
财务经理
1-2万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理财务分析税务管理风险控制中级会计师CPA制造业国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验并购经验
1. 财务体系搭建与管理
全面统筹公司财务战略规划与落地,结合制造业生产、采购、库存、销售全链条运营特点,搭建完善的财务核算、内控管理、资金管控体系,规范工厂财务流程,保障企业财务工作标准化、规范化运行。统筹财务部日常管理工作,优化团队架构,制定部门工作目标,监督账务处理、报表编制、费用审核等基础财务工作,提升团队工作效率。
2. 制造业成本管控核心工作
主导工厂生产成本、制造费用、物料损耗、人工成本的全维度核算与分析,建立精细化成本管控体系。定期对比预算成本与实际生产成本差异,排查原材料采购、生产加工、库存周转、产品出库等各环节成本漏洞,制定降本增效方案并落地执行,持续优化产品生产成本,提升企业产品市场盈利空间。
3. 预算管理与经营分析
牵头编制公司年度、季度、月度经营预算与资金预算,覆盖生产产能、原材料采购、设备运维、销售回款、人力开支等全板块预算管控。定期出具制造业专项经营财务分析报告,结合产能利用率、库存周转率、产销率、毛利率等核心生产经营数据,分析企业经营现状、潜在风险及盈利增长点,为管理层生产决策、产能调整、市场布局提供精准财务数据支撑。
4. 资金与资产管理
统筹公司资金统筹规划、调度与管控,合理安排生产采购付款、设备购置、项目扩建、薪资发放等资金支出,优化资金结构,提升资金使用效率,规避资金链风险。负责固定资产、生产设备、原材料库存、半成品、成品等企业资产的财务管理,定期组织资产盘点,规范资产核算,杜绝资产闲置、流失、损耗超标等问题,保障企业资产安全完整。
5. 税务合规与筹划
熟悉制造业税收政策,统筹企业税务核算、申报、汇算清缴等全流程工作,确保企业税务合规、零风险经营。结合制造业研发费用加计扣除、固定资产抵扣、产业扶持政策等,制定合法合规的税务筹划方案,合理降低企业税负。对接税务、审计、财政等外部监管部门,配合各类专项检查与审计工作。
6. 投融资与项目财务管理
协助老板对接银行、投融资机构,负责企业融资方案制定、资料筹备及落地,满足企业产能扩张、设备升级、新项目投产的资金需求。主导工厂技改项目、新建生产线、扩产项目的财务测算、投资回报分析、项目成本管控及后续财务复盘工作。
7. 内控风险管控
建立制造业专属财务内控制度,针对采购招标、原料入库、生产领料、产品出库、销售对账、回款结算等关键环节设置风控节点,杜绝舞弊、资金浪费、账务混乱等问题,规避企业经营及财务风险。
会计
5-6千/月
会计3-5年大专
开票转账做账
岗位职责:
1. 负责公司日常财务收支的账务处理与核算工作。
2. 编制各类财务报表,开展财务数据分析,为经营决策提供支持。
3. 检查公司财务制度落实情况,保障财务操作合法合规。
4. 配合财务经理完成其他相关财务事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先。
2. 拥有3年以上会计岗位工作经验,具备行业实操能力。
3. 熟悉国家财务、税务相关政策,能独立办理纳税申报等事项。
4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。
5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,工作严谨、踏实。
任职要求:如不具备独立做账能力,请勿投递
会计助理
3-5千/月
会计1-3年大专
工作内容:
1、负责日常财务事务的执行,包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报;
2、办理现金及银行相关业务,完成记账凭证的填制、银行账户核对,并做好单据审核与存档;
3、协助开展财务资料的整理、归档与保管,保障财务信息的准确与完整。
岗位要求:
1、掌握扎实的会计基础知识,具备基本财务操作能力;
2、能独立开展会计相关工作,工作认真细致,责任心强;
3、具备良好的沟通意识和团队协作能力,能够高效配合团队完成任务。
财务
4-5千/月
会计1-3年学历不限应收应付
岗位职责:
1. 负责公司日常财务数据的整理与归档管理。
2. 确保各项财务操作遵循公司制度及法律法规要求。
3. 协助完善并落实内部财务管理流程。
任职要求:
1. 具备较强的统筹与执行能力,能高效应对复杂的财务工作。
2. 拥有良好的沟通协调能力,善于与团队协同配合。
3. 工作认真细致,能够精准完成财务资料的处理与核对。
会计
4-6千/月
会计10年以上大专应收应付总账成本固定资产核算财务分析税务物流电商不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.协助完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备
5.协助优化财务流程,提升账务处理效率与规范性
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备基础会计知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有初级会计职称者优先
国企人力资源专员/助理
4-5千/月
人力资源经理/主管5-10年本科
负责公司人力资源相关事务的执行工作;中共党员优先。要求具备人力资源管理或相关专业背景,具有5年以上国有企业人力资源工作经验,年龄不超过40岁。
