岗位职责： 1、负责乳制品生产线前处理及灌装环节的日常运作管理，确保生产目标按时保质完成； 2、监督员工规范作业，持续优化生产效率与产品品质； 3、组织团队协作，及时解决生产过程中的各类异常问题； 4、参与生产计划的制定与落实，保障各流程高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽。 2、具备5年以上乳品行业生产经验，有管理岗位经历者优先考虑。 3、掌握前处理、灌装或包装段的工艺流程、设备操作及相关质量管控标准。 4、具有较强的沟通协调意识和责任担当，能接受倒班工作安排。 福利： 入职缴纳五险一金、节日福利、提供食宿、工龄工资、带薪年假、广阔晋升空间。

岗位职责: 1. 负责湖南守品食品科技公司包子中央工厂的成本核算及成本管控工作 2. 参与成本预算的编制与实施，保障成本使用效率最优化 3. 协助开展成本数据分析，提供可行的成本节约建议与实施方案 任职要求: 1. 具备扎实的成本管理理念，熟悉各类成本核算方式 2. 可独立完成成本相关数据的采集、归集与分析工作 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效配合完成成本控制目标

一、薪资待遇 年薪12-24万，提供食宿，购买五险，节日红包/物资，家属答谢红包，开工红包，入职纪念精美礼品，子女教育奖励基金等。 二、任职要求 1、年龄30-40岁，男女不限，大专及以上学历； 2、3年以上生产制造企业生产主管/部长/厂长岗位管理经验；若有花炮行业管理经验者更好。 3、熟练操作office办公软件；熟悉工厂的运作和管理，拥有丰富的生产组织、安全管控、成本控制、质量管理方面的经验。 4、善于计划、组织、协调沟通，执行力强，懂得激励。 三、岗位职责 领导工厂全面工作，对集团公司负责，全面提高工厂的生产力，达成安全、产量、质量、成本、创新五项目标，确保工厂充满活力、高效有序、效益显著。 四、工作地点：浏阳市各乡镇工厂

工作职责 1. 全面负责休闲食品、肉制品、鱼糜制品、禽类制品等多品类生产全流程管理，组织制定并实施年度生产计划，确保订单准时交付。 2. 牵头推进生产工艺优化与技术升级，依据各品类特点建立标准化操作流程，提升产品品质的一致性与稳定性。 3. 构建完善的成本控制机制，通过能耗监控、物料使用效率提升等方式实现降本增效，推动生产运营精益化。 4. 负责生产团队的架构优化与人才梯队建设，完善绩效考核体系，强化团队专业素养与执行能力。 5. 联动供应链、品质等相关职能部门，建立高效协同机制，保障生产各环节顺畅运行。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品工程或相关专业背景。 2. 8年以上食品加工行业生产管理经历，具备5年以上生产总监岗位经验，须有休闲食品、肉制品、鱼糜制品、禽类制品中至少2个品类的实际生产管理经验。 3. 熟练掌握生产计划编排、成本核算及工艺改进方法，了解ISO22000等食品质量安全管理体系。 4. 拥有出色的团队管理能力和跨部门协作意识，能够有效推动生产体系持续优化。 5. 具备扎实的数据分析能力，善于运用数据支持决策，解决复杂生产运营问题。

岗位要求： 1、主导开展保密资质的申报、提升、年度审查等全过程工作，保障资质顺利取得并长期有效维持。 2、构建并优化公司保密管理相关制度、操作流程及应急响应机制，涵盖涉密人员、涉密载体、涉密区域、信息系统等方面的管控，健全保密管理体系，推动制度切实落地执行。 3、组织实施涉密人员的保密教育培训、绩效考核及离岗离职手续办理，强化全员保密意识与实操能力，规范涉密岗位行为准则。 4、定期开展日常保密巡查与专项监督检查，识别潜在泄密风险，及时发现并督促整改问题，预防失泄密事件发生；牵头处理保密违规事项的调查、处置及信息上报。 5、全面管理涉密载体从产生到销毁的全周期流程，严格规范涉密文件的接收、传递、查阅、归档和销毁环节，杜绝信息外泄隐患。 6、对接上级主管单位及相关协作机构，配合完成各类检查任务，落实各项整改意见与工作要求。 7、统筹组织公司相关资质的申报准备、年审维护等相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，档案管理、行政管理、计算机或相近专业者优先考虑； 2、具有5年以上特种行业企业保密资质全流程申报经验，熟知特种行业保密资格（二级/三级）现场审核流程、评分细则及整改标准，掌握相关法律法规与实施条例； 3、具备较强的文书撰写能力，可独立完成保密制度文件、自检报告、申请材料及整改方案的编制工作； 4、坚持原则，工作认真细致，具备强烈的保密责任感；拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力。

