工作内容： 1、承担朝语翻译任务，保证译文准确规范； 2、配合完成朝语类文件及资料的整理与处理； 3、协助团队成员推进日常工作的顺利开展。 岗位要求： 1、具备朝语语言应用能力，可胜任翻译工作； 2、熟悉常用办公软件的操作与使用； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

工作内容： 1、负责日常文书处理，包括文件整理及信息归档； 2、协助电商平台日常运营，支持订单跟进与客户沟通相关事宜； 3、协同财务部门完成发票开具、账款登记及相关数据管理。 岗位要求： 1、具备较强的条理性和语言表达能力； 2、能自主推进工作任务，重视执行过程中的细节把控； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的多任务协调与执行效率。 未来发展方向为运营经理，欢迎有意向在运营领域长期发展的伙伴加入

财务文员 1、负责项目日常财务管理工作； 2、负责项目每日数据的统计与核算工作； 3、负责与供应商之间的账务核对； 4、负责日常物料及固定资产的管理与定期盘点。 工作内容：库房管理、收货验收、出入库操作，每日收入、成本、费用及利润的核算，编制每日营业财务利润报表，每月完成班组档口结算，与学校、供应商及各班组档口进行对账。 适应期1-3个月，转正后可享受绩效奖金。 月休4天+寒暑假，寒暑假期间薪资按区域核定的最低保障工资执行。 能力要求： 1、熟练掌握Excel等常用办公软件； 2、具备团餐项目财务相关工作经验者优先； 3、工作认真细致，积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金

丹东振安区招聘文员1名 1.熟练操作电脑及常用办公软件，具备大专及以上学历。 2.负责每日订单数据整理及客户服务相关事务，性格积极乐观。 3.工作态度认真细致，善于思考，具备良好的团队协作意识和责任感。 4.有“管家婆”软件使用经验者优先录用，入职后提供系统化软件培训。 5.提供工作餐，月休4天，享受法定节假日及节日福利，月薪3500元。

岗位职责： 1.协助领导完善各施工队伍的安全管理制度、标准及操作流程，制定安全管理措施，保障项目部安全生产工作的有序推进。 2.协助领导策划并实施安全教育培训，提升各队伍作业人员的安全防范意识与突发事件应对能力。 3.协助领导收集、归集和传达安全相关资讯与资料，及时发布安全预警信息及事故通报，强化风险提示工作。 4.协助领导编制并动态更新项目部各队伍的安全风险评估报告及应急处置预案，监督安全隐患整改进展，推动安全目标落地。 5.协助领导完成安全管理相关数据的汇总、分析与上报，为相关部门提供有效数据支持，助力管理决策。 6.协助安全部长执行日常安全巡查，针对发现的问题提出整改建议，并持续跟踪整改落实情况。 岗位福利：管吃管住五险一金有空调环境好。 行业经验：具有一年以上安全相关领域工作经验。

门店销售数据、成本及费用的统计与分析

早八晚五，提供午餐，具备土建预算经验者优先，薪资可面谈

不需要你来帮我凑kpi！项目扩张，我们确实缺人！欢迎朋友/对象/闺蜜结伴加入！ 接受零基础新人，无论有无经验都可报名！入职即享带薪培训！全程指导，手把手教学，确保学会！ 【工作内容】：负责解答用户咨询问题，纯客服岗位，无销售任务！ 入职配备专人带教，内容简单易懂，快速上手 【工作时间】：每天8小时，月休8天 【薪资待遇】：底薪+绩效+满勤奖+交通补贴，综合收入约4000-5000元 享受节假日福利、精美小礼品、年假、婚假、病假等各项福利 【晋升空间】：晋升通过内部竞聘，不外招不空降，横向可转岗质检/培训岗，纵向发展路径为骨干-组长-主管-经理

招聘一名文员需要会电脑操作早上九点晚上四点半双休法

气质形象佳、做事心细负责、执行力强 32以内有茶艺经验优先 岗位职责： 1.负责公司文件归档、各类材料整理； 2.做好出入库登记台账核对； 3.维护办公室日常环境卫生、保障办公室环境整洁

现钱明天8点招两个装卸工人10元一吨，27吨，能干的联系

海蛎点洗料，7-8点，需要工人一个，电话

地公路木材交通岗，独牙台球一楼帧玩电竞招聘 服务员，薪资2500-3000周休2天18-28 收银员，薪资2500-3000上24休48 咨询☎:

食品厂招聘长期工，小时工 长期工月薪3500，小时工15元 工作内容：收拾卫生，打包装，协助生产等 要求:听指挥，会干活 联系电话梁经理 工作地点，浑南区绿色家园附近

星期4金石滩用电工1人，半天，路灯送电检查一下

北京顺义首都机场附近工业园区团餐餐厅年后招聘： 洗消工:4300-4500两人 文员库管:5000-5500 面点大工:7500-7800 厨师:7000-7500 包吃包住，宿舍有洗衣机，空调，24小时热水，下铺，每月6天休息，服从管理，要有团队意识。初七上班！ 地址，顺义首都机场附近 联系人： 孙经理 联系电话: 面试人员带健康证无犯罪证明

急招！凌晨紧急做工资表+项目结算清单，2小时左右完成，明早8点前必须提交。 只做表格统计、核算，不用报税做账，凌晨干活，费用150元，做完立刻结账，现在能做的马上联系！

