
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师经验不限大专非标设备
包装设备机械设计岗位职责:
1. 负责整机设计BOM清单的编制工作。
2. 制定零部件加工工艺流程,并依据工艺损耗确定原材料选型。
3. 深入生产现场监控加工质量,指导解决制造过程中的技术问题。
4. 承担新设备整体工艺方案设计,完成相关资料及现场问题报告的整理归档。
5. 针对现有加工设备中不适用的工艺进行优化改进。
6. 运用绘图软件对零件结构进行分析,实施结构优化以实现降本增效。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备非标设计经验者优先;
2. 熟练掌握solidworks、Pro/E等三维设计软件;
3. 拥有丰富的现场调试经验,具备良好沟通能力,可接受短期出差;
4. 有非标包装设备机械设计背景者优先录用。
汽车技术研发工程师
6000-10000元/月
机械工程师1年以下本科CATIAAutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
1.根据产品开发规划推进工程车辆的技术研发工作;
2.承担在售产品性能优化任务,参与新产品设计与开发相关工作;
3.全日制本科及以上学历,机械制造、车辆工程或相关专业背景
机械设计工程师
8000-13000元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD整机设计经验SolidWorks有机械工程师经验Pro/E
岗位职责:
1. 负责非标自动化设备的方案规划、机械结构及零部件设计,完成标准件选型与材料选择;
2. 在项目经理统筹下推进设备结构方案设计,独立完成3D建模、标准件与通用件选型、装配图绘制、零件工程图输出及BOM编制;
3. 设计适配自动化设备的工装与夹具;
4. 为外协加工及现场安装调试过程中出现的技术问题提供支持与解决方案;
5. 协同电气工程师开展设备调试与后期维护工作;
6. 负责技术文档的撰写、整理、归档及相关资料的更新维护。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械设计、自动化、机电一体化等相关专业,具备5年以上非标设备设计或相关领域工作经验,有激光加工设备行业背景者优先;
2. 精通机械结构、工艺流程及装配设计,熟练操作AUTOCAD、Solidworks等设计软件,可独立完成结构设计出图及BOM制作;
3. 掌握机加、焊接、钣金等常见加工工艺;
4. 熟悉常用机电、气动类外购标准件的选型与配置,如丝杆、导轨、模组、伺服与步进电机、气动元件等;
5. 动手能力强,具备设备调试实操经验;
加分项:1. 具备整机开发经历 2. 拥有工装夹具设计实践
薪资待遇8K-15K
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师3-5年大专技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设计综合性工程师熟悉电动/气动/传动设施农业机械
1、熟练掌握各类制图软件
2、具备3年以上机械设计领域相关经验
3、能够独立完成设备及场地的整体布局与规划
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械工程师1-3年本科工艺设计焊接工艺铸造工艺热处理工艺
岗位职责:
1、负责生产与测试工装的设计、图纸输出、图纸审核及工艺文件的编制工作;
3、负责外协工序的现场工艺衔接与现场监督执行;
4、参与项目各阶段评审,对工艺资料进行审查与确认。
任职要求:
1、熟悉产品制造流程,掌握常规加工方法;
2、熟练操作三维及二维设计软件,具备制图与审图能力;
3、本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑;
4、专业要求:金属材料、机械类相关专业,包括材料成型、材料加工方向;
5、有军品研发或加工经验者优先录用。
职位福利:
绩效奖金、五险一金、年底双薪、创业公司、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假
智能制造机械设计工程师
1.1-1.7万元/月
机械工程师5-10年大专研发设计测试制图设计结构设计非标设备
岗位职责:
1. 智能产线设计与开发
需求分析与方案设计:深入调研生产实际需求,主导智能产线的可行性论证,完成产线布局规划、3D仿真建模,以及电机、伺服驱动、传感器、气动元件、液压元件等核心部件的选型,保障技术方案可实施并契合客户要求;
