岗位职责: 一、深耕现场 1、深入分析生产制造全流程，挖掘与数字化、自动化融合的应用场景，推动技术适时落地； 2、精准识别生产过程中的核心痛点，制定优先级策略，统筹资源分步实施解决方案； 3、结合实际工作场景，向一线员工传递先进的生产管理思维，持续提升团队整体专业水平； 二、精进管理 1、运用IE、Lean等工具方法，系统梳理制造各环节，制定分阶段的卓越运营提升计划； 2、牵头组建跨部门协作团队，推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地； 三、驱动变革 1、突破传统管理模式，建立数据驱动的生产管理体系，实现质量、交付、成本、安全的可视化管控； 2、规划产线自动化升级路径，主导方案设计与实施，推进“示范工位”的打造与推广； 3、在明确生产瓶颈的基础上，推动业务流程再造或组织结构优化，支撑高效敏捷的制造响应能力； 4、构建以OEE（设备综合效率）和OPE（人员综合效率）为核心的绩效评估机制。 四、其他：完成公司安排的其他相关工作。 任职要求: 1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景，本科及以上学历； 2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验； 3、掌握精益生产与IE理论及应用方法；了解生产制造主要环节的运作逻辑；具备数字化、自动化基础知识； 4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力； 5、核心素质：自我驱动力强；具备变革意识；作风踏实务实； 核心能力：理解自动化与数字化底层架构；精通精益管理理念；具备良好沟通表达能力。

工作职责： 1、承担项目BIM模型的搭建及相关模型应用任务； 2、负责项目执行期间BIM模型的培训交底与持续维护，定期与海外项目团队沟通协作，及时解决遗留问题； 3、完成BIM模型的自检与互检工作，并整理汇总相关技术数据； 4、参与项目BIM应用成果的交付支持工作。 任职要求： 1、工民建、土木工程等相关专业本科及以上学历。 2、具备1年及以上或相关领域工作经验，能够快速理解建筑、机电及结构类图纸，有海外项目工作经历者优先。 3、具备扎实的专业基础理论知识，熟练操作本专业BIM建模工具，精通Revit软件，熟悉Civil 3D、bentley系列、Catia、Tekla中至少一项者为佳。 4、通过CET六级或同等水平，可与海外现场人员流畅沟通并准确理解项目需求，学习能力突出、执行力强、抗压能力强，能适应海外驻场工作。 面试形式：英语笔试+现场面试。

【薪酬福利】 1. 薪酬：底薪6600（无责5100+1500绩效）+提成+年终奖金，平均薪资8000-12000； 2. 一经录用，公司提供住宿，离公司近，宿舍家电齐全，环境干净整洁； 3. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，各项法定假日，生日福利，定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动）等; 【岗位职责】 1. 初期跟随主管学习产品知识，开发客户资源，配备专人指导，一对一辅导，逐步融入公司文化，明确管理者应承担的职责； 2. 逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常管理与培训事务； 3. 能够独立负责团队的运营管理； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，欢迎应届毕业生，表现优异者可适当放宽学历要求； 2. 性格积极乐观，办事利落，具备责任感和良好的团队协作精神； 【晋升空间】 新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理

岗位职责： 1、负责本工序设备的操作及自主质量检查； 2、进行产品加工，并将相关数据整理记录至报表； 3、落实本岗位相关的“7S”管理工作； 4、通过培训与实际操作积累业务、管理及技术经验，依据工作表现和能力水平确定转正及具体岗位； 5、完成上级交办的其他任务，并配合相关部门开展工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30岁以下； 2、工作态度端正，责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作精神； 3、能根据生产安排适应倒班及加班工作模式。

