
绿化
余杭区良渚街道商业写字楼急招保安1名年龄45岁以下。薪资待遇5500元,无休。管住身高1米7起步。需有保安证。
招聘50周岁以下,中级消控证,无犯罪记录,综合工资:6000/月,包住。
工作地点:宁波电话
1)白班保安年龄四十五岁以下工资五千,十二小时,会开车,没有吃住月休两天,西湖路保淑路32号民政厅
2)招聘保安消控
3)小饭店招工35以下,12小6500包吃不包
4)绿化工65岁以下4000元。下雨天休息,
5)工作种类很多,电工,司机,保洁,保安,绿化,工厂,烧饭,照顾老人,临保余杭良诸,萧山,九堡,,海宁
浙江宁波招聘绿化主管一、岗位职责1. 全面负责项目绿化养护管理工作,合理安排绿化施工、修剪
7000-8000元/月
绿化月结
招聘绿化主管
一、岗位职责
1. 全面负责项目绿化养护管理工作,合理安排绿化施工、修剪、灌溉、施肥、病虫害防治等日常工作,确保绿化景观效果达标。
2. 统筹绿化团队管理,负责绿化工人的招聘、培训、排班、绩效考核及日常管理,规范工作流程,提升团队工作效率与专业技能。(首先自己需要技术过硬)
3. 管控绿化养护成本,合理采购、使用绿化苗木、肥料、农药、工具等物资,做好物资入库、领用登记,严控物料损耗,降低养护运营成本。
4. 负责绿化项目的现场施工监督、质量验收,对接外部绿化施工单位,跟进施工进度,把控施工质量,及时处理施工过程中的问题。
5. 定期巡查绿化区域,排查绿植生长问题、安全隐患,制定整改方案并监督落实,做好绿化养护记录、台账整理及数据统计工作。
二、任职要求
(一)基本资质
1. 年龄30-58岁以下,中专及以上学历,园林、园艺、绿化养护、林业等相关专业优先。
2. 具备3年及以上绿化管理相关工作经验,有物业小区、市政公园、产业园、景区等绿化主管岗位经验者优先。
薪资待遇:7-8000 五险一金
福利待遇:月休 工作餐 高温费 节假日等福利都有
联系方式
绿化1-2人
浙江宁波奉化区招聘:宁波城市职业技术学院招聘绿化2名 外围2名,年龄要求50-65周岁以内,身体健康,吃苦耐劳。条件合适或有工作经验的可以适当放宽要求,详细可以面谈,远的勿扰!!!工资不高,建议勿扰,附近的优先
工作地址:宁波城市职业技术学院(奉化校区)联系电话孙女士
绿化3-5人
春晓吉利汽车
1、保洁工 2 名(要会开三轮车)收车间垃圾。年龄58-64,每天8小时,上6休1,工资3200,不提供吃住。
2、保洁员,3 名,年龄53-58,每天8小时,上6休1,工资3200,不提供吃住
3.绿化工,,3名58-65,每天8小时,上6休1,工资3600-3800
工作地址,宁波北仑吉利
联系电话
绿化15-30天6-10人日结
招聘日结工绿化工10名(主要工作在镇海)年龄:60周岁以下,50周岁以下薪资:180/天、不包吃,,工期结束一次性结完(工期15天左右)。上班时间:8:00-17:00工作时间8-9小时不定。如有时间调配提前通知工作内容:主要清理厂区杂草及沟渠清理。。
养护工绿化长期6-10人月结
宁波市海曙区招绿化种植
岗位职责:
1.负责绿化苗木的种植、移栽、修剪及日常养护工作
2. 开展土壤改良、灌溉管理、病虫害防治等田间技术操作
3.配合完成园林绿化工程现场施工与验收支持
4.定期巡查绿地状况,及时补植、更新及优化景观效果
5. 遵守安全生产规范,正确使用园艺工具及机械设备
任职要求:
1.绿化种植相关工作经验不限,有园林、农林专业背景者优先
2. 熟悉常见乔灌木、地被植物习性及种植养护要点
3.身体健康,能适应户外作业环境,吃苦耐劳
4.具备基本沟通协调能力,服从工作安排
5. 无学历限制,初中及以上文化程度均可应聘
月保底9000/汽配厂打包员/入职奖励5000/长白班不体检/包吃住
8000-9000元/月
长白班汽配厂车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴包住11-20人月结
本地新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】:
小时工:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】 :
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 :
1:18-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】:
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】:
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】:
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:工作地址:江苏省无锡市梁溪区
工厂焊工餐补高温补贴包住加班补贴夜班补贴保险20人以上月结
招焊工学徒学会了360-420/天,公司可安排考焊工证。18-45岁,包住有餐补,公司有饭堂。上六休一,每周可以预支。
集装箱招聘,焊工,焊工学徒
9000-12000元/月
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴包住包吃加班补贴夜班补贴保险20人以上月结
浙江宁波中集招聘
焊工学徒带薪培训,工厂安排考证
焊工360-420/天(生熟手均可)
普工320-360/天
油漆350-400/天
打砂350-400/天
薪资:中集为按天计算薪资
年龄18-45岁
综合月薪9000-12000元
企业先吃后补餐补每天10元,,两个月后发薪日在职
上下班厂车接送(可以提前安排住宿)
绿化1-2人
明天绿化找 2 个坪绿璃,工资 150 元确定去的联系
在找1个保安1个保洁,保安接受值夜的联系,地点胡家园子
草坪1-2人日结