自动化设备开发:独立完成机械结构与工装夹具设计,整合成熟先进的自动化单元,利用设计软件输出2D、3D工程图,并编制完整的BOM清单;
成本核算能力:基于最终设计方案,开展数据汇总与分析,精准计算成本投入、生产效率、空间利用率及投资回收周期等关键指标;
2. 自动化系统集成与运维
现场调试:配合完成设备安装、联动调试及验收工作,及时处理现场异常问题,提供有效的技术支持与解决方案;
3. 生产流程优化与创新
工艺改进:识别产能制约环节,优化工序节拍与物料流转路径,引入成熟的先进技术与软硬件系统,持续提升自动化程度;
数据分析:采集设备运行参数,通过算法模型挖掘效率潜力,推动质量管控与能源消耗的精细化管理;
新技术应用:跟踪智能制造领域前沿动态,牵头开展新技术试点验证与落地实施;
4. 项目管理与协作
成本控制:评估设备升级或改造的投入成本,制定预算计划,跟进物料供应进度,确保项目按时交付;
跨部门协作:与电气、生产等部门高效协同,解决技术偏差问题,输出问题分析与改进建议报告;
文档管理:整理归档技术图纸、操作规范及程序版本记录,确保所有变更过程可追溯、可复盘;
5. 技术培训与支持
内部赋能:面向一线操作人员开展智能制造相关技术培训,提升团队在自动化设备操作与故障排查方面的能力;
客户对接:参与技术交流会议,回应客户生产端疑问,助力项目顺利推进与实施。
任职资格:
要求:
1. 熟练掌握SOLIDWORKS、CAD等机械设计软件及相关工具;
2. 精通标准及非标设备的设计制造,具备各类配套夹具的开发经验;
3. 具备机器人、机械手及CCD视觉系统等非标集成设计经验者优先;
4. 熟悉气缸、丝杠、电机等常用传动与执行元件的选型与应用设计;
5. 拥有丰富的项目研发经历,曾独立参与多个大型自动化集成项目(项目规模达千万级)的全流程开发工作。
智能制造机械设计工程师
1.2-2万元/月
机械工程师5-10年大专研发设计制图设计结构设计非标设备自动化设备注塑工艺装配工艺
岗位职责:
1. 智能产线设计与开发
需求分析与方案设计:全面掌握生产实际需求,主导智能产线的可行性研究,完成产线布局规划、3D仿真建模以及电机、伺服系统、传感器、气动与液压元件等核心部件选型,保障技术方案切实可行并契合客户要求;
自动化设备开发:独立完成机械结构与夹具设计,结合成熟的自动化单元模块,使用专业设计软件输出2D/3D图纸,并编制完整的BOM清单;
成本核算能力:基于最终设计方案,开展数据汇总工作,精准计算设备成本、运行效率、空间利用及投资回收周期等关键指标;
2. 自动化系统集成与运维
现场调试:配合设备安装与联合调试,参与验收流程,及时处理现场异常问题,提供有效的技术支持与解决方案;
3. 生产流程优化与创新
工艺改进:识别产能制约环节,优化工序分配与物料流转路径,引入成熟的技术手段及软硬件系统,持续提升自动化程度;
数据分析:采集设备运行状态数据,通过算法模型分析挖掘效率潜力,推动质量稳定与能耗降低;
新技术应用:跟踪智能制造领域新兴技术,牵头试点项目的实施与落地验证;
4. 项目管理与协作
成本控制:评估设备升级或改造投入,制定预算计划,跟进物料供应进度,确保项目按时交付;
跨部门协作:与电气工程、生产运营团队高效协同,解决技术偏差问题,形成并提交改进报告;
文档管理:整理技术图纸、编写操作指导书及程序版本记录,实现变更过程全程可追溯;
5. 技术培训与支持
内部赋能:面向一线操作人员开展智能制造相关技术培训,增强团队在自动化操作和故障应对方面的能力;
客户对接:参与技术交流会议,回应生产端疑问,助力项目顺利推进与实施。
任职资格:
1. 专业背景:机械、自动化等相关专业本科及以上学历,掌握机械设计原理,了解注塑、五金、纺织、包装类产品装配工艺流程;
2. 经验要求:具备5年以上自动化设备或产线开发经验,有成功落地智能制造项目案例者优先。
机械工程师-工作地点山西大同 (MJ048728)
1.2-2.4万元/月
机械工程师5-10年大专安装/调试维修/保养非标设备电气设备
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等文件,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计规范;
2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产标准;
3、协助提升现有产线设备的工艺能力,在生产效率、良率、能耗及制造成本等方面开展软件层面的优化改进;
4、主导设备PLC程序与机器人系统相关技术标准的制定与审核工作;
5、组织实施设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控与技术支持;
