位技能要求： 5.1、具备两年以上制造类企业从业经验； 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程； 5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作； 5.4、掌握机械与电气维修知识，有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先； 5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务，性格沉稳、责任心强； 5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。 公司处于快速成长阶段，欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。 职业发展路径：设备主管兼生产主管、生产副经理

岗位职责： 1、参与材料内应力的分析工作，具备ansys软件使用经验者优先。 2、配合推进仿真项目，协调外部资源完成相关仿真任务。 3、协助工程师开展材料信息的收集与整理，参与材料数据库的建设。 4、配合完成基础样品的制作工作。 5、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1. 机械工程、工程物理、材料物理、计算材料学等相关专业背景 2. 熟悉胶水、胶膜类材料，有封装材料研究经历者优先考虑 3. 具备独立作业能力，良好的沟通协作意识及团队精神，学习能力强并能高效执行任务 实习生提供免费酒店式公寓住宿，两人一间

工作职责 1. 负责测试设备的机械结构、液压系统及气动系统的技术方案制定与持续优化。 2. 主导开展测试设备液压/气动系统的参数计算，完成关键元器件的选型与技术验证。 3. 独立进行测试设备的3D建模及二维工程图纸绘制，保障设计文档符合规范要求。 4. 参与测试设备的现场调试与客户交付过程，配合解决实施中的各类技术问题。 5. 根据客户实际需求对现有测试设备进行改进设计，提供具备可实施性的技术方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化、机电一体化等相关专业。 2. 具备扎实的机械设计基础，熟练使用至少一种三维设计软件（Solidworks/UG/Pro/E），并掌握Auto CAD及Office办公工具。 3. 能在引导下独立完成结构设计与图纸输出，具有良好的问题分析与逻辑思维能力。 4. 具备基本工程计算能力，能依据设计原则验证机械部件结构的合理性并加以应用。 5. 有团队合作意识和责任担当，能够在工作中积极推动任务执行。 6. 具备较强的责任感与执行力，确保设计工作按时保质完成。

转正薪资：6000～15000 全日制本科以上 只接受应届 岗位职责： 1. 全面轮岗实践：接受系统性轮岗安排，深入生产车间、质量检测、仓储物流、计划调度等多个核心部门，扎实学习生产流程、工艺标准、设备操作、物料管理等全环节工作，为成长为生产管理人才奠定坚实基础； 2. 协助生产优化：轮岗期间协助收集生产数据，分析生产效率、成本等指标，结合实际提出优化建议； 3. 参与运营管理：在轮岗实践中，逐步参与生产计划制定、物料调配、现场管理等运营环节的实践与学习； 4. 完成上级安排的其他生产运营相关工作任务，快速积累经验 。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械制造、生产管理、物流管理等相关专业优先，优秀应届生亦可； 2. 立志成为生产领域的优秀管理人才，愿意从基层岗位开启职业旅程，接受轮岗锻炼； 3. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及问题解决能力； 4. 能适应工厂工作环境，具备较强的责任心和执行力。 职业发展： 我们致力于将您培养为未来的生产优秀管理人才，为您规划清晰的职业发展路径： 1. 基层学习期：入职后，将在生产车间、质量检测、仓储物流等多个岗位进行系统轮岗（约6-12个月），全面熟悉生产运营全流程，夯实专业基础； 2. 基层管理晋升：表现优异者，1-2年内可晋升为基层主管，负责班组生产安排、人员调度及现场管理，独立承担部分生产运营管理职责； 3. 中层管理进阶：3-5年，有机会晋升为生产主管，统筹生产计划制定、资源协调、成本控制等核心工作，带领团队达成生产目标； 4. 高层管理发展：长期表现突出且能力匹配者，可向生产经理、运营总监等高层管理岗位迈进，参与公司战略规划与运营决策。 薪酬福利： 1. 薪资待遇：本科应届生月薪5000 - 8000元，硕士应届生月薪8000 - 10000元，薪资随岗位晋升、绩效表现逐年增长； 2. 住房保障：助力解决安居需求 公司包住，设有温馨四人间宿舍，采用上床下桌设计，配备书桌、衣柜等设施，无需承担租金，让您轻松开启职场生活。 3. 餐饮福利：每日提供免费三餐，食材新鲜、营养均衡； 4. 多元福利：节日礼品/礼金、年度体检、员工活动等； 5. 专属培养：由品牌创始人亲自指导职业方向，配备经验丰富的专属导师，制定个性化成长计划，定期开展技能培训与职业发展沟通。 加入我们： 如果你渴望在制造业领域成长为生产管理精英，愿意通过轮岗学习沉淀经验，欢迎投递简历！我们将为你提供广阔的发展平台，助你实现职业理想。

