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设备维护工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专及以上半导体PLC光刻掩模版企业(甲方)不需要夜班不需要出差要求有设备维保经验掩模版半导体设备经验3-5年设备维保经验不需要倒班不要求证照
岗位职责: 1、负责设备的全面管理,涵盖设备维护保养、故障处理、二次开发等相关工作; 2、独立承担设备机械或电气部分的运行与优化任务; 3、掌握PLC编程技术,能熟练应对各类电气问题的诊断与解决; 4、具备项目管理经验,熟悉设备电气系统的售后支持与维护流程; 任职资格: 1、本科及以上学历,机械、电气、计算机、自动化、光学、电子信息等理工科相关专业; 2、具有5年以上半导体或显示行业工作经验,或具备自动化设备设计与开发背景者优先; 3、有应对突发状况及重大设备故障的处理经验,具备专案项目的执行与推动能力。
设备技术助理
5000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差要求有设备维保经验维修服务商(乙方)半导体设备经验不需要倒班不需要夜班不要求证照1年以下设备维保经验
岗位职责: 1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作 2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务 3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试 任职要求: 1.具备基础维修经验(可来自其他相关领域)及实操能力 2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造 3.具有较强的问题判断与解决能力
助理设备工程师
5000-7000元/月
设备工程师1-3年本科及以上接受无设备维保经验不需要出差需要夜班企业(甲方)不要求证照需要倒班
一、岗位职责 1.负责生产设备的装配、调试与日常维护工作。 2.参与设备技术升级与流程优化,提升产线效率与产品品质。 3.编制并维护设备操作规程及相关技术资料。 4.承担设备突发故障的抢修任务,保障生产连续运行。 5.负责设备备品备件及消耗材料的统筹管理。 二、任职要求 1.本科及以上学历,电子、通信、机械制造、自动化等相关专业; 2.具备良好的责任意识与执行能力,拥有较强的学习力、问题分析与处理能力,能适应倒班工作安排。
设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科及以上
pcba设备异常产能分析设备维护统招本科3年以上工作经验 岗位职责: 1.负责PCBA设备的日常保养与故障处理,保障设备稳定运转; 2.针对设备异常进行诊断分析,定位问题根源并制定应对措施; 3.跟踪设备运行参数,按时开展巡检工作,降低故障发生风险; 4.配合完成产能数据分析,改进设备作业流程,提升产线效率。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限,具备3年以上相关领域工作经验; 2.掌握PCBA设备操作规范及维护技能,具有较强的问题判断能力; 3.可独立应对和解决设备运行中的各类突发状况; 4.具备良好的协作意识,适应一定强度的工作节奏。
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师5-10年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验5年以上设备维保经验PLC编程企业(甲方)不需要倒班不需要夜班数控设备经验重型机械经验弱电
岗位职责: 1.负责厂区日常电力使用的统筹与管理。 2.负责公司设备运行过程中的安全监管及生产运营协调。 3.负责设备的安装调试,定期开展机器设备的维护、校准工作,确保在用设备状态良好并符合标准要求。 4.负责制定设备维修方案,编制及修订设备安全操作规范文件。 5.负责组织对所有设备进行安全隐患排查,评估现有防护措施的有效性;并对新购置或改造的设备进行风险源识别与评估。 6.负责监督机电人员、锅炉操作人员完成设备的日常保养、维护及巡检、定期检查记录工作,汇总并归档设备相关技术资料。 7.负责锅炉系统检修工作的整体规划与调度安排。 岗位要求: 1.大专及以上学历,机械、电气、机电自动化等相关专业,三年以上相关领域工作经验。 2.持有中级及以上工程师职称证书,具备电工操作资格证。 3.具备扎实的机械、电气、控制等方面的技术理论基础和实际应用经验。 4.熟悉各类设备的使用与维修流程,具备较强的故障诊断与处理能力。
