
研发主任
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
一、岗位职责 1.核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品(如固废治理用螯合剂等)的研发工作,制定研发方案、明确技术路径,推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施; (2)根据公司业务发展需求,开展固废治理相关技术的扩项研发(如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向),解决研发过程中的技术难点,确保项目按时达成目标。 2.技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档,确保研发成果的标准化记录与传承; (2)主导公司专利产品的更新迭代,梳理技术创新点,协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查,保障公司技术成果的合规性与独占性。 3.行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向(如环保排放标准、固废处置规范)及市场需求,定期输出行业研究报告; (2)基于行业趋势与公司资源,发掘潜在的研发方向(如低碳固废处理技术、资源化利用技术等),提出研发立项建议,支撑公司长期技术战略规划。 4.团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队,提供研发层面的技术支撑(如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题),确保研发成果与市场应用的有效衔接; (2)参与跨部门协作(如生产、销售部门),同步研发进度与产品特性,推动研发成果的规模化生产与市场推广,提升产品市场竞争力。 5.研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系,规范实验操作流程,确保研发数据的准确性、可追溯性; (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范,制定研发实验室的安全管理制度,防范实验过程中的安全风险(如化学试剂泄漏、危废处理不当等)。 二、任职要求 1.学历与专业 本科及以上学历,化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业,硕士学历优先。 2.资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质(如化学工程工程师、环境工程工程师等); (2)5 年及以上环保行业研发经验,其中至少 3 年固废治理(尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理)相关研发经历,有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先; (3)具备研发团队管理或项目负责人经验,有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3.专业技能 (1)精通固废治理技术原理(如物理化学处理、生物处理等),熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺; (2)掌握实验设计、数据分析方法(如正交试验、DOE 等),能独立完成研发方案设计与技术难题攻关; (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则,具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4.综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力,能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件; (2)有敏锐的行业洞察力,能结合政策与市场需求判断研发方向,具备创新思维与问题解决能力; (3)良好的沟通协调能力,能跨部门推动研发项目,同时具备团队管理意识,可带领研发团队高效完成目标; (4)严格遵守环保与安全规范,具备较强的责任意识与风险防控能力。
生产辅助人员
3000-5000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限日常管理数据统计CAD软件SONY WORKS
1. 协助生产主管开展日常生产管理事务,跟踪生产计划实施进展,负责生产数据的统计汇总、报表制作及台账归档,及时汇报生产过程中出现的各类问题。
2. 熟悉CAD软件操作,具备独立完成生产图纸绘制、修改与审核校对的能力,能够准确理解机械类生产图纸内容。
3. 熟练操作SONY WORKS系统,掌握软件运行流程,可独立进行系统内数据处理、单据输入及信息更新维护等工作。
4. 熟练运用Office办公软件
5. 完成领导交办的其他工作任务
助理自动化工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1. 具备运动控制算法基础及上位机功能应用开发能力。
2. 按照公司标准化管理规范,完成产品研发中电气部分的设计工作,输出相关图纸与技术文档。
3. 依据公司质量体系要求,开展整机的调试、测试及相关检测任务。
4. 根据公司质量体系规定,提供设备售前售后的技术支持,承担客户端项目实施与应用培训等工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,自动化、机电一体化、计算机等相关专业背景。
2. 211/985院校毕业生优先考虑。
3. 掌握通用运动控制器的编程与应用,了解自动控制原理,熟悉控制理论及操作系统原理等内容。
4. 能够运用多种工具开发运动控制程序,具备良好的编码习惯和严谨的逻辑分析能力。
5. 了解各类现场总线、实时以太网、串口通信技术,熟悉嵌入式系统开发环境。
6. 熟练使用常见机械制图软件,可阅读并翻译英文技术资料。
7. 具备扎实的高等数学知识,拥有持续学习与自我提升的能力。
成都武侯区本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。
7000-11000元/月
工长月结全职
【岗位要求】
1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。
2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。
3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。
4 、年龄26-38周岁,有交通工具
5、大学专科以上学历,以服务为主
6、在成都有在建工地可以考察
本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保!
