
BIM中心行政专员
7000-9000元/月
BIM工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担机电专业BIM深化设计工作;
2、组织各专业开展BIM协同作业;
3、负责图纸答疑、会审及相关成果整理与总结;
4、参与BIM相关竞赛并推动技术在项目中的实际落地应用。
任职要求:
1、具备5年以上机电或土建方向BIM实施经验,完整参与过大型房建、市政或工业类项目的BIM应用全过程;
2、曾主导或深度参与BIM竞赛项目工作;
3、熟练掌握本专业相关BIM软件操作;
4、具备良好的沟通与协调能力;
5、工作认真细致、有较强责任心,具备主动服务意识和团队协作精神,认同公司价值观;
6、中共党员优先考虑。
专业要求:
机电类、土木工程类
施工团队
8000-9000元/月
工长工程师月结
暖通工程项目施工队伍招募
本公司现有两个暖通工程项目,项目总造价约1000万元,施工地点:江苏昆山,现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。
招募要求
1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验,有同类项目业绩者优先
2. 拥有稳定施工班组,技术人员持证上岗,服从现场管理
3. 信誉良好、责任心强,能保证施工质量、安全与工期
4. 可独立完成施工,配合项目验收及相关资料整理
合作方式
面议,欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节
公司名称:昆山赢屹新能源设备有限公司
联系人:邢元江
联系电话:
项目地址:江苏昆山
产品技术工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1. 按照项目立项要求,独立承担光学机械类产品结构的分析与设计工作,完成模型构建及工程图输出;
2. 负责产品在设计阶段的成本控制、质量保障与开发进度推进,并输出相关工程技术文档;
3. 针对产品关键性能指标开展研究,组织实施仿真分析与实验方案设计;
4. 参与技术标准化工作的落地执行,针对生产过程中出现的异常问题进行分析与优化改进;
5. 参与项目各阶段技术评审,就设计方案与质量控制提出专业建议与改善措施;
6. 完成上级交办的其他工作任务;
储备干部5-6K白班包吃住
5000-6000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专长白班签三方协议晋升大包吃住开具实习证明
储备干部为公司储备管理与技术类人才
前期需从基层岗位实践起步,后期根据考核结果向管理或技术方向发展
晋升空间广阔提供食宿
长白班工作制不需倒班无夜间排班
储备干部
8000-10000元/月
其他生产营运人员有提成月结经验不限大专销售
一、工作内容:
1、持续学习专业领域知识,强化业务能力
2、为客户提供咨询、理赔等相关服务,依据客户实际需求制定保险保障方案
3、规划团队日常运营及活动安排
4、负责个人团队内部事务管理
5、妥善处理客户投诉与突发情况,确保与客户及公司保持高效沟通
6、设定个人职业发展目标,实现职位晋升,并带领团队开展工作
7、拓展团队规模,提升整体业绩水平,指导新成员成长,培育更多专业人才
二、职位要求
1、大专及以上学历,条件特别优秀者可适当放宽要求
2、具备一定的市场洞察力和判断力,具有良好的客户服务意识
3、有金融、保险或销售相关从业经验者优先考虑
4、具备较强抗压能力,对工作积极主动、富有热情
5、有进取心,目标明确,具备一定格局观
6、学习能力突出,综合素养良好
三、职位特点
晋升通道健全,收入由能力决定
工作氛围轻松活跃,配备专人带教
职场环境专业化,工作内容丰富有趣
优质发展平台,不容错失的职业机会
四、晋升体系
1、提供公开、公平、公正的晋升机制
2、拥有完善的职级晋升制度,每年享有四次晋升机会
五、收入待遇:(面议)
1、包含多项津贴+佣金+晋升奖励,收入无上限
2、公司为符合标准的销售人员提供意外身故、疾病身故、意外残疾、意外伤害医疗、疾病住院五项保障及养老年金保险
3、定期组织团队建设活动
六、工作时间
工作日上午8:30-11:00,下午14:00-17:00
聚合物电芯研发工程师 (设计开发方向)
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科锂电池
岗位职责:
1、负责聚合物电芯新规格产品及新技术平台的研发,涵盖产品结构设计、制程工艺开发等内容。
2、搭建新型电芯材料与工艺技术体系,配合制造部门提高产品量产可行性。
3、开展现有产品线中各型号产品的性能提升与成本降低相关技术研发工作。
4、提供专业技术支持,协同推进市场拓展相关技术对接任务。