因公司需要现招聘文员1人（要有一定的电脑知识），兼职卫生清理工作。 年龄40以下

1.负责超市日常行政事务，包括文件整理、数据录入、报表统计 2.管理超市库存台账，定期核对商品进出库信息，确保账实一致 3.对接供应商，处理订单、发票等单据，并做好存 档工作 4.协助完成员工排班、考勤统计及薪资核算基础数据整理 任职要求: -年龄18-35，高中及以上学历，有相关经验者优先 -熟练操作Excel、Word等办工软件，具备基础数据处理能力； -工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 薪资福利: -薪资:3600元/月 -福利:全勤奖

职务要求：熟悉办公软件/有一定的自媒体运营思维/装修行业经验优先/品行端正/有与时俱进心态上进心很重要/不与躺平心态共行。双方认可，试用期三千，，小规模公司真实直招话说清楚不想扯皮。真实有意请发简历或私信看到即时回复，非诚勿扰都挺忙的。

岗位职责: 1. 负责物流相关工作的统筹与执行，涵盖货物的接收、发放、仓储及运输安排。 2. 全程跟踪物流运作，保障货物安全并准时送达指定地点。 3. 参与物流流程的梳理与改进，提升运作效率和服务水平。 4. 应对物流过程中出现的突发情况，确保问题快速响应与处理。 5. 保持与客户的高效对接，持续维护服务质量与客户关系。 任职要求： 1. 具备较强的计划与协调能力，能同时推进多项工作任务。 2. 拥有良好的沟通能力和协作意识，可与团队及跨部门顺畅配合。 3. 熟悉物流业务基本运作模式，能独立处理日常事务。 4. 具备应对突发状况的能力，能在高强度环境下稳定发挥。 5. 工作积极主动，责任心强，具有自我驱动力和追求优质成果的态度。

工作时间：上午8：20~中午10：40《周六周日休息》 工资：（2000-5000）岗位不同，薪资待遇不同上不封顶。

今天辽阳县分拣场地下午3点到9点，需要1个装卸工100元，加班每小时二十现金结算。联系电话

工作内容： 官方平台在线客服，负责处理消费者与商家之间的退款纠纷，进行责任判定与问题解决 公司统一提供带薪培训及标准话术，上手简单，操作轻松 任职要求： 1.年龄在*******之间，具备较强的责任意识 2.大专及以上学历，欢迎应届生及实习生报名 3.普通话表达清晰流畅 薪资待遇： 无责任底薪3K，另加绩效收入（以问题处理量为主，不涉及销售任务） 综合月薪5K~7K，收入与工作量挂钩，多劳多得 工作时间： 早9点至晚6点，每月休息6~8天 公司设有明确晋升通道，能力突出者可快速晋升！ 享有带薪年假、生日蛋糕卡、节日礼品等多项员工福利！

1、协助总经理处理日常交办的各项事务； 2、高效完成总经理临时安排的工作任务； 3、能够适应短期出差的工作要求

岗位职责： 1、协助并落实主管安排的日常物流运营工作； 2、干线运输管理：优化承运商管理，控制运输成本，统一调度日常发运任务，提升异常响应与恢复效率，保障供货及时性； 3、仓储运作管理：跟进货物发运与流转，确保账、物、单一致，保障各类报表准确及时；跟踪库存动态与运输时效，确保货物安全准时送达； 4、现场作业统筹：组织货物搬运、装卸及包装等现场操作，监督执行标准化作业流程，保证服务与产品质量； 5、物流系统优化：参与物控流程的设计与改进，配合搭建高效的物流信息管理平台，提升操作精准度； 6、设备运行管理：制定物流设备使用计划，监督车辆及其他设备的调配、使用与维护保养； 7、数据报表编制：按时完成各项物流相关报表，并及时向上级汇报工作进展。 任职资格： 1、中专及以上学历，物流类相关专业优先； 2、1年以上物流领域从业经验，具备外资企业工作经验者优先考虑； 3、掌握物流管理、供应链运作等相关知识，了解企业业务流程及基础财务知识； 4、具有较强的计划执行、组织协调与沟通能力； 5、工作认真负责，诚实守信，注重细节，具备良好的团队协作精神。 工作时间：8:00—17:00

工作认真，能够和领导同事积极配合工作

招聘司机 批发部送货，年龄：50岁以下，工资到手 5000一6000一个月。 早7.305点----6点左右**来 四五十斤能能拿动的，需要跟着装卸，不想干活的司机勿扰！ 另招跟车送货工一名，年龄50岁以下工资5000左右。必须能长期工作的，短期勿扰 地址：张相镇

1.上班时间内协助部门经理完成日常事务 （1）协助维护与老客户的日常联系 （2）协助开展客户接待工作 （3）负责客户资料的整理与归档 2.本岗位不涉及销售任务，主要配合经理进行客户管理，共享团队业绩提成 招聘要求：大专及以上学历，性别不限，形象良好，年龄25至45周岁，具备较强的沟通协调能力（综合素质突出者可适当放宽学历条件）

岗位职责： 1.统筹工厂日常运营管理工作，保障生产任务按时保质完成； 2.组织制定并落实工厂发展战略规划，助力企业稳步成长； 3.监控生产各环节运行情况，合理调配资源，持续提升运营效能； 4.构建并维护质量管理体系，确保产品品质达到规定标准。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理背景，熟知工厂运作模式与流程； 2.熟练掌握精益生产、工业工程等制造管理工具，有ISO等质量体系实操经历； 3.具备出色的团队领导力和组织协调能力，善于激发团队积极性； 4.责任意识强，具备良好的问题分析与解决能力，适应高强度工作节奏。