工程设备主管
7000-8000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责生产设备的日常管理和维护; 2.负责设备故障的排查和修复; 3.负责设备操作培训和技术支持。 任职要求 1.会开叉车、office熟练; 2.具备良好的沟通和解决问题的能力; 3.具备团队合作精神。
设备主管
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工农林牧副渔食品/饮料
1、负责建立并完善公司设备的基础档案,进行编制与修订工作 2、审核设备使用、维护及保养相关制度的合理性与规范性 3、优化各类操作规程,监督各项管理制度的有效执行情况 4、组织设备突发事故的应急抢修,开展原因分析及责任认定 5、持续降低设备运行故障频率 6、统筹工程项目管理,涵盖工程计划制定、组织实施、进度把控、成本控制及安全监管等具体事务
设备维护技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班
岗位职责: 1、负责设备年度及季度保养方案的规划与执行; 2、开展设备计划性大修及相关维修作业; 3、配合本部门同事完成各项协作任务; 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备良好的团队合作意识,能吃苦耐劳,工作认真负责; 2、具有敬业态度,能够服从工作调配与安排。
设备工程师
8000-13000元/月
设备工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责PCBA设备的日常保养与故障处理,保障设备稳定运转; 2.针对设备运行异常进行排查,定位问题根源并制定有效应对措施; 3.实时跟踪设备运行状况,按计划开展巡检工作,降低故障发生风险; 4.配合开展产能评估,改进设备操作流程,提升产线运作效率。 任职要求: 1.本科及以上学历,专业不限,具备3年以上相关领域工作经验; 2.掌握PCBA设备的操作规范与维护技能,具有较强的故障分析能力; 3.可独立完成设备运行中各类问题的判断与处置; 4.具备良好的协作意识,能在高强度环境下稳定开展工作。
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师3-5年本科及以上不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位内容: 1.负责公司钣金及注塑设备的日常巡检与保养,保障设备稳定高效运行; 2.快速响应并处理设备突发故障,识别问题根源,提出优化措施并落实跟踪; 3.根据实际运行情况调整维护计划,确保各项保养工作按周期执行到位; 4.建立并完善设备台账、维修日志和保养报告,定期进行数据分析与总结; 5.配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.电子、机械类相关专业大专或以上学历; 2.熟悉钣金、注塑设备结构原理,具备实际维修操作经验; 3.5年以上同类岗位工作经验,具有较强的现场维护与管理能力; 4.掌握设备维护作业流程及相关管理标准,了解基本质量控制方法; 5.具备良好的协调沟通能力及团队合作意识。
漳州芗城区招木门安装
100-200元/天
木门安装1-2人点工
漳州市芗城区招木门安装
漳州 芗城区 沃尔玛
1月2日 10:35拨打电话
福建厦门灌口黄庄宸恺服饰:招平车车脚口2名、22000件可做到年底,帐可结清。有意者请致电
22000元/月
脚口平车工1-2人
灌口黄庄宸恺服饰:招平车车脚口2名、22000件可做到年底,帐可结清。有意者请致电
厦门
1月2日 10:34拨打电话
厦门同安区2号下午招砌砖/石、抹灰、泥瓦工,砌检查井及路沿石安装,4小时150元现结,
砌砖泥瓦工抹灰路牙石
厦门市同安区2号下午招砌砖/石、抹灰、泥瓦工,砌检查井及路沿石安装,4小时150元现结,
厦门 同安区
1月2日 10:34拨打电话
物流叉车工包住包吃社保1-2人月结
招聘:招聘一名冷库叉车工,有叉车证优先,有库房管理经验的优先,五险+包吃住,薪资4800-6000元/月。 电话:
漳州
1月2日 10:34拨打电话
装修木工竹木纤维板15-30天3-5人完工结算
