培训讲师，五险一金
5000-6000元/月
培训师1-3年学历不限教师培训经验
公司介绍：
河北驰业网络科技有限公司成立于2004年，是一家专注于电子商务领域的专业咨询服务机构。长期为中小企业提供全方位的电商解决方案。公司核心业务涵盖四位一体的电子商务服务体系。依托多年服务中小企业的实践经验，融合优秀网商成功模式，联合科研单位专家资源，为企业定制专属方案，提供策划、培训与项目咨询等个性化支持，助力企业实现业务飞跃与订单显著提升。目前集团现有员工650人，旗下设有8家分公司，整体实力雄厚。
自2007年起，公司与阿里巴巴建立合作关系，正式成为1688平台认证授权渠道商，经过多年发展，现已成为五星级最高级别服务商，也是华北区域规模最大的渠道合作机构。
职位内容：
客户培训
工作时间：
上午8点30分-12点，下午1点30分-6点
每周公休7天
法定节假日正常休息
岗位薪资待遇：
3500元基础工资+绩效提成，综合月收入约6000元
公司统一缴纳五险一金
节日福利齐全，每逢节日均有发放
新人入职后，公司将安排为期3天的专业化培训，并配备直属主管及资深同事进行带教指导，协助快速适应岗位要求，顺利开展工作。
晋升制度：
公司每季度组织一次晋升评审，分别在每年1月、4月、7月、10月开展，每晋升两次，底薪调整至5300元+绩效提成，收入涨幅明显
电商运营培训师
4000-6000元/月
培训师3-5年高中特长兴趣教师培训经验企业培训经验培训机构线下教育职业与技能培训
懂运营，具备2年相关经验，擅长指导学员。
会销培训师
5000-8000元/月
培训师1年以下大专进行内部培训的企业线下教育职业与技能培训
职位描述；
负责为机关团体、企事业单位开展消防知识宣传教育，普及消防器材操作使用方法，组织消防安全实战演练，推广消防相关工具设备
职位要求：
1）形象良好，有追求，渴望实现个人价值的有志之士；
2）表达清晰流畅，思维敏捷，具备敬业和吃苦耐劳品质；
3）退伍军人、教师或拥有公众演讲经验者优先考虑；
工作时间：
星期一至星期五：上午8:30-12:00，下午2:00-6:00；
国家法定节假日正常休息。
福利待遇
底薪+提成+缴纳五险+专业技能培训，周六日双休，法定节假日休息
红包奖励、新人奖、季度奖、现金奖和出国旅游全部都有
临时授课人员
60-200元/天
教师1-3年本科培训机构线下教育不坐班
工作时间：不限
工作时段：不限
结算方式：月结
招聘截止时间：2024-12-31
初高中语文、数学、英语、物理、化学、文综科目辅导需求
口腔讲师+五险一金+可全国出差
1-1.5万元/月
培训师1-3年本科口腔专业口腔讲师
可全国各地出差，带薪培训。
1、口腔课程讲授，
2、参与授课方向所需资料的编写和研发；
3、承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、
4、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。
任职资格
1、学历：本科及以上。
2、专业：口腔相关专业。
3、工作节奏：偶尔会去其他省会讲课。
4、经验要求：同行教育培训行业相同科目授课经验或医药行业培训授课三年以上经验优先考虑；接受优秀应届毕业生。
20年受疫情的影响，各行各业都受到了一定程度的打击。但我们公司反而没有受丝毫影响的同时，在开年时业绩实现120%的增长，同时未来国家对于医、药、护专业会更加的重视，我们是为其提供专业的培训。故公司准备引进一批优秀的伙伴与我们一起同行，一起为大健康行业献上自己的一份力！有的时候选择（行业）大于努力（个人能力），当然并存共佳。
福利待遇：
√法定节假日正常休
√专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备
√休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休
√办公环境：独栋办公楼，开放式的办公环境，扁平化管理
√薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金
√额外商业保险：为每位同事额外购买商业保险，如出现意外情况，可以帮助员工及家庭减轻医疗负担
√节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福
√生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围
√晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！
√导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定
√公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动
√年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游
√春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右
√带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假
√股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。
√年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。
