一、岗位职责 1. 负责公司房源的日常维护、带看、客户接待及咨询解答 2. 跟进租房客户需求，匹配房源，促成签约，完成业绩指标 3. 负责租赁合同签订、费用核对、入住交接、售后跟进 4. 维护房东关系，拓展优质房源，做好房源信息更新与管理 5. 处理租客入住后的报修、投诉、续租、退租等事宜 6. 按时完成租金催收、费用结算、房屋巡检等日常工作 7. 配合团队完成渠道推广、线上发布、客户维护等工作 二、任职要求 1. 年龄18–40岁，学历不限，沟通能力强，有服务意识 2. 有房产中介、租房顾问、物业、销售相关经验优先 3. 性格外向踏实，责任心强，能主动跟进客户，抗压能力好 4. 会使用手机拍照、发朋友圈、简单线上发布信息即可 5. 熟悉本地小区、有电动车/驾照者优先录用 三、薪资福利 1. 薪资：底薪 + 提成 + 带看奖 + 开单奖 + 全勤奖（综合：面议） 2. 福利：带薪培训、节日福利、团队聚餐、晋升空间大 3. 工作时间灵活，不压工资，开单快、收入上不封顶

1. 工作时间灵活自由，办公地点根据住址就近分配，步行即可上班！无需固定坐班，天气炎热时在门店进行房源信息维护与录入，气候宜人时可与团队一同外出拓展业务~ 2. 提供具有竞争力的薪酬待遇，试用期月薪4000元，按规定缴纳五险一金！享受业内高比例提成奖励！ 3. 拥有系统化的培训体系，欢迎无销售经验的新人加入！入职即享专业岗前培训及一对一导师带教，全方位支持员工快速成长！ 4. 具备健全的晋升通道，提供多元化职业发展方向，助力实现个人职业目标与理想！ 5. 上市公司平台背景，为您的职业履历增添亮点！线上房源资源丰富，无需担忧客户与房源匹配问题！ 6. 各门店团队氛围融洽，同事亲和力强，定期组织丰富多彩的团建活动，增强团队凝聚力！ 工作地点：长沙各区域

1、提供住宿或就近分配工作门店，避免通勤奔波，节省出行时间与精力； 2、底薪3000元+45%高比例提成+多项激励奖励+带薪培训+资深师傅全程指导。 【无平台收费、无带教费用，业绩全额计提】 3、健全的专业化培训机制及一对一导师辅导体系， 【涵盖业务技能提升与管理能力培养】。 工作内容： 【涵盖租房、新房、二手房、商业地产、写字楼等多类房源，资源丰富，业务多元，无需担忧业绩，总有机会契合你的优势】 1.通过网络渠道发布房源信息；无需自主拓客，免除户外奔波获客的辛劳 2.负责客户接待与咨询，提供专业化的房地产咨询服务； 3.带领客户实地看房，协助达成房屋交易并完成合同签署； 4.跟进售后流程及后续客户关系维护。 上班时间：8:30-12:00、14:00-18:00，每月休息4天，可灵活调休 上班地址：根据住址就近分配，可选择入住公司宿舍