工作职责 1. 全面负责车间日常生产运作，依据订单进度科学规划人员班次与设备使用，确保各环节有序衔接并按期完成交付。 2. 严格落实食品安全管理体系（HACCP/ISO22000）要求，全程监管原料入库、生产加工及成品检测流程，防范质量风险。 3. 组织开展生产设备的例行保养与故障处理，统筹维修支持，减少非计划停机时间，维持产线高效运转。 4. 组织实施员工岗位培训、绩效评估与团队管理，强化作业标准化意识，激发团队工作热情。 5. 持续推进生产工艺改善，分析制约效率的关键节点并落实优化措施，提高产能与资源利用水平。 任职要求 1. 中专及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上食品加工领域生产管理经历，熟知食品加工工艺及设备操作规范。 3. 拥有扎实的现场管控能力，能够及时应对和解决生产过程中的异常状况。 4. 熟悉国家食品安全法规与品质控制体系，具备HACCP体系实际应用经验者优先。 5. 具备优秀的沟通协作能力和团队带领能力，适应高峰期高强度工作节奏。

全面管理：统筹包子工厂的日常运营及行政事务，确保各项管理工作与公司整体战略方向保持一致。 生产协调：规划并调度工厂生产流程，保障生产任务按期完成，同时兼顾产品质量与交付精准性。 制度制定与执行：牵头建立工厂各项管理制度，并落实监督机制，确保制度执行到位、规范有效。 人员管理：组织实施员工招聘、培训、绩效评估与激励机制，提升团队专业能力与管理效能。 设备管理：统筹包子生产设备的日常维护与保养，保障设备高效稳定运行，提升使用效率。 成本控制：推行生产环节的成本管控方案，优化资源配置，降低运营成本，增强企业盈利水平。 质量管理：强化产品品质全过程管控，确保符合国家规定及客户要求，持续降低不良品率。 安全管理：落实安全生产责任制，开展隐患排查与应急演练，切实保护员工人身安全与公司资产。 市场调研：跟踪行业趋势与竞争格局，调整产品策略以适应市场需求，助力销量增长与份额提升。 部门协作：加强与生产、销售、采购等相关部门的沟通联动，促进跨部门协同，推动工厂稳步发展。

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岗位职责： 1.全面负责通风管道加工厂的日常生产管理，统筹计划、调度与质量控制 2.组织落实暖通设备及风管产品的工艺标准、安全生产规范与交付进度 3.管理生产团队，开展员工培训、绩效考核与现场5S管理 4. 协调采购、仓储、质检及售后环节，保障供应链高效运转 5.持续优化生产工艺与成本管控，提升产能利用率与产品合格率 任职要求： 1. 具备暖通、机电、机械制造等相关行业生产管理经验 2. 熟悉通风管道加工工艺、材料特性及GB/T 17410等暖通设备相关标准 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，注重安全与质量，有制造业班组长或主管经历者优先 5.学历不限，持有安全管理人员资格证或中级以上职称者更佳

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2.制定并落实生产计划，确保产能达标、交付及时、成本可控 3. 推动现场5S管理与精益生产改善，持续提升运营效率与产品合格率 4. 组织团队建设与员工培训，优化绩效考核与激励机制 5.协调供应链、技术、销售等部门，保障生产体系高效协同 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验，能有效带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业素养与沟通表达能力