明天,新二街与科隆大道交叉口东北角,临时需要 2 名给草坪浇水,7:30到11:30,下午2点到6点,工资80,下班结帐。
广州南沙区东涌镇高铁站附近,招花场长期工人,,包住不包吃
4000-5000元/月
绿化长期1-2人月结全职
广州南沙东涌镇高铁站附近,招花场长期工人,,包住不包吃
工程项目经理/高级施工管理
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科安全员证机电工程工业建筑工业建筑经验二级注册建造师施工单位其他市政工程经验一级注册建造师机电工程经验驾驶证
1、要求全日制本科及以上学历;
2、须具备五年以上项目管理相关经验,土建、水电、管道等工程施工管理经历均可;
3、具备较强的学习能力、沟通协调能力及执行能力;
4、能够适应全国范围内的出差安排;
5、持有一级或二级建造师证书者优先考虑。
光伏项目经理
8000-13000元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险
4. 主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致、反馈闭环及时
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关岗位工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等)
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5. 有PMP、软考高项等认证者优先,建筑、IT、制造等行业背景更佳
环保项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专废气固废脱硫脱硝设备运维一级建造师证(机电安装)二级建造师(浙江-机电安装)持有B证优先考虑项目施工管理
任职要求:
1、建筑工程、工程管理等相关专业背景,具备二级建造师(机电类)或更高级别资质者优先;
2、掌握环保工程现场施工管理流程,具有相应的专业技术基础;
3、参与过脱硫、脱硝、RTO、湿式电除尘等项目者优先考虑;
4、能够接受出差安排者优先。
岗位职责:
1、遵纪守法,严格执行公司各项规章制度,切实履行本职工作义务。
2、全面负责项目的全流程运作,主导项目整体管理工作,协调公司内部各部门及建设方、监理方等相关单位。
3、编制并组织实施施工计划,科学规划施工进度,确保工程质量,有效控制项目成本。
4、负责非标设备材料(包括油漆等辅材)的统计与申报工作。
5、负责施工队伍每月完成工程量的统计与审核。
6、保持与业主单位的良好沟通,主动收集其需求和反馈意见,并及时妥善处理。
7、负责审查设计变更内容,签发工程量清单。
8、协调各参建单位之间的协作关系。
9、组织并推进项目整体交竣工验收工作的实施。
宁波奉化区招聘绿化工1名,63岁以下,8小时,休息4天,联系电话地址:四明东饹388号
绿化1-2人
招聘绿化工1名,63岁以下,8小时,休息4天,联系电话
地址:奉化区四明东饹388号
项目管理工程师(J10337)
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科电子电器研发电子元器件电池产品
岗位职责:
项目全流程管理
主导研发项目全周期运作,涵盖需求梳理、方案设计、样机开发至批量生产导入,保障技术方案有效实施及项目准时交付。
统筹跨部门协作(研发/生产/测试),跟踪项目进展、风险预警与成本控制,推进关键技术难题的解决与闭环管理。
技术方案与研发管控
对接客户技术需求,牵头完成逆变器产品需求解析、技术路线规划及BOM清单、工艺文档编制。
组织研发各阶段技术评审,主导样机试制、功能调试与可靠性验证(如EMC、安全规范),输出测试结论与优化建议。
督导PCB布局设计、控制算法实现(如DSP编程)及软硬件协同调试,确保系统性能符合指标要求。
技术转化与生产支持
推动研发成果产业化落地,负责工艺适配性分析、标准作业指导书(SOP)编制及产线工艺持续优化。
处理量产阶段的设计问题,主导产品改进升级,提升良品率并降低制造成本。
任职要求:
学历专业
本科及以上学历,电力电子、电气工程、自动化等相关专业背景。
经验要求
3年以上逆变器产品研发或项目管理经历,掌握光伏/储能逆变器开发完整流程;
具备独立主导研发项目从开发到量产落地的成功经验。
核心技术能力
专业技术
熟练掌握逆变器电路拓扑设计(如LLC、移相全桥)、DSP控制算法开发及PCB设计软件应用;
了解相关安规要求(如并网防孤岛、EMC整改)及产品认证流程。
项目管理
熟悉项目进度规划、风险识别与跨团队协同机制;
具备精益管理工具(如QCC、6Sigma)实际运用能力。
软性素质
出色的跨部门沟通与资源协调能力,能够高效驱动技术团队合作;
具备扎实的技术文档编写能力(含设计方案、测试报告、BOM表等);
抗压性强,适应高强度研发节奏,具有较强的技术风险预判意识。
绿化
余杭区良渚街道商业写字楼急招保安1名年龄45岁以下。薪资待遇5500元,无休。管住身高1米7起步。需有保安证。招聘50周岁以下,中级消控证,无犯罪记录,综合工资:6000/月,包住。工作地点:宁波电话1)白班保安年龄四十五岁以下工资五千,十二小时,会开车,没有吃住月休两天,西湖路保淑路32号民政厅2)招聘保安消控3)小饭店招工35以下,12小6500包吃不包4)绿化工65岁以下4000元。下雨天休息,5)工作种类很多,保洁,保安,绿化,工厂,烧饭,照顾老人,临保余杭良诸,萧山,九堡,,海宁
绿化
诚招以下岗位人员:
一、绿化工(若干名)
• 要求:年龄50-60岁,工作认真负责,服从管理,有团队意识;有绿化养护经验者优先,无经验可培训。
工作地址:奉化城区
联系人:吴女士
电话:
栏目概述
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