
电商运营培训师
4000-6000元/月
培训师3-5年高中特长兴趣教师培训经验企业培训经验培训机构线下教育职业与技能培训
懂运营,具备2年相关经验,擅长指导学员。
培训讲师,五险一金
5000-6000元/月
培训师1-3年学历不限教师培训经验
公司介绍:
河北驰业网络科技有限公司成立于2004年,是一家专注于电子商务领域的专业咨询服务机构。长期为中小企业提供全方位的电商解决方案。公司核心业务涵盖四位一体的电子商务服务体系。依托多年服务中小企业的实践经验,融合优秀网商成功模式,联合科研单位专家资源,为企业定制专属方案,提供策划、培训与项目咨询等个性化支持,助力企业实现业务飞跃与订单显著提升。目前集团现有员工650人,旗下设有8家分公司,整体实力雄厚。
自2007年起,公司与阿里巴巴建立合作关系,正式成为1688平台认证授权渠道商,经过多年发展,现已成为五星级最高级别服务商,也是华北区域规模最大的渠道合作机构。
职位内容:
客户培训
工作时间:
上午8点30分-12点,下午1点30分-6点
每周公休7天
法定节假日正常休息
岗位薪资待遇:
3500元基础工资+绩效提成,综合月收入约6000元
公司统一缴纳五险一金
节日福利齐全,每逢节日均有发放
新人入职后,公司将安排为期3天的专业化培训,并配备直属主管及资深同事进行带教指导,协助快速适应岗位要求,顺利开展工作。
晋升制度:
公司每季度组织一次晋升评审,分别在每年1月、4月、7月、10月开展,每晋升两次,底薪调整至5300元+绩效提成,收入涨幅明显
石家庄新华区铁路火车司机《社会人员培训再就业》[爱心][爱心]️️
6000-15000元/月
临时工月结
铁路火车司机《社会人员培训再就业》[爱心][爱心]
️️️铁路行业,永不失业!不受市场影响的“铁饭碗”朝阳岗位…稳定有保障……
一.岗位
1.铁路(J5内燃机司机), ,大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资7000-15000元/月左右。
2.铁路(J6电力机车司机), ,大专及以上学历,年龄18-28周岁,身高168cm以上,正本工资7000-15000元/月左右。
3.铁路(L3轨道车司机), 中专及以上学历,中专学历须相关专业,年龄18-30周岁,身高165cm以上,正本工资6000-12000元/月左右(视单位而定)。
二.报名条件
1 ,年龄18-30周岁,身高1.68米上以,中专或者以上学历,
2、热爱铁路事业,能够适应铁路工作环境。
3、身体健康,
三、培训时长:培训3一6个月左右,通过国家铁路考试中心考试合格取的驾驶证,
四、组织考试:每年两次考试、只考两门理论知识。
国家统一考试时间:5月、10月。具体以国家铁路局文件为准的。
四、就业方向
1、理论考试合格的取得副本持证上岗实习,推荐到中铁各局系统、中铁建各局系统、中铁电化局系统、以及地方铁路等相关单位对口实习就业。
考取正本后和各用人单位签订劳动合
同。
签订就业协议。
联系电话王主任:(微信同步)
准备资料:
1、简历
2、毕业证、学历认证报告,
3、身份证正反面扫描件
4、开具无犯罪记录证明
5、健康体检表
6、二寸蓝底照片两张,五寸全身照一张!