6、负责电气类AM/PM表单编制与更新的审核;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容的准确性与完整性。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力;
2、能够独立完成电气线路的布线、安装与调试;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维修实操技能;
5、有电气或电池行业设备维修技术或机械维修经验者优先考虑;
6、了解TPM管理体系,持有电工证并具备编程能力者优先录取;a.能识读机械图纸,理解机械原理图;b.具备CAD等软件的识图与绘图能力。
工作经验:5年及以上大型制造业设备机械维护相关经验,具有自动化工程公司从业背景者优先;
语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意愿者优先;
其他:逻辑思维清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握项目管理相关知识,具有一定管理潜质。
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非标机械设计工程师
1.2-1500万元/月
机械工程师5-10年本科CATIA踏实沉稳自动化机械经验UG非标设计经验整机设计经验其他SolidWorks重型机械经验勤奋有机械工程师经验Pro/E
职责描述:
1、根据客户需求开展非标设备的研发、设计及优化升级;
2、负责项目过程中加工图纸、装配图的绘制与完善;
3、跟进零部件的加工进度与质量控制;
4、独立完成所辖设备配套工装、夹具的设计工作;
5、协同电气设计人员推进整机系统的联合设计与调试。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械自动化、机械制造、工业设计等相关专业;
机械工程师经验不限本科自动化机械经验非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责自动化设备(含单机设备及生产线系统)的机械设计工作,包括结构设计、三维建模、工程图输出、BOM编制;具备纺织行业智能装备背景者优先考虑;
2. 参与客户需求分析,并开展技术方案沟通与交流;
3. 协助生产部门及客户现场完成新产品的装配指导与技术支持;
4. 配合电气工程师完成样机调试,及时识别并处理相关技术问题。
任职要求:
1. 机械设计相关专业全日制本科及以上学历;
2. 具备3年及以上机械研发工作经验(有包装、物流设备领域经验者优先);
3. 掌握机械原理,了解电气、液压、气动元件的选型与应用
机械工程师1-3年本科研发设计测试
岗位职责
1、承担公司相关自动化产品的研发工作;
2、协同电控或软件开发团队确定控制策略,与工艺、质控等产品设计相关部门对接协作,提升设计品质,优化制造成本;
3、主导产品安装方案及清单的编制,参与安装规范的制定,指导处理售后技术难题,全面掌控产品运行状况;
4、通过组织机械设计人员开展设计评审,持续提升自身设计水平,统筹规划新产品的研发项目。
岗位要求
1、本科及以上学历;
2、机械设计、机电一体化、建筑设计、土木工程等相关专业背景,能适应长时间办公坐姿;
3、精通CAD、SolidWorks等设计软件;
4、具备良好的团队协作意识、沟通技巧及自主学习能力;
5、具备猪场布局规划及设备设计经验者优先考虑;
机械工程师1-3年本科研发设计测试
岗位职责
1、承担公司相关自动化产品的研发工作;
2、与电控或软件开发团队协作确定控制方案,联动工艺、质控等产品设计相关部门,优化设计质量,控制生产成本;
3、编制产品的安装方案及明细,参与安装标准的制定,指导处理售后技术难题,全面掌握产品运行情况;
4、组织机械设计人员开展设计评审,提升自身设计水平,统筹规划新产品的开发项目。
岗位要求
1、本科及以上学历;
2、机械设计、机电一体化、建筑设计、土木工程等相关专业,能适应长时间坐岗;
3、熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件;
4、具备良好的团队协作意识、沟通能力和自主学习能力;
5、有猪场规划设计或设备开发经验者优先。
机械工程师5-10年大专
任职要求:
1、年龄45周岁以下,机械制造、工业自动化、液压、机电一体化等相关专业背景。
2、五年以上冶金设备或机械行业工作经验,具备独立完成工艺线设计及设备选型的实际案例。
3、熟悉生产车间系统流程及相关设备,掌握生产工艺流程;
