工程主管 50以下 会电脑看图纸

任职要求： 1、建筑工程、工程管理等相关专业背景，具备二级建造师（机电类）或更高级别资质者优先； 2、掌握环保工程现场施工管理流程，具有相应的专业技术基础； 3、参与过脱硫、脱硝、RTO、湿式电除尘等项目者优先考虑； 4、能够接受出差安排者优先。 岗位职责： 1、遵纪守法，严格执行公司各项规章制度，切实履行本职工作义务。 2、全面负责项目的全流程运作，主导项目整体管理工作，协调公司内部各部门及建设方、监理方等相关单位。 3、编制并组织实施施工计划，科学规划施工进度，确保工程质量，有效控制项目成本。 4、负责非标设备材料（包括油漆等辅材）的统计与申报工作。 5、负责施工队伍每月完成工程量的统计与审核。 6、保持与业主单位的良好沟通，主动收集其需求和反馈意见，并及时妥善处理。 7、负责审查设计变更内容，签发工程量清单。 8、协调各参建单位之间的协作关系。 9、组织并推进项目整体交竣工验收工作的实施。

岗位职责： 1. 统筹协调设计、施工、监理，组织现场例会并解决技术与管理问题 2. 定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及应对措施 任职要求： 1. 具备机电、建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（持有一级建造师证书（机电、建筑），双专业优先。 2. 具有项目管理经验，经验要求：不限（实际担任项目经理或负责人岗位3年以上者优先） 3. 熟悉EPC、施工总承包等模式 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 工作地点：不限；行业信息：核电建设领域

岗位职责：负责工程项目现场的管理工作，实施项目全周期管控，以及工程相关系统流程的操作与执行。 薪酬福利：5000-6000元/月 五险+节假日福利+年休假+体检等 上班时间：双休、夏令8：30-17：30、冬令8：30-17：00

一、 岗位职责1、可独立负责中小型项目审计工作的执行与推进； 2、编制审计方案，完成关键审计底稿的整理与归档，出具合规审计报告； 3、对项目组成员进行过程监督与业务指导，确保项目高效有序开展； 4、持续维护客户合作关系，保持顺畅高效的沟通机制； 5、具备严谨、细致、沉稳的职业态度，坚守职业操守，严格执行公司各项管理规定。 二、 任职资格 1、具备会计师事务所全职工作经历，注册会计师考试通过部分科目者优先考虑； 2、熟悉审计操作流程及相关法律法规，拥有较强的数据分析及沟通协调能力； 3、能熟练操作常用办公软件及专业审计工具； 4、责任心强，工作积极主动，具备良好的团队合作精神； 5、本科及以上学历者优先，能够适应出差安排。

宁波厂房钢结构项目需要一名主管项目经理， 要求 1 做过钢构项目经理工作经验5年以上 2 懂技术，会管理，能节省控制成本。 3 懂图纸，懂基本预算， 符合要求请联系 章先生

1、项目经理（1名），要求做过古建筑工程，有二级建造师证和三类人员B证。2、现场古建筑专业施工员（1名），要求懂现场全站仪、RTK、水准仪、经纬仪等现场测量工具；有施工员证书； 工资面谈；要宁波人才和象山人才，有意向联系陈女士，

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致、反馈闭环及时 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5. 有PMP、软考高项等认证者优先，建筑、IT、制造等行业背景更佳

Project Manager, Biologics Discovery, Pharmaron, Beijing Responsibilities 1. 担任生物药发现领域的全职项目经理，支持生物药研发服务项目的执行与推进。 2. 为所有客户项目提供项目管理支持，确保项目按时高质量交付。 3. 与生物药发现部门的技术负责人及科研人员紧密协作，推动项目完成及财务闭环。 4. 定期通过会议或邮件等形式，与内外部客户沟通项目进展。 5. 及时向关键相关方通报项目风险与问题。 6. 使用电子化项目管理系统监控、跟踪并汇报项目状态。 7. 负责PO的追踪，并跟进开票及回款进度。 8. 收集、整理并汇总财务数据，定期向部门负责人汇报。 Qualifications 1. 生物学、化学或相关科学领域硕士或博士学位，具备2-3年生物药研发项目管理经验。 2. 熟悉生物药研发的整体流程。 3. 掌握生物药领域常用技术与方法，包括重组蛋白及抗体产品相关的克隆、表达、纯化、分析检测等，以及抗体发现技术（如杂交瘤、噬菌体展示）。 4. 具备强烈的责任意识、团队合作精神及沟通协调能力，能够高效对接技术团队。 5. 具有严谨的科学态度和职业操守，工作细致，注重细节与数据分析准确性。 6. 自我驱动力强，具备良好的时间管理能力，勇于面对挑战并推动问题解决。 7. 书面与口头表达专业流畅。 8. 中英文流利，可与英语母语者进行日常交流。 9. 具备财务基础知识者优先。