职位概述： 我们成都公司正在招聘一位具备丰富经验及新产品战略规划能力的总监，全面负责成都公司产品研发工作的领导与管理。 1. 战略领导与规划：制定并推动实施公司中长期研发战略与技术发展路径，确保与整体业务发展方向高度协同；主导新产品的创新构思、可行性分析及项目立项评估；持续关注全球医疗器械领域的技术演进、市场竞争态势及法规动态，为管理层提供关键技术决策支持。 2. 研发项目管理：统筹核心研发项目的全生命周期运作，保障项目按时、按预算、高质量完成；构建并优化高效的研发流程体系，将设计控制要求（ISO 13485）深度融入日常研发实践；牵头攻克项目中的重大技术瓶颈与潜在风险，主导关键性技术方案的确定。 3. 团队建设与管理：负责组建、培养、激励和管理一支高水平、跨专业的研发队伍（涵盖机械、电子、软件、算法、测试等方向）；打造积极进取、协同合作、聚焦成果的团队氛围，持续提升组织效能与专业能力；为团队成员提供职业成长辅导与绩效反馈。 4. 技术开发与质量保证：确保所有研发活动符合医疗器械相关监管要求（如中国NMPA、美国FDA、欧盟MDR）；主导产品设计转化过程，保障研发成果向规模化生产平稳过渡。 5. 跨部门协作：与临床、注册、质量、生产、市场等部门保持紧密联动，确保研发输入输出的准确性与一致性；为产品注册申报提供全方位技术支持，包括技术文档编制、监管沟通等；协助市场团队完成上市前的产品培训及推广资料准备。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，生物医学工程、机械工程、电子工程、材料科学、计算机科学等相关专业背景。 2. 具备10年以上医疗器械研发工作经验，其中至少5年在创新型医疗设备企业担任研发团队管理职务。 3. 熟悉医疗器械从概念到上市的完整开发流程，对ISO 13485、FDA QSR 820等质量体系与法规有深刻理解并具备实际应用经验。 4. 有成功带领团队完成至少一款II类或III类医疗器械从初始构想到商业化落地的全过程经历，并拥有相关技术领域的专利成果。 5. 具备卓越的领导才能、沟通协调能力及跨职能协作意识，能有效激发团队潜力；具备出色的战略规划、问题应对和项目管控能力。 我们提供：极具竞争力的薪酬待遇（薪资 + 奖金 + 股权激励+五除一金）。

岗位主要职责：开发熔盐、压缩空气、压缩二氧化碳储能产品 1、开展新型储能产品的技术调研工作，撰写产品立项开发报告； 2、主导储能新产品整体技术方案的规划与设计； 3、组织技术专家开展方案评审，跟进并推动样机试制及试验验证，负责产品开发过程中各类技术文档的整理与编制； 4、对接高等院校及科研机构，协调合作研发项目的全流程沟通与进度跟踪； 岗位任职要求： 1、熟练操作CAD、SolidWorks等二维及三维绘图软件； 2、能源动力类、过程控制类、机械设计类相关专业，本科及以上学历； 3、具备5年以上工作经验（硕士3年以上），具有熔盐储能、压缩空气储能、压缩二氧化碳储能，或汽轮机、燃气轮机、压缩机、热泵、膨胀机等产品的设计经验或项目经历； 4、学习能力突出，能迅速掌握储能领域相关标准规范，熟练应用ANSYS、Fluent等CAE分析工具软件。

职位描述 工作内容： 操作、维护、等工作的专业人员，其工作核心是解决技术问题。 任职要求： 具备扎实的专业技术知识，熟悉所属领域的技术原理和操作规范。 拥有较强的问题解决能力，能快速分析并处理技术故障或难题。 上班时间：早九点半~四点 薪资待遇：面议