岗位职责
1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。
2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。
3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。
【待遇】
入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。
收入有保障:工资稳定,按月发放。
多劳多得:工地数量多,持续有活干。
省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付
BOM管理岗-V5465E
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车工艺项目智能汽车项目
岗位职责:
1. 负责项目开发阶段ERP系统的实施与上线组织工作
2. 负责SAP系统中产品BOM及相关属性信息的维护与更新
3. 负责P/MBOM数据在新车型上的验证及量产阶段的数据质量优化
4. 负责KDBOM(含CKD、SKD、DKD)新项目方案的规划及海外车型验证数据的维护与管理
5. 负责老产品退市过程中整车及零部件全生命周期的数据管控
6. 协同财务、物流等职能部门处理与MBOM相关的COGI问题
岗位要求:
1. 掌握汽车四大工艺基础及整车开发流程相关知识
2. 熟悉企业级BOM管理体系及其业务流程
3. 熟知IATF16949质量管理体系,具备APQP等质量工具的应用能力
4. 熟练使用SAP、PDM、MES及BOM相关系统
油田化学品研发工程师+成都(13k-25k)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士化工产品
职责描述:
1、硕士及以上学历,应用化学、高分子材料、复合材料等相关专业;
2、3年及以上产品开发经历,同时具备3年以上相关科研背景;
3、主导研发的产品已成功实现工业化落地应用;
4、具备独立开展产品配方研发的能力,能够引领技术方向并推动技术进步。
任职要求:
1、负责产品开发全流程,包括实验方案设计、方法开发、中试放大、生产支持及现场转化;
2、承担面向现场技术需求的产品开发任务;
3、负责产品送检迎检过程中的配方制定及样品制备工作;
4、主导相关领域技术文章与专利的撰写;
5、开展产品在实际工艺条件下的模拟实验设计;
6、参与实验室安全管理及QHSE体系建设与日常维护;
7、配合事业部完成送样、实验协作、铁三角事务、招投标支持等工作;参与实验技术员的培训指导及实验过程管控。
兼职有提成3-5人日结
抖音发布助理(线上办公)
1.负责新媒体平台(抖音、视频号等)的图文内容发布
2.提升用户互动率、粉丝增长量
3.关注行业动态
任职要求:
1.自备账号,图文公司提供
2.对新媒体生态熟悉,具备良好的网感和内容审美能力,有成功运营案例者优先
3.具备基础图片处理,能独立完成内容产出(图文可提供)
4.学历不限,经验不限,热爱内容创作与用户互动
5.时间安排灵活,每天1-2小时,入职有运营一对一指导,无经验也可。
6.本岗位为弹性工时,非全职坐班
电机伺服驱动控制研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年本科
工作内容:
1. 开展微特电机产品控制器的研发与设计工作;
2. 承担关键技术攻关及技术问题的解决与处理;
3. 编制产品设计规范等相关技术文档;
4. 制定并推进本专业“三化”(通用化、组合化、系列化)及标准化工作的规划与实施;
5. 推进新技术的研究与开发;
6. 协助解决产品研制与生产过程中的技术与质量问题;
7. 参与对外技术方案的常规论证工作。
任职资格:
工作经验:具备微特电机产品控制器研发与设计相关经验;
教育背景:理工类专业(机电一体化、电子信息等相关方向);
知识要求:具备扎实的专业理论基础,系统掌握本专业的基础理论与技术知识,对所属技术领域有一定深入理解;
技能要求:
熟练操作常用二维、三维CAD绘图软件,能熟练运用AD进行电机电路设计,精通STM32等微控制器的应用;实践能力强,可独立完成电路调试与故障排查,具备电机驱动程序的编写与调试能力;具备较强的专业技术风险预判能力,能够通过技术手段降低研发过程中的质量风险;可在独立或指导下有效分析产品研发中的技术难点;书面表达规范、准确,能清晰指导产品加工与生产流程。
小工搬材料1-2人
广元市青川县招工地小工/杂工
岗位职责:
1. 协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业
2. 配合各工种进行工地日常杂务,如洒水降尘、看护物料、工具归整等
