岗位职责： 1、承担机电专业BIM深化设计工作； 2、组织各专业开展BIM协同作业； 3、负责图纸答疑、会审及相关成果整理与总结； 4、参与BIM相关竞赛并推动技术在项目中的实际落地应用。 任职要求： 1、具备5年以上机电或土建方向BIM实施经验，完整参与过大型房建、市政或工业类项目的BIM应用全过程； 2、曾主导或深度参与BIM竞赛项目工作； 3、熟练掌握本专业相关BIM软件操作； 4、具备良好的沟通与协调能力； 5、工作认真细致、有较强责任心，具备主动服务意识和团队协作精神，认同公司价值观； 6、中共党员优先考虑。 专业要求： 机电类、土木工程类

【岗位职责】 1. 负责ODM、JDM新项目整机设计与开发。 2. 相关产品包括：AR眼镜&无线充电器、AI机器人无线充电器、其他穿戴类相关产品等。 【岗位要求】 1. 3年结构设计或2年以上整机ODM设计经验，了解无线充电工作原理，有相关设计经验。 2. 有AR眼镜、VR头显、投影机、笔记本、手机等电子产品设计经验优先。 3. 熟练使用UG/ProE/Creo等软件。

【岗位职责】 1. 负责协助车间管理完成生产任务的准备、安排及实施； 2. 负责车间生产现场的巡检及改善工作； 3. 负责对车间生产的产品质量予以把关，做好质量整改工作； 4. 负责参与车间质量异常的调查、分析与处理； 5. 负责车间日常其他事务管理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 食品科学与工程类专业、管理科学与工程类、工商管理类、工业工程、应用化学类专业。

学历与专业要求 1. 学历：大专及以上学历（学信网可查） 2. 专业：理工科相关专业，包括机械类、电子信息工程、电气工程、自动化、数控、物联网、计算机网络及应用、云计算、工业机器人等 3. 对象：大专应届毕业生（在校生亦可实习） 基本任职条件 1. 身体健康：无重疾/传染病，无纹身、无案底 工作适应性要求 1. 必须接受无尘车间作业：需穿着连体无尘服 2. 以站立工作为主 福利待遇 1.免费工作餐 2. 提供住宿，住宿费200元每月，水电同舍平摊 3. 免费厂车接送 4. 带薪年假、年度体检、节日福利 5. 导师制培养、免费学历提升 薪资福利 1. 首月培训期，双休，师傅一对一带：综合5500左右 2. 综合薪资6500~7000左右 3. 6个月-1年晋升技术岗，综合薪资8000-12000 其他说明 1. 10月15日能报道优先 2. 昆山厂区和苏州厂区均可安排 3. 昆山厂区上班时间9-9，苏州厂区上班时间7-7

岗位职责： 1.负责追踪户外领域潮流动向，整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术，协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式，依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展，与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单，结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点，协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作，落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度，保障各阶段任务按时交付。 任职要求： 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力，能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧，可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力，能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范，确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态，具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

【岗位职责】 1. 负责车铣复合设备的操作与编程，确保加工精度和效率。 2.参与复杂零件的工艺分析与加工方案制定。 【岗位要求】 1. 熟悉车铣复合加工技术，具备独立解决问题的能力。 2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。

液压动力单元总工程师，负责研发与生产

职责描述： 1. 负责新材料、新产品及新技术的研发，严格执行研发流程，确保开发任务高质量按时完成，并按流程规范进行技术文档归档 2. 密切跟踪行业技术发展趋势，收集整理研发资料，归纳产品开发经验，不断优化产品性能表现 3. 根据客户具体需求，调整优化产品配方，开展实验调试与样品制备工作 4. 推进产学研协同创新，参与合作研究，提供专业技术解决方案 5. 承担公司产品相关的专利撰写、论文编制及科技项目申报中的技术内容编写任务 任职要求： 1. 博士学位，材料类相关专业背景 2. 具备良好的内外部沟通协调能力及组织推进能力 3. 主动发现问题并推动解决，具备较强的计划制定与执行能力 4. 具有较强抗压能力，能适应高强度工作节奏 研发方向：高温合金

扬州市江都区招电焊

扬州市邗江区招石材护理，水磨石断裂修复

工作职责 1.负责在车间内装载和扫描电池电芯，确保材料供应准确及时； 2.负责车间内电池电芯的检验、包装及其他相关包装任务； 3.处理并报告涉及现场设备或材料的异常情况； 4.负责现场设备的正常操作与清洁； 5.在指定工作区域实施6S现场管理。 入职要求 1. 年龄：18至45岁，男女不限。最低学历要求：初中及以上。必须身体健康，且能够适应，两班倒工作； 2. 有工厂车间操作经验者优先； 3. 遵守管理要求，并具备强烈的职业道德。 4.需要做普通体检或者三个月之内的体检单