都江堰市招装修工长/装修工地现场管理

岗位职责： 1、负责供应商开发阶段的审核，并在合作建立后定期开展合规性审查。 2、统计供应商来料质量情况，管理变更事项（如质量负责人、核心设备及操作人员变更申报），跟踪、分析并解决物料上线异常问题，指导供应商进行改善。 3、持续推动核心供应商（关键零部件、采购金额大、占比高）完善质量管理体系，提供质量管理团队培训与方法技巧指导。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化等相关专业 2、五年以上制造业供应商管理或品质管控相关工作经验 3、熟悉来料与成品检验流程，熟练掌握各类产品检测方法及相关技术性能指标 4、具备良好沟通能力、团队协作意识及较强责任心 5、熟练运用各类数据分析工具及质量管理工具 五险一金（入职即买）、双休、包吃包住、加班补贴、8小时工作制、员工福利

工作内容： 1. 开展微特电机产品控制器的研发与设计工作； 2. 承担关键技术攻关及技术问题的解决与处理； 3. 编制产品设计规范等相关技术文档； 4. 制定并推进本专业“三化”（通用化、组合化、系列化）及标准化工作的规划与实施； 5. 推进新技术的研究与开发； 6. 协助解决产品研制与生产过程中的技术与质量问题； 7. 参与对外技术方案的常规论证工作。 任职资格： 工作经验：具备微特电机产品控制器研发与设计相关经验； 教育背景：理工类专业（机电一体化、电子信息等相关方向）； 知识要求：具备扎实的专业理论基础，系统掌握本专业的基础理论与技术知识，对所属技术领域有一定深入理解； 技能要求： 熟练操作常用二维、三维CAD绘图软件，能熟练运用AD进行电机电路设计，精通STM32等微控制器的应用；实践能力强，可独立完成电路调试与故障排查，具备电机驱动程序的编写与调试能力；具备较强的专业技术风险预判能力，能够通过技术手段降低研发过程中的质量风险；可在独立或指导下有效分析产品研发中的技术难点；书面表达规范、准确，能清晰指导产品加工与生产流程。

南京市浦口区招高铁附属工人，做排水沟，拱形骨架，挡墙。只要工人，只要工人，只要工人。

招聘：招店员 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责门店茶饮及冰激凌的制作，确保产品品质与标准一致。 2. 执行日常清洁与卫生管理，维护工作区域整洁有序。 3. 协助完成收银、备料、库存管理等基础运营工作。 任职要求： 1. 18周，身体健康，责任心强，具备良好的服务意识。 2. 无不良记录，能适应轮班工作制，服从工作安排。 3. 愿意从基层做起，学习能力强，有团队协作精神。 薪资待遇：底薪加每日营业额提成，收入与工作表现直接挂钩，多劳多得。 工作地点：苍溪县陵江镇步行街蜜雪冰城 工作时间：根据门店排班，合理安排作息，保障员工休息权益。

招聘：超市 招店员 薪资：2600-2600元/月 岗位职责： 1. 负责超市日常商品陈列、整理及货架维护，确保商品摆放规范、整洁。 2. 为顾客提供热情周到的购物服务，解答咨询，协助完成结账流程。 3. 配合完成收货验收、库存盘点、促销活动执行等日常工作，保障运营顺畅。 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应轮班工作安排。 2. 有责任心，具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极应对工作挑战。 3. 学历不限，无相关经验者可接受培训上岗，愿意从基础岗位做起。 工作地点：华府帝王城超市 薪资待遇：月薪2600元，月休2天； 欢迎踏实肯干、积极进取的您加入我们的团队，共同营造温馨舒适的购物环境。

招聘：招后厨阿姨 、卖场促销 薪资：面议 苍溪大润发面包房现诚聘后厨阿姨及卖场促销人员，欢迎有志之士加入。 后厨阿姨岗位职责： 1. 负责面包制作、烘焙原料准备及成品加工； 2. 保持操作区域卫生整洁，遵守食品安全规范； 3. 配合团队完成日常生产任务，确保出品质量稳定。 卖场促销岗位职责： 1. 负责面包产品陈列、展示及销售推介； 2. 协助顾客选购商品，提供友好服务； 3. 及时反馈销售情况与库存需求。 任职要求： 1. 年满18-55周岁，身体健康，责任心强； 2. 无不良嗜好，具备基本沟通能力； 3. 有相关工作经验者优先，无经验可培训上岗。 工作时间：每周工作6天，月休1天，待遇2600元起，具体面议。