主播培训师
5000-10000元/月
培训师1-3年学历不限教师培训经验
本公司设立公益性课堂,助力文旅直播经济发展,面向想学习直播的群体提供免费培训。本岗位核心职责是为无经验或经验较少的人员开展直播技能培训,需具备授课能力。
岗位福利:
提供免费住宿与工作餐,解决员工生活后顾之忧;
入职即办理相关社保,享受法定节假日、带薪年假、节日福利等
岗位职责:
1、负责主播培训课程的设计与执行,提升学员直播实操能力与职业素质;
2、结合市场变化持续更新课程内容与教学方式,保障课程实用性和时效性;
3、维护学员关系,收集学习反馈,推动培训质量不断提升。
任职要求:
1、有直播领域从业经历,熟悉各平台规则及用户群体特征;
2、具备良好表达能力和授课水平,善于引导并激发学员积极性
教育工作者经验不限本科培训机构数学英语语文化学普通话发音标准教育学专业背景线下教育不坐班小班教学(3-25人)中学生
招聘老师
工作时间为傍晚5点~8点。陪孩子写作业,不会的教一教。每个老师管5~6名学生。工资2400。
要求理科生初中全科能教。
地址赵县嗯子弟学校附近。
只招长期的。
污水处理1-2人
沧州和鑫化工科技有限公司招聘
化工厂操作工共6名:
蒸馏提纯工序:2名 ,年龄25-45岁,有熟练蒸馏提纯工序操作经验。
工作时间:三班两倒上12休24 试用期综合4500转正后综合月工资 5500左右
三效/污水中控操作:2名 ,年龄25-45岁,有熟练蒸馏提纯工序操作经验。
工作时间:三班两倒上12休24 试用期综合4500转正后综合月工资 5500左右
干燥工序:2名 ,年龄25-45岁,有熟练干燥工序操作经验。
工作时间:三班两倒上12休24 试用期综合4500转正后综合月工资 5500左右
以上操作工要求能吃苦耐劳,踏实肯干,有较强安全意识,服从领导指挥,具备大专学历和化工经验者优先,试用期1-3个月,入职即上5险。
化验2名 年龄25-45 岁,2年以上独立操作经验,熟练使用滴定,配置溶液。
接收倒班,综合月工资5000+,试用期1-3个月,入职即上5险。
公司地址位于化工园区东区暂时没有班车
电话:
沧州运河区招工地小工/杂工、防护设施安装、栏杆安装日结
100-200元/天
小工栏杆防护设施安装1-2人
沧州市运河区招工地小工/杂工、防护设施安装、栏杆安装日结
商学院负责人/培训总监(代甲方招)
8000-28000元/月
培训师经验不限大专
【岗位职责】
1. 培训课件开发与制作
深入研究和提炼美业/大健康行业标杆案例,结合连锁加盟痛点,开发及输出培训课件、落地工具包及执行手册。
2. 加盟商培训赋能
为加盟商团队提供系统化培训,确保总部的标准化模式能在门店高效复制和执行。
3. 项目落地执行
可以在大型招商会、行业峰会、沙龙会中担任主讲嘉宾,通过专业分享提升公司品牌影响力及客户转化率。
4. 内部分享与知识沉淀
总结项目经验,沉淀最佳实践案例,用于公司内部知识库建设及团队能力提升。
经验要求:1年以上美业(美容、SPA、医美、大健康)培训经验,有连锁体系培训经验者优先。
专业能力:具备扎实的专业知识,能独立开发课程,具备优秀的PPT制作能力。
表达与形象:具备良好的职业形象和亲和力,语言表达富有感染力,逻辑清晰,控场能力强。
落地思维:不空谈理论,注重实操和落地。
加分项:能适应短期出差,有销讲经验或会销主讲经验者优先。
薪资范围:底薪+提成+奖金,年薪20W-100W,在这里,没有什么是不可能的!
人才发展与培训专员
5000-7000元/月
培训师1-3年大专员工关系企业文化组织发展
工作职责:
1. 贴合业务团队实际需求,提供组织诊断、团队建设、绩效改进等人力资源支持,推动HR工作由职能导向转向业务协同。
2. 全面管理员工入职、异动、离职等流程,建立畅通的沟通机制,协调处理劳动纠纷与员工矛盾,实施关怀面谈,完善员工关系制度以降低用工风险。
3. 统筹工伤事故全过程管理,涵盖事件上报、医疗跟进、工伤认定及理赔进度追踪,组织复工评估与岗位匹配安排。
4. 主导培训全流程运作,包括需求分析、课程设计、讲师统筹与培训效果评估,结合业务场景开发能力提升项目。
5. 挖掘并传播企业核心文化,策划文化推广活动与优秀典型评选,管理工会事务,落实节日慰问、文体竞赛及困难员工帮扶。
6. 协同业务单元梳理岗位需求,制定招聘策略,通过多元渠道寻访候选人,搭建人才储备池并持续优化招聘体系。
7. 构建职业健康管理体系,组织实施上岗前、在岗期间及离岗时的健康体检,识别职业危害因素,推进防护措施执行与健康宣传。
8. 建立行政后勤数据记录机制,汇总分析食堂物资使用情况,提出改进建议以增强服务效率与成本控制水平。
任职要求:
大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