南平延平招装修木工4位,贴竹木纤维墙板,380一天,8.5小时,带手提切割机,30枪等工具,大概半个月活,完工当场付清,要求手脚麻利
南平 延平区
1月2日 10:34拨打电话
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求: 一、任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力: 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理: 负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除: 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。 4.技术支持: 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理: 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。 安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备主管
1.5-1.8万元/月
设备工程师10年以上大专及以上电力
1、设备管理:制定并落实设备管理制度,组织建立设备标准、规范及操作流程,保障设备稳定运行与日常维护; 2、设备采购:统筹设备采购事务,编制采购方案,开展供应商评估,组织商务洽谈及合同签订等工作; 3、设备维护与修理:组织实施设备的日常保养与故障维修,定期巡检设备运行状态,制定维保计划,协调维修资源与进度; 4、项目管理:参与新建、改建、扩建工程中水电气系统的设计与规划,监督施工执行,并负责项目竣工验收及试运行投产工作; 5、审核与调查:对环保类设备的检修作业进行审查,配合环保职能单位开展污染事件的调查与处置; 6、节能降耗与环保:牵头拟定企业节能减耗实施方案,并推动相关措施落地执行; 7、技术创新与改进:跟踪行业设备技术发展动态,促进公司设备技术水平的提升与优化升级; 8、团队建设:负责设备管理团队的搭建与日常管理,确保人员能力与岗位要求相匹配; 9、绩效管理与考核:建立设备部门绩效评价机制,完善考核指标体系; 10、对资源的调配:负责变压器用电负荷的统筹规划,以及水、压缩空气、天然气等能源介质的合理配置与调度管理。
设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师大专及以上
设备工程师招聘平台发布信息: 岗位职责: 1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作,确保设备正常运转。 2、对备用零件进行管理,确保使用标准、账实相符。 3、与门店的沟通协调。 4、及时反馈异常问题。 任职资格: 1、全日制专科及以上学历;电子及机械等相关专业优先 2、设备维修相关工作经验;大型连锁企业工作经验优先,具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先 3、需要具备低压电工证和健康证(可办) 4、能够接受差旅安排 薪资:8-12K
设备工程师
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责: 1.负责饮料生产线上各类机械设备(如灌装机、包装机、输送带系统等)的日常维护与突发故障排除; 2.制定并落实设备的巡检、保养及维修方案,保障设备持续稳定运转; 3.参与设备的技术改造与性能优化,提高运行效率与产线可靠性; 4.编制设备操作说明、维保记录及相关技术资料; 5.对设备运行过程中出现的异常情况进行分析研判,并制定预防性维护策略; 6.协同团队开展技术交流与能力提升,促进设备管理水平不断提升。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业背景; 2.具备大型饮品企业设备维修与管理经验,熟悉灌装、包装类生产线设备; 3.掌握机械设计、机械原理、液压与气动系统等专业知识; 4.了解饮料产线中各类机械设备的构造特点及运行机制; 5.熟练操作CAD等机械绘图软件,具备识图与制图能力; 6.工作认真负责,抗压性强,能独立承担设备运维工作; 7.持有机械类相关资格证书(如机械工程师证、电工证等)者优先考虑。
克朗斯设备技术员