高大上的办公环境，同行业极具竞争力的薪酬待遇； 员工生日祝福、节日福利、各类补贴……一应俱全，统统都有！ 在这里，我们摒弃层级森严的官僚作风； 在这里，我们拒绝碌碌无为； 在这里，你可以思维跳跃，但不能好高骛远； 在这里，你可以有个性，但必须心系公司、珍惜团队、关爱同事； 在这里，你不必面面俱到，但必须富有创意与热忱…… 我们拥有单纯温暖的萌妹子、气场十足的御姐、颜值在线的暖男、魅力满分的精英男士，更有小清新、文艺范、职场男神女神、优质男女齐聚一堂，总有一位与你志趣相投！ 你是否期待，一份收获尊严与回报的工作，一个值得长期奋斗的事业？ 转变，从这里开启 欢迎加入我们！！ ------------------------------------------------------ 我们的业务是什么？ 我们是贝壳找房平台，岳阳区域涵盖馨美家、百开、邦房、城家链四大品牌，业务覆盖房地产（新房、二手、租赁）、家装服务（全屋定制）以及金融相关服务（涉及资金类业务均可开展），多元化业务体系带来多重收入渠道，不怕没单做。公司自有线上获客平台，客户资源免费分配，不愁没业绩，收入更有保障！ 如果你感兴趣，请继续了解 ------------------------------------------------------ 我们能为你提供什么：（公司提供住宿支持，无需担忧居住问题） 1、如家般的归属感，入职即成为一家人，每月定期组织团建活动，团队氛围更紧密； 2、零经验也可加入，系统化培训+导师一对一带教，只要愿学，快速上手无忧； 3、入职底薪3000K起，提成比例最高达70%，团队平均月薪超8000，收入上不设上限； 4、宝妈专属关怀：每周双休，下午4:00准时下班，方便接送孩子； 5、就近工作：岳阳全市80家门店布局，家门口就业不是梦； 6、广阔发展空间：公司计划2023年在岳阳市及下辖县区新增30家门店，预计释放40个经理岗位、5个区域总监职位，能力达标即可晋升，晋升机制透明公正，不看背景只看实力！表现优异者还可自主开店，公司全程协助管理与人员招募！ ------------------------------------------------------ 如果你正面临经济压力，背负房贷车贷，厌倦固定薪资，渴望通过自身拼搏改变现状，希望让家人过上更好的生活，那就来试试…… 我是招聘负责人蔡经理（欢迎点击“微聊”在线沟通或直接电话联系丨也可提交简历，我会第一时间与你取得联系）

岗位职责: 1. 主动推进房产销售工作，涵盖新房及二手房交易服务； 2. 为客户提供专业的置业与投资建议，协助完成房产买卖流程； 3. 持续维护并扩展客户资源，提高客户体验与满意度； 4. 跟踪市场动态，根据行情变化优化调整销售方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判协调能力； 2. 热衷于房地产行业，熟悉市场基本运作； 3. 能够独立应对工作挑战，具备良好的市场洞察与决策能力； 4. 富有团队协作意识，能与同事顺畅配合开展工作。

旧房改造项目

贝壳德佑地产 日常工作： 1、 接听客户来电，提供专业的房地产咨询服务 2、 通过电话进行市场调研，了解客户需求并提供解决方案 3、 开发维护客户关系，确保服务质量满足公司标准 4、 录入房源，陪同带看，促进成交 5、 店长交代的其它业务工作 任职要求： 1、 具备出色是沟通技巧和说服能力 2、 能够熟练操作电话销售系统，处理客户咨询 3、 具有良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境 4、 会线上自媒体运用，优先录取 福利待遇： 1、 上班时间8:30-18:00（午休两小时不加班），月休4-5天，可视情况灵活调整周末双休 2、 保障薪资3000+高额提成30%-70%++年底奖金+带薪培训 3、 每月定期团建、生日福利红包、节假日福利礼品、员工家庭关怀

【我们是谁】 深耕法拍/商拍资产赛道，用专业玩转市场，你就是我们的“新锐力量”！ 【我们需要你】 流量玩家：懂短视频，会拍会剪会运营。不会？大佬手把手带！ 行业探索者：对房产/法拍有兴趣。零基础？免费培训助你起飞！ 潜力管理者：有团队经验最佳，能管好自己我们也欢迎！ 最关键的是：有超强的赚钱欲望，执行力MAX，无不良嗜好！ 欢迎自带光芒的小哥哥小姐姐踊跃加入！ 也欢迎你亲自出马，和我们组队闯关！ 工作模式：每周一、三、四、五工作（上四休三），地点长沙，自由无束缚[呲牙]

