主要承担转动设备的维护、检修、故障排查及技术优化工作。 1. 负责泵类设备（包括料浆泵、耐腐蚀泵）、风机、离心机、球磨机等转动机械的日常保养、维修、故障分析与技术升级，具备处理料浆泵磨损泄漏、离心机动平衡异常、板框压滤机运行故障等常见问题的能力。 2. 熟练掌握常用办公软件操作。 3. 工作地点位于铜陵。

工作职责 1. 负责动力电池卷绕设备的日常巡检、故障排查及预防性保养，确保设备高效稳定运转。 2. 参与卷绕工艺参数调整与设备性能改进，减少停机时间，提升生产效率与产品合格率。 3. 编制设备维护方案与标准作业流程，整理设备操作指南及培训资料，协助一线员工规范操作。 4. 关注卷绕设备前沿技术动态，推广应用新型维护手段或工具，不断完善设备管理机制。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上卷绕设备或动力电池产线设备维护工作经验，熟悉卷绕机机械构造、电控系统及工艺原理。 3. 熟悉PLC编程（如西门子、三菱）及常见设备故障处理方法，具备独立应对设备异常的能力。 4. 具备较强的分析判断能力与执行能力，能配合产线倒班及应对突发设备维修任务。

岗位内容： 1. 负责机械设备的安装、调试、日常维护及故障排查与分析。 2. 负责技术文档的整理与归档工作，配合编制设备维护手册和操作说明文件。 3. 参与设备的技术改进与升级项目，提供技术支持并参与方案设计。 4. 组织实施员工技能培训及安全生产宣传相关活动。

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招聘焊工10人。要求持有驾驶证、电工证者优先。薪资为5500至7500元每月，工作时间为8:00至17:00。工作地址位于合肥市肥东县合肥循环经济示范园新合马路与繁华大道交叉口南200米横一路南侧。

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一、职责及责任 1. 依据客户需求，开展产品设计方案、制造工艺可行性的分析评估，并完成相应报价工作； 2. 项目启动后，负责设计与开发阶段的整体进度管理，输出3D/2D数字模型图纸、BOM清单、技术规范、工艺流程图、工艺要求、工装需求清单、模具开发清单及包装设计方案； 3. 牵头组织产品设计与过程设计相关评审会议，包含工艺标准评审、工装方案评审（协同M&E工程师）等工作； 4. 主导样品试制全过程，针对试样中出现的问题进行分析、改进并持续跟踪闭环； 5. 推动工艺目标落地，记录样品各工序实际作业时间，对比前期报价工时，召集生产车间及工艺团队研讨优化对策； 6. 负责技术文件的更新与归集，维护文件变更台账，完成APQP技术文档的整理与提交； 7. 参与新工艺技术研发，承担专利技术资料的编写与申报。 二、任职资格(学历、专业、知识、技能、能力)： 1. 年龄要求：23-35岁 2. 具备独立承担新产品开发的能力，可主导完成产品设计与开发阶段的技术输出，如BOM、PFMEA、控制计划、技术标准等文件； 3. 有主导样品试制及小批量验证的实际经验； 4. 拥有五年以上汽车零部件领域产品设计、开发及项目管理相关工作经验； 5. 具备新能源行业背景，熟悉新能源pack、热管理系统或电池托盘类产品设计者优先考虑。

薪资待遇:计时30一小时，每天计薪12个小时，日薪320一天，每薪资9800左右，发薪15天一发，不压工资，离职提前三天讲，人走账清。 入职奖金[红包]：新人入职奖，外地过来入职路费补贴，推荐人过来入职做满30天奖金2000。 任职要求：年龄18-50周岁，男女不限，不限学历，不限文化，身体健康，服从管理，岗位长期稳定，工作牢靠。 工作时间：早上8点到晚上8点，中午吃饭一个小时，下午吃饭一个小时，每日在岗10小时，计时30一小时，计薪12个小时，吃饭时间也算工资，工作模式灵活，上六休一。 岗位有：普工，包装，分拣，看机台，贴标签，物料搬运，新手也能做，工作简单易上手。 食宿：包吃包住，提供4-6人间住宿，住宿环境良好，配备空调 洗衣机，水电费平摊，在芜湖 其他无任何额外开销。 入职安排：人员当天到达，当天办理入职，安排住宿，第2天正式上岗。

