
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:谭先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
300-400元/天
装修木工工长水电工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
工长
合肥市包河区招装修项目工长
岗位职责:
1.负责装修项目的日常施工管理工作,有长期完整稳定的水电瓦木油工人,确保施工进度和施工质量;
2.协调资源,合理安排施工计划,监督施工现场的施工情况;
3.解决施工过程中出现的各种问题,保证施工顺畅进行;
4.带领团队保证工期,确保项目按时完成。
任职要求:
1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力;
2.能够熟练掌握施工流程及相关标准;
3.具备良好的团队合作精神,能够有效地带领团队
4.有责任心,能够保证工期和质量。
土建施工技术员
5000-8000元/月
土建工程师3-5年本科高原光伏项目管理土建施工管理现场问题解决能力
工作职责
1. 负责抽水蓄能项目土建工程的现场施工组织与管理,确保施工过程满足设计要求及安全规范。
2. 参与编制施工技术方案并开展技术交底,及时处理施工现场的技术问题,保障工程按期高质量推进。
3. 统筹协调现场各参建单位资源,监督安全防护措施执行情况,有效识别并控制安全风险。
任职要求
1. 具备建筑工程或水利水电工程相关专业学历,拥有3年以上土建施工现场工作经验。
2. 有高原地区工程项目经历者优先考虑,能够接受长期外派工作安排。
3. 掌握土建施工相关标准与作业流程,具备良好的现场应变能力及执行能力。
(备注:本岗位采用外包用工形式,录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师1-3年大专土建工程市政工程房建工程
工作职责
1. 全面负责建筑工程项目的实施管理,涵盖施工方案编制、进度跟踪、质量管控及安全监督等环节。
2. 主导解决项目中的关键技术问题,审阅施工图纸及相关技术资料,确保满足国家规范与设计标准。
3. 统筹协调各方单位(如施工单位、监理单位、建设单位等),推进项目按计划执行,保障各阶段目标顺利完成。
4. 实施项目成本管理与风险预控,及时应对施工过程中出现的各类突发情况,确保工程按时保质交付。
任职要求
1. 具备一级建造师执业资格证书,拥有相应的注册资质。
2. 有1年以上建筑工程现场管理实践经验,熟悉施工工艺流程、质量验收标准及安全生产规定。
3. 具备扎实的技术分析能力和实际问题处理能力,可独立应对复杂施工环境下的技术挑战。
4. 具备优秀的沟通协作能力与团队组织能力,能够高效带领项目团队达成既定目标。
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程
工作职责
1. 全面负责建筑工程项目的全过程管理,涵盖施工方案编制、进度跟踪、成本管控以及质量与安全监管。
2. 牵头开展技术方案审查,针对施工中出现的复杂技术难题提出解决方案,确保工程实施符合相关规范标准。
3. 组织协调业主单位、监理单位及施工队伍之间的沟通配合,妥善应对项目变更及现场应急情况,保障工程按时交付。
4. 负责项目各类资料的收集、整理与归档,协助完成竣工验收及相关备案手续。
任职要求
1. 持有一级或二级建造师注册资格证书,并取得有效的安全生产考核合格证(B证)。
2. 具备5年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺流程及相关行业规范。
3. 具有较强的沟通协调能力和团队组织能力,能够高效整合各方资源推动项目顺利实施
工长全职
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:周先生
有意向者可直接电话联系。
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程
工作职责:
1. 负责建筑项目全生命周期的技术管理工作,涵盖施工方案制定、图纸审核、技术交底及现场技术支持。
2. 主抓工程质量、安全与进度的整体把控,及时识别并处理现场技术问题与潜在风险。
3. 组织协调设计、施工、监理等各方单位,确保工程按标准实施,保障项目顺利通过验收。
4. 承担项目技术文档的编制与归档任务,配合完成工程结算及成本管控相关工作。
任职要求:
1. 具备一级建造师执业资格,持有有效的安全生产考核合格证(B证)。
2. 有1年以上建筑工程施工现场管理经历,掌握国家及地方建筑行业相关规范、标准与施工流程。
3. 参与过大型房建、市政或基础设施类项目,具备独立承担项目技术管理工作的能力。
4. 具备良好的沟通协作能力和应急处置能力,能有效应对复杂施工环境中的突发情况。
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出身,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:孟先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
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9000-10000元/月
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【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天
小时工:30元/小时--300/天
小时工:30元/小时--300/天
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作苏州,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资300/天!
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价30一小时!!!