可线上兼职 可线上兼职 可线上兼职 居家办公 居家办公 居家办公 无需上班打卡 时间自由安排 () 一.福利待遇 每单提成房租的百分之80-百分之90 销冠一对一教你 上手简单 上班时间自由安排，只要用心每天都能有单。（业务员人均收入1w-1.8w） 二.岗位要求 1.年龄18以上，男女不限，专业不限，接受应届毕业生，有无经验均可，公司提供一带一培训。 2.能微信打字跟租房客户沟通，有赚钱欲望， 三，工作内容 通过微信跟租客沟通给租客找房子，密码锁看房 ， 租客自行看房 无需带看 租客看好房子 办理入住 上班时间自由 拒绝传统上班打卡 每天睡到自然醒 真正做到躺着赚钱 （全长沙都有房 大概5万间房源） 无经验均可!!!想锻炼自己，想开心快乐躺着赚钱 有强烈的赚钱欲望的快来加入吧!!

长沙雨花区400元/天，工资下班秒结，不压工资

明天有师傅有空没，帮一天忙。

湖南省·衡阳市·珠晖区 招聘19--保底一万月薪招司机车型：13米平板解放牌J6P 招聘人数：3-4 工作路线：湖北安徽江浙沪 任职条件：年龄50岁以内，身体健康，有货运资格证 薪资待遇：基本底薪+提成模式，预计10000-15000元/月 ，新司机入职保底一万月薪 联系人+联系电话：周经理

湖南衡阳聘招道路公司路面机械操作手3人，（熟手或学徒），有无经验都可以，公司提供培训，要有开4米2小平板货车经验，公司提供培训，食宿，有机械操作经验的优先。

找裁剪加班一组.条子衫。

招聘：企划督导岗 薪资：6000-8000元/月 岗位职责：1、计划分解：分析、总结下辖机构个险经营模式和经营情况；落实、分解下辖机构个险渠道经营计划及分阶段达成计划；2、方案企划：按照总公司要求，根据个险业务推动节奏，制定合理的企划和业务推动方案，促进营销队伍提升销售业绩；组织业务季度、月、周竞赛活动；3、业务推动：组织开展各项市场推广活动，助力业务发展；负责个险大型业务推动会议、活动整体策划、推动、执行；借助各类工具，制定获客方案，推动获客和客户经营； 岗位要求：任职要求：本科或以上学历，金融、保险、市场、教育等相关专业；熟悉寿险各种业务知识、丰富的寿险培训经验、具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能力和管理能力。

南昌市红谷滩区招室内仿真绿植景观搭建

落地室内仿真绿植景观

职位要求： 1、本科及以上学历，景观、园林、风景园林、环境艺术等相关专业； 2、熟练掌握Photoshop、Rhino、InDesign、Lumion、SketchUp等设计软件； 3、具备良好的沟通技巧与团队协作意识； 4、具有2至5年工作经验，方案设计或施工图深化能力突出，沟通表达能力强的候选人优先考虑。

职位要求： 1、具备本科及以上学历，景观、园林、风景园林、环境艺术等相关专业背景； 2、熟练掌握Photoshop、Rhino、InDesign、Lumion、SketchUp等设计软件； 3、具备良好的沟通协调能力以及较强的团队合作意识； 4、拥有10年以上景观设计领域工作经验，其中至少3年担任项目负责人或专业负责人岗位，具备管理经验；有大型甲级设计院或知名景观设计机构从业经历者优先考虑； 5、全面掌握景观设计各阶段工作流程，熟悉国家及地方相关设计规范与标准，能够同时把控方案创意与施工图设计深度； 6、持有风景园林类中级及以上专业技术职称，或具备国家职业资格认证（如注册城乡规划师、一级注册建筑师等）者优先录用。

