岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、编制年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售目标体系，合理划分销售配额； 4、拟定销售策略与预算方案； 5、管理销售渠道及客户关系 任职要求： 1.具备3年以上快消品行业（饮料类）销售工作经验。 2.熟知传统渠道运作模式，拥有广泛的客户资源与渠道网络，熟悉餐饮渠道及经销商开发、二批商拓展、特通渠道建设等。 3.具有较强的市场洞察力、推广策划能力以及良好的沟通协调、问题分析与解决能力。 4.拥有成熟的招商渠道与营销网络资源，具备实际招商团队管理经验；

1．主要从事农资销售工作，与经销商洽谈业务，完成销量目标。 2．进行田间技术服务以及产品推广，要求入职后尽快熟悉产品和相关作物的基础知识，具备较强的学习能力。 3．有驾照，能够熟练驾驶车辆，保证安全行驶。 4．农学相关专业优先，年龄20~35岁之间。 5.主要负责精河区域。 【薪资福利】 ·薪资范围：实习期三个月，3500/月，待实习期满进行考核 转正后底薪：4000-5000/月。 综合年收入：8-15万，上不封顶 ·福利保障：缴纳社保＋提成＋餐补＋油补＋节假日福利

岗位职责: 1.制定并落实销售战略，确保与公司整体市场目标保持一致； 2.带领并激发销售团队，推动销售业绩的持续达成； 3.持续优化销售流程与方法，提升团队整体运作效率与成果； 4.跟踪分析市场趋势，及时调整策略以应对竞争环境与变化； 5.策划并开展销售培训活动，增强团队专业能力与工作积极性。 任职要求： 1.具有高度的责任感和良好的团队协作意识； 2.具备出色的沟通表达与商务谈判能力； 3.拥有较强的组织协调能力，能够高效管理销售队伍； 4.能迅速适应市场变动，具备清晰的战略规划思维； 5.承压能力强，能在高强度环境下稳定发挥并完成销售任务。

岗位职责： 1、统筹销售团队的日常管理，规划并执行销售方案以确保完成公司业绩目标； 2、把控销售各环节流程，保障销售行为合规且高效推进； 3、研究市场动态变化，结合数据分析为产品市场定位及销售策略提供决策依据； 4、持续开发并维护客户资源，增强客户满意度与长期合作关系； 5、定期开展团队绩效考核，组织培训并给予职业发展建议。 任职要求： 1、具备良好的团队管理能力与高效的沟通协调技巧； 2、了解房地产行业现状，拥有实际销售团队管理成功案例； 3、具备较强的分析判断力，可妥善应对复杂销售情境； 4、掌握高水准的谈判技能，能推动交易顺利达成； 5、目标意识强，能在高强度工作环境中保持稳定输出。

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自助餐服务员主要负责服务公司领导、职工的员工餐包吃住请工作时间联系

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旅游销售总监岗位要求 1.行业经验：具备5年以上旅游行业销售管理经验，熟悉国内外旅游市场动态及产品线运营； 2.团队领导力：曾带领XX人以上销售团队完成年度业绩目标，擅长团队激励与人才培养； 3.业绩导向：近3年个人或团队年均销售额增长率不低于额30%，有大型企业客户资源者优先； 4.策略能力：能制定市场拓展计划，优化销售流程，具备OTA平台合作经验更佳； 5.综合素质：抗压能力强，适应高频出差，持有导游证或旅游相关资质证书者加分。

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招聘 河南思米特食品有限公司 2026年优化四个板块， 第一个食品添加剂， 第二个复合调味品（固态，液态，半固态） 第三个药食同源预拌粉， 第四个天然色素， 2026年新增3个销售部， 第一个:天然色素， 第二个:调味品， 第三个:预拌粉， 每个销售部招聘业务经理1名共3名， 业务员，每个部门2名共6名 , 内勤员: 2名 送货司机:1名 有意向的可以留言，有朋友推荐的成功入职满三个月奖励500元 （）白先生

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.挖掘潜在合作资源，拓展新市场和新客户群体，完成公司下达的销售目标 3.定期开展渠道培训与业务支持，提升合作伙伴的专业能力与协作效率 4.收集市场反馈信息，分析行业动态，协助优化产品推广策略 5.协调内外部资源，推动渠道政策落地执行，确保合作流程顺畅高效 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和商务谈判技巧，能够独立推进合作项目 2.有较强的目标意识和抗压能力，适应一定频率的出差或外出拜访 3.熟悉销售渠道运作模式，有相关行业资源者优先考虑 4.学历不限，对销售工作有热情，具备渠道拓展或客户管理经验者优先 5.诚实守信，具备良好的职业素养和团队合作精神

