龙天小镇景区招聘[庆祝]观光车接待驾驶员招聘人数：2名任职要求持有C1驾驶证，驾驶技术娴熟工作责任心强，待人热情年龄50周岁以内，条件优秀可放宽至52周岁工作内容负责景区观光车游客接送、游客接待服务。薪资福利综合月薪：3700元（底薪3500+补贴200）每月休息4天节假日加班另计加班补贴

帮忙转发的打扰了衢州市本地招聘兼职司机（自备车辆）接送5趟乘客，路线衢州市内不上高速不去乡下，工资日结200元一天工作2-3小时左右，时间自由白天都可以（不签合同，不交）招聘50位名额①驾照3年以上，车买不能超8年。②只要小轿车，SUV，商务车。③必须是（浙H）车牌④近一年内没有跑过滴滴。⑤名下没有案底等不良记录。不能超58岁，不能超63岁！联系电话：：手机号同步

帮忙转发的打扰了江山市本地招聘兼职司机（自备车辆）接送5趟乘客，路线江山市内不上高速不去乡下，工资日结180元（150工资+30油费补贴）一天工作2-3小时左右，时间自由白天都可以（不签合同，）招聘50位名额①驾照3年以上，车买不能超8年。②只要小轿车，SUV，商务车。③必须是（浙H）车牌④近一年内没有跑过滴滴。⑤名下没有案底等不良记录。不能超58岁，不能超63岁！联系电话：：手机号同步

龙天小镇景区招聘[庆祝]观光车接待驾驶员招聘人数：2名任职要求持有C1驾驶证，驾驶技术娴熟工作责任心强，待人热情年龄50周岁以内，条件优秀可放宽至52周岁工作内容负责景区观光车游客接送、游客接待服务。薪资福利综合月薪：3700元（底薪3500+补贴200）每月休息4天节假日加班另计加班补贴

薪资： 基本工资4000+提成，具体面谈。 工作时间： 8：30-17：00，双休，法定节假日休息。 本岗时间弹性，适配客户对接及项目推进； 日常可接受短期出差，偶尔周末加班。 岗位职责： 1、依托公司平台与前期资源，拓展环保行业合作渠道，对接企业合作需求，挖掘潜在项目机会，完成部门商务指标。 2、负责项目的商务对接工作，跟进合作客户需求，对接项目细节、方案沟通、报价对接，推进项目落地； 3、建立客户数据库，维护存量客户，挖掘二次合作机会，稳固客户关系； 4、主动学习行业及专业知识，及时掌握市场风向。 任职要求： 1、年龄21-30，学历要求大专及以上，专业无硬性要求，接受应届毕业生； 2、双商在线，善于沟通交流，待人接物得体，主动积极； 3、能接受出差及偶尔的加班，心态端正，具备基础抗压能力； 4、有较强的学习能力和工作主动性，沟通能力强，诚实正直，耐心细致，踏实稳定。 职位福利： 五险，绩效奖金，带薪年假，节日福利等。

岗位职责： 1. 负责知识产权维权、品牌线上控价及渠道疏通等服务的客户开发与维护 2. 深入了解客户需求，提供定制化知产保护解决方案并推动签约落地 3. 协同服务团队推进案件执行，确保服务效果与客户满意度 4. 定期复盘销售过程，优化沟通策略，提升成单率与客户复购率 5. 参与行业展会、线上推广等活动，扩大公司品牌在目标客户中的影响力 任职要求： 1. 学历不限，有销售经验者优先，欢迎踏实肯学的应届毕业生 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强、执行力佳 3. 对知识产权、电商合规或品牌保护领域有兴趣或基础认知 4. 诚信正直，认同公司“专业、靠谱、有温度”的服务价值观 5. 工作地点为杭州，能适应阶段性客户拜访与协作需求

