岗位职责： 1、全面深入分析公司财务状况，涵盖利润、成本、资金流等方面的数据解析工作。 2、熟悉公司业务流程与运营机制，协同业务部门深度参与经营规划及决策支持。 3、统筹财务团队高效完成核算任务，保障财务数据的真实性和完整性。 4、主导月度财务分析报表编制，协助撰写分析报告，为管理层提供有效决策支撑。 5、配合各单位开展年度预算编制，并持续跟踪执行进展，定期开展预算对比分析，识别偏差并提出优化建议。 6、监控并分析业务运营数据，及时发现潜在问题与风险点，输出可行性改进建议。 7、组织所辖公司财务人员开展项目全周期测算、动态管控及相关分析工作； 9、负责合并财务报表、审计对接以及相关报表事项的处理与跟进； 10、落实上级安排的其他工作，积极参与企业内部财务流程的优化与升级。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务管理、数据分析、应用数学等相关专业者优先考虑。 2、具有5年以上财务管理工作经验，有酒店、旅游行业背景者优先。 3、责任心强，具备良好的保密意识，工作细致严谨，逻辑清晰，善于解决复杂问题。 4、沟通协调能力良好，数据分析功底扎实，重视业务与财务的深度融合。 5、本岗位负责项目：雅安海子山

1、能够独立负责全盘账务处理，独立完成各项纳税申报工作 2、具备2年以上工业会计相关工作经验 3、熟练操作金蝶财务软件及ERP系统，掌握常用办公软件的使用

岗位职责： 全面搭建并持续优化公司成本核算体系，制定与完善成本管理相关的制度、流程及执行标准。 主导每月及年度成本结账任务，精准完成各项成本费用的归集、分摊与核算工作，保障成本信息的真实性和完整性。 负责公司合并财务报表的编制与复核，确保报表数据准确合规，真实体现企业整体财务情况。 深入管控ERP系统中的存货核算模块，严格把控制料出库、成品入库、销售发货等关键节点，保证账实相符与数据精确。 跟踪原材料、在制品及产成品的库存变化，开展动态化的成本监控与分析，及时发现异常并提出优化措施。 组织实施各类成本分析，掌握生产成本变动规律，向管理层提交专项分析报告并提供降本提效的可行性建议。 参与采购、生产、仓储等环节内控机制的设计与改进，加强存货及成本全流程的风险防范。 联动供应链、制造、销售等相关部门，输出成本数据支持，促进业务部门成本意识增强与作业流程改善。 协助内外部审计工作的开展，按时提供成本资料及相关合并报表内容，并做好解释与答疑。 任职要求： 全日制本科及以上学历，财务、会计、成本管理等相关专业背景，具有中级会计师或以上职称者优先考虑。 5年以上制造业财务工作经验，具备独立开展成本核算与管理的能力，有实际合并财务报表编制经历。有半导体、电子、存储、硬件或相关科技制造行业经验者优先。 熟练操作金蝶云星空K3、用友U8等主流ERP系统，精通供应链及存货核算模块的配置、运行逻辑与操作流程。 对数字敏感，具备扎实的成本分析功底和清晰的逻辑思维能力，能从数据中洞察问题并推动落地解决。 责任心强，工作作风严谨细致，具备良好的职业操守和团队合作意识。 具备出色的沟通协调能力和抗压性，能够有效推进跨部门成本管理工作的实施。

岗位内容： 1. 负责合规管理相关的日常检查、风险识别、合规审查及整改落实，推动公司合规体系持续优化； 2. 跟踪合规系统的运行状态，及时发现异常情况并反馈，持续跟进处理进展，强化合规风险防控； 3. 跟进研究行业合规规范、政策法规变化，结合公司实际制定切实可行的合规改进方案； 4. 组织推进合规工作的执行与监督，协调相关部门及人员，确保合规措施有效落地。 任职要求： 1. 具有财务、税务、审计等相关专业背景； 2. 持有CTA非执业/ACCA、税务师、CIA等资格者优先； 3. 在销售、市场、客户服务、异动管理、财务系统等领域之一，具备一年以上合规相关工作经验； 4. 具备良好的数据分析与逻辑思维能力，能够抓住核心问题并提出解决方案； 5. 文字表达清晰，工作细致准确，责任心强，能适应一定工作压力，具备较强的沟通协作能力。