5、参与技术团队组建,推动建立高效的技术研发管理体系。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电子材料、电化学、电芯研发等相关专业背景优先考虑。
2、具备5年以上锂电池生产或研发企业工作经验,具有软包电池开发及工艺实践经历者优先。
3、精通锂离子电池制造流程(特别是聚合物体系),具备扎实的理论基础与实际操作经验。
4、有带领或协助技术团队开展日常研发工作的经历,能推动技术创新,持续强化本地团队技术水平。
5、具备团队组建能力,拥有独立搭建技术队伍的经验,可主导本地研发团队完成项目开发目标,确保研发计划顺利实施。
应用工程师(工业服务)
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科PLC伺服电机
岗位职责:
1. 负责客户全流程导入工作的具体实施,跟踪项目执行进展,确保深耕方案按时推进并落地;
2. 协同开展伺服核心产品的市场推广,落实各项推广配合动作,推动重点产品市场份额提升;
3. 汇总终端客户的实际需求与优化建议,及时整理反馈信息,为产品迭代提供数据支持;
4. 采集客户现场设备的运行工况数据,完成数据归类与存档,协助完善工况信息数据库;
5. 开展产品日常测试工作,提交测试结果并跟进问题闭环,提高产品运行可靠性;
6. 配合分公司日常技术支持需求,快速响应并处理常见业务问题,保障运营高效进行。
岗位要求:
1、本科及以上学历,自动化、电气等相关工科专业背景;
2、具备1-3年相关领域工作经验;
3、熟悉深耕计划各环节操作流程,能独立承担相关任务执行;
4、掌握伺服驱动、PLC或数控系统的基础原理及应用知识;
5、了解伺服主推产品及工业服务的基本技术特性;
连接器设计工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机械制图塑胶件
岗位职责:
1. 负责工业连接器从设计开发至量产阶段的优化工作
2. 负责产品需求方案的评估与设计方案的制定
任职要求:
1. 具备3年以上工业连接器设计相关工作经验
2. 熟悉产品开发全流程,可独立承担产品设计任务
3. 掌握工业连接器相关的生产工艺流程
4. 能依据产品实际应用场景,制定相应的验证方案
压力容器设计工程师(新厂区,晋升空间大,5天8小时,包食宿,缴五险一金)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计研发结构设计制图设计特种设备装配工艺焊接工艺
工作职责:
1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度核算,包括管壳式换热器、储罐等类型
2、依据条件图纸完成产品施工图设计及相关技术文件的编制与归档
3、参与生产现场技术问题处理,并协助推进工艺优化改进
4、开展压力容器的标准化与系列化设计相关工作
5、与AI协同明确设计图纸及规范、标准的具体要求,确保设计方案通过监督检验审核
6、配合完成上级交办的临时工作任务
任职资格:
1、本科及以上学历,过程装备与控制工程或化工机械专业优先,非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑
2、具有3年以上压力容器设计工作经验
3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术标准
4、了解压力容器常用材料及制造流程(含焊接、无损检测、热处理等)
5、熟悉ASME或PED规范者优先录用
6、具备良好的团队协作意识、沟通能力及抗压能力
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
长白班焊工油漆工普工宿舍在厂内包吃住做标箱和特箱五天可以预支工资9000-12000元/
9000-12000元/月
工厂焊工包住包吃11-20人月结其他熟悉26个字母持证技术好吃苦耐劳焊工证手弧焊二保焊氩弧焊
扬州润扬集装箱 焊工 油漆 体检放宽
1: 焊工: 9000-12000
2: 油漆 9000-12000
3 普工 8500~11000
早八晚八 长白班 包吃包住 流水线 做标箱和特箱的每天产量200多个 满5天预支工资
宿舍厂门口200米 入职要有无犯罪记录证明
普工要正常体检 焊工油漆 量个血压,测个心电图就可以
指挥/司索工行车工
扬州金陵船厂招聘行车司机2人,工资8500—10000、要求持有Q2桥式、门式/门座式起重证,年龄50以内。招聘Q1起重指挥年龄48岁以内,工资8500一10000有意者请联系工作地址:扬州
BIM机电深化设计工程师
5000-8000元/月
BIM工程师3-5年大专一级BIM建模师二级BIM高级建模师一级建造师二级建造师
岗位职责:
1. 承担建筑项目中机电各专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接;
2. 根据施工图纸、技术规范及现场实际条件,开展机电管线综合深化设计,进行排布优化与碰撞检测,并提交碰撞分析报告及优化建议方案;
3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化设计,合理规划管线标高、支吊架布局和空间利用,减少现场返工风险;
4. 输出完整的BIM深化成果,包括综合管线图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料;
5. 协同设计单位、建设方、监理及施工队伍完成图纸审查、技术答疑与方案沟通,推动深化设计方案落地执行;
6. 深入施工现场,协助解决机电安装过程中的交叉干扰与管线布置问题,提供必要的BIM技术支持;
7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制及资料归档管理,配合完成项目的BIM验收、评优及报审工作;
8. 与建筑、结构等专业团队协同作业,推进多专业一体化设计,贯彻项目BIM实施标准。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有房建、商业综合体、住宅、地下室类项目施工经验者优先;
2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等软件应用,掌握广联达、Fuzor者更佳;
3. 熟知国家机电设计规范、消防法规及施工验收标准,了解现场机电安装工艺流程;
4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞调整及深化图纸输出,具备与现场及相关单位独立对接能力;
5. 具备较强的空间想象能力与识图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力;
6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先考虑。
薪资福利:
1. 薪资:5000-8000元/月(依据经验定薪,中级及以上工程师可面议);
2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建活动、节日慰问福利;
3. 作息:大小周工作制、享受法定节假日、带薪年休假、组织定期培训与技能提升课程;
4. 发展:提供清晰的职业晋升路径(BIM深化→BIM主管→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
BIM 设计(施工动画专岗)
8000-10000元/月
BIM工程师3-5年大专3DMAX 施工动画BIM核电项目
岗位职责:
1、负责项目部施工方案编制与风险识别;
2、负责项目部BIM技术推广管理;
3、负责项目部BIM技术培训;
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电、工程造价、BIM等相关专业背景;
2、具备1年及以上核电相关工作经验或BIM设计工作经验;
3、具备国家相关法律、法规及地方行政法规等关于质量方面的基本知识;熟悉BIM相关知识;
4、具有较强的处理问题能力、沟通能力;具有BIM相关技术能力。
BIM工程师
8000-12000元/月
BIM工程师1-3年学历不限模型碰撞可视化方案设计结构分析全国BIM等级考试ArchiCADAutoCADRevit广联达BIM实操经验弱电/给排水/暖通相关经验BIM一级BIM二级BIM三级
按甲方提供的施工图、变更、现场条件完成机电全专业 BIM 模型搭建
主要核心工作:
管线综合排布与优化
全专业碰撞检查与报告
净高分析与优化方案
管综平面图、剖面图
交付成果:
BIM 模型文件(Revit 格式)
过程版管综施工图(CAD)
项目所在地:北京延庆
需驻场
BIM管综深化工程师(支持远程办公)
5000-8000元/月
BIM工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 承担项目机电全专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接;
2. 根据施工图、技术规范及现场实际情况,进行机电管线综合深化设计、排布优化与碰撞检测,提交碰撞分析报告及优化建议方案;
3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域开展机电精细化设计,合理调整管线标高、支吊架布局及空间利用,减少施工现场返工风险;
4. 输出完整BIM深化成果,包括综合管线布置图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料;