羽毛球产品销售业务员，需长时间出差，要求会打羽毛球，待遇面谈

工作要求有沟通能力就行 工作内容负责移动业务办理号码宽带业务等等， 工作轻松自由，底薪7000加提成

岗位福利： 1，链家直营门店，贝壳上市公司福利，晋升机制公平。 2，提成45-65%，保障薪3000，也可根据经验能力详谈。 2，入职交五险一金，单休，不加班 3，多项优秀奖励机制，国内外旅游，额外业绩奖金。 4，可协助找住宿，享受优惠。 工作地点： 杭州市滨江区滨盛路4024号，滨江宝龙附近滨江区核心板块，中高端板块成交活跃市场机会大，地铁6号线诚业路站。 岗位职责： 1，通过各项渠道线上线下收集整理房客信息，并进行维护邀约了解客户需求。 2，为客户匹配房源，带意向客户实地看房，解答客户相关和咨询服务。 3，给客户提供匹配的住房服务方案，促成成交，解决客户住房及后续问题。 任职要求： 1，有销售岗位经验，中介房产销售岗位半年以上工作经验优先 2，积极向上有责任心，能吃苦耐劳，有良好的心态。 3，对销售岗位感兴趣，能在行业长期发展。 发展晋升路径： 经纪人→店经理→商圈经理→营销总监→城市总经理，晋升机制公开公平。

招幕墙电焊、装板师傅，会看图纸，能独立干活，一天9小时包住，工资准时不拖欠，长期活，有焊工证优先，如没证技术效率要到位，有意电话联系。

【招聘】1.门厂设计师1名岗位要求：服从安排，做事认真细心。薪资待遇：具体面谈2.油漆质检岗位要求：会修色薪资待遇：具体面议3.木工薪资待遇：具体面议工作地址：淤头岗联系电话：（短号）

衢州市衢州衢江集配站招聘快递员。薪资为5000~9000/月。任职资格：熟悉区域路线，有C1驾照；有较强的吃苦耐劳精神；男女不限，初中及以上学历，18-41周岁。工作内容包括：负责区域内的物品送达及货款的及时返回；执行业务操作流程，准时送达物品；客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈；突发事件的处理。

早上2点半到东日农批送鸡蛋6点左右上来到农贸市场送龙游周边的鸡蛋、11点下班、工资面议、一般情况最好不要请假～要去会骑三轮车

常山六队需要一名服务员(本地优先)，十点到下午三点，下午五点到九点，一天九小时，提供两餐，联系电话

驾驶员 职位描述：机厂车辆下线后，驾驶车辆入库，把车开到指定的位置 职位要求：20-45岁、有驾驶证（硬性条件） 经验要求：无 上班时间：早8点半-晚6点半（需要加班到晚上8点半 有加班费，白班18，夜班22）两班倒 包住宿，吃饭按照12元/天给与补贴 工资标准： 薪资结构是基本工资+餐补+加班费+全勤+激励，综合工资6-7K 三、福利待遇：入职购买社保、包午餐、包住宿 住宿2人间 工作地点：肥西安徽江汽物流商用车储运公司 原标题：《内驳员》

【岗位职责】 - 负责公司业务用车，安全接送客户或物资 - 保持车辆整洁，定期检查车况并配合维护 【职位要求】 - 持C1驾照，2-3年驾龄，无酒驾、重大事故记录 - 无一次性扣12分违章，服从工作安排 - 全职或兼职均可，工作时间灵活 【工作时间】 09:00-18:00，月休四天 【薪资福利】 - 综合月薪9500-12500元，多劳多得 - 公司提供专用车辆，

年龄21-55，驾龄一年以上，无一次性，无酒驾及犯罪记录，固定工资10000底薪＋1000充电补贴＋500停车费＋300房补＋200餐补，一共到手12000.入职五险一金，C1C2均可！ 不租车不买车，0元入职，公司直招纯司机

工作内容 -机场接送，跨城，旅游包车，旅行社-各景区--酒店 公司直接调度派单给司机，月收入9000--12000左右，客源公司派。 1、机场接送专职司机，每天公司派单，机场到景区酒店或酒店到机场。 2、订单提前一天调度发放给司机，今天派明天跑。 3、工作时间：8小时左右 职位要求： 年龄22-55岁 驾龄持C1-C2驾照，三年以上。为人踏实，保密意识强、责任心强

[岗位职责】 负责机场接送旅客前往景区和酒店，公司派单不需要自己抢单。 [任职要求】 持有有效的C1驾照，具备良好的驾驶技能和安全意识。 【福利待遇】 月薪7000-10000;车由公司提供，不租不买。车子保养和维修由公司负责。