南阳社旗招光伏业务经理，文员，会计。

工作轻松，不用坐班，全国各地都可以兼职来做。按单日结薪资100元—1000+不等，月薪6000+（主要看个人能力，是否想赚钱） 公司主营业务： 办理POS机、收款音响、收款二维码、信用卡积分兑换现金、债务优化、停息挂账、信用卡等业务。 适合在家带娃的宝妈、刚毕业的大学生、工作清闲想找个副业的职场精英、保险从业人员、金融贷款人员、各行业业务经理，均可以当做兼职或副业来做。 工作模式： 1、跟随着发朋友圈，朋友圈发啥跟着发啥即可； 2、整合自己身边人脉资源，有需要收款等个人资金周转的，想要积分兑换现金的，需要贷款的，卡逾期想要停息挂账的，卡的都可以对其进行展业，挖掘客户需求，沟通与成交。 3、不需要投入任何资金，有客户办理需求，直接沟通公司，有公司协助你开单办理，成功办理后薪资现结。

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职业素养服从安排团队精神

招聘：前厅经理 薪资：6.0K-8.0K 餐饮前厅经理职位描述 一、 岗位基本信息 1. 岗位名称：餐饮前厅经理 2. 直接上级：餐饮部经理/店长 3. 直接下级：前厅主管、收银员、服务员、传菜员等 4. 所属部门：餐饮部 5. 岗位目标：全面负责前厅日常运营管理，提升服务质量与顾客满意度，完成门店营收及服务指标。 二、 岗位职责 （一）日常运营管理 1. 制定并执行前厅排班计划，合理分配人力，确保高峰期服务顺畅，低峰期人力成本可控。 2. 监督前厅员工班前准备、餐中服务、班后收尾全流程工作，检查环境卫生、餐具摆放、设施设备是否达标。 3. 统筹接待各类顾客，处理大型宴会、团队用餐的前厅服务安排，确保服务标准统一。 （二）服务质量管控 1. 制定前厅服务规范与标准流程（SOP），定期组织员工培训，内容涵盖服务礼仪、菜品知识、沟通技巧等。 2. 主动巡查餐中服务情况，及时纠正不规范行为，现场指导员工解决顾客需求。 3. 处理顾客投诉与建议，第一时间响应并妥善解决，建立投诉处理台账，避免同类问题重复发生。 （三）团队管理 1. 负责前厅员工的招聘、入职引导及绩效考核，提出奖惩、晋升建议。 2. 组织班前会、周例会，传达门店经营目标与要求，及时反馈员工工作问题并协调解决。 3. 营造积极向上的团队氛围，激励员工提升服务积极性与专业能力。 （四）经营协助 1. 配合店长制定前厅营销活动方案，如会员日、节日促销等，组织员工落实并推广。 2. 监督收银对账、账单审核工作，确保账款清晰、准确无误，杜绝跑单、漏单情况。 3. 定期统计前厅经营数据（如翻台率、顾客满意度、投诉率），分析数据并提出改进方案。 （五）安全与协作 1. 负责前厅区域的消防安全、食品安全及顾客人身财产安全管理，定期检查消防设施，组织员工开展安全培训。 2. 与后厨团队密切沟通，及时传递顾客对菜品的反馈意见，协调前厅与后厨的工作衔接，提升出餐效率与顾客体验。 三、 任职要求 （一）学历与经验 1. 大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理等相关专业优

服务员 薪资福利:1.3400元/月；2.每月休息6天，有法定节假日 招工人数:1名 工作地址:博乐市北京路新友好北侧职工食堂

招 聘 功夫黑八台球俱乐部招吧台两名年（18-35）岁，招工作人员两名年龄（18-35）岁。 工资待遇，面议 地址： 文化路明珠西门。功夫黑八台球俱乐部。 电话: 王先生

【老姚湘菜馆】 新店即将开业诚聘 炒菜师傅1名-工资面谈 凉菜师傅1名-工资面谈 配 菜2名-4500-6000 荷 台2名-4500-5000 收银员 1名-4500-5000 服务员多名-3500-4500 传菜生 2名-4000 联系电话☎： 地址:世纪华庭

《西部努尔牛肉面》连锁餐饮企业现面向社会招聘各岗位精英: 收银员1名工资3800---4000 回族都可以 普通话必须会 沟通能力强。 要长期 以上岗位包含全勤奖200+星级工资+食宿+福利+4个半天工休+晋升 西部努尔欢迎您加入 地址: 博乐市 精河县 西部努尔 应聘电话：

赛里木湖景区三店同招 招聘岗位：前台、服务员、后厨各岗位，保洁。 岗位要求：热情开朗，有责任心，具备良好的沟通能力（厨师需有相关经验）。 我们的福利： 包吃包住，每日提供免费员工餐（让你尝遍店内招牌）； 节日福利+生日惊喜，团队氛围超温暖；每天都能看到赛里木湖 晋升空间大，从新手小白到门店主管不是梦！ 地址：赛里木湖景区 餐饮联系：

博乐温泉县哈日布呼小镇，招牛肉面师傅一名 服务员一名，公休两天，包吃住，两口子也可以入职，联系电话

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