跟单发货 薪资福利:保底5000元/月 招工人数:2名 / 工作地址:彭州市（成都兴尚鑫服装展示道具）

办公室跟单 招工人数:1名 工作地址:新繁工业园旁

64. 门市跟单、收发货 未注明公司名称 古二顺康大道49号 1名 4300元+300元吃住补贴，熟悉业务后可加薪

精臻照明门市招聘: 门市跟单2名，招工信息: 薪资:5000-8000元/月，要求:熟悉五金配件和电脑操作,做事认真负责。上班地址:环球灯配城2楼F506-516正轨门市。电话/:何店长

办公室跟单 招工人数:1名 工作地址:新繁.工业园旁

跟单 招工人数:1名 工作地址:彭州木间道

仓库下单跟单 | 配件门市 | 曹二 | 1名 | 5500-6500元/月 |

招聘：跟单 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责订单的全程跟进，确保生产、发货、交付等环节高效衔接； 2. 与客户及内部团队保持良好沟通，及时处理订单变更、异常反馈等问题； 3. 整理并维护订单相关文档，确保数据准确、可追溯。 任职要求： 1. 大专及以上学历，1-3年跟单相关工作经验； 2. 熟练使用办公软件，具备良好的数据处理与文档管理能力； 3. 工作认真负责，具备较强的沟通协调能力与抗压能力； 4. 能适应快节奏工作环境，注重细节，执行力强。 福利待遇：提供包吃包住、带薪年假，表现*异者可享受绩效激励。

库房清货跟单 招工人数:1名 工作地址:新繁家具园区阳光林森路149号

工作内容： - 订单全程跟踪：下单→发货→运输→签收 - 客户沟通：答疑、反馈进度、处理异常（延误/破损） - 单据处理：提单、发票、台账、对账、归档 - 内外协调：仓库、司机、承运商、客户 工资待遇： 学徒培训期间需要考试后期需要办押运证 学徒保底6500 注：跟车都是需要长途跟车，能接受的才投递简历联系

眉山市丹棱县招工地小工/杂工

招聘要求：男22-45岁，女22-50岁 工作岗位：全普工岗位。拆包、包装、（全是手上活轻松简单） 工作时间： 7:00-19：00 两班倒 薪资待遇：180/天 吃住情况：福利食堂食堂 3餐/10元， ，包住，水电平摊 ：

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甘孜藏族自治州雅江县招工地小工/杂工

物流跟单信息员一名 联系电话 梅县客都大桥附近

采购跟单 英语专业优先，大专及以上学历，有C1驾照，要求有TV行业原材料采购的工作经验，熟练操作办公软件、ERP系统，熟悉电子元器件采购流程，良好沟通、谈判技巧，能有效管理供应商关系；责任心强，能承受压力，团队合作。全流程管理原材料、辅料、设备等采购，供应商开发、维护与合作采购询价、比价、议价及合同签订；实时跟进合同执行，确保结算、对账、付款 薪资福利:月薪4000—6000元，节日福利，入职购买社保，带薪年假，定期体检，包吃包住，意外险等 招工人数:2名 工作地址:钦州综合保税港区

跟单 薪资福利:待遇面谈 招工人数:2名 工作地址:小榄五金城附近

跟单员 男女不限，年龄20 - 45岁，中专以上学历，能熟练运用电脑，熟悉各种应用软件，有驾照，沟通能力强 薪资福利:工资3500 - 7000，交5险，月休2 - 4天 招工人数:1名 应聘请备注“职位+，否则不予通过 工作地址:即墨区共和路1号（交警大队北300米）

【招聘：壹鹿有你国际物流】 招聘：物流跟单文员 工作职责： 1、跟踪货物订单状态并及时反馈给到客户，解答客户咨询; 2、面对突发问题，及时汇报并协助解决; 3、客户投诉、纠纷的处理及上级交办的其他相关工作。 职位要求： 1.中专以上学历，物流客服或跟单文员经验者优先; 2.有客户服务意识，责任心强，工作耐心、认真细致； 3.熟练电脑操作及应用办公软件，能快速学习上手物流管理系统。 薪资3000-4000或者面议 联系电话：赖丽华 地址：江西省抚州市广昌县吴家岭河提边