乐东黎族自治县招工地小工/杂工、砌砖/石

我这儿速招多名小工，男女不限，工价面谈

招工， 有想到三亚来务工的吗？包吃住，烧腊中工。学徒工。有意者私聊。无意者勿扰。谢谢。

京东服务招聘岗位 家电家居安装师傅，空调安装师傅，家电清洗师傅(临高，儋州，乐东)信息员 ✅岗位：有较强的服务意识，责任心和耐心，精通电脑基本操作 要求：每天工作八小时制，负责电脑系统派单以及处理订单售后工作。具有强烈的服务意识，耐心的沟通能力。年龄20-35， 待遇：面议(购买五险) 地址：海南省儋州市白马井人民政府（中七街） 全年招聘 家电安装 空调安装 家电清洗 联系：☎曹总

锅炉师傅 吃苦耐劳，服从安排，能接受倒班，1年以上加气混凝土行业相关工作经验者优先。烧生物颗粒及材火 薪资福利:综合薪资7000--8000元以上（按技术能力详谈），根据国家规定缴纳各项社会保险，免费提供食宿（包吃，包住） 招工人数:1人 工作地址:海南

我们公司是一家专业的房地产开发公司，现扩大经营招聘工长工程师 要求： 1） 下班回家休息； 2）工程实践经验丰富。

阜新东德实业有限公司 1⃣职位：文员（1人） 薪资：2500元底薪➕提成 年龄：45周岁以下，会开车有先。 ⏰工作时间：8点半-晚5点 2⃣职位：设计（1人） 薪资：2500元底薪➕提成 年龄：不限 ⏰工作时间：8点半-晚5点 3⃣职位：工长（1人） 薪资：底薪3500元➕提成 年龄：不限 ⏰工作时间：8点半-晚6点 要求会开车，会使用电脑 ☎联系电话： 地址：黄家沟附近

高新招聘。 1..招聘装修工长一名。 2..主要从事新房及二手房的装修监理工作。 3..最好是有多年从事装修经验。 4..最好懂室内设计。有一定的装修水平。可以直接上手工作。 5..如果没有工作经验，也可以从零培养。但要热爱此行业。

现场施工管理（施工工长） 工作地址:凌海市客运站北行100米 工资6000-10000（具体面议) 五险证书有额外补贴，工龄津贴每年涨300 根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成；每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题；严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求；巡查现场，排除安全隐患；控制施工损耗，避免材料浪费；对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题，根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成；每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题；严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求；巡查现场，排除安全隐患；控制施工损耗，避免材料浪费；对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题，三年以上施工现场管理经验，独立负责过2个以上的房建、市政项目优先，具备强执行力与团队协调能力 持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴，中专以上学历，建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业