1、在财务部经理的指导下，规范开展记账与收款工作，真实反映并有效监督企业各项经济活动及财务收支状况，确保所有业务符合相关政策与法规要求； 2、按期编制月度、季度及年度会计报表，确保数据真实、计算精确、内容全面、说明清晰，并按时提交相关报告； 3、依据会计制度规定，定期对会计凭证进行汇总，并与明细账目逐一核对，确保账证一致； 4、负责公司各类费用支付的审核，严格审查收支原始单据，确保账务处理符合制度要求，做到账目清晰、数据准确、结算高效； 5、对企业会计凭证、账簿、报表、财务计划及重要经济合同等资料进行定期归集、审核与装订，分类编号后依《会计档案管理办法》妥善保管，并按规定程序办理销毁审批手续； 6、定期牵头开展固定资产与流动资产的盘点与核实工作，保障资产数据准确性，强化资产管理，提升资金使用效率； 7、严格执行财务管理制度，认真完成记账凭证的复核工作，确保财务核算的准确性、时效性与真实性，为管理层提供高质量的经营决策支持信息； 8、持续学习国家财政政策、法律法规、财经纪律及相关会计制度，结合公司实际业务发展，不断提升专业素养与综合履职能力； 任职要求： 1、须具备本科及以上学历，且拥有4年以上总账会计岗位工作经验； 2、熟练操作财务软件及Excel等常用办公工具； 3、具备较强的原则性与保密意识，品行端正，责任心强，逻辑思维清晰，对数据具有敏锐洞察力； 4、有科技类企业从业经历者优先考虑； 5、加分项：熟悉总分公司合并报表流程者优先。

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，准确记录收入、费用、成本等会计科目； 2、编制并核对财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表，保证数据真实性和完整性； 3、按时完成税务申报工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等，确保符合税务规定； 4、负责应收应付账款管理，监控资金流向，提升现金流运作效率； 5、协助开展预算编制，跟踪预算执行进度，提供财务分析支持经营决策。 任职要求： 1、具备会计类相关资格证书，掌握系统的会计理论知识并拥有实际操作经验； 2、了解国家财务与税务相关政策法规，能独立完成各项涉税事务处理； 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 4、具备良好的沟通协作能力，能够与各部门保持高效配合； 5、工作认真细致，责任心强，具备严谨的职业态度和保密意识。

岗位职责 1、客户对接：负责客户从售前到售后的衔接工作，完成交付初期的服务启动及初步联系等事宜； 2、问题解答：通过微信、电话或线下沟通等方式，及时回应已成交客户的售后咨询，提供清晰有效的答疑支持； 3、关系维护：借助日常线上互动、客户拜访、异议处理等形式开展客户情感维系，建立稳定信任关系，提升客户对服务的认可度； 4、续费跟进：依托日常客户沟通，结合续费操作指南，推动老客户按时完成服务续约； 5、价值拓展：主动学习掌握公司财税及相关企业服务产品知识，挖掘客户潜在需求并进行精准推荐，实现客户增购及转介绍新客签约； 任职要求 1、性格外向，善于交流，具备良好的人际互动能力，处事应变灵活； 2、具有责任心和较强的服务意识，有企业服务、零售、电商、商业服务等领域销售或售后客服经验者优先； 3、学习能力强，能持续吸收财税领域基础理论与产品内容，为客户提供更专业的服务支持； 4、客户服务需团队协同推进，因此需具备较强的执行能力，严格按照公司流程与团队成员高效配合，保障服务落地； 福利待遇： 基础福利： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检、零食饮料不限量供应。 团队氛围： 90后/95后为主，沟通直接，既有拼搏精神也注重彼此协作。 资源支持： 配备高质量客户资源池、专业销售工具、具吸引力的市场活动支撑，助你告别单打独斗。 明确的成长通道，晋升无上限： 晋升路径： 销售顾问 → 资深销售 → 销售主管 → 销售经理 → 区域总监 → 城市经理。 以能力定发展，最快半年可带领团队。 培训体系： 入职即享“新人训练营”、各业务线1对1带教、销售实战模拟、大客户策略交流会，全方位赋能成长。 这里不讲资历，只看贡献； 这里不谈空话，只分成果。 你的下一个百万收入，从此刻开启！