9000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责: 1、克朗斯设备维护与保养: (1)制定并完善主设备及辅助设备的年度保养方案、自主维护规范及故障排查指导文档; (2)对所辖区域“一套三表”及设备保养执行情况进行管理,结合现场设备状态和运行实际开展核查,确保设备维保落实到位; (3)按封存标准组织落实闲置设备的防护保养及相关记录工作,保障管辖设备完整,发现异常及时上报; (4)根据设备4M变更情况,视需组织生产部门领班/组长协同更新《自主保养基准书》。 2、克朗斯设备维修与检查: (1)承担设备突发故障的应急抢修任务; (2)每日对生产线各机台进行巡检,及时处理运行中的异常状况,并完成设备巡检记录、维修过程及备件使用登记; (3)建立单台设备维修与备件消耗档案,每周汇总分析维修管理中存在的问题,推进检修计划落地实施; (4)推动设备管理优化措施执行,对各项改进举措的有效性与执行时效负责; (5)监督厂内备件及机物料申领流程的执行情况,及时提报需求信息,建立完整的机物料使用台账。 3、克朗斯设备管理制度与计划: (1)参与编制、优化各类设备管理制度,建立健全并推行设备管理标准,起草相关技术文件; (2)参与新设备选型及采购招标过程; (3)参与拟定设备维修与保养的年度、月度、旬度及日度计划; (4)参与编制设备改造方案以及设备备件的年度、月度、旬度、日度采购规划。 任职要求: 1、具备3年以上同等岗位工作经验,掌握吹灌旋系统运营管理,具备较强的设备管理能力。 2、精通克朗斯设备操作与维护。 3、大专及以上学历
光伏运维技术员
5000-8000元/月
光伏运维工程师经验不限大专及以上接受无光伏/风电运维经验其他工商业光伏运维户用光伏运维低压电工证电力类专业
工作内容 1.负责光伏发电系统的日常运行管理及设备维护; 2.执行光伏设备的定期巡查、故障诊断与维修处理; 3.完成系统运行数据的采集、记录与分析工作。 任职要求 1.具备风电或光伏领域运维相关工作经验; 2.掌握光伏发电系统的基本原理及操作规范; 3.持有高低压电工证者优先考虑。
跟单,补胶,杂工
生产跟单
跟单,熟悉图纸,生产流程,质量监管 补胶,调胶,补胶,挖补 杂工,吃苦耐劳,听从安排
生产主管/车间负责人
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上团队管理生产成本管理生产设备管理
具备钣金件加工管理经验,工作态度认真负责,积极主动
包袋车缝组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理服装生产服装纺织
负责针车组上的工序安排 负责组上产品质量的把控 负责组上人员调配、管理 按照要求保质保量完成订单 定期组织早会
冷轧轧制班组长
1.3-1.5万元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专及以上金属冶金轧制冷轧
1.年龄45周岁以下,具备大专及以上学历,材料成型或相关专业者优先考虑; 2.需拥有5年以上品种钢轧制领域工作经验,其中3年以上从事相同岗位;熟练掌握品种钢轧制工艺技术流程,了解酸连轧及六连轧机组的生产质量控制关键环节,具备较强的生产计划组织与班组管理能力; 3.综合收入:17-22万元/年。
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科及以上五险一金不需要出差包吃住接受无质检经验两班倒化学类专业双休食品类专业
工作职责: 深入理解并践行食品行业质量理念,通过专业能力输出,持续推动生产效能与业务发展,成长为质量领域的技术骨干与管理人才,助力企业及行业迈向更高品质水平。 【广阔的工作区域】 华南:广东(清远)、福建(石狮) 华东:浙江(杭州) 华中:湖北(武汉)、河南(漯河) 西南:四川(资阳)、云南(玉溪) 华北:北京 西北:青海(格尔木) 【定制化的培养】 1.双轨制职业发展路径:支持管理与专业技术双向成长; 助理工程师(1-2年)-工程师(3-4年)-高级工程师(5-8年) 2.健全的人才培养机制:①由企业高层管理者亲自指导,加速成长进程;②分阶段设计个性化培训方案,融合理论学习与实践应用,夯实专业基础;③提供多元化岗位锻炼机会,实现价值贡献最大化;④建立完善的人才储备体系,突破职业发展瓶颈;⑤提供充足晋升空间,助力长远职业规划。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪:5000元-5500元/月并提供食宿; 2.激励金:设有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶; 3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→发放OFFER 任职资格: 我们期待这样的你: 1.2026届本科及以上毕业生,食品工程、中药学、生物工程等相关专业; 2.具备以下素养:工作细致严谨、善于沟通协作、执行力强; 3.能适应倒班安排。