项目现场工程师 1.统招全日制大专及以上学历。2.土木工程类及相关专业。3.熟悉常规工程施工工艺和流程，能熟练识图、用图，熟练使用CAD软件。4.掌握工程管理流程及相关法律法规、标准规范。1.负责施工现场技术管理工作，执行施工方案和技术交底。2.协调现场施工资源，监督班组施工，确保安全、质量和进度。3.负责督导农民工日常考勤打卡、协助农民工管理专员收集农民工实名管理资料等相关工作。4.填写施工记录，留存影像资料，参与工程验收。5.参与工程创优基础资料收集和技术方案实施。 薪资福利:执行中交二公局华西建设有限公司薪酬体系相关规定。 招工人数:若干 本次招聘按照投递简历、资格审查、面试、录用等程序进行。符合条件的应聘者请将简历发送至邮箱。邮件标题为“应聘岗位+姓名”。身份证、学历、学位、职称、执（职）业资格等证件扫描件随同简历、应聘信息登记表（附件）一并通过邮件发送。经审核符合招聘条件者由公司另行通知面试，具体时间和地点以电话或邮件通知为准。公司承诺对应聘者资料严格保密，并仅用于招聘使用。本次招聘公告长期有效。 工作地址:四川省成都市双流区中交国际中心16楼

洋浦海炼里需要安排仪表，拉线安装，测试等工作。必须有相关经验，需要一个带班的，工资面谈。

收集新产品、新技术的相关资料与信息； 参与产品开发及研制工作； 掌握机械加工、电工电子、检测技术、液压与气动、电气控制、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识，具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才； 完成技术文档编制及图纸设计任务； 跟踪并指导产品首件的生产与检测过程； 解决试生产阶段出现的设计相关问题； 总结产品研发经验，不断优化产品性能； 为产品投标工作提供技术支撑。 岗位福利：公司包住

岗位职责: 1.负责物资进出库的登记管理，跟进订单执行情况 2.配合上级开展设备的运维支持工作，保障设备稳定运转 3.承担日常行政事务，如文件整理、资料分类归档等工作 4.运营抖音、视频号、企业微信等平台，具备视频拍摄与剪辑能力 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作 2.能够按时保质完成上级安排的各项任务 3.具有较强的学习意识，愿意持续提升自身业务能力

一、岗位定位 全面负责洗涤工厂的生产运营管理工作，推进智能化与绿色化转型升级，实施高效精益管理模式，带领团队完成年度产值目标，增强企业市场竞争力。 二、核心职责 1. 制定生产发展战略及年度经营目标，分解并监控关键绩效指标（生产、成本、质量、5S等）； 2. 统筹管理订单全生命周期流程，确保交付周期与产品质量； 3. 构建成本控制机制，优化能源使用与物料损耗，提高盈利能力； 4. 推行车间5S管理体系，实现作业标准化与持续化运行； 5. 协调生产、采购、物流、人力等部门联动，保障供应链顺畅运作； 6. 建立人才培养与发展机制，提升员工专业技能与管理素养； 7. 完善质量追溯系统，落实质量问题的闭环处理机制； 8. 推动数字化工厂建设，实现生产数据可视化与运营效率提升； 9. 关注行业前沿技术动态，组织新技术试点与落地优化。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，工业工程、智能制造、管理类相关专业优先考虑； 2. 5年以上制造型企业生产管理经验，3年以上同行业总监级岗位经验，具备5S体系建设经验者优先； 3. 熟悉精益生产、质量管理、5S管理等核心管理方法； 4. 具备战略思维能力，能把握行业发展方向并制定应对策略； 5. 拥有出色领导力，具备团队搭建与激励实践经验； 6. 具备财务分析能力，可开展成本管控与预算编制工作； 7. 抗压能力强，能适应生产旺季及多任务并行的工作节奏； 8. 沟通协调能力突出，擅长跨部门协作与资源整合。 四、工作地点 2025年：定安县海南七星洗涤有限公司 2026年：澄迈县老城科技新城（元手共享洗涤产业园）