纯工价30一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
池州东至县招工地小工/杂工包吃住年龄20到50需要5人交安挂板
180-210元/天
小工社保包住包吃1-2人
池州市东至县招工地小工/杂工
包吃住 年龄20到50需要5人 交安挂板
中级土木工程工程师
7000-10000元/月
土建工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责施工现场日常管理与协调,保障工程进度与质量符合规范要求
2. 参与施工图纸会审、技术交底及现场问题处理,落实土木工程相关技术标准
3. 监督施工安全、文明施工及环境保护措施执行情况,及时排查并整改隐患
4. 配合项目部完成材料进场验收、工程量核对及施工资料整理归档工作
5. 协助编制施工计划、进度报表及阶段性总结报告
任职要求:
1. 具备中级土木工程相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验者优先,经验不限
3. 熟悉国家及地方建筑施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 责任心强,能适应工地现场工作环境
土建施工技术员
1-1.2万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑二级建造师土建项目全流程管理施工图纸审核工程进度质量成本管控
工作职责
1. 负责公司新建厂房、仓储设施等土建项目的全过程管理,涵盖前期策划、施工方案设计、现场管控及竣工验收环节。
2. 审查施工图纸与技术文件,确保满足国家建筑标准及企业生产工艺要求。
3. 组织协调施工单位、监理单位及材料供应商,有效控制项目进度、质量与成本,及时处理现场技术问题。
4. 负责工程相关资料的收集与归档,参与项目验收及交付后的运维衔接工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上土建工程现场管理经验,有工业厂房或仓储类项目建设经历者优先考虑。
3. 熟知国家建筑施工规范、验收规程及相关法规政策,能够独立完成施工方案编制。
4. 具有良好的沟通协作能力与应变处理能力,能妥善应对施工现场突发情况。
5. 持有二级建造师(建筑工程方向)或更高级别证书者优先录用。
土建工程师(福州罗源)
1-1.8万元/月
土建工程师3-5年本科工业建筑
岗位职责:
1、参与施工图纸的审查与技术交底工作;
2、参与审核承建单位提交的施工组织设计及专项施工方案,审核监理单位报送的监理大纲与实施细则,核查供应商资质及相关履约能力;
3、协同规划工程师及时处理施工过程中的技术问题,定期开展现场巡查,对在建工程的质量、材料品质及监理工作成效进行检查与评估;
4、审核施工单位编制的月度进度计划及三周滚动计划,配合项目经理落实现场监督管理,确保各阶段工程进度、安全文明施工符合规定标准;
5、审核分包商提交的变更签证资料,复核实际工程量,抽查项目过程文件的完整性、真实性和准确性;
6、参与各类隐蔽工程验收,协同监理单位开展关键工序和重要部位的验收工作,并牵头组织公司相关职能部门完成项目交付验收;
7、协助上级开展工程质量与安全事故的调查及后续处理工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业;
2、具备3年及以上工程管理相关工作经验,熟悉国家有关工程建设的法律法规及政策要求,掌握施工图审查流程,具有工业建筑管理、质量管控、成本控制等方面的专业知识;
3、具备良好的组织协调能力、问题分析与解决能力,责任心强,现场管理经验丰富;
4、持有初级或以上专业技术职称。
工程总监
1-1.5万元/月
监理工程师5-10年大专施工管理
岗位职责:
1. 全面负责公司幕墙安装类工程项目的整体运作,编制项目总体规划、施工进度安排及管控措施,主导项目全周期管理(包括前期筹备、现场施工、质量检验、竣工移交),确保工程按期、保质、保量完成,实现成本、安全与质量目标。
2. 主抓幕墙安装技术管理工作,审定施工组织方案、安装技术方案及设计变更,攻克施工过程中关键技术难题,优化施工方法,确保作业符合国家规范与行业标准要求。
3. 组织工程团队的建设、日常管理与人才培养,合理分配工作任务,提升团队专业素养与执行效率;协调施工单位、监理单位、分包方及业主之间的配合,保障项目高效推进,保持良好协作关系。
4. 严格控制工程成本与安全生产,审核项目预决算文件,科学调配资源以降低支出;落实安全责任制度,定期开展隐患排查,防范重大质量与安全事故的发生。
5. 关注幕墙安装领域的新技术、新材料及新工艺发展动态,推动技术创新落地应用,持续优化企业工程管理制度、流程与标准体系,提升整体管理水平。
6. 参与幕墙工程招投标工作,编制技术标部分内容,提供专业技术评估支持,协助开展合作单位的选择与综合评价。
任职要求:
1. 持有一级建造师资格证书(建筑工程或相近专业,证书可注册备案),具有中级及以上工程类职称者优先考虑。
2. 具备幕墙安装相关工程背景,掌握各类幕墙系统(如单元式、框架式等)施工工艺、材料特性及相关行业规范,拥有完整幕墙项目全过程管理经验。
3. 具有较强的工程统筹能力、技术判断力和问题应对能力,能够独立解决幕墙施工中的复杂技术与管理挑战。
4. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能有效对接业主、监理、分包单位等多方主体,保障项目顺利实施。