岗位职责： 1，负责别墅、豪宅等高端住宅项目的门窗、庭院、花园景观方案设计及深化，重点聚焦于铝艺产品（入户门、阳光房、庭院门、庭院护栏、铝单板、凉亭、葡萄架、廊架等）的整体规划与融合。 2，深入理解公司铝艺产品的特性、尺寸、工艺及安装要求，能熟练将各类铝艺产品创新、合理且美观地融入景观设计方案中，并提供详细的产品选型、布局及节点设计。 3，独立完成概念方案、深化方案设计，熟练运用设计软件（如AutoCAD,SketchUp,Lumion,Photoshop等）制作高质量的效果图、平面图、立面图、节点大样图等，清晰表达设计意图。 4，参与前期客户需求沟通，准确理解业主对庭院功能、风格、预算及铝艺产品的具体要求，提供专业的设计建议与解决方案。 5，与销售、工程、生产部门紧密协作，提供设计图纸的技术交底，解答施工中的设计疑问，确保设计方案能高效、精准落地，并符合公司铝艺产品的安装规范。 6，关注别墅景观设计、户外铝艺产品应用的最新趋势、新材料和新工艺，不断提升设计水平和产品应用能力。 岗位要求： 1，教育背景：园林、景观设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业专科及以上学历。 2，工作经验：3-5年及以上铝艺园林景观设计工作经验，能独立完成的别墅、豪宅庭院景观设计。 3，专业技能：精通CAD，熟练使用建模及渲染软件制作效果图，了解景观设计规范、有一定的水电基础。对尺度、空间、比例有良好的把握能力，能将铝艺产品的结构、尺度、美学与整体庭院环境完美结合。 4，核心能力： •极强的方案设计能力与创新思维：能独立构思并呈现高品质的别墅庭院设计方案。 •出色的沟通与理解能力：能精准理解客户需求，清晰表达设计理念，有效进行跨部门协作。 •强烈的落地意识与问题解决能力：关注设计细节，确保方案可实施性，能解决设计与施工衔接中的问题。 •优秀的审美能力与空间感：对现代、简约、新中式、欧式等别墅常用风格有深刻理解和把控能力。 •责任心强，注重细节，有良好的抗压能力。 岗位待遇： •有竞争力的薪酬待遇（底薪8K-15K+项目提成/绩效奖金，具体面议）。 •五险、节日福利等完善福利保障。 •专注于高端别墅领域的发展平台，接触优质项目与客户。 •与公司核心产品线深度结合的设计工作，发挥专业价值。 •良好的团队氛围和职业发展空间。

【岗位职责】 - 负责客户接待与咨询，提供专业的房产相关服务 - 共享房源信息，陪同客户看房，协助完成买卖或租赁交易 - 学习房地产专业知识与实操技能，逐步拓展行业人脉 【职位要求】 - 年龄18—45周岁 - 不限性别，不限经验，不限专业背景 - 工作态度积极，责任心强，具备良好的协作能力 【工作时间】 - 工作时段为8:30-12:00、14:00-18:00，午间休息2小时 - 每月安排4天休息，可灵活调休 【薪资福利】 - 提供住宿支持，踏实工作月收入5000+，勤奋者可达10000+上不封顶 - 薪酬结构：底薪+高额提成+各类奖金+福利补贴 - 现金奖励包含新人奖、房源奖、租赁奖、售房奖、团队奖等多项激励 - 节假日福利、生日礼物、带薪休假等一应俱全 - 定期组织员工旅游、团队聚餐等丰富活动

实习期底薪3000元，提成45%~70%高额提成， 工作时间：早上8:30-12:00，下午14:00-18:00，月休4天，自由安排 【岗位职责】 1、新员工入店后，快速熟悉并掌握所在商圈情况； 2、在门店内通过电话与客户进行沟通交流；【无需担心表达问题，提供完整话术资料支持】； 3、逐步积累客户资源与房源信息；【系统内已沉淀大量优质盘源数据，助力新人快速上手】； 4、深入理解客户需求，实现信息精准匹配； 5、根据客户购房或租房意向，带领客户实地看房，并讲解周边配套环境； 6、参与商务洽谈，推动房产买卖及租赁业务成交；【全程由导师一对一指导，从带看到签约，助您顺利掘得第一桶金】； 7、持续提升个人学习能力与职业素养；【服务对象多为高净值人群，体系化培训全面赋能成长】； 8、协助促成交易闭环，协调双方完成合同签订及产权过户等相关流程