【岗位职责】 1.全面统筹食品工厂的生产运营，依据公司整体生产目标，科学制定车间生产计划，确保生产任务准时、保质、保量完成。 2.严控生产环节质量标准，监督落实食品行业规范及企业质量管理体系，保障产品全程符合食品安全法规要求。 3.持续优化生产工艺流程，提高产线运行效率，减少原材料浪费与能源消耗，推动生产成本的有效控制。 4.负责生产团队（含班组长及一线作业人员）的组织管理，涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估与激励机制建设，构建稳定高效的生产队伍。 5.组织生产设备的日常运维工作，制定并落实设备保养与检修计划，确保设备稳定运转，降低非计划停机频率。 6.严格落实安全生产管理制度，定期开展安全教育与现场检查，防范各类安全隐患，确保员工作业环境安全合规。 7.与采购、仓储、品质检验等部门密切协作，保障物料供应及时、库存结构合理，维持生产流程高效衔接。 8.定期汇总生产数据，编制生产报告，对产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标进行分析，向管理层反馈运行情况并提出优化建议。 【任职要求】 1.学历与专业：大专及以上学历，食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备5年以上食品行业生产管理经历，其中至少3年担任生产经理或车间主任类职务，熟知食品加工流程与工艺要求。 3.专业知识：熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，掌握食品行业相关法律法规及执行标准。 4.能力要求： -具备扎实的生产计划编排与落地执行能力，能高效调配资源确保生产节奏。 -拥有出色的团队领导力，善于人员培养与激励，提升团队协作效能。 -具备快速响应和解决突发问题的能力，如设备异常、品质波动等情况。 -熟练操作常用办公软件（如Excel、PPT等），能够通过数据分析支持管理决策。 5.其他要求：工作认真负责，抗压能力强，具备高度的质量意识与安全责任意识。

任职要求： 1.学历大专以上，有3年以上车间生产管理经验。 2.了解各种烘焙原料及各种烘焙产品的生产流程，及各种设备的知识。 3.熟悉食品安全法、食药监及消防要求等。 4.精通车间现场6s的管理。 5.较强的团队管理能力并熟练使用各项办公软件 6.可接受外派和出差

岗位职责： 工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作； 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3.快速处理生产现场异常，提出优化建议。 任职要求 1.身体健康，能适应制造车间的工作条件； 2.作风严谨，具有较强的责任意识与执行能力； 3.具备良好的交流协作能力及团队配合意识。

广告标识加工厂招管理员设计师.文员.氩弧焊工.机器操作工.学徒，年龄18-45岁性格开朗善于沟通，有工作经验者优先，薪资面谈

岗位职责： 1、负责日常出货单据的开具与核对； 2、监控及录入产量数据； 3、配合销售、生产、财务部门完成日常对账工作，编制报表； 4、跟进送货进度以及开送货单； 5、跟进客户结算，协助业务收款； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和细致的工作态度，能够高效处理多任务； 2、熟悉基本的财务知识和办公软件操作，有较强的数据敏感性； 3、有责任心，能够在快节奏环境中保持工作的准确性和及时性； 4、有一定的团队合作意识，能够积极配合团队完成财务相关工作； 5、环境适应能力强，能长期在一线进行开单工作。 岗位福利： 1、包吃包住 2、接受出差的，满足公司规定有带薪休假

岗位职责 生产管理：规划包装环节生产节奏，分配人员作业内容，统筹设备运作，确保包装产出匹配整体生产目标，统计并记录每日生产信息（如包装产量、材料消耗情况）。 质量与标准把控：核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范（如封口严密性、标签准确性），检验成品包装品相、净重、生产日期标识等，处置不符合要求的产品。 人员与培训：负责包装班组日常管理，组织员工进行标准化作业培训（如机器操作、工序流程），评估工作绩效，安排轮班及出勤事务。 设备与耗材管理：保障包装机械（如封口机、贴标机）正常运行，及时反馈设备异常并申请维修，监控包装物料库存水平，防止过度损耗或供应不足。 流程优化与合规：参与包装工艺优化，降低资源损耗；协同质检、研发团队执行新型包装规范，确保符合相关行业法规（如包装材质安全认证要求）。 任职要求 1-3年食品领域包装相关工作经验，了解食品包装材料性能（如防潮性、防污染标准）。 具备良好沟通协调能力，能够有效促进团队合作。