4、熟练操作办公自动化软件,了解设备工作原理、结构组成、运行特性及设备管理相关知识;
5、掌握相关专业的维修技术及专业工具的使用方法;
6、具备设备管理、生产与作业管理、维护维修、设计等方面的专业理论知识;
岗位内容:
1、协助完成生产工艺设备的安装、调试与运行工作;
2、制定年度设备改造、保养维护及大修计划,编制设备操作规程和作业指导文件;
3、指导生产设备日常运行管理工作,对设备运转效率负责;
4、推动资产线管理体系的建设,包括包机到人、网格化管理等模式的实施;
5、组织设备故障及事故原因分析,并落实整改措施,对整改成效负责;
6、负责公司固定资产报废的技术鉴定,并出具鉴定报告;
7、监督并审核各单位提交的检修计划的合理性与可行性;
8、针对大型设备采购提出科学合理的选型建议;
9、提出生产过程中节能降耗相关的技术创新与改造方案;
10、组织并推进资产线修旧利废工作,对实施成果负责;
11、协同智能中心开展工厂全面智能化升级,参与机械改造与电气自动化项目实施。
结构设计工程师
8000-15000元/月
机械结构工程师1-3年学历不限CREO于机/平饭/耳机/穿戴/充电宝3D实战
具备基础的Creo软件操作技能,熟悉注塑及金属材料相关工艺。拥有3C电子产品结构开发经验(软件应用+实践经验),结合工艺适配性分析(注塑/金属),并跟进项目实际落地情况(3C产品量产)
气割工喷漆工二保焊电焊工厂焊工氩弧焊
铜川科达化工设备有限公司招聘电焊工和喷漆工。电焊工要求:50岁以下,持有焊工证,具备3年以上电焊工作经验,熟练使用电弧焊、二保焊、氩弧焊及气割气焊。薪资为6000-10000元。喷漆工要求:45岁以下,具备三年以上工作经验,熟悉常用油漆的种类、性质及用途,能够熟练使用专用喷枪和压缩机进行作业。薪资为7000-12000元。
机械工程师(中高级)
9000-15000元/月
机械工程师5-10年大专Pro/ESolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1、把控技术状态,确保研发过程的技术连贯性;
2、承担项目技术方案的规划与制定,输出各阶段所需技术文档;
3、依照项目计划推进各项工作,统筹协调项目进度,保障实施效率;
4、主导项目研制期间的调试、试验及产品生产相关任务;
5、对接客户开展技术交流,推动技术问题的沟通与协作。
任职要求:
1、具备五年以上机械产品设计与制造经验,有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先;
2、机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历;
3、能熟练使用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件,具备FEA分析能力,掌握ANSYS、ABAQUS等工具进行结构与零部件仿真分析者优先;
4、熟悉JG产品设计开发流程,了解机械零部件加工工艺及装配要求。
技术员
6000-7000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差AutoCAD切割工艺经验钣金工艺经验SolidWorks机电设备经验汽车经验焊接工艺经验
负责图纸的拆分与分发,及时解决技术相关问题
找3个焊工【450一天】会焊就行,不要证
380-450元/天
工厂焊工工龄奖餐补高温补贴五险夜班补贴20人以上日结
找3个焊工【450一天】会焊就行,不要证
扬,州。二,保,焊,最大48周岁
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焊工,保底9k,购买五险,有吃住四人间
9000-12000元/月
工厂焊工年终奖社保20人以上月结焊工证
招聘岗位:焊工、铆工
焊工:会多层多道,有焊工证(应急管理厅颁发);
铆工:有识图能力,有焊工证(应急管理厅颁发);
年龄:18-45周岁。身体健康,高中及以上文化程度。
上班时间:8-8两倒班,月休4天。
薪酬:计件计薪方式,有保底,9~12k,次月第九个工作日发薪。
福利:免费体检,年终奖,购买五险,健身房,台球,羽毛球,乒乓球;
住宿四人间,上床下桌,基本设施完善,两个卫生间,24小时热水
热能工程师
6000-8000元/月
热设计工程师3-5年本科热计算CAD
要求:本科及以上学历;力学、机械、材料等相关专业;
具备四年以上相关工作经验,具有发电厂建设、运维及检修经历者优先
职位福利:五险一金、交通补贴、通讯补贴、定期体检、绩效奖金
CNC操作工
5000-8000元/月