【你会关注】 1、薪酬待遇：底薪3000元+高比例提成（40%-70%）+现金激励+境外旅游奖励 2、上班时间：每日8:30-12:00，14:00-18:00，月休4天，可灵活调配休息时间 3、工作区域：衡阳市内10余家门店，根据个人意向就近分配，（面试通过即安排住宿，支持即时到岗） 4、保障政策：可参与五险缴纳 5、安居支持：在职员工在租房、购房方面可享专属优惠服务费率 6、住宿安排：公司统一提供精装修三居室两厅宿舍，配备齐全家电 7、年资福利：从户外登山到军事化拓展，从三亚度假到澳洲出行，随服务年限增长，活动范围持续扩展 8、特别关怀：你的生日不只是个人节日，更是全门店共同庆祝的欢乐时刻 同样是从事销售，房产经纪或许为你打开更多发展通道； 同样全力以赴，房产交易或能带来更可观的收入回报； 同样用心服务客户，协助他人安家落户可能赋予你更强的职业满足感； 同样挥洒青春，房产行业更易助你扎根所热爱的城市； 晋升通道： 专业发展路径：销售代表—销售主管（门店负责人）—销售经理（片区经理）—销售总监（市场总监）。同时，销售岗位亦可转向行政、人事、培训讲师等多元岗位发展。 郑重说明：本次招聘由企业直招，全程不收取任何费用！ 诚邀你加入我们的团队大家庭！

工作内容: 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待线上咨询或到访客户，无需自行外出拓展客户资源，免除四处奔波找客户的困扰。 3、掌握客户实际需求，安排并陪同客户实地看房。 4、完成洽谈及签约流程。 【上述所有环节均配备专人指导，手把手教学，同时公司提供系统化培训，快速上手】 职位要求: 1、不限销售经验，只要工作认真主动、具备学习意愿。 2、年龄在18-45周岁之间。 待遇: 底薪3000元，提成比例45%-70%，另有现金奖励与绩效激励，月收入轻松过万。 工作时间: 早上8:30-12:00，下午2:00-6:00，无需加班。每月休息4天，可自由调休，周末可休。 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 底薪：3000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖金，房补

工作内容： 1、熟悉并掌握公司内部共享的所有房源信息。 2、接待通过网络咨询或到店来访的客户，无需外出拓展客户资源。 3、深入了解客户需求，安排并陪同客户实地看房。 4、进行沟通洽谈，完成签约成交。 【上述所有工作流程均有专人指导，手把手教学，同时公司提供系统化培训，快速上手】 职位要求： 1、不限销售经验，只要踏实肯干、积极主动、愿意学习。 2、年龄在18-50周岁之间。 待遇： 底薪3000元，提成比例45%-70%。 工作时间： 早上8:30-12:00，下午2:30-6:30，月休4天， 可灵活调休，周末可安排休息

福利待遇： 1、提供住宿； 2、底薪（3000）+（45%-70%）高比例提成+旅游激励奖励。 3、健全的专业化培训机制（新员工集训+带看实务培训+管理技能提升等）。 4、公开透明的竞争环境，广阔的发展平台 工作内容： 1、掌握房源的具体信息（涵盖租赁、新房、二手房业务）； 2、负责客户接待与咨询，提供专业的房产置业解决方案； 3、通过多种方式主动拓展房源及客户资源； 4、陪同客户实地看房，协助谈判协商，推动交易完成并签署协议。 上班时间：8：30-12：00， 14：00-18：00，每月休息四天，可自行调配 上班地址：衡阳市区就近分配，可提供住宿安排