一、岗位职责： 1、依据公司财务管理制度，及时完成日常及月度报表编制，确保账务数据精准无误； 2、开展成本与利润的预测及核算工作，针对核心产品进行成本竞争力分析，并输出分析报告； 3、结合实际经营情况实施费用预提，持续提升预提准确性，并根据实际发生及时调整预提金额； 4、审核原始凭证，确保其真实性、合法性、准确性和完整性； 5、按时完成会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、汇总及归档工作。 二、能力素质要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计相关专业，26届毕业生亦可考虑； 2、具备扎实的专业理论基础，拥有良好的数据分析能力、数据敏感度及沟通协作能力； 3、熟悉财务处理流程，能熟练使用WORD、EXCEL（含函数公式）等办公工具； 4、了解公司产品信息及材料特性。 三、薪酬标准： 1、工作经验不满一年者设一个月实习期，实习期间薪资为3000元/月； 2、试用期为3至6个月，试用期薪资为4400元/月； 3、转正后月薪为5500元。 四、其他福利： 1、公司配备住宿、食堂、停车、超市等生活配套； 2、入职后提供岗前培训及后续成长培养计划； 3、依法缴纳五险一金，享有年终奖金，工作时间为8:30-18:00，午休12:00-13:30

日常费用归结，软件开发、技术服务、设备买卖的业务相关的账务处理，报税。年度进行会计审核。 对出纳工作进行指导开票。需要5年以上经验丰富、认真负责的兼职会计，熟练使用用友软件，善沟通，耐心，性格平和。退休的会计优先。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车，签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责，周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500，出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000，综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金，包吃包住) 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!

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1.按国家统一会计制度规定设置会计科目，确认项目收入，正确计算增值税，销项税额等，定期完成量化工作，独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算，审核，监督工作和职责，划清费用开支范围营收，计算财务成果和各种税金，按期缴纳各种税款，正确核定项目利润，及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查，督促和协助应收款，按月做好财务状况分析，及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时，准确，明细账要按天登记，总账定期登记，不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度，发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账，对已审核原始凭证填制记账，准备，分析，核对税务效果问题，审计合同，制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。

岗位职责: 1. 负责整体会计核算及预算管理工作，确保财务运作符合公司制度要求。 2. 统筹日常财务事务，涵盖账款处理及相关财务管理环节。 3. 对财务报表进行深入分析，为管理决策提供数据支持。 4. 持续改进财务工作流程，提升运营效率与风险管控水平。 任职要求： 1. 精通会计准则以及税收政策相关法规。 2. 具备扎实的数据分析能力和解决实际问题的思维。 3. 有高度的责任意识和出色的协调组织能力。 4. 具备良好的沟通技巧，能与团队及跨部门高效协作。

1、负责成本利润分析，编制财务报表；统筹资金流水归集，确保记账准确、及时、完整。 2、编制财务资料并审核公司合同，做好归档管理；按时出具月度、季度及年度财务报表，具备扎实的财务分析能力，从多维度整理分析数据，完成会计凭证、账簿、报表、报税材料等财务档案的分类与存档工作。 3、定期更新仓库库存成本，组织每月本地库存盘点，落实进销存管理，完成公司资产负债表的统计工作； 4、熟练处理全盘账务，精通内账与外账操作，独立完成税务相关外部协调事务； 5、开展国内税收筹划，确保税务合规，有效识别并防控涉税风险； 6、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2、具备5年以上工贸一体化企业财务工作经验，熟练操作金蝶等财务软件； 3、熟悉各类税务业务办理流程，精通全盘账务操作，掌握内外账处理，有外贸出口退税经验者优先考虑； 4、专业能力全面，尤其擅长成本核算，具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力； 5、沟通协调能力强，富有团队合作意识，工作细致，逻辑清晰，学习适应能力强，责任心强，能承受工作压力；