岗位职责： 1. 全面负责服装厂尾部（后整）生产管理、缝制、整烫、质检、包装等环节的协调与进度把控 2. 制定并落实尾部生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化工艺流程与人均产能 3. 管理尾部团队，组织员工培训、绩效考核与现场5S管理，提升团队执行力与质量意识 4. 严控尾部品质标准，主导首件确认、巡检及成品终检，降低返工率与客诉率 5. 协同IE、QC、跟单等部门，推动问题闭环整改，持续改善成本、交期与良品率 任职要求： 1. 3年以上服装厂尾部主管或同等管理岗位经验，熟悉高端时装，梭织面料连衣裙，休闲装、衬衫等品类后整个流程者优先 2. 具备基础识图能力与工艺单解读能力，熟练使用ERP/MES系统者加分 3高中及以上学历，纺织服装类、工商管理等相关专业优先 4. 责任心强，具备较强的跨部门沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 了解ISO9001、BSCI等验厂要求，有出口工厂管理经验者优先 6.对后道专机，手机，总查岗位工作熟悉。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升生产效率与安全水平 3.领导团队完成环保设备研发、生产及交付任务，确保符合行业标准与客户要求 4.协调供应链、技术、销售等部门，推动跨部门协作与项目落地 5.负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉环保设备制造行业优先 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力强，认同企业价值观

汽车线束工作经验，大专及以上学历；

我司接到大量订单，现面向全社会急招300名社会工，身体健康即可来。 可做短期日结也可以做长期月结260-300/天 每天10小时 我司要求最低做两个月 每个月工资7000-8000 主要工作内容：生产电池配件 坐班居多 独立岗位 生活待遇：包吃包住 免费三餐 住宿四人间 独立卫生间 独立淋浴间 工资待遇：26/小时，每天工资在260-300一天 可以日结可以月结 最低要求做2个月。

望城戴湘轮毂厂普通车间招普工， 下午一点面试，不怕辛苦，接受倒班站班的！ ➕工资高,➕福利好➕转正时间快 22-40 岁， 招聘岗位:（涂装、质量、机加、包装） 需求人数：20人 能上晚班、适应站班，需穿劳保鞋。 两班倒，半月倒一次班，月休4天。首月5500-6000元，2-3个月定岗后7500-8500元，加班按1.75倍、3倍计算，每月8号准时发薪。 包住，公寓式宿舍，餐补300元；年底双薪、节日福利、带薪假期，。 地址：长沙市望城区航空路 ☎电话：周女士

工作职责 1. 参与企业再生资源回收再利用技术的研发任务，协助开展实验方案制定、数据收集及分析工作。 2. 学习并掌握环保类设备的工作原理与操作规范，参与设备运行调试与性能优化。 3. 协助完成技术文件、专利申报资料及项目总结报告的撰写，促进研发成果的实际应用转化。 4. 参与跨部门协同工作，配合生产、市场等团队解决技术难题，支持业务持续推进。 任职要求 1. 硕士及以上学历，环境工程、材料科学、化学工程等相关专业优先考虑。 2. 具备扎实的专业理论基础，了解实验室常规操作流程与数据分析方法。 3. 学习能力强，动手能力突出，能够快速熟悉新技术与新工具的应用。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，能承受一定工作压力。

【湖南毫巴真空技术有限公司】招聘 ①文员 1、岗位职责：1、撰写、整理、归档各种文件； 2、接待公司网站的咨询、报价； 3、完成经理交代的其它工作。 2、职位要求：1、25-40岁，一年以上相关工作经验； 2、熟练使用办公软件； 3、工作细致认真、责任心强、善于学习且稳定； 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3、工作时间：8:30-17:30，周日单休，法定节假日休息。 4、薪资待遇：3500元+餐补+五险+节日福利。 ②电气/机械工程师 1、岗位职责：仪器仪表类设备维修，装配，安装。 2、职位要求：年龄25-45岁，责任心强，中专以上学历（可接受毕业应届生），有电子电工、机械维修经验者优先。 3、工作时间：8:30-17:30，周日单休，法定节假日休息。 4、薪资待遇：面谈。 联系电话：

长沙永安汽配厂 综合薪资:6000-7500元 不穿防尘服，可带手机 年龄：16-52岁，男女不限 岗位: 机加工 【20元/小时】 压铸工，质检员，打毛刺等 【19元/小时】 工时足，8-20点，两班倒 每天按10.5小时计算出勤基础工时+超产工时奖励 综合月收入6000 打卡出勤7天可预支300-500元 食宿：包住宿，水电费平摊，提供福利餐（） 面试地点：浏阳永安 面试时间: 下午1点 ️：

厂区都是属于轻工业的，手工活，不需要什么经验，有人教有人带 小时工:工价30元一小时，320一天，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清