非流水线、标准工时特箱企业；福利待遇好、工作不紧绷 一、招聘工种： 1、二保焊工 月综合9000-10500，约合340-400/天 2、氩弧焊工 月综合 9000-13000，约合340-500/天 3、UT焊工（高端焊接） 月综合13000-16000 ，约合500-600/天 薪资结构属于“基本工资+绩效工资+加班工资+技能补贴+产能奖”，每月15号发工资，25号发补贴。 二、招聘要求： 1、18-45岁，身体健康，无重大疾病 2、有证无证均可，有证优先，需熟练掌握平立焊、平角焊和倒流焊 3、无犯罪证明，无大面积纹身 三、上班时间： 8:00-20:00，长白班不熬夜，加班另算。 四、工作内容： 1、标箱：生产加工标准化干冷箱，技术要求简单 2、特箱：根据客户订单生产储能柜、配电柜、移动仓储柜、货运仓等产品，技术要求略高 五、食宿情况：提供厂内住宿，4-6人间，空调卫浴配备齐全；管三餐，厂内食堂营养健康，下午免费点心、水果和牛奶。 六、入职流程： 当天参观车间→综合面试→专业试焊→签订合同→安排入职 注意：试焊平焊、立焊、平角焊等其他技术，可调整电流电压。

浙江泛洋集装箱厂 面试工种:(只要能吃苦，现在进来基本都是两班倒点对点)车间自动化程度高，辅助为主 焊工，焊工学徒，油漆，打打磨工 薪酬模式： 基本工资+岗位系数+加班费+绩效奖金+夜班补贴+社保补贴+绩效考核（综合月工资 8500-12000 元）每月20-25日发上个月工资，正式上班满10天可预支工资。 优势: 订单稳定、包吃包住、自助餐模式、吃住在厂、三餐免费、免费住宿6--8人间、有大型洗澡堂，房间内设有独立卫生间、空调、水电费3元/天 产量较低、不查纹身、征信不良也可以 焊工:380/加班30/小时（有证没证都行） 油漆工:340/加班30/天（会喷就行） 打磨工:310/加班25/天（会用角磨机就行） 打砂工:350/加班30/天（有箱厂经验就行） UT焊工:510/加班50天（要熟练的 要会气抛） TV焊工:420/加班30/天（会多层多道） 招聘要求: 1: 2:需开无犯罪记录证明 3:太胖或者太瘦不接收（身高体重BML指数18--28） 4:、入职需做职业病体检 5：焊工，油漆工20-48岁，打磨工20-45岁

不锈钢或者铝单板建模测绘

1. 熟练操作BIM软件 2. 建筑物与室内装饰BIM建模 3. 运用BIM技术做方案沟通，指导施工，算量

BIM 技术员

岗位职责： 1.负责建筑项目BIM模型的搭建、维护与协同管理，涵盖建筑、结构、机电等专业 2.参与设计阶段BIM技术应用，进行碰撞检测、管线综合优化及施工模拟 3.配合项目团队完成BIM成果交付，包括可视化展示、工程量统计及施工交底支持 4.编制BIM实施标准、工作流程及技术交底文档，推动BIM技术落地应用 5. 协助项目进行BIM平台数据对接与轻量化应用，支持智慧工地建设 任职要求： 1.熟练掌握Revit、Navisworks、Lumion等主流BIM软件，具备建模及协同能力 2. 了解国家及行业BIM相关标准与规范，有BIM项目全过程参与经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力，能与设计、施工、业主等多方高效协作 4.责任心强，注重细节，具备较强的学习能力与问题解决能力 5.土木工程、建筑学、工程管理等相关专业背景，熟悉建筑全生命周期流程

有bim模型，根据模型出平面图大样图，计算书，荷载分布图，节点计算书

【岗位职责】 1. 工时与考勤管理：车间任务单、工时报表维护，更改单回收，工时数据比对更新；每月核对车间员工考勤。 2. 物料 BOM 跟进：耗材领用管控，维护各类 BOM 配套、发料追踪表，对接技改、清场退料，反馈物料异常。 3. 人事辅助工作：协助新员工入职、离职、转正及合同续签；车间福利发放，更新人员花名册，对接证书复审。 4. 档案资料管理：图纸、更改单归档保密，建立员工工具台账。 5. 车间后勤事务：员工订餐统计、劳保用品发放等。

