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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 3.遵守公司规章制度，积极学习岗位相关技能，快速适应不同工作场 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 具备基本的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能适应弹性工作安排，服从岗位统筹调配 5.无不良从业记录，认同企业文化，稳定性强

工作内容： 1、负责人员招聘及面试相关事宜 2、负责公司文化建设与氛围营造 岗位要求： 1、具备优秀的组织协调与沟通技巧； 2、具备独立应对与解决实际问题的能力

岗位：废品分拣工，招2名，男女均可 工作内容： 1、回收物资分类分拣：废纸、塑料瓶、金属、旧物分类挑拣，分开码放整齐 2、协助简单打包、物料堆放，清理场地卫生 3、服从安排，配合卸货、整理货物，做好日常安全作业 任职要求： 1、年龄20-55周岁，身体健康，手脚麻利，能吃苦耐劳 2、有无经验均可，简单培训就能上手 3、做事踏实稳定，爱护场地，遵守安全操作规定 月薪3000-4500元，工资按月准时发放，不压工资 表现好有全勤奖，长期稳定干可以涨薪； 包吃包住 联系人：卢老板 联系电话：

岗位职责: 1. 负责公司人力资源的日常运营与基础管理 2. 参与招聘工作，协助完成简历筛选及面试组织安排 3. 协助开展员工关系维护与团队协作相关事务 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能与同事及管理层顺畅交流 2. 具备时间管理能力，能在既定时间内高效完成工作任务 3. 具备积极的团队意识，适应能力强，能快速融入集体环境

工作氛围轻松，团队成员多为00后年轻伙伴。 主要负责主播招聘及公司所需岗位人才的引进，处理咨询回复与客户回访，主动进行沟通对接。 每日工作时间为上午11点至晚上8点，含午休时段，不提供食宿，薪资由底薪加提成构成。月休四天，无硬性业绩指标。 诚邀帅气男生、靓丽女生前来了解洽谈

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招工启事现招聘临时工多名白班：20/小时夜班：23元/小时要求：需做满10天以上，只做一两天勿扰工作地址：温州市瓯海区娄桥街道秀浦路800号3楼联系电话：

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临时工招工人数:1名工作地址:石庄横沟底79号

招聘计时工：工作时间：一，8:00～14.00二，早8:00~晚6要求：年龄35～58岁招聘人数：6人薪资：15元/小时，有休息日工作地点：哈西汇智E座对面联系电话：

岗位：焊工、电工、叉车 1、年龄：20‑35周岁， 2、薪资待遇：试用期：5000‑7000元/月，转正后：7000‑9000元/月，全勤奖250元/月 3、吃住福利 厂吃厂住，包吃包住，水电平摊 外地员工提供免费宿舍，厂区交通便利 免费发放全套：工作服、劳保鞋、帽子手套口罩及日化用品 享有法定节假日、婚假、产假、带薪年假

和田玉龙物资再生利用有限公司分公司 工作内容：操作电脑，办业务，剪视频 工作位置：观景台托运部对面 早上10:00-10:30上班下午19:30-20:00下班午休时间2个小时工资3千如果你不嫌远的话也可以再回家吃饭不回家的话午饭和田市的因为我们这边是不包住的离市区有点距离工作地点在沙漠观景台这边

1.系统监控：负责消防控制室值守，通过火灾自动报警系统等设备，实时监控消防系统运行状态，确保及时发现并处理火警、故障等信号。 2.设备操作：熟练操作和联动控制火灾报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统、应急广播等各类消防设施。 3.应急处置：接到火警信号后，迅速按照规程进行核实、确认，启动应急预案，及时上报并协助进行初期火灾扑救及人员疏散引导。 4.日常巡检：按照规定路线和标准，对责任区域内的消防栓、灭火器、应急照明、疏散指示标志等消防设施进行日常巡查、检查，并做好详细记录。 5.维护保养：协助或参与消防设施的日常清洁、简单维护和保养工作，发现设备故障或损坏，及时上报并联系维修。 6.记录管理：认真、规范地填写《消防控制室值班记录》、《消防设施巡查记录》等各类台账，确保记录的准确性和完整性。 7.合规管理：严格遵守国家及地方的消防安全法律法规和公司的各项安全管理制度，确保消防控制室及消防系统的合规运行。 任职要求： 1.证书要求：必须持有有效的《消防设施操作员》国家职业资格证书（中级或以上），这是上岗的硬性要求。 2.学历经验：高中及以上学历，年龄20-45周岁，身体健康，无不良嗜好。有1年以上相关消防控制室值班或消防设施维保经验者优先。 3.专业技能：熟悉各类消防系统（火灾报警、喷淋、消火栓、防排烟等）的原理、组成及基本操作流程。 4.能力素质： 具备极强的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度。 具备良好的沟通能力、应变能力和团队协作精神。 能够适应倒班、夜班工作制度。

招聘以及面试

昌吉铝厂 【招聘条件】 1.年龄20-45岁 初中以上学历 3.能接受四班三道8小时制 【薪资待遇】 1.1-2个月试用期，试用期薪资8000，转正9000-12000+，提供住宿，水电费平摊，餐补20元/天 2.缴纳五险一金，车间高温市每月600元高温补助

招聘人事专员（客服方向），提供节日福利。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括：负责员工招聘、面试安排及入职手续办理，确保招聘流程高效有序；协助开展员工培训与绩效考核工作，提升团队整体素质和工作效率；管理员工档案及人事数据，确保信息准确完整并及时更新；协调部门间的人事事务，处理日常行政支持工作；参与制定和完善人力资源相关制度与流程，提升管理规范化水平；负责节日福利发放及相关活动的组织与执行，增强员工归属感。任职要求：人力资源、行政管理或相关专业优先；具备1年以上人事相关工作经验，熟悉劳动法规及人事操作流程；持有人力资源管理师证书或相关职业资格者优先考虑；具备良好的沟通协调能力与服务意识，能独立完成各项人事事务；工作细致认真，责任心强，具备较强的数据处理与文档管理能力；熟悉办公软件操作，能熟练使用HR系统进行人员信息管理。

不限年龄，刚下学的也可以，岁数大点也可以

米东区铁厂沟工业园区加工厂招聘，普工：6名，45岁以下，不限民族，要求：无违法犯罪记录，工资待遇：第一个月：4000元/月，管：吃，管：住，要求长期工，长期工，联系人崔经理。

不限学历 8小时单休工作制 无责3000-8000 高提成 每月团建 市中心工作

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

月薪3000+，一天工作8小时，月休4天；节假日休息 整理数据录入，招聘等 要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通，有团结意识公司氛围好老板对员工也特别好 招一个入职有提成

岗位职责： 1. 协助主管完成日常事务性工作及内部管理； 2. 负责公司文档、资料的整理与归档等管理工作； 3. 负责部门间沟通协调以及信息传达等相关事务； 每日工作八小时，不加班，按时推进各部门工作进度 公司福利优厚 提供下午茶点及零食饮品

岗位职责： 1.辅助完成人事招聘等相关工作。 任职要求： 1.应届高校毕业生（已毕业取得毕业证书） 2.离校两年内未就业高校毕业生 3.16-24岁失业青年（此类需在上岗前做失业登记并填写就业创业证号） 4.能够熟练使用各类招聘软件和工具。 5.具备良好的沟通能力和团队合作精神 6.精通电脑WPS操作