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源与房源信息，专注房屋带看及签约促成，推进交易顺利完成； 2、主动接待到访客户，耐心回应各类咨询，为客户输出专业、全面的购房建议与服务； 3、陪同客户实地考察房源，过程中深入了解客户的居住需求、预算范围与偏好，并精准匹配合适房产 任职要求： 1、年龄要求20至40周岁，学历无硬性限制； 2、需会驾驶电动车，可接受外出作业； 3、具备踏实肯干的工作作风，拥有强烈的目标导向和收入提升意愿； 4、具备良好的协作意识，乐于与团队成员沟通配合；性格积极外向，工作热情主动，能有效维系客户关系 薪资待遇： 1、薪酬构成：5000元底薪+业绩提成+个人激励奖金，最终收入根据个人能力与实际业绩动态调整； 2、福利支持：法定节日期间为员工发放节日礼品或补贴； 3、培训机制：新员工入职后统一安排系统化业务培训，快速掌握工作流程与销售方法； 4、发展机会：每年开放不少于2次晋升评审通道，优秀者可获得职位升级与加薪资格 上班时间： 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 每周日固定休息，每月休息4-5天，法定节假日正常休假

工作内容: 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待通过网络咨询或上门来访的客户，无需自行外出拓展客户，告别盲目奔波找客户的困扰。 3、掌握客户实际需求，安排并陪同客户实地看房。 4、完成洽谈及签约流程。 职位要求: 1、不限销售经验，只要工作认真积极、具备学习意愿。 2、年龄在18-45周岁之间。 待遇: 底薪3000元，提成比例45%-70%，另有现金奖励与绩效激励，月收入轻松过万。 工作时间: 早上8:30-12:00，下午2:00-6:00，无需加班。每月休息4天，可灵活调休，周末可安排休假。底薪3000元，提成45%，年度提供免费旅游，设有季度奖金。

薪资待遇： 1、底薪3000+ 提成450%-70%+五险+住宿+免费1对1带教（未开单也可享奖励）（房产经纪人平均月收入约8k-1w） 2、提供住宿支持。 3、业绩收益不仅来自个人成交，房源信息的录入与维护同样享有相应比例提成；业务涵盖新房、二手房、租赁、商铺写字楼、别墅等多种类型。 4、健全的培训机制：为新入职经纪人安排新人训、融合训等系列课程，入职即配备导师指导。 5、享受带薪年假及法定节假日休假，节日福利齐全，内部员工可享租房、购房专属优惠（按内部价格执行） 岗位职责： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的购房及租房建议 2、陪同客户实地看房，分析客户需求，匹配优质房源，协助完成商务洽谈 3、跟进业务流程，协助办理房屋交易过户等相关手续 4、开展房源开拓与信息积累，与业主建立并维护良好合作关系 录用条件： 1、年龄18-45周岁，大专及以上学历，退役军人可适度放宽要求 2、对房地产销售有热情（工作内容包含电话营销、线下拜访、线上推广等方式） 3、工作积极踏实，具备较强的进取心和收入提升意愿 晋升路径： 专业通道：初级置业顾问-中级置业顾问-高级置业顾问-置业专家-高级置业专家（提成随职级提升逐步上调） 管理通道：M店经理（带领团队，享有团队业绩提成）-事业合伙人（参与利润分红）

工作内容： 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待通过网络咨询或到店来访的客户，无需外出拓展客户资源。 3、沟通了解客户需求，安排并陪同客户实地看房。 4、协助客户完成签约流程，促成交易达成。 【全流程由资深带教师傅指导，公司提供系统化培训，快速掌握工作技能】 职位要求： 1、不限销售经验，踏实肯干、积极主动、有学习意愿即可。 2、年龄在18-50周岁之间。 待遇： 底薪3000元，提成比例45%-70%。 工作时间： 早上8:30-12:00，下午2:30-6:30，月休4天，可自由调休，周末可安排休息。 薪资详情 底薪：3000元/月 提成方式：按单提成； 奖金补贴：绩效奖金，房补 试用薪资：3000元/月