岗位职责： 1、承担白车身焊装项目虚拟调试任务； 2、参与虚拟调试资源库的建设与开发； 3、负责虚拟调试项目的进度把控与执行； 4、完成领导交办的其他相关工作 任职资格： 1、本科及以上学历，电气、自动化等相关专业； 2、具备汽车白车身焊装线虚拟调试工作经验，熟练掌握相关虚拟调试工具及电气设计软件； 3、熟悉主机厂及零部件配套企业焊接产线工艺流程； 4、了解白车身结构特点、焊装制造技术以及整车冲压、焊接、涂胶、总装等核心工艺环节； 5、具备较强的沟通协调能力、自主学习意识及团队协作精神； 6、有机器人编程与示教经验者优先考虑

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招聘仓管人员。负责仓库货品出入库管理工作；严格执行仓库管理制度，仓库数据及时入账；负责对仓库货品定期盘点，做到账物相符；掌握司磅工作流程，能独立完成司磅工作；负责仓库建档工作；完成上级领导临时安排的工作。薪资为3000元以上/月。

招聘月嫂。要求初中及以上学历，会说普通话，勤劳本分，有工作经验者优先。薪资8800元以上/月。

招聘保洁人员。薪资为3000元以上每月。要求小学及以上学历，勤劳本分，有工作经验者优先。

招聘护工。薪资为4000元以上/月。要求小学及以上学历，勤劳本分，有工作经验者优先。

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化工车间的设备安装，工艺管道的设计图纸

高薪急聘设备维修工程师. 月薪8000＋ 接受无经验小白，接受应届毕业生，不接受暑假工！。 薪资待遇 底薪4500＋2000出差津贴＋200全勤＋1500岗位补贴＋绩效600-1500＋加班（按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍）综合工资保底9000月 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作； 2.负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。 注意！！！. 此工作是做售后维修需要接受不定时出差，行程公司规定，出差一次大概20多天 表现良好出差结束有奖励补贴！

【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理； - 协助完成设备运行状态的监控与记录； - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作； - 定期整理设备运行数据，提出优化建议。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，专业不限； - 年龄18-32岁，身体健康，吃苦耐劳； - 有较强的责任心和沟通能力，能适应加班及轮班工作； - 欢迎应届毕业生或无经验者报名，公司将提供系统培训。

岗位描述： 1、负责各类生产设备的机械维修工作； 2、负责所管辖范围内的全部设备的日常维护保养工作； 3、对设备的运行安全和防护安全进行评估； 4、制定设备设施的调整、修改、整改、改良计划，分析核算整改成本； 5、对设备的故障原因进行分析汇总，落实改进方案实施； 6、对新进设备设施进行可行性分析、验证，参与新设备的安装调试。 任职要求： 教育程度 大专及以上学历 工作经验 3年以上相关专业领域工作经验 业务技能 A、熟悉机电设备安全操作规程；B、熟悉机电结构、传动原理及设备控制原理。 通用素质 A、熟练使用各种办公软件；B、积极主动，善于沟通，执行力强，有服务精神。 身体健康 健康

岗位职责： 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划，保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目，优化工艺流程与安装方案，提升系统效率 4.处理现场设备故障，快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验，能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，适应现场工作环境 5.学历不限，有相关行业经验者优先

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1. 每日开工前领取生产计划单，依据计划科学分配本组人员工作任务，明确每位员工的职责分工，保障生产任务准时完成。 2. 提前掌握次日需包装的产品信息，如遇临时调整需优先包装某产品，应迅速调整外包作业顺序，灵活处理生产中出现的突发状况。 3. 负责外包车间的人力调配与工作协调，合理安排外包任务的执行次序；承担新进外包装员工的带教工作（涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面）。 4. 对产品包装进行巡检，确保生产日期等标识位置规范、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5. 根据生产计划单准确申领所需原辅材料，并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数，确保所用物料准确无误。 6. 按要求及时、如实填写各类原始记录，包括生产过程中涉及的产品数量等数据，确保记录真实、完整、可追溯。 7. 负责生产现场及团队人员的日常管理。 8. 主动配合并高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1. 具备1年以上外包装岗位工作经验，有外包组长或相关管理经验者优先考虑。 2. 熟知外包装工艺流程及质量要求，能熟练操作各类包装设备。 3. 具备较强的沟通协调能力，能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通，及时传递信息并协调解决问题。

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