招聘：招商超促销员 薪资：面议 职责 负责卖场商品的美观陈列 负责卖场所辖区域的卫生清洁 负责商品的销售、排面整理要货、补货、防损控制等工作。 负责卖场商品的物价标识维护和更换， 负责对卖场商品的品质检查，控制商品在保质内，配合公司定期与不定期的盘点工作。岗位要求: 年龄18-60 以下，学历不限，身体健康，具有促销员或零售工作经验。具备出色的沟通能力,能有效吸引消费者的关注，对所销售的产品有深入的了解,并掌握基本的销售技巧与数据分析能力，工作积极主动，具有较强的服务意识 工资2000+提成，月休2天，试用期1-3个月，。有意向请直接电话联系，简历不一定有时间看

岗位职责： 1.负责建筑/钢结构/机电等专业BIM模型的搭建、深化设计与协同优化 2. 根据施工图纸完成构件建模、碰撞检查、工程量统计及出图支持 3.配合项目团队进行技术交底、模型审核及现场施工指导 4.维护模型标准与管理，保障模型数据准确性与可复用性 5.参与BIM应用方案编制及数字化施工技术支持 任职要求： 1.熟练掌握CAD、Tekla、犀牛等主流BIM建模软件 2. 具备施工图识读能力，了解相关设计规范与施工工艺 3.逻辑清晰，具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 能适应项目制工作节奏，责任心强，注重细节 5. 土木工程、建筑学、机械制造等相关专业背景优先

1. 岗位名称：建模工程师 2. 工作性质：全职，需驻场办公 3.持有图学会二级证书

一、岗位职责 1. 负责土建/精装专业BIM模型搭建、深化、整合及优化，保证模型精度与合规性； 2. 依据项目需求完成BIM施工图、深化图、节点图等出图工作； 3. 配合项目现场及设计需求，进行模型调整、图纸修改及问题答疑； 4. 协助完成BIM相关资料整理、模型交付与归档。 二、任职要求 1. 具备土建或精装专业BIM建模、出图实际项目经验； 2. 熟练使用Revit等主流BIM软件，能独立完成建模、出图、修改全流程工作； 3. 熟悉土建/精装施工工艺、图纸规范及行业标准； 4. 工作认真细致，责任心强，能按时保质完成兼职任务； 5. 有过往BIM项目案例/作品集优先。 三、其他说明 1. 工作形式：兼职按项目结算； 2. 工期灵活，可根据个人时间协调安排； 3. 薪资待遇面议。

工作职责： 1、负责建筑幕墙项目的BIM建模、深化及优化工作，整合土建、幕墙、门窗、机电管线等多专业模型，确保模型精度与完整性符合设计意图和施工实际需求，准确体现节点构造、材料规格及技术参数； 2、利用BIM模型进行跨专业碰撞分析（如幕墙与机电管线、结构构件间的冲突），提前识别设计缺陷与施工障碍，形成碰撞检测报告，并协同主设人员及设计单位完成方案调整，减少现场变更与返工； 3、为施工现场提供BIM技术支持，输出深化图纸、节点大样图、工程量清单等成果文件，指导施工队伍实现精细化作业；参与技术交底，解决施工中涉及BIM模型的技术问题，保障工程进度与质量达标； 4、与设计院、业主、监理等各方沟通协作，提供模型展示、方案讲解和技术咨询；协助市场部门完成投标阶段的BIM技术资料编制与汇报演示；系统整理项目全过程BIM成果，包括模型、图纸、文档等，建立完整可追溯的BIM档案体系； 5、跟踪BIM领域新技术、新工具的发展动态，结合公司幕墙门窗业务特性，持续优化BIM标准流程与构件库建设，提升设计效率、施工准确性及成本控制水平。 任职资格： 1. 具备8年以上建筑幕墙或门窗领域BIM设计经验，熟悉幕墙门窗系统的设计、加工、安装全流程，有大型商业综合体、办公楼、工业厂房类幕墙项目BIM实施经验者优先； 2. 熟练掌握Revit、Navisworks、AutoCAD、Fuzor等BIM相关软件，能够独立完成幕墙门窗项目的建模、碰撞检查、深化设计及成果交付，具备BIM模型对接施工与生产环节的实际操作能力； 3. 熟知国家及行业相关技术规范（如《建筑幕墙工程质量验收标准》《BIM应用统一标准》等），了解幕墙门窗材料特性、构造细节及施工工艺，能将规范要求有效融入BIM设计实践中； 4. 持有一级注册建筑师或注册结构工程师证书者优先考虑。