√每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。
√培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。
√弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累
全职教师-中西医临床学院授课教师
5000-7000元/月
教师经验不限硕士医学类授课老师线下教育
专业要求：临床医学（须具备医学教育背景院校毕业）药理学、病理学
拟承担课程/职务：
生理学、诊断学基础、药理学、解剖学及组织胚胎学、解剖生理学、功能解剖学、解剖学及组织胚胎学、正常人体解剖学、系统解剖学
二、招聘范围
1. 青年教师
普通高校应届或往届博士、硕士研究生（博士优先考虑）。
2. 中年骨干教师
具有高校教学经历且拥有中级及以上职称的人员。
3. 银龄教师
已从普通高校退休，具备相应学科教学经验且教学成果显著的高级职称教师（教授、副教授）。
三、岗位条件
1. 遵守法律法规，品行良好，热爱教育工作，具备教书育人的使命感，责任心强，愿意投身教学事业。
2. 身心健康，能够胜任岗位工作需求。
3. 具备坚实的理论功底，较强的实践能力与科研能力，在校期间学习成绩优异，中共党员或有学生干部经历者优先录用。
4. 特别优秀者可适当放宽上述条件。
四、聘用方式与福利待遇
1. 根据学校薪酬制度执行相应待遇标准。
2. 按照国家规定办理社会保险与住房公积金，对一市四区无房人员提供住宿补贴。
3. 正式录用后签订京津冀地区劳动合同（退休人员签订劳务协议），人事档案由学校委托当地人才机构统一管理。
腻子工1-2人
沧州市有2万平左右回迁房贴阴阳角刮两遍腻子交活，找队伍，月底进厂，提前定队伍，附近能来看现场的优先联系，
管培生
2000-5000元/月
培训师经验不限本科职业与技能培训内训电子商务普通话发音标准
【岗位职责】
1、负责电商直播板块对外培训与答疑工作，及时、准确解答各类直播相关问题，帮助培训对象提升直播认知与实操能力。
2、配合培训讲师完成教学工作，承担助教职责；负责各品牌门店员工直播任务的布置与跟进，协助衔接培训流程、整理培训资料，保障培训有序开展。
3、根据团队安排，可出差至各品牌门店，现场协助讲师开展培训，负责现场组织、流程配合、实时答疑等工作，确保线下培训顺利落地。
【任职要求】
1、26 届、27 届实习生均可，不限专业。
2、服从团队安排，具备良好的适应能力与执行力。
3、表达清晰、沟通顺畅有条理，性格开朗外向，善于沟通协作。
4、有学生会、社团工作经历者优先，具备一定组织协调能力者更佳。
药品培训讲师
4000-5000元/月
培训师1-3年大专职业与技能培训内训外训进行内部培训的企业普通话发音标准企业培训经验有销售经验线下教育
有3年左右产品知识培训经验，能协助市场做好产品讲解服务，能适应省内出差，具有一定抗压能力，常驻合肥本地优先。
培训师（高考志愿规划）
1.6-1.7万元/月
培训师1-3年本科高考志愿
岗位职责：
1、跟踪分析高考政策动态，收集并整理各大高校及专业信息，构建并持续更新高考专项资料库，并将其转化为适用于公司讲座的内容形式；
2、承担志愿填报讲师培训项目的课程开发、培训实施、考核评估、学习材料归档及学习过程监督等工作；
3、协助公司及各学区开展线上线下的讲座活动（高考政策相关部分），提供专业的讲解支持；
4、根据公司发展需求，为销售团队开展高招政策培训，提升其专业知识与业务能力。
任职条件：
1、统招本科及以上学历；
2、具备2年以上高考升学规划相关工作经验；
3、熟练使用PPT、Word等常用办公软件。
职工培训讲师
1.5-1.6万元/月
培训师10年以上大专学习力强内训进行内部培训的企业普通话发音标准线下教育
我们公司2016年成立，经过十年的稳健经营，公司规模不断扩大，目前计划在北京成立两家分公司。急需招聘岗前培训讲师，要求有时间学习公司的培训课，并在两个月内学会讲授这些培训课。
培训师
6000-8000元/月
培训师1-3年大专企业培训线上授课线下授课课程设计与开发培训效果评估电商运营知识
工作职责
1. 负责电商业务板块（如客服、运营、仓储等）培训体系的规划与落地，涵盖课程架构设计、教学资料编制及培训流程规范化。
2. 根据新入职及在职人员的能力现状，制定分层级培训方案并推动实施，内容涉及产品知识、服务标准、实操技能等关键领域。
3. 监测培训实施成效，结合考核结果、业务表现等指标分析培训贡献度，迭代优化课程设置与授课方式。
4. 汇总来自业务端的培训诉求，协同业务主管制定精准化培训策略，助力团队能力与绩效双提升。
任职要求
1. 大专及以上学历，具备1年以上电商领域培训或相关工作经验，了解电商运作全流程者优先考虑。
2. 具备独立开发课程的能力，可完成PPT制作、案例整理等教学素材输出，熟练运用线上或线下培训授课方法。
3. 具有较强的沟通表达能力和逻辑分析能力，能准确捕捉业务问题并转化为培训解决方案。
4. 具备数据分析思维，能够通过培训数据进行效果评估与策略调整，确保培训成果有效转化。
沧州黄骅市港物流招聘：过磅员若干名，工资3800元，上24休24，管吃管住，港口有通勤车，
司磅员通勤车
黄骅港物流招聘：过磅员若干名，工资3800元，上24休24，管吃管住，港口有通勤车，电话：
栏目概述
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