3. 服从现场管理安排,参与临时性、应急性施工支持任务
4. 严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,保障自身及他人作业安全
5. 配合完成项目进度所需的其他基础性工作
任职要求:
1. 年龄18-60周岁,身体健康,能适应工地环境及体力劳动
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病或职业禁忌症
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本识字与计算能力
四川广元曾家山汉王街急招厨师一名,会家常菜和江湖菜,工资待遇试菜面议,电话联系,刘老板
川菜厨师1-2人
曾家山汉王街急招厨师一名,会家常菜和江湖菜,工资待遇试菜面议,电话联系,刘老板
新能源单位厂区面试/首月7000+/接受无经验/常年订单稳定
6000-8000元/月
普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
厂区主要做无人机新能源锂电池电芯,电池套,电池保护板,FPV穿越机机架,电机,模块,飞控;
招聘技术岗位:设备维护,机修工,质量管理/测试 普工岗位:质检 贴标签 打包 组装
任职要求:
1.18-49.8岁,身体健康,无传染性疾病
2.接受无经验公司可培养,长期稳定优先
3.初中及以上文化,会识字认字
4.服从上级管理,具有执行力
【薪资待遇】:
实习期:26/小时首月满勤6500以上
:2850底薪+加班(1800-2500)+1200岗位补贴+1300绩效奖金6000-9000/月
,一金按照百分之8比例交
上班时间:8-10小时,中间吃饭休息2小时,上六休一,月休4天
工资发放时间:每月10号(月结)
住宿:吃住免费,不扣钱,4-6人间 宿舍有洗衣机、空调、wif、热水器、独立卫生间
福利待遇:购买五险一金,生日福利,过节福利,下午茶,带薪年假15天
水暖工长
1-1.5万元/月
工长
机电施工总承包,从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位,对下对劳务分包进行技术交底,施工管理等,会办公软件,CAD画图,做过电子厂房优先,北京城建机电公司代招,签劳务派遣或外聘合同
安全员/现场管理/管培生(交五险包食宿)
5000-7000元/月
安全员月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
北京朝阳区店铺装修工长(京津冀地区)薪资面议,感兴趣可直接电话联系!【关于我们】我们专注工装店铺设计
5000-12000元/月
工长装修工长月结
店铺装修工长(京津冀地区)
薪资面议,感兴趣可直接电话联系!
【关于我们】
我们专注工装店铺设计与装修施工,业务量稳定充足,常年有活干。现因业务扩张,诚邀经验丰富的工长加入!自带成熟施工团队的候选人优先考虑。
【岗位职责】
1. 项目管理:全面统筹工装项目现场,制定并执行施工进度计划,确保工程按期交付;
2. 质量与安全管控:严格监督施工质量,落实安全生产规范,杜绝安全隐患;
3. 现场协调:作为现场第一负责人,有效调度各工种(水电、木工、油漆等)协同作业,及时解决施工中的突发技术与人员问题;
4. 客户对接:保持与客户的顺畅沟通,反馈进度并处理合理诉求,维护良好的客情关系;
5. 成本与方案:参与施工方案的编制与审核,严控材料损耗与人工成本。
【任职要求】
1. 经验丰富:具备3年以上工装施工管理经验,熟悉餐饮类等店铺装修(如排烟、排水、消防报验等)者优先;
2. 团队管理:拥有出色的组织协调能力,能独立带班作业,有固定合作班组或自有团队者更佳;
3. 责任心强:具备高度的职业素养和安全意识,能独当一面,抗压能力强;
4. 沟通顺畅:具备良好的现场应变能力和客户服务意识。
临时工1-2人月结
招聘见习生2名。要求18-24岁,大专及以上学历,经验不限。需会基本办公软件操作,服从工作安排,愿意主动学习。薪资面议。享受法定假期。工作地址为广元市昭化区元坝镇益昌大道88号。
四川广元急聘香肠制作工人4名,其中3名,1名。要求年龄在50岁以下,寻求长期工作。薪资范围
2800-4000元/月
临时工3-5人月结
四川广元急聘香肠制作工人4名,其中3名,1名。要求年龄在50岁以下,寻求长期工作。薪资范围为2800元至4000元。工作时间为6点到6点,午休一小时。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广元工程师人才招聘网在线招聘信息,主要招聘广元工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。