岗位职责： 1、不需要加班，坐班制，不需要外出跑业务，没有 kpi，上手简单，我们的新人小伙伴当天就可以上手啦，公司气氛融洽； 2、写字楼上班 3、老师傅一对一带教找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道合适不合适95-00后团队哦，公司氛围好，年轻化~ 4、工作内容简单，上手快，室内办公； 5、底薪5000！！！月综合薪资10000~15000+以上。 5、午休1.5小时12：00-13:30； 6、老板不爱加班，本人也是拒绝加班带头下班!!!!!!不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力。 （接受小白，接受无经验，上手快，办公环境很好哦~面试快快约起来）

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队达成年度销售目标 2.搭建、优化销售体系与流程，提升团队人效与业绩转化率 3. 主导重点客户及战略合作伙伴关系建设，推动大客户深度合作 4. 分析市场趋势与竞对动态，协同产品、市场部门制定差异化销售策略 5. 负责销售团队的选育用留，打造高绩效、高凝聚力的销售管理梯队 任职要求： 1.具备10年以上销售领域工作经验，其中至少5年团队管理经验，有从0到1搭建销售体系经历者优先 2.熟悉B2B/B2C多渠道销售模式，具备跨行业资源整合与商业谈判能力 3. 具备出色的市场洞察力、战略思维与数据驱动决策能力 4.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 5. 具备强烈的责任心、抗压能力及企业家精神

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队达成年度销售目标 2.搭建、优化销售体系与流程，包括渠道管理、客户分层、销售漏斗及绩效考核机制 3. 统筹大客户及重点行业资源，主导重大商机攻坚与战略合作落地 4.带队培养销售骨干，搭建高绩效销售团队，持续提升组织能力与战斗力 5.联动市场、产品、交付等部门，推动以客户为中心的业务协同与闭环管理 任职要求： 1. 具备10年以上销售经验，其中5年以上团队管理经验，有从0到1搭建销售体系成功案例者优先 2. 熟悉B2B销售逻辑，具备跨行业（如ToB软件、智能制造、企业服务等）拓展能力 3.具备出色的商业洞察力、战略思维与高层客户对话能力 4. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 5.结果导向，抗压能力强，具备企业家精神与跨部门协同推动力

岗位职责：外出跑小区、拓展需要装修的业主客户，承接家装、工装业务，顺带销售装修材料，开发新客户、维护客户资源。 要求：能跑市场，善于沟通，有无经验均可，有人带。 薪资：底薪+装修提成+材料提成，双提成，多劳多得，收入上不封顶。 想赚钱的直接联系！

因公司业务需要特招聘业务成员

负责实木家具的销售和客情维护

负责公司实木类家具产品的全区域销售和客情维护

招聘：开化都都装饰急招业务员 薪资：4000-12000元/月 1、家装公司业务销售经理，负责搜集整理新客户资料开发新客户。 2、联系拜访跟进客户与客户进行有效沟通，了解客户需求，为客户提供服务。 3、维护客户，挖掘客户关系。服务好客户，建立良好的关系。 4、有一年以上相关行业或销售经验优先。 岗位要求： 1、有较强的学习能力、沟通协调能力； 2、性格坚韧、思维敏捷、心态阳光、有一定抗压能力； 3、有敏锐的市场洞察能力，有责任心与积极的工作态度； 4、性格开朗、表达能力强、有责任心、执行力强。 工作地点 : 衢州开化

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业咨询与解决方案建议 2、定期跟进客户使用情况，持续挖掘潜在服务需求 任职要求： 1、具备高中或同等及以上学历 2、具有良好的团队合作意识，乐于接受挑战，追求自我提升 3、持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 薪资构成： 底薪+补贴+开店奖+绩效奖金+提成（阶梯式）（依据当月销售业绩定岗，即达即升） 宽带薪酬P1-P7,7个职级，月综合收入1.2W-2.8W,1个开店奖100，10个开店奖1200，15个开店奖2100，上不封顶 入职1年，综合收入12~18w 入职2年，综合收入15~30W ……以此类推，上不封顶 2、公司依法缴纳五险，提供免费住宿 3、安排资深员工一对一带教，配套新员工入职培训及常态化业务培训，助力提升专业水平与个人能力

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备学习意愿与成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观