5. 协同设计单位、建设方、监理及施工队伍完成图纸会审、技术答疑与方案沟通,推动深化设计方案落地实施;
6. 深入施工现场,协助解决机电安装过程中的交叉干扰与管线排布难题,提供必要的BIM技术支持;
7. 负责BIM模型更新维护、版本控制及资料归档管理,配合完成项目BIM验收、评优及报审相关工作;
8. 与建筑、结构等专业团队协同作业,确保多专业高效配合,贯彻执行项目BIM实施标准。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目施工工艺经验者优先;
2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等常用软件,掌握广联达、Fuzor者视为加分项;
3. 熟知国家机电设计规范、消防技术标准及施工验收要求,了解现场机电安装工艺流程;
4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出,具备与现场及相关单位独立对接能力;
5. 具备较强的空间想象能力与识图绘图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力;
6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先考虑。
薪资福利:
1. 薪资:5000-8000元/月(依据经验定薪,中级或成熟工程师可面议);
2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建、节日福利;
3. 作息:大小周工作制、享受法定节假日、带薪年假、定期组织培训与技能提升课程;
4. 发展:提供清晰晋升路径(BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
BIM综合深化设计工程师
5000-8000元/月
BIM工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 承担项目机电全专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接;
2. 根据施工图纸、行业规范及现场实际情况,开展机电管线综合深化设计,进行排布优化与碰撞检测,提交碰撞分析报告及优化建议方案;
3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化深化,合理调整管线标高、支吊架布局与空间利用,减少现场返工风险;
4. 输出完整的BIM深化成果,包括综合管线布置图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底技术资料;
5. 协同设计单位、建设方、监理及施工队伍完成图纸审查、技术答疑与方案协调,推动深化设计方案落地实施;
6. 深入施工现场,处理机电安装过程中的交叉干扰与管线排布问题,提供及时的BIM技术支持;
7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制和资料归档,协助完成项目的BIM验收、评优申报及相关资料提交;
8. 与建筑、结构等专业团队协同作业,推进多专业联动设计,贯彻执行项目BIM实施标准。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目施工工艺经验者优先;
2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业或天正机电等主流软件,掌握广联达、Fuzor者为加分项;
3. 熟知国家机电设计规范、消防技术标准及施工验收规程,了解现场机电安装工艺流程与施工组织;
4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出,具备独立对接现场及多方协作单位的能力;
5. 具备较强的空间想象能力与识图绘图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力;
6. 有中建系统、国有设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑工程经验者优先考虑。
薪资福利:
1. 薪资:5000-8000元/月(依据经验定薪,中级及以上工程师可面议);
2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建活动、节日慰问福利;
3. 作息:实行大小周制,享受法定节假日、带薪年休假,提供定期培训与技能成长支持;
4. 发展:设有清晰的职业晋升路径(BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理),支持技术深耕与长期稳定发展。