数控CNC社保11-20人月结全职数控车床精密零部件加工发那科西门子广数三菱新代专用设备制造通用设备制造金属制品业船舶/航空/航天/火车制造电子设备制造仪器仪表制造
岗位职责:
1.操作CNC数控机床,完成零件的编程、装夹、加工及精度检测
2.根据工艺图纸和加工要求,合理选择刀具、切削参数并优化加工程序
3. 日常维护保养设备,及时发现并反馈机械或系统异常,保障生产安全与稳定
4. 配合质检部门完成首件确认及过程巡检,确保产品符合公差与表面质量标准
5.做好加工记录、刀具台账及交接班信息,支持生产追溯与效率分析
任职要求:
1.学历不限,具备CNC操作基础或相关专业背景者优先
2.有CNC/数控加工经验者优先,无经验可带薪培训
3. 熟悉常用CAD/CAM软件(如Mastercam、UG等)及G代码基本逻辑
4.责任心强,具备良好的安全意识、质量意识和团队协作精神
5.能适应制造业生产节奏,接受倒班或计件工作制
岗位职责:
1.操作CNC数控机床,按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测
2.根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化,确保加工效率与质量达标
3. 日常维护保养设备,及时报告异常情况,配合维修人员排除故障
4.填写加工记录表、首检/巡检报告等质量文档,确保可追溯性
5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1.学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,机械制造、数控技术等相关专业更佳
2. CNC操作经验不限,有1-3年实际加工经验者优先,能独立识图并操作广数、法兰克、三菱等系统者优先
3.熟悉常用量具(游标卡尺、千分尺、高度规等)使用方法,具备基本质量意识
4.工作认真负责,动手能力强,具备良好的团队协作与沟通能力
5.能适应制造业生产节奏,接受倒班或加班安排
急要5个焊工420一天包吃住不要证.
380-420元/天
工厂焊工工龄奖年终奖餐补加班补贴保险20人以上日结
扬.州.厂要二.保.焊420一天包吃住,不要证,48岁以内都可以.
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机械结构设计工程师
6000-10000元/月
机械工程师3-5年本科UG自动化机械经验仪器仪表经验非标设计经验整机设计经验仿真设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 结构设计与优化:
负责公司新产品在机械部件、框架、外壳等方面的结构开发,确保设计方案符合功能要求、性能标准及成本控制目标;
针对现有产品开展结构改进与迭代升级,增强产品稳定性并提升制造效率;
开展力学分析与仿真验证,评估结构方案的可靠性,提前识别并规避潜在设计风险。
2. 技术文件编制与管理:
输出完整的二维图纸、三维模型、技术规范及产品标准等文档,保证技术资料的准确性与规范化;
负责技术文件的版本管理、归档更新,确保资料的一致性与可追溯性。
3. 项目管理与协调:
参与项目初期的技术调研与可行性分析,为研发决策提供专业支持;
监控项目执行进度,统筹研发、生产、品质等内部团队及外部供应商的协同工作,保障项目按期推进;
主导或参与设计评审流程,整合反馈意见,持续优化设计方案。
4. 技术支持与问题解决:
在试产、量产及产品应用阶段提供现场技术支持,快速响应并处理结构类异常问题,确保产品顺利交付;
对使用中出现的结构失效情况进行归因分析,制定有效整改措施,提升产品耐用性与用户满意度。
5. 材料与工艺研究:
探索新型材料与先进制造工艺在结构设计中的实际应用,以增强产品性能优势;
联合供应商优化选材策略与加工方法,在保障质量的前提下实现降本增效。
任职要求:
1. 学历背景:本科及以上学历,主修机械工程、结构工程或相关领域;
2. 工作经验:具备3年以上结构设计工作经验,能独立承担复杂项目的结构开发任务。
专业技能:
1. 精通AutoCAD、SolidWorks、Pro/E、CATIA等主流结构设计软件;
2. 掌握结构力学、材料力学及材料科学等相关理论知识;
3. 熟悉产品制造流程、加工工艺及质量管控体系。
综合素质:
1. 具备良好的沟通能力与协作意识,能够高效联动跨部门及外部资源;
2. 拥有较强的学习主动性与创新思维,能持续吸收并应用前沿技术;
3. 能适应高强度工作节奏,具备出色的抗压能力、问题分析与项目推动能力。
栏目概述
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