工作内容： 1、配合完成项目中道路、桥梁、隧道等专业BIM模型的建立、更新及日常维护； 2、参与项目其他BIM技术应用工作，包括施工动画制作、BIM进度模拟等相关任务； 3、协助开展项目实施阶段的图纸审查、图模核对、施工方案技术交底及成果移交等三维可视化交底工作； 4、负责BIM咨询成果的汇总、整理与归档管理。 任职要求： 1、工程管理、土木工程（侧重路桥方向）等相关专业大三或大四在读本科生（2026届/2027届毕业生），可保证连续实习6个月及以上； 2、具备基本的路桥隧类设计图纸识读能力； 3、掌握常用软件操作基础，了解或熟悉Bentley系列工具，如MicroStation、PowerCivil/OpenRoads Designer、OpenBridge Designer、AECOsim Building Designer/OpenBuilding Designer、LumenRT，以及Microsoft Office办公软件； 4、学习能力突出，执行效率高，具有积极进取态度和良好团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 5、接受掌握Revit、Catia、Tekla等三维建模软件的人员转学Bentley平台，持有BIM等级证书者优先录用。

职位：修理厂车间主任(一类货车) 岗位职责： 1. 车间管理： 负责维修车间的日常管理，合理调度维修人员，确保车辆维修高效、有序进行。 2. 技术把关： 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控，监督维修工艺。 3. 理赔对接： 负责事故车的拆检定损，与保险公司沟通协调理赔方案及价格。 4. 团队协调： 协调维修技师工作分配，确保完工时效，处理车间突发情况。 任职要求： 1. 懂技术： 必须精通货车维修，能判断并解决各类车辆故障。 2. 懂流程： 熟悉保险理赔流程，能独立与保险公司对接定损理赔事宜。 3. 懂管理： 有一定的车间管理经验，能带队伍，安排生产。 4. 其他： 责任心强，能吃苦，具备良好的沟通能力。 （薪资：5000-10000） 应聘方式：有意者请携带简历及相关证书，前往现场面试，或电话预约面试。 联系电话： 联系人：曾经理

岗位名称：服务工程师； 岗位要求：有良好的沟通能力；有良好的协调能力；相关工作经验不限； 薪资待遇：月薪3000-9000元；招聘人数：30人；工作性质：全职；公司福利：五险、节日福利、餐补。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理； 3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理； 任职要求 1.身体健康，能够适应生产岗位的工作要求； 2.工作态度认真，具备较强的责任意识； 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。

岗位职责： 1. 统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效稳定运行； 2. 编制并落实生产计划，跟踪生产进度，保障各项目标按时完成； 3. 持续改进生产工艺，提高产品品质，控制生产支出； 4. 负责生产队伍的建设与培养，增强团队综合执行能力； 5. 整合协调内外资源，及时应对生产中出现的问题，确保流程顺畅。 任职要求： 1. 拥有扎实的工厂管理背景，了解建材领域生产运作模式； 2. 具备出色的组织引领能力，善于推动团队实现既定任务； 3. 具备较强的成本管控思维，能合理调配物料与人力； 4. 工作态度积极，抗压能力强，具备高效的行动力； 5. 沟通协作能力突出，可妥善处理厂内厂外各类事务。