岗位职责： 1、配合生产部经理开展生产调度，保障生产计划顺利实施； 2、组织召开部门日常会议，统筹工作安排，优化人力与设备配置，提升作业效率； 3、负责每日现场运营监管，涵盖人员管理、设备运行及6S执行情况等环节。 岗位要求： 1、统招本科（理工类）及以上学历，统招本科为硬性条件。 2、具备5年以上生产制造行业管理岗位工作经验； 3、性格积极外向，具备较强的沟通协作能力。 工作时间：单休，8:30-20:00，不接受者请勿投递， 福利待遇：五险一金。 非统招本科及大专学历者请勿联系，谢谢！

岗位职责： 调度人员 要求：会使用智能手机，会开电动三轮车，能吃苦耐劳有上进心，听从安排，有很好的团队意识（掌握简单电瓶车维修技能者优先） 工作性质：对区域内的车辆调运。 1、年龄20-45之间； 2、能吃苦耐劳，能接受晚班， 3、上班时间：18：00-02：00 4、休息：月休4天 5、工资：7-12K

岗位职责： 1、负责目标客户的挖掘，拓展并维护新老客户关系，开展干线运输、仓配一体化、城市配送、零担干线、电商物流等业务场景的市场开发，达成个人业绩目标，推动内部服务优化与业务聚焦； 2、协助开展区域市场及竞争环境调研，参与制定并执行销售策略； 3、协助完成回款管理，对逾期应收款项进行跟踪监控与考核。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年以上物流行业运营或市场拓展经验，能够为客户提供供应链整体解决方案； 2、具有良好的商务谈判技巧与对外协调能力，工作积极主动，具备较强的责任意识和职业操守； 3、拥有现成客户资源者优先考虑。 福利： 入职购买五险一金+商业险+餐补+话费补贴+旅游补贴+丰厚的营销提成。 原标题：《物流营销主管》

1、业务运营：商家开发拓展，商家客户关系维护及异常处理，运营质量管理； 2、资源管理：运力计划管理，配送物资管理，运营场地管理及各种异常处理； 3、团队管理：负责营业部团队建设，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 4、日常事务及资金安全管理：全面管理所辖网点的日常工作及人员管理，保持业务量和营业额的持续增长，以及应收货款的回收等。

调配车辆，文员

一、岗位职责： 1、负责物流团队现场管理工作，合理组织安排车辆和人员，监督规范操作流程； 2、负责物流团队的人员及车辆管理，及安全维护管理工作； 3、能快速处理工作中的突发事件，及时合理解决问题，将公司损失降至最低； 4、负责甄别区域内道路的风险，货物的装载捆绑； 5、负责协调处理与现场甲方人员的关系； 6、负责现场生产及安全资料的完善与管理； 7、负责物流团队人员管理和培训工作，控制作业成本，增加公司利润，减少开支。 二、任职要求： 1、年龄30-50岁，大专及以上学历，三年以上运输、物流行业相关工作经验； 2、沟通协调能力强，能承受高强度的压力工作； 3、专业能力强，熟悉物流管理流程，具备现代物流管理思路、方法及工具运用； 4、能适应不定时工作制，有驾照并能熟练驾驶；