(1)全面处理人力资源管理各项实务,精通薪酬与绩效体系设计,能够制定并推行人力资源工作的具体实施细则与操作流程;
(2)结合企业实际,牵头编制岗位职责说明书、人事档案管理制度、员工手册、劳动合同文本、薪酬绩效管理办法、培训管理制度等各类人力资源规章制度;
(3)组织实施人才引进及招聘工作,参与应聘人员的面试评估,并负责员工入职、离职等相关手续的办理;
(4)核定各岗位薪资标准,完成月度工资核算及年度工资总额申报,落实社会保险相关业务;
(5)拟定员工培训与职业发展计划,统筹组织各类培训活动的实施;
(6)编制年度薪酬调整方案,推动薪酬管理工作优化;
(7)负责劳动合同、劳务合同等用工协议的签订及日常归档管理工作。
财务主管
4-6千/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1. 统筹财务团队日常运作,指导成员完成各项财务工作,保障业务有序推进;
2. 建立并持续优化财务管理体系与操作流程,增强财务管理规范性与实效性;
3. 负责财务报表的编制与复核,开展数据分析,为经营决策提供有力支撑;
4. 对接内外部审计工作,妥善处理税务事项,确保财务运作符合监管要求;
5. 监管资金流动情况,强化现金流管控,提升资金运营效率。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计类专业背景,持有中级会计师资格证书;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,有团队管理实践者优先考虑;
3. 精通国家财经政策、会计准则及相关税法规定,具备扎实的财务分析功底;
4. 熟练操作财务系统及常用办公软件,具备良好的跨部门协作与沟通能力;
5. 工作积极主动,责任心强,能在高强度工作环境下稳定高效输出。
小工1-2个月20人以上月结全职
海东市民和回族土族自治县招小工100名,工地离民和30公里处,挖树坑,土软,天气暖,管吃管住管工具,包工计件,平均一分钟左右一个坑,多劳多得,工期2个月,明天就走,工资一月一结想走的联系
财务经理1-3年本科财务综合管理中级会计师
西藏林芝鲁朗酒店
财务主管1名,薪资:1W-1.1W,年龄35-42岁
年度往返交通费3000,入职购买五险一金; 包吃住+双休+带薪年假+节日福利+年度体检;
联系电话
财务主管
7千-1万/月
财务经理5-10年大专有在建筑公司总部工作经验者优先
岗位职责
1、负责公司全盘账务处理,审核原始凭证、记账、结账、报税,独立完成全套账务;
2、负责费用报销审核、往来账目核对、成本核算、账务整理;
3、按时完成税务申报、工商年报、汇算清缴等涉税工作;
4、登记各类账簿,编制财务报表,做到账目清晰、账实相符;
5、负责票据、凭证、财务档案整理归档,配合完成税务、银行相关业务;
6、完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1、年龄35-45岁(优先40岁左右),财务工作经验扎实,有多年企业独立做账经验;
2、熟悉全套账务流程,熟练做账、报税,精通一般纳税人、小规模纳税人账务处理;
3、熟练使用财务软件、办公Excel表格,能独立出具财务报表;
4、熟悉税务法规、报税流程,能规避基础税务风险;
5、为人踏实稳重、细心严谨、责任心强,账务干净,无不良从业记录;
6、能够长期稳定任职,不频繁跳槽,做事稳妥有条理。
薪资福利:
1、薪资:面议(根据实操能力定薪,经验优厚待遇);
2、正常白班,工作时间稳定,法定节假日正常休息;
3、环境简单,工作氛围轻松,业务单一不累赘;
备注:
优先考虑有建筑公司工作经验者、年龄40岁左右、做账经验丰富、性格稳重、能独立胜任全盘账务的财务人员;仪容仪表得体,注重职业形象,沟通大方有礼,具备良好的职场精神面貌;新手、经验不足者请勿投递。
财务负责人
5-6千/月
财务经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织制定并完善财务制度与内控流程,确保合规性与执行有效性
3. 主导月度、季度及年度财务报表编制与税务申报,协调审计与监管工作
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 具备3年以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的沟通协调与抗压能力
6. 熟悉劳务派遣和人力资源服务业务优先
财务经理/主管
7-8千/月
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理
2.5-3万/月
财务经理10年以上大专制造业房地产/建筑游戏金融线下零售餐饮/酒店物流生活服务互联网医药
· 会计核算与报告:建立规范的核算体系,确保财务报告真实、准确、及时,并统筹年度审计工作。
· 资金与预算管理:监控现金流,优化资金使用效率;主导年度预算编制,进行严格的成本管控和分析。
· 风险与合规内控:建立风险预警和内部控制体系,确保符合税法及监管要求,防范财税风险。
· 税务与团队管理:进行税务筹划以合法降低税负,并负责财务团队的组建、培训和绩效考核。
会计
3-5千/月
会计1-3年大专
1. 大专及以上学历
2. 有相关工作经验者优先考虑
3. 实习期限为3个月
4. 月薪范围3000-5000元
工作内容:
1、负责会计凭证的编制与审核,保证账务处理的准确无误;
2、办理日常现金及银行收支业务,按时完成银行对账工作;