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结280-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底8800，新人奖励满30天奖励5000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在苏州

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铝板幕墙，玻璃幕墙，石材幕墙，要求干过项目经理的，懂技术，懂图纸，会优化图纸排版图下

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土建项目现场负责人，57以内，懂技术，会使用测量仪器，高淳人优先

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有光伏安装经验优先

招聘机工长，需持有有效适任证书，具备扎实的专业技能，能熟练操作船舶动力设备，具备应急处置能力。工作部门为轮机部。

吉利 软件项目管理，负责需求管理、缺陷跟踪、软件版本状态控制及相关专项工作的推动（仅两个职级） 初级：接受FAE转岗人员，薪资上限10k 高级：薪资上限16k 需确保背景调查可通过

1、参与拟定年度审计规划，可独立承担并推进各类审计任务； 2、审计领域涵盖：采购、生产、销售、技术研发、财务等模块。 任职要求 掌握财务、监察及审计相关专业知识，具备较强的数理逻辑分析能力 拥有出色的分析判断与文书撰写能力 具备5年及以上制造业内部审计经验，能够独立带领团队开展审计项目

1、负责智能座舱交付相关项目的全流程项目管理工作； 2、组织并推进各关键节点的评审与验收工作； 3、制定项目各阶段的开发进度计划并推动执行； 4、主导项目进展的定期汇报与信息同步； 5、协调项目与外部各部门间的沟通协作，确保每月重点任务按时保质达成； 6、开展项目成本与预算的评估、统计及管控工作； 7、负责项目核心数据看板的规划与设计； 8、对接智能驾驶功能需求，推动其在座舱侧的落地实施 任职要求 3年以上智能座舱/智能驾驶领域项目管理经验； 熟悉汽车整车开发流程，掌握智能座舱产品特性、技术架构及研发流程； 了解智能驾驶主要功能模块及其业务逻辑； 具备较强的系统化思维能力，以结果为导向，重视过程控制与执行细节

1、具备机电、消防安装专业知识，熟悉相关规范，了解装修及市政土建者优先； 2、熟练操作电脑，掌握绘图、工程量计算、资料整理、签证办理及结算流程； 3、积极进取，学习能力强，工作认真负责，行事有底线、讲原则、富有热情； 4、具备良好的沟通能力，能有效协调内外部关系； 5、擅长成本管控，能够从审计与法规角度统筹施工管理，把控关键环节，降低项目风险，在新建、技术改造及运维工程中实现成本、质量与进度的平衡； 6、复合型人才。

招聘机工长一名。需持有有效适任证书，具备扎实的专业技能，能熟练操作船舶动力设备，具备应急处置能力。工作部门为轮机部。

岗位职责： 1. 负责编制与优化基地高低压输配电系统设备设施的操作规程、点巡检流程及维护保养标准，监督并检查设备运行状况，保障供配电系统安全、稳定运行； 2. 组织制定基地电力供应应急预案，并推动演练与落地实施； 3. 对基地输配电系统设备运行状态进行监督检查与评估，指导运行班组开展日常操作与应急处置； 4. 协助科长对接市政电力单位，定期完成各项电力数据采集、监测并汇总形成分析报表； 5. 推动基地电力运行质量提升，牵头开展节能分析及系统优化改进工作； 6. 参与供配电系统的技术升级与改造项目； 7. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历（条件优秀者可适度放宽），电气工程、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业； 2. 具备5年以上大型工矿企业高低压配电系统运维技术或电力工程施工与项目管理经验； 3. 熟悉高低压输配电设备的工作原理和技术参数，掌握相关设计规范及行业技术标准； 4. 了解工矿类企业电力系统的运行特性及工艺流程； 5. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，能够承受较高工作压力； 6. 学习适应能力强，能接受因项目需要的异地出差安排。

负责现场安装与管理。沟通能力强。年龄40岁以内。

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招聘机工长，需持有有效适任证书，具备扎实的专业技能，能熟练操作船舶动力设备，具备应急处置能力。招聘轮机部人员。