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度、年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财税风险，保障合规运营 4. 对接税务、银行及审计机构，统筹完成纳税申报、融资安排及内外部审计配合工作 5.参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验，制造业行业背景者优先 3. 精通企业会计准则、税法政策及财务软件（如用友、金蝶），熟练使用Excel及BI工具 4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 5.职业操守良好，责任心强，具备全局观与风险意识

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

公司坐班会计一名，有资质，工作经验10年以上会开车，工作责任心强。工资待遇面谈。

职责描述： 1、及时准确完成公司各项经济业务的财务核算，编制各类财务报表，确保报告的时效性、真实性和完整性，并按规定时间报送； 2、按月编制财务分析报表，参与财务分析报告的撰写工作； 3、负责税金的计算、申报与缴纳，协调维护日常税务对接关系，及时获取并合理运用税收优惠政策； 4、熟悉财务管理制度，严格审核各类经济业务的支付、报销流程及合同内容，确保其符合国家法规及公司规定，在支付标准、报销依据、税务合规及审批流程等方面把控风险； 5、定期开展对账工作，如发现差异须查明原因，高效完成财务结算任务，妥善处理结账期间的账务调整事项； 6、审核银行调节表，监督出纳相关业务操作； 7、编制年度及月度预算与资金计划，跟踪预算执行情况，发现问题及时反馈，形成月度预算执行分析和经营运行分析报告； 8、协助完成各类财务审计相关工作； 9、编制会计凭证，管控成本费用支出； 10、拟定财务相关的制度、流程及文件材料； 11、审核出纳现金日记账及资金收付日报表； 12、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业； 2、具备3年以上酒店或物业行业会计工作经验者优先； 3、具备良好的沟通能力，工作细致严谨，责任心强。

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 2.统筹税务申报与缴纳工作，确保增值税、企业所得税等税种及时准确申报，配合税务稽查与审计 3. 完善会计核算体系，优化总账流程，定期开展账务自查与往来款项清理，保障账实相符、账账相符 4.编制月度、季度、年度财务分析报告，为管理层提供经营决策支持 5.协同完成年度预算编制、成本费用管控及内控合规检查工作 任职要求： 1.财会类相关专业，本科及以上学历，持有初级会计职称，具备中级会计师职称者优先 2.3-5年制造业/建筑/商贸等行业总账会计实操经验，熟练使用用友/金蝶等财务软件及Excel函数 3.熟悉《企业会计准则》及最新财税政策，具备较强的数据敏感性与财务分析能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能适应阶段性加班

负责收集项目开支明细记录台账

学历不限，会做各种表格，20～30岁以内

任职要求 专业知识与技能 ·会计专业知识：具备扎实的会计基础，熟悉会计原理、财务会计、成本会计及管理会计相关内容，能准确执行会计准则与财务法规，保障工程财务核算的合规性与准确性。 ·工程相关知识：熟悉工程项目运作流程，了解工程预算编制、合同管理等环节，助力项目成本管控与财务分析工作顺利开展。 ·财务软件应用：熟练操作用友、金蝶等主流财务系统，以及Excel等办公工具，高效完成账务处理、报表编制及数据整理分析任务。 工作能力 ·成本核算与控制能力：能够精准归集与分配工程项目中的直接与间接成本，开展成本差异分析，为优化成本管理提供可靠依据。 ·财务分析能力：基于财务数据进行深入分析，评估项目的盈利水平、偿债能力及资金使用效率，支撑管理层科学决策。 ·沟通协调能力：善于与工程管理部门、供应商、分包单位等多方对接，及时收集财务相关信息，推动财务事项高效解决。 ·风险防范能力：具备识别项目财务风险的能力，包括资金流风险、合同履约风险等，并能制定有效的应对策略。 职业素养 ·责任心：对待工程财务工作积极主动，坚持原则，确保各项财务资料真实、完整、准确。 ·严谨性：在日常账务处理和成本计算中保持高度细致，杜绝疏漏，保障工作质量。 ·保密性：严格执行信息保密规定，妥善保管公司财务数据及项目相关的敏感信息。