3、参与财务报表的整理与编制,配合完成税务申报及相关财务资料的归档管理。
岗位要求:
1、熟悉会计基础知识,能独立开展日常会计事务;
2、具备较强的财务数据处理能力,能够快速整理和分析财务信息;
3、具备良好的沟通协调能力,能与团队有效配合完成各项工作任务。
5000+线上HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人(日结 日结)
会计
3-5千/月
会计1年以下大专制造业
工作内容:
1、负责编制和审核会计凭证,保障账务处理的准确无误;
2、办理日常现金及银行收支业务,按时完成银行对账工作;
3、参与财务报表的编制,配合完成税务申报及相关财务资料的整理与归档。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能高效处理各类财务文档;
2、掌握税务基础知识,可独立开展税务申报相关工作;
3、具备较强的沟通协调能力,能与银行、税务等外部单位顺畅对接。
会计
3-5千/月
会计1年以下大专制造业
工作内容:
1、负责编制及审核会计凭证,确保账务处理的准确无误;
2、办理日常现金与银行收付款业务,按时完成银行对账工作;
3、参与财务报表的编制,配合完成税务申报及相关财务资料的归档管理。
岗位要求:
1、熟悉常用办公软件操作,能高效处理各类财务文档;
2、掌握税务基础知识,可独立完成税务申报相关工作;
3、具备良好的沟通协调能力,能与银行、税务等外部单位顺畅对接。
会计1-3年本科
会计
定位:核心岗位,独立负责多家企业的全盘账务或专项模块。
· 任职要求:
· 财会相关专业,大专及以上学历。具备初级职称或中级职称者优先。
· 2年以上全盘账务处理经验,有财税咨询或代理记账行业经验者优先。
· 熟悉企业所得税汇算清缴、工商年报、社保/公积金合规流程。
· 能熟练操作至少一种主流财务软件及电子税务局系统。
· 岗位熟练度:
· 基础全盘:能独立完成10-30家(根据客户类型调整)企业月度账务闭环(审核原始凭证编制记账凭证结账出具报表纳税申报)。能根据不同行业(如商贸、建筑、现代服务)准确判断成本归集和收入确认原则。
· 税务筹划:能对客户企业做税负率预警分析,提出合规的税务优化建议(如小微企业优惠政策、加计扣除)。能独立应对税务局的日常询问和稽查协查。
· 客户沟通:能清晰地向非财务客户解释财税风险,并给出合规调整方案。
会计专员
5-8千/月
总账会计3-5年大专
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等)
2.统筹税务申报与缴纳工作,确保增值税、企业所得税等各项税款及时准确申报
3.配合内外部审计,提供所需财务资料,落实审计整改建议
4. 完善会计核算体系与财务内控制度,优化账务流程,提升核算效率与准确性
5. 协同业务部门进行成本费用分析,提供财务数据支持与管理建议
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称,具备中级职称者优先
2.具备总账会计工作经验,熟悉企业会计准则及财税法规
3.熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数与数据透视功能
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 无不良信用及财务违规记录,能接受阶段性加班与阶段性自查复核
会计 4000-6000
4-6千/月
会计3-5年本科应收应付结算总账成本审计资金管理财务分析税务风控收入账预算线下零售中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
任职要求:
1. 熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的财务专业知识
2. 能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识
4. 具备基本沟通协调能力,能配合业务部门完成财务相关工作
5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
会计
5-6千/月
会计3-5年中专/中技
具备三年以上会计岗位从业经历,熟悉会计核算全流程,可独立完成账务处理及报表编制,并能对企业经营数据进行基础分析。有商贸企业工作背景,熟悉应收应付管理、进销存系统操作者优先考虑。
月薪资4500-6000元+全勤奖励+餐费补贴,缴纳五险,每周工作六天休息一天,春节享受额外假期。
工作地点:平安工业园区
要求人员稳定、责任心强,能长期发展。
内账会计
5-6千/月
会计3-5年中专/中技
事会计岗位工作经验三年以上,懂会计核算流程,能独立做账出报表并对企业经营数据做简单分析,从事过商贸企业应收、应付账款、进、销、存系统管理经验者优先。月工资4500-6000+全勤奖+餐补,交五险,上六休一,春节有小长假。要求长期稳定有责任心。
招聘酒店财务会计一名,熟悉财税及材料管理
7-8千/月
会计10年以上本科财务分析成本税务固定资产核算餐饮酒店金蝶EAS不可兼职结算
(格尔木美居酒店)诚聘酒店财务人员一名,需熟悉各类数据统计及物资账务管理。
具备相关工作经验者优先,精通税务申报与处理流程者更佳。
真诚求职者请联系,工作地点位于格尔木市区(按规定缴纳社保,长期稳定缴存住房公积金)
栏目概述
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