工作内容 1、负责公司前台日常事务，包括电话接听与转接，妥善处理各类来电咨询； 2、负责来访人员的接待工作； 3、负责公司货品采购、系统单据的录入与核对，以及生产下料的尺寸排版（将板材尺寸输入电脑，生成程序供车间裁料使用）； 4、完成上级临时安排的其他工作任务； 5、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 6、熟练使用管家婆软件 任职要求： 1、年龄18-*****，具备相关工作经验者优先考虑； 2、形象良好，性格开朗，能适应高强度工作，具备较强的抗压能力； 3、具有良好的沟通协调能力，工作细致认真，思维灵活敏捷，积极主动；

办公室内务，简单帐务，员工考勤等

岗位职责： 1、参与监理规划的编制，独立完成本专业监理实施细则的编写工作； 2、对监理员的工作进行指导与监督，定期向总监理工程师汇报本专业监理工作的执行情况； 3、负责核查进场工程材料、构配件及设备的质量状况； 4、组织检验批、隐蔽工程、分项工程的验收，参与分部工程的验收工作； 5、针对发现的质量问题和安全隐患及时采取处理措施； 6、牵头编制监理日志，协助完成监理月报及其他相关专业监理文件的编制工作。 任职资格： 1、具备工程类相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上工程管理相关工作经验，持有中级及以上职称或监理注册证书者优先考虑； 3、具备工程监理或工程管理相关项目经验，熟练掌握本专业技术标准与规范； 4、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能高效、合理地推进各项协作任务，工作态度严谨、细致、认真，具备基本的计算机操作技能； 5、责任心强，具备吃苦耐劳的精神。

招聘：广元某学校聘全国注册安全工程师，购买社保。具有专科以上学历，中级以上职称，能上课者优选。详细咨询：徐老师

定制家具厂跟单，跟踪订单流程负责周期外协等各项事宜

公司介绍：成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司，集产品研发、生产、市场推广为一体，致力于为客户提供多样化的产品选择，旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等，满足大多数客户的不同需求，市场覆盖面广。 学历要求：大专及本科及以上学历（应届毕业生或毕业1-2年内优先），专业不限（[相关专业，例如：管理类、市场营销、经济学等]背景更佳）。 *核心素质： *主动学习意识强：具备持续获取新知的意愿，能迅速适应环境变化。 *优秀的沟通表达能力：思路清晰，善于传递信息，具备良好的协作能力，能在多元场景中应对挑战，助力人才建设与业务拓展。 *逻辑分析与问题解决能力：善于识别关键问题，独立思考并提出可行对策。 *责任意识与抗压性：敢于担当职责，面对压力保持稳定情绪和高效产出。 *团队引领潜力与合作精神：展现出带动团队、影响他人的能力，同时重视协同合作。 *自驱力强：积极进取，具备明确的成长目标和行动力。 明确的晋升路径：主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。 *有竞争力的薪酬福利：5000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。 工作内容： 1.学习与实践：主动参与各类培训，在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。 2.任务执行：全面了解企业运作流程，为未来管理岗位积累实践经验；熟悉业务后，制定并落实人才培养方案，提供个性化培训支持与职业规划建议。 3.观察与总结：关注部门运行机制与管理模式，定期形成总结报告并进行反馈。 4.团队协作：快速融入集体，保持与同事间的高效沟通与配合。 5.团队管理：负责团队搭建、人员培训及日常运营，设定明确的团队与个人目标，并实施跟踪与复盘。 6.把握行业趋势，为团队管理决策提供数据参考与指标支撑。