土建工程师(电力项目施工)
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年大专工业建筑一级建造师
1、具备扎实的土建专业知识,能熟练运用于实际工作中;
2、了解国家及行业相关技术标准与规范,持有一级建造师证书者优先考虑;
3、有垃圾焚烧发电项目施工经验者优先,能够独立编制施工组织设计、临时用水用电方案、专项施工技术方案及施工进度计划等技术文件;
4、具有较强的沟通协调能力,具备团队协作意识、高度的责任感和问题处理能力,工作踏实,能适应施工现场的工作条件;
5、全面负责土建工程的质量与安全管理,提供专业技术支持,及时识别并解决施工过程中出现的各项技术问题;
6、大专及以上学历,土木工程或相关专业毕业。
牙刷包装主管
7000-9000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验其他
岗位职责:
1.负责牙刷包装产线的人员调配、设备调度及品质管控,保障包装作业准时、保量、保质完成;
2.组织并监督牙刷包装线运作,确保包装物料的配置与使用符合规范要求;
3.持续改进包装作业流程,提高包装效率并强化成本管理。
任职要求:
1.熟悉牙刷包装领域,掌握相关包装技术与操作流程,具备独立处理包装异常的能力;
2.具备优秀的团队管理素质,能够带领并激发团队成员高效协作;
3.工作细致严谨,拥有良好的统筹协调能力,可妥善应对生产过程中的突发状况;
4.有1年以上牙刷生产企业包装管理经历,具备实际降本增效项目落地经验者优先。
金工车间储备干部
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验有生产管理经验工装设备经验压力设备经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验冲压工艺经验
岗位职责:
1.参与金工车间日常生产工作,掌握下料、冲压、焊接等工艺流程,协助完成产品加工与制造任务
2.协同车间主管落实生产计划的安排与推进,保障生产进度与效率
3.参与生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运转
任职要求:
1.具备扎实的机械加工基础,熟悉钢铁类产品生产环节与工艺流程
2.能够适应金工车间现场作业环境,具备较强的环境适应性
3.具有良好的沟通协调能力,能与团队成员协作完成生产目标
生产班组负责人
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 依据工程师提供的图纸及样品,负责拖拉机在各试装阶段的装配工作,及时记录装配过程中发现的问题,并提出改进意见;
2. 落实生产排程,有序组织生产任务,确保紧急订单按时完成及库存量的合理控制;
3. 对本班组的质量控制、生产效率与产出数量全面负责,统筹生产任务分配、现场调度及物料使用管理;
4. 结合当班生产计划与人员配置,合理安排各班组人员分工及作业时间;
5. 完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1. 具备机械制造行业相关装配工作经验
2. 拥有良好的沟通协调能力,能与主管及团队成员顺畅交流
3. 能够在规定时间内高效完成指派的工作任务
4. 具备团队协作意识,可快速适应团队环境并积极发挥作用
生产厂长
8000-12000元/月
厂长1-3年高中有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
车间管理,质量检验,打样品。配方,调色,出型管理。
SIC模块开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科元器件设计
工作职责:
1、负责研发项目的落地实施,确保项目顺利推进与成功交付;
2、制定项目执行方案,涵盖设备技术协议编制、材料选型、工艺路线设计、成本测算等内容,并落实各项具体实施任务;
3、定期向上级汇报项目进展,配合按照APQP流程输出阶段性文档资料;
4、主导新产品及新技术的方案设计、样机试制、优化迭代等全流程开发工作,并完成配套技术文件的编写;
5、在新产品/新技术开发过程中,统筹技术资料的收集、整理与归档,并及时向相关方传递共享;
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电子类相关专业背景;
2、具备3年以上汽车功率器件领域工作经验,熟悉IGBT、SiC MOSFET模块产品的研发流程,拥有已实现量产的功率器件项目完整开发经历;
3、具备从功率器件设计研发到SOP的全过程经验,掌握产品设计、制造工艺、测试验证及实际应用等关键环节。