职位概述： 全面负责公司预制菜及调味品新业务板块的生产运营管理工作。主导新生产团队的组建、管理体系与标准操作流程（SOP）的建立与落地执行，保障生产过程安全、高效、合规，达成产品质量、成本控制与交付周期的综合目标，为新业务的顺利启动及后续规模化生产提供有力支撑。 【岗位职责】 1. 生产体系搭建与标准输出： 负责从零开始筹建预制菜及调味品生产线，科学规划生产区域布局与工艺路线。 构建完整的生产管理体系，编制各类管理规范、标准作业流程及岗位职责文档。 导入先进生产管理模式（如精益生产、5S/6S），持续推动生产效率提升与现场改善。 2. 团队建设与管理： 主导招聘、组建并管理不少于30人的生产队伍（含班组长、一线操作人员等）。 明确岗位分工，建立绩效评估机制，调动员工积极性，提升整体技能水平与团队凝聚力。 打造积极向上、安全有序、高效协作的生产工作氛围。 3. 生产运营管理： 依据销售需求预测，制定并落实生产计划，确保产品按时保质保量完成交付。 强化成本管控意识，减少原材料浪费，提升资源利用效率。 组织实施生产现场日常管理，保障作业环境整洁、物料流转顺畅、设备稳定运行。 4. 质量与安全管理： 严格遵循国家食品安全法规（如GB 14881、HACCP、ISO22000等）及企业质量标准，确保产品完全合规。 建立健全质量追溯机制，对关键控制点实施全过程监控。 全面落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与安全培训，杜绝重大安全事故的发生。 牵头应对各类外部审核、突击检查及客户验厂相关工作。 5. 跨部门协作： 与研发团队密切配合，推进新产品试制及工艺落地转化。 协同供应链与采购部门，保障原辅材料供应及时稳定。 联动质量部门（QA/QC），处理生产过程中出现的质量异常并推动持续改进。 【任职要求】 学历与经验：大专及以上学历，食品科学、生物工程、机械自动化等相关专业优先考虑。具备8年以上食品生产企业管理经验，其中至少3年在预制菜、餐饮料理包、复合调味料或类似冷鲜/冷冻食品工厂担任生产经理或厂长级别职务。 管理能力：具有管理30人以上生产团队的实际经验，擅长团队组建、培训发展、激励引导与组织协调。 体系能力：有从无到有搭建生产体系并输出标准化文件（SOP）的成功案例，熟练掌握精益生产、5S等管理工具的应用。 专业知识：熟悉预制菜或调味品的加工工艺、设备使用及流程控制；深入理解食品安全国家标准及相关质量管理体系要求。 个人特质：责任心强，抗压能力突出，善于解决复杂问题，工作作风细致严谨，坚持结果导向。 【硬性要求】：任职期间未发生过重大生产安全或质量问题事故。

2026年岗位更新： 1、计件分拣 要求：18-45岁，男女不限 薪资：计件4000-8000/月，新人保护，师傅带教 工作内容：日常用品的分拣，如：米、面、油、纸巾、调味品、饮料等，到库位拣货，全程拉着电叉车； 上班时间：根据单量情况而定，下午4点到凌晨2点左右，月休4天，每个月15号发上个月薪资 2、冻库辅助 要求：18-50岁 薪资：月薪4500/月 工作内容：在零下10-18度的环境中放冰板、拉货 上班时间：下午4点到凌晨2点左右，月休4天（排休） 注意： 面试时间：每天下午16:00 面试的时候带上身份证，不能穿裙子、拖鞋、凉鞋   联系电话：（）

【岗位职责】 1、负责本单位成本管控，统筹物流成本预算编制与执行监督； 2、负责本单位质量管理，监管供应链仓储环节，保障库存精准、安全及高效运转，对物流服务供应商开展评估与管理； 3、负责本单位新项目实施及变更节点管控，制定运输安排与物流实施方案； 4、负责本单位培训体系建设、人才梯队培养及企业文化推进，开展团队人员管理与工作协调； 5、负责本单位运营优化与创新推动，诊断并解决物流运行中的各类问题，提升物流运作效能。 【任职要求】 1、本科及以上学历（能力突出者可适度放宽），具备5年以上物流领域工作经验，其中3年以上团队管理经历，熟知物流作业流程； 2、性格开朗，主动性强，以身作则，具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰、逻辑严谨； 3、拥有较强的组织协调能力，能有效推动跨部门及外部合作方的协同作业； 4、具备持续学习意识和开放心态，执行力强，善于应对挑战并解决实际问题； 5、熟练掌握常用物流管理系统及工具，具备扎实的数据分析与信息处理能力。

会电脑操作，头脑灵活 完成部门相关报表填写开具等