主要工作职责: 1、健全公司财务管理制度、业务流程及相关专项制度，确保财务工作规范有序运行 2、统筹公司预算管理，明确经营目标，合理控制各项支出 ①牵头编制年度费用预算方案 ②牵头监督各部门预算执行情况 ③牵头定期编制预算与实际支出的对比分析报告 3、统筹公司会计核算事务，确保核算准确、及时反映经营成果 ①审核各类财务报表 ②审核全部付款凭证 ③检查日常账务处理质量 ④协调财务部会计核算日常运作 4、统筹公司费用管控工作，提升成本使用效率 ④审核公司费用类报表 ⑤牵头开展费用专项分析，提出优化成本支出的可行性建议 5、统筹公司资金运营，优化资金配置，加快周转速度，提升资金利用效益 ①牵头编制月度及年度资金需求计划 6、统筹公司财务分析工作，为管理层决策提供数据支持 ①每月组织对应收账款、存货周转、销售业绩、盈利水平等进行分析，并形成分析报告 ②针对重大经营事项，提供专业的财务分析意见 7、统筹公司存货与固定资产盘点，保障资产安全与完整 8、牵头制定税务筹划策略，依法合规降低税负，防范税务风险 9、对接税务局、银行等相关外部机构，维护良好的外部财务协作关系 10、指导部门人员参与供应商资料的审核评估工作 11、负责本部门日常运营管理，保障团队高效、稳定、有序运转 ①制定并落实部门工作计划 ②分配下属工作任务，实施指导、监督与绩效考核 ③审核部门内费用报销、借款、物资申购及领用事项 ④审核部门请假、人事变动、奖惩等相关申请 任职资格： 1、年龄32-40岁，性别不限。 2、财务、会计或相关专业本科及以上学历。 3、具备10年以上财务工作经验，其中3年以上担任财务总监或5年以上财务经理岗位经历。 4、精通会计、税法、财务管理知识，熟悉审计、财务电算化、销售预测相关内容，了解劳动法、市场营销、公司法、合同法；熟练操作财务软件，掌握办公软件应用及公文写作能力；持有中级会计师职称。 5、具备较强的分析判断、计划执行、决策应对、创新思维及组织协调能力；作风严谨、坚持原则、责任心强、保密意识高，能适应高强度工作压力

岗位职责： 1、承担公司日常会计核算任务，涵盖收入确认、费用报销审核及相关账务处理工作； 2、负责财务报表的编制与复核，包括资产负债表、利润表和现金流量表，保障数据真实准确； 3、办理各项税务申报事务，如增值税、企业所得税、个人所得税的计提、申报与缴款； 4、统筹发票管理工作，落实进项税发票认证与抵扣流程，确保符合税务规范要求； 5、配合开展年度财务审计及税务稽查，协助处理检查中发现问题，推动财务流程持续优化。 任职要求： 1、掌握会计准则及相关税收法规，具有扎实的财会专业基础； 2、熟练操作财务系统及常用办公软件，具备良好的数据分析能力； 3、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能独立应对和解决工作中遇到的问题； 4、工作认真负责，注重细节，具备较强的责任感和抗压能力； 5、持有会计相关职业资格证书者优先录用。

负责厂区的账务管理及人员招聘工作。由于公司规模较小

做公司内账，外账，开票，成本管理，库存管理

岗位职责： 1.负责公司日常的外勤事务处理（注销、注销、变更、转股等） 2.陪同销售签单，提供专业的财务咨询和支持。 3.此岗位不需要自己开发客户，需要陪同销售谈单即可。 4.工作时间：早九晚六，周末双休，节假日休。 薪资： 试用期：2400+1000绩效+业绩提成+工单提成 转正：2600+1000绩效+业绩提成+工单提成 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理客户关系。 2.能够适应外勤工作的需要，有良好的时间管理和组织能力。