污水处理站运营站长
5000-8000元/月
生产运营免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职月休四天长白班有餐补月结工资不穿无尘服需穿无尘服缴纳社保
有3年及以上DTRO项目管理经验
1、熟悉DTRO项目处理工艺流程,能解决现场技术和管理难题。
2、负责指定项目现场建设和运行管理,负责污水处理系统建成后运行班组的搭建和管理,指导和培训操作人员;
3、对所管辖下的废水站,污水处理系统的安全运行、根据监测化验数据判断运行效果,确保废水处理稳定达标、运行成本分析管控;
4、确保污水处理设备正常运转,及时排除故障,及时巡回检查,监督认真填写现场运行与考勤记录;
5、能亲力亲为,起带头作用,指导和培训操作人员,管理和安排好各站点工作,创造运营管理价值和团队效益
6、受公司总部运营管理部门管理,对工作中出现的问题及时向公司运营管理部反映,保持沟通流畅;
7、沟通能力强,有较强的现场问题解决能力
8、具有较强的工作责任心、动手能力、主动心、积极性和吃苦耐劳精神;
9、具有组织管理、联系协调和培训与考评污水操作工人的能力;
10、能读懂工程图纸,熟练使用word、Excel、WPS等办公软件
学历:大专及以上
工作经验:3年及以上
薪资:5-8k
SiC MOS芯片开发工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科芯片研发设计SIC
【工作内容】
1、负责器件版图及光刻版的审核,以及产品工艺流程制定与投产实施相关工作;
2、承担研发样品的管理,以及样片测试、数据分析与性能评估等任务;
3、在研发项目经理的带领下制定项目计划,涵盖设备技术协议拟定、材料选型、工艺路径设计、成本测算等内容,并推进项目落地执行;
4、严格依照项目进度推进工作,定期向项目经理反馈进展,并按APQP流程输出阶段性文档资料;
【任职要求】
1、微电子、固体物理或相关专业本科以上学历,掌握半导体器件物理基础知识;
2、熟练使用Silvaco TCAD等仿真软件,具有SiC功率器件研发实际经验者优先考虑;
3、熟悉器件测试原理,能够熟练操作探针台、参数分析仪等测试仪器;
4、具备较强的逻辑分析能力及团队协作意识,能胜任快节奏的研发工作环境。
设备主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专
【工作内容】
-负责公司各类设备的日常维护、保养及管理工作,保障设备稳定运转;
-编制设备操作规范与维保计划,并监督落实执行,确保生产安全、连续、高效运行;
-及时响应设备故障,组织维修人员快速排查并解决异常,最大限度缩短停机时间;
-按周期开展设备巡检工作,识别潜在隐患,有效降低设备故障率和损耗;
-统筹协调设备的安装、调试等实施环节,确保设备运行性能符合既定要求;
-开展员工设备使用与维护培训,提升团队操作规范性与专业能力。
【任职要求】
-具备机械工程、电气工程或相近专业大专及以上学历;
-掌握常用生产设备的工作原理与维护技术,拥有扎实的设备管理实践经验;
-精通设备故障分析与处理方法,具备较强的应急响应能力;
-具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效推动跨部门协作;
-工作认真负责,具备优秀的组织管理能力和风险防范意识;
-持有设备维护、管理类相关资质证书者可优先录用。
液压系统设计师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压仿真液压系统
岗位职责1
1. 负责起重机液压系统及液压管路的方案设计与实施;
2. 开展液压技术领域的研究与应用探索;
3. 搭建液压系统数字模型并执行仿真分析;
4. 为内外部市场提供产品相关的液压技术支持。
岗位职责2
1. 结合主机设备需求,推进泵、马达及液压阀的创新开发与结构优化;
2. 推动液压元件在数字化、电动化方向的技术升级,助力主机实现电动化与智能化转型;
3. 针对液压元件存在的内泄、异响、漏油等市场反馈问题进行技术攻关与可靠性提升。
任职要求1
1. 具备工程机械液压系统设计实际经验,了解行业前沿液压技术发展趋势;
2. 熟练运用Pro/e进行管路设计,掌握AmeSim或同类仿真工具;
3. 具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。
任职要求2
1. 掌握机械原理、液压传动、液压伺服控制、流体力学等相关专业理论知识;
2. 精通AMEsim、Fluent等液压仿真软件的操作与应用;
3. 熟悉AUTOCAD、PROE、MATLAB等常用工程软件的使用。
栏目概述
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