具备2年以上人力资源实操经验,熟悉员工关系、招聘、培训等模块工作,有劳动争议处理经验者优先。
了解职业健康管理体系,具有环保行业背景或参与过职业健康管理工作者优先。
具备良好的沟通协调与问题应对能力,能独立处置员工冲突与工伤事务。
熟练操作Excel等办公软件,具备基本的数据整理与分析能力,可输出切实可行的优化方案。
工作认真细致,责任感强,具备较强的执行力、服务意识及团队合作精神。
家庭教育讲师
1-1.1万元/月
培训师经验不限大专
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训,确保培训效果落地与行为转化
3. 组织培训需求调研、效果评估与复盘分析,持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目,如新员工融入、管理者培养、关键岗位赋能等
5. 管理培训档案、数据及资源库,定期输出培训运营分析报告
任职要求:
1. 具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备课程开发、授课呈现及培训效果评估的全流程实操能力
3.普通话标准流利,具备良好的表达力、亲和力与现场控场能力
4. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等数字化教学工具
5.学习能力强,责任心强,有教育行业或大型企业培训经验者优先
家庭教育讲师
1-1.1万元/月
培训师经验不限大专
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展面授、线上或混合式培训授课,确保培训效果落地
3.组织培训需求调研、效果评估与复盘分析,持续提升培训质量与业务匹配度
4. 协同HR及业务部门推动人才发展项目,如新员工融入、管理者赋能、关键岗位带教等
5. 管理培训档案、数据及资源库,定期输出培训运营分析报告
任职要求:
1. 具备培训师相关工作经验,熟悉成人学习原理与引导技术
2.具备良好的课程开发能力,熟练使用PPT、Camtasia、Articulate等工具者优先
3.表达清晰、逻辑严谨、亲和力强,具备较强的现场控场与互动能力
4.学历不限,教育学、人力资源管理、心理学等相关专业背景更佳
5.有行业认证(如ATD、CSTD、ISPI)或企业内训师认证者优先
临时工小工
明天西三里招工人两名干零活。工资150
西环招工人一名干零活工资140
王武附近招工人一名除灰供砖,工资180
工资日结
联系
沧州泊头市招聘零散工作人员在河交镇的交河镇进行工作或职位寻找需求在封屯处招募中。
临时工
招聘零散工作人员在河交镇泊头市的交河镇沧州进行工作或职位寻找需求在封屯处招募中。
临时工有提成
招聘,工资➕全勤➕提成➕节假日三薪➕工龄奖➕高温补贴(两天公休)
要求:年龄18岁到50岁左右、踏实勤快,干净有责任心、服从安排
电话
河北沧州交河东开发区招聘零工两名,能够吃苦耐劳,年龄35-45,工资4000-4500,。
4000-4500元/月
临时工1-2人月结
交河东开发区招聘零工两名,能够吃苦耐劳,年龄35-45,工资4000-4500,。联系电话:
全职教师-中西医临床学院授课教师
5000-7000元/月
教师经验不限硕士医学类授课老师线下教育
专业要求:临床医学(须具备医学教育背景院校毕业)药理学、病理学
拟承担课程/职务:
生理学、诊断学基础、药理学、解剖学及组织胚胎学、解剖生理学、功能解剖学、解剖学及组织胚胎学、正常人体解剖学、系统解剖学
二、招聘范围
1. 青年教师
普通高校应届或往届博士、硕士研究生(博士优先考虑)。
2. 中年骨干教师
具有高校教学经历且拥有中级及以上职称的人员。
3. 银龄教师
已从普通高校退休,具备相应学科教学经验且教学成果显著的高级职称教师(教授、副教授)。
三、岗位条件
1. 遵守法律法规,品行良好,热爱教育工作,具备教书育人的使命感,责任心强,愿意投身教学事业。
2. 身心健康,能够胜任岗位工作需求。
3. 具备坚实的理论功底,较强的实践能力与科研能力,在校期间学习成绩优异,中共党员或有学生干部经历者优先录用。
4. 特别优秀者可适当放宽上述条件。
四、聘用方式与福利待遇
1. 根据学校薪酬制度执行相应待遇标准。
2. 按照国家规定办理社会保险与住房公积金,对一市四区无房人员提供住宿补贴。
3. 正式录用后签订京津冀地区劳动合同(退休人员签订劳务协议),人事档案由学校委托当地人才机构统一管理。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供沧州培训师招工在线招聘信息,主要招聘沧州培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。