承接设备管理相关的工厂年度经营计划与目标，推进战略分解，制定并实施设备管理年度工作规划及目标 负责设备采购申请、安装调试及验收工作 负责设备日常保养与维修管理 负责设备技术改造与性能优化，保障生产需求并提升运行效率

【岗位职责】 1. 负责半导体生产流程的日常管理与协调 2. 监控生产进度，确保生产任务按计划推进 3. 协助优化生产流程，提升整体生产效率 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

主要负责生产环境卫生等等

1. 根据生产计划，合理安排班组人员，确保产线连续稳定运行； 2. 监控上料、加热、冲压、冷却等全流程，及时处理停线、待料、节拍不达标等异常； 3. 负责生产数据统计上报，包括异常停机、二次料数量及报废； 4. 严格执行工艺规范，管控炉温、保压时间、成型压力、露点、氧含量等关键参数； 5. 巡查生产过程，执行质量要求，对开裂、变形等问题及时处置，降低不良率； 6. 设备故障时第一时间通知维修并跟踪修复，减少停机损失； 7. 严...

【岗位职责】 1. 保障本班组的生产效率不断提升。 2. 对安全、产量、团队、协作、质量、成本、效率、设备、创新、环境等进行管理。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，优秀应届生也可接受。 2. 机械理工科专业优先。

【岗位职责】 1. 产品维护：良率测试、异常处理、设备评估及测试程式管理； 2. 系统整合：测试资料自动化，建立客户报表及相关系统产品资料建立维护； 3. 生产协助：生产良率的监控，参数标准化及改善； 4. 客户服务：客户例行报告、客诉处理及要求回复。 【岗位要求】 1. 本科学历，机械类、电子科学与技术、电子信息工程、光电信息工程类等相关理工类专业优先； 2. 熟练使用办公软件； 3. 工作积极主动，有较强的责任心，良好的团队合作及沟通能力。 【福利待遇】 1. 此岗位为12小时倒班制； 2. 入职缴纳五险一金； 3. 免费班车、工作餐； 4. 带薪年假，节日礼金。 以上岗位需到公司面试，不能接受者勿投，谢谢~

注：该岗位主要工作地在湖北武汉，介意请勿投递 【工作地点】 湖北•武汉•青山区 【公司简介】 本公司专注于混凝土外加剂研发、生产与销售，核心产品涵盖聚羧酸系高性能减水剂、引气剂、速凝剂、防冻剂等系列产品，广泛应用于高铁、核电、水利、商混、预制构件等领域。公司拥有完善的研发实验室与中试生产线，产品远销海内外，现因业务扩展，诚邀外加剂研发人才加入。 【岗位职责】 1. 聚羧酸减水剂母液合成研发：从事聚羧酸...

1. 此岗位不脱产 2. 熟练掌握电控柜元器件装配、一次线接线，会二次线更好 3. 精通熟练电气原理图 4. 有一定带队管理能力 5. 了解掌握电气成套柜相关行业标准及要求

按单，排产，跟单，办公室日常管理。

岗位职责 1. 负责与产线设备供应商对接，收集并整理PLC、产线源代码等相关技术资料； 2. 及时响应生产过程中出现的设备故障，利用编程软件等工具排查软硬件问题，快速恢复生产运行，并配合设备部开展产线维护工作； 3. 根据实际生产需要，调整工艺参数，优化控制程序，实施固件或硬件升级，提高产线运行效率与稳定性； 4. 配合完成产线控制软件及MES系统的调试工作； 5. 按计划执行定期维护任务，如程序备份、冗余系统测试等，预防突发性故障发生； 6. 协同设备保障部门进行产线异常问题的分析与处理； 7. 规范记录设备维护日志、故障处理报告及变更信息，确保过程可追溯，为团队提供有效技术支持。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历 2. 工作经验：不限具体行业，具备约3年相关工作经验 3. 专业知识：熟练掌握PLC编程与调试技术 4. 技能要求：能够熟练操作PLC编程软件

【岗位职责】 1. 负责五轴加工中心的程序编制与优化 2. 配合现场完成加工工艺的技术支持与调试 【岗位要求】 1. 熟练掌握五轴编程软件，具备独立编程能力 2. 具备良好的沟通能力，能高效协同生产团队 3. 工作认真细致，对加工质量有高度责任心