5. 工作责任心强,抗压性好,严格遵循行业法规及公司规章制度,无任何不良执业记录。
优先条件:
1. 拥有10年以上工程管理经历,其中至少5年担任工程总监或幕墙工程负责人职务,具备大型幕墙项目(如超高层建筑、商业综合体等)全周期管理经验者优先。
2. 熟悉EPC、PPP等工程模式,掌握BIM应用、成本控制及招标采购流程,有知名建筑企业工作经验者优先。
3. 具备优秀的团队孵化能力,能组建并管理高效工程项目团队,具备自主组建劳务队伍及运营思维者优先。
测量工程师(井下非金属矿山)
1-1.5万元/月
测量工程师3-5年大专包三餐、包住宿、五险GPS全站仪AutoCAD
一、岗位要求:
1.熟悉测量技术标准和规范等;
2.熟练使用全站仪等各类工程矿山测绘仪器,熟练使用CAD、cass、excel、word等办公软件,能独立开展矿山工程测量等工作并编写相关技术报告、任务书等;
3.承担放样、现状测量、地形测量、施工质量检查、验收等地表测量和井下(竖井、天井、平巷等)工程测量工作,并对成果负责;
4.及时、规范填绘各项矿山基本图纸资料;
5.负责或参与施工通知等技术文件的编制、交底等工作;
6.完成领导交办的其他任务和工作。
二、任职资格:
1.学历及持证要求:大专及以上学历,测量、矿山测绘等相关专业;
2.工作经验:3年以上矿山实际测绘经验;
3.工作态度:工作积极,责任心强,工作细致;
4.语言表达:具有良好的沟通、协调能力和表达能力。
三、工作时间是白班制。
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师1-3年大专房建工程市政工程水利工程
工作职责
1. 负责建筑工程项目的全过程管理,涵盖施工方案编制、进度管控、质量检查及安全监督。
2. 组织开展技术交底与图纸审查,及时解决现场施工中的技术问题,确保工程实施符合相关规范。
3. 统筹协调设计、施工、监理等各方资源,保障项目按节点推进,实现成本与风险的有效控制。
4. 负责工程资料的收集与归档,协助完成竣工验收及结算相关工作。
任职要求
1. 具备一级建造师执业资格证书,且满足注册相关条件。
2. 有1年以上建筑工程现场管理经验,掌握施工工艺流程、质量标准及安全管理规定。
3. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力,能够高效应对项目过程中的突发情况。
4. 熟悉CAD等绘图工具,可独立审阅施工图纸并提出合理化优化意见。
一级建造师
1.1-2.2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程二级建造师
工作职责
1. 负责建筑项目施工组织设计及技术方案的编制,确保满足国家与行业相关规范标准。
2. 主导施工现场在进度、质量、安全方面的管控,协调处理施工过程中出现的技术问题。
3. 审核工程变更与现场签证,控制成本风险,保障项目按既定节点顺利交付。
4. 组织并参与项目验收流程,编制竣工技术资料,协助完成审计与结算工作。
任职要求
1. 持有一级建造师或二级建造师注册证书,具备有效的安全生产考核合格证(B证)。
2. 具备1年以上建筑工程现场管理经验,掌握施工工艺流程及相关技术规范。
3. 具有较强的沟通协调能力,能够有效整合项目团队与外部协作单位资源。
4. 熟悉工程建设相关法律法规及质量验收规范,能独立应对项目中的技术与管理挑战。
承包工长
400-900元/天
装修承包工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘内部承包的带班工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,上不封顶!
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生,会木工水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资400元/日(包括食宿)。
联系人:谭先生
电话:
有意向者可直接电话联系。
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程
工作职责
1. 全面负责建筑工程项目的实施管理,涵盖施工组织设计、进度把控、质量检查及安全文明施工的监督执行。
2. 牵头编制与优化项目技术方案,攻克施工过程中的各类技术问题,保障工程依法依规顺利推进。
3. 统筹协调业主单位、监理单位及各施工方资源,确保项目按既定节点高效交付,有效控制成本与风险。
4. 负责工程项目资料的收集、整理与归档,配合完成竣工验收及相关结算事宜。
任职要求
1. 需具备一级建造师资格证书,并可进行注册执业。
2. 具备1年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺流程、质量验收规范及安全生产要求。
3. 具有良好的沟通协作能力与应急处理能力,能够妥善应对项目执行中的突发情况。
4. 熟知建筑领域相关法律法规,具备较强的成本控制意识和风险防范能力。
水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责连锁门店装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工,水电工出身,有带班经验优先;
3.项目分布在安徽,江西,湖南,福建等,需要接受外地工作;
4.会开小型货车优先。
栏目概述
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