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
一、生产进度与计划执行 1.1根据生产排程及出货安排,科学分配后整环节(专机、大烫、包装、装箱)工作任务,跟进各环节作业进展,保障出货节点准时达成; 1.2监督每日专机、整烫、包装、装箱等环节数据记录的准确填报,针对异常情况及时追踪并反馈处理。 二、品质控制 2.1严格要求组员依照制单工艺要求操作,确保产品品质达标; 2.2明确每款产品的整烫规范,向烫工说明操作手法及注意事项,协助完成首五件烫整工作; 2.3对包装人员进行当季产品包装标准培训,并监督执行落实; 2.4对大烫、包装等关键工序实施细致巡检,及时识别并纠正品质偏差,降低返修与翻箱频次; 2.5抽查成品组装状况,核对成品、单件克重、总箱重量、装箱数量、颜色吊牌码数是否一致,外箱贴数无误; 2.6按客户验厂标准(如验针房金属管控等)落实管理措施,每日执行《QIP检查清单》确保合规。 三、团队管理 3.1统筹后整班组人员调度与任务分工,优化人力配置,提升作业效率; 3.2对后整员工开展作业指导与技能培训,强化技能水平与质量意识; 3.3实施有效激励机制,营造积极向上的工作氛围; 3.4主动关怀员工状态,提供必要支持,增强归属感,降低人员流动; 3.5及时协调处理员工间的工作矛盾与问题,维护团队稳定与协作。 四、安全管理与6S执行
光伏专业电工
8000-10000元/月
光伏工程师3-5年高中及以上
主要职责:1、项目前期参与电气图纸会审,现场复核电缆、桥架等物料,提出可落地的走线优化方案。 2、光伏电站配电房施工;监督指导施工班组交流线、直流线、桥架施工;交流线,直流线,电缆头施工。 3、光伏电站维护、巡检并及时报备并处理。 工作地点:公司项目所在地,目前主要在龙岩辖区 要求:42岁以下,有高压电工证优先
生产跟单包吃免费培训包住大专及以上
工作内容: 1、根据客户下的订单,报价并排单生产,追踪生产进度,确保及时交货; 2、与客户经常沟通,后续工作的跟进,了解业务情况,收集信息,有异常情况及时反馈至上级处理; 3、订单、资料、文档的整理; 4、与公司各部门协调工作; 5、领导交办的其他工作。 要求: 1、大专以上学历,形象良好; 2、有较强的逻辑分析能力和沟通能力,服务意识强; 3、做事细心负责人,有团队合作精神,脾气好,抗压力强; 4、有无经验均可,公司提供免费上岗培训。 福利待遇: 1、公司免费提供食宿,宿舍安装有空调和热水器等,配有独立卫生间。夫妻一同在公司上班的可免费提供夫妻房。 2、公司重视人才培养与学习,为员工提供各种免费培训 3、提供广阔的发展空间
生产管理助理
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专及以上全职
岗位要求: 一、硬性技能与知识 1、熟练操作办公软件 2、了解基本制造流程,熟悉常见生产管理术语,了解基本的质量管理概念 3、有基本的数据分析与报告能力,收集生产数据并运用表格等工具进行初步数据整理、计算和分析 4、高效管理生产相关文件、记录、图纸、标准作业指导书等,确保版本准确易于查找 二、软技能与个人素质 1、细致、准确:生产数据是决策的基础,对数字需要有一定的敏感度,处理信息一丝不苟 2、条理性与计划性:能同事处理多项任务(如数据录入、报告、沟通协调等等),工作繁忙时能按轻重缓急有条不紊的逐项完成 3、沟通协调能力:有良好的书面和口头表达能力:      清晰理解领导指令,准确汇报工作进展和问题;      与平行同事紧密协助确保信息畅通、有问题及时解决;      对下耐心、清晰的传达工作信息; 4、有良好的学习能力、适应能力和抗压能力 5、积极主动有责任心:主动发现问题、提出改进建议 6、解决问题的能力:遇到问题能主动思考寻找原因和解决方案 三、职业素养 1、有保密意识:对于接触到的生产数据、成本信息及工艺参数等重要数据,需严格保密 2、有团队合作精神 3、基本的商业意识:理解成本、效率、质量、交付对生产部门和企业的重要性 上班时间:7:30-12:00,13:30-18:00 上班地址:南安市官桥镇锦溪大道20号(泉隆石业内)
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