招聘店长一名，，需长期稳定且有餐饮经验。月薪4000-10000元，包吃住。工作地址位于昌都市餐饮店。

负责店里工作和煮面条哈。

做面送面守店

招聘：咖啡厅店长岗位职责：负责门店日常运营、人员排班管理、出品品质把控、客户维护、物料盘点及业绩目标达成。任职要求：1.年龄22-40岁，做事踏实细心，沟通能力良好；2.有一年以上餐饮/饮品店管理经验者优先；3.能独立处理店内日常事务，抗压性强，责任心强。薪资待遇：底薪+绩效提成+奖金，综合薪待遇可面议，包吃住，节日福利，店内员工福利。工作地址：八宿县有意者可直接电话咨询或到店咨询西藏昌都

招聘营业员山南本地最佳，男女都可以，会直播，有良好的沟通能力，工作满。

协助足浴门店店长

店里日常工作，配送货物等，有驾驶证，认识汉字

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理，提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行，确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化商品结构与促销策略，提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理，保障供应链高效运转 任职要求： 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先

招聘嗄强朵藏餐馆里需要一个服务员，工作挺轻松的，谁想干的话请联系手机号：

招聘藏餐服务员1. 工作地址：昌都教师公寓2. 薪资待遇：4000+，包吃住3. 工作内容：负责店内洗碗、日常清洁、卫生打扫等基础后勤工作4. 工作环境：门店30平，仅4张餐桌，整体工作轻松，仅饭点稍忙，其余时间闲暇5. 任职要求：会骑车或会做饭，满足其中一项即可6. 联系方式：

岗位职责： 1.负责平台/品牌内容的策划、撰写、编辑与发布，提升用户活跃度与粘性 2. 结合热点与业务目标，制定月度内容运营计划并落地执行 3. 分析内容数据（阅读量、互动率、转化率等），持续优化选题与呈现形式 4.协同设计、市场、产品等部门，推进跨部门内容项目落地 5. 维护并拓展优质内容合作资源，提升内容专业性与传播力 任职要求： 1. 具备内容运营相关工作经验，熟悉主流内容平台规则与玩法 2. 文字功底扎实，具备独立策划与撰稿能力，有成功案例者优先 3. 熟悉数据分析工具，能基于数据反馈调整运营策略 4. 具备良好的沟通协调能力与项目推进意识 5.学习能力强，对行业趋势敏感，责任心强

藏餐名：雅卓次仁工作地点：昌都市区联系号码：招聘藏餐馆服务员

昌都市类乌县招腻子/大白/墙漆

一诺好牛肉铺，江南兴隆店，江南水工店，船营冯家屯店，急招卖肉营业员数名。店长三名。待遇优厚工资面议。（许)（感谢家人帮忙联系一下[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳][抱拳]）

酒店招聘店长1名，30-45岁，，要求有酒店管理经验（兼职，全职均可）前台5名，25-40岁，五官端正，善于沟通，环境干净卫生，有责任心，工资+提成，有经验者配合调配工作，工资面谈联系方式：郭

平川九天智能家居｜全城招人门店店长（1名）综合薪资：5000元3000元无责底薪+2000元团队提成短视频/直播运营（5名）综合薪资：4500元无责底薪+月度绩效奖金家具销售顾问（3名）综合薪资：4000元（包含无责底薪+业绩提成）工作地址：平川九天家私（国泰建材城对面）咨询电话：

 井号佳贝安心急招！门店C位虚位以待！店长：统筹运营带团队，月薪4000起+季度奖励+分红；店员：热情导购促成交，3500起+季度奖励+年度奖励！月休6天、带薪培训、生日节日福利拉满，速戳

【招聘岗位】店长/头疗师/运营主播【薪资待遇】店长：3500+提成（上不封顶）头疗师：3000-20000（上不封顶）淘宝/拼多多主播：3000+提成（多劳多得）【工作内容】销售【工作地址】河北省邢台市清河县王官庄小屯附近【联系方式】

零食店招聘一个长期的

昌都零食店招聘一个

餐饮店长

岗位职责： 1. 门店第一责任人，全面负责京东便利店日常运营管理，包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护 2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护，确保运营规范有序 3. 管理收银结算、退换货及售后事务，严格执行服务标准与操作流程 4. 组织执行促销活动，主动推荐商品，推动销售目标达成 5. 24小时便利店，门店3店员+1名兼职拣货店员，负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作 任职要求： 1. 全日制大专学历以上，会操作电脑和手机，具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责，学习能力强，认同零售行业价值观 3. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调度 4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先 5. 形象端正，具备基本团队协作与现场协调能力

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

需要有能力有经验的店长

薪资范围：8000-12000元/月（底薪+绩效+提成，具体面议） 工作地点：拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府 福利待遇：包吃包住、提成。 任职要求 1. 经验要求：28-45岁；高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验（有经验即可） 2. 专业能力：熟悉茶文化及茶饮知识，具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。 3. 管理素养：善于统筹协调，执行力强，能有效带领10人以上团队完成目标。 4. 个人素质：形象气质佳，品行端正，服务意识与抗压能力突出，注重细节与美学体验。

（导购员/营业员/店员/服务员/销售助理）： 经营西藏土特产，产品归纳整理，引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训（接受0经验/应届毕业大学生） 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500＋（基础工资＋连锁店线上线下提成%）~10000＋元/月 5:绩效奖金＋加班费＋岗位薪资＋年终奖金＋年终红包＋＋工龄奖 （每个月工资阶梯性递增~） 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材，深耕土特产10年+

实体店店员，从事过五行业者，会电脑者优先