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岗位职责： 1.负责订单与投标项目的报价工作，保障从合同签订到产品交付各环节有序推进； 2.组织协调内部资源，及时解决发货过程中出现的各类问题； 3.汇总整理相关统计报表，并跟进工地现场执行情况； 4.管理员工考勤数据，完成领导交办的其他工作任务； 5.处理日常办公事务，如文件归档、会议组织等行政支持工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.工作细致认真，责任心强，拥有较强的组织与协调能力； 3.熟悉常用办公软件的操作与应用； 4.能够高效执行上级布置的各项工作任务。 责任心强，富有团队意识，始终以公司整体利益为出发点！ 岗位福利：五险，包吃，假期福利等。

厂区文员(车间文员/后勤文员)，表现优异者做为储备干部来培养: 一、工作职责 1、负责管理生产线岗位人员的各种问题。 2.负责处理员工合同的对接问题。 负责产线员工的面试、培训、入职、体检、住宿等问题。 4、处理员工的诉求。 5.完成上级交代的其他工作事项。 二、薪资待遇: 实习期1.5个月 生产线实习半个月(200/天 工作满四天可日结) 办公室实习1个月底薪3500+500全勤+绩效(1500-2500)，综合薪资5500-6500 转正后(双休): 底新4000+500全勤+绩效(1500-2500)包吃包住+年终奖，综合薪资6000-7000左右 饮食住宿(包吃包住) 工作时间:早九晚六 宿舍环境:4人间宿舍，独立卫生间，空调，冷热水供应当天入职签订合同，安排宿舍

岗位职责： 流水线作业、产品组装、质检、包装分拣，操作简单，坐班站班都有。 任职要求： 18–48岁，男女不限，无需经验、不用学历； 手脚麻利，服从安排，踏实肯干即可。 薪资福利： 综合月薪5500–7500，每月准时发薪，不压工资； 包吃包住，宿舍空调热水器齐全，独立卫生间； 长白班、两班倒自由选，恒温车间，环境干净不累； 满月奖、全勤奖、加班另算 当天面试、当天安排住宿入职。

岗位职责： 1、研发目标与成果转化：统筹各研发专业组运作，联动营销团队开展以市场需求为导向的产品开发与迭代升级，保障研发成果快速转化为客户订单及企业销售收入，全面提升研发投入的产出效率与商业价值。 2、技术研发与创新管理：主导实验室技术工作，聚焦包装材料、结构设计与制造工艺的关键技术突破与创新积累，建立公司在超链包装领域的核心技术能力与差异化竞争优势。 3、团队建设与体系完善：负责研发团队的人才梯队搭建、能力提升与绩效优化，持续改进研发流程、标准规范及知识共享机制，构建专业化、高协同、可持续发展的研发组织体系。 关键问题突破：拓展超链包装在更多食品品类中的实际应用，助力公司由材料供应向整体包装解决方案服务的战略升级，驱动销售规模稳步增长。 任职要求： 1、专业与经验：具备包装工程、材料科学等相关专业背景，8年以上包装研发管理经验，兼具食品企业（甲方）与包装企业（乙方）头部公司的从业经历，熟悉多种食品类别的包装技术需求。 2、核心能力：擅长打造行业领先的包装解决方案，拥有突出的技术创新能力、跨部门协同能力以及对市场趋势的敏锐洞察与落地转化能力。 3、战略视野：能够从商业发展视角规划研发方向，推动技术创新与市场应用深度融合。

1、研发目标与成果转化：统筹各研发专业团队，联动营销端开展以市场需求为导向的产品开发与迭代升级，保障研发成果快速转化为客户订单及企业销售收入，提升研发投资回报率。 2、技术研发与创新管理：主导实验室技术工作，聚焦包装材料、结构设计与工艺优化的攻关与技术积累，建立公司在超链包装领域的核心技术和差异化竞争优势。 3、团队建设与体系完善：推进研发团队的人才梯队搭建、能力提升与绩效改进，持续完善研发流程、标准规范及知识共享机制，建设专业化、高协同、可持续发展的研发组织。 关键问题突破：拓展超链包装在更多食品品类中的应用场景，助力公司由材料供应商向整体包装解决方案服务商转型，驱动销售规模稳步提升。 需求描述： 1、包装工程、材料科学等相关专业背景，8年以上包装研发管理经验，兼具甲方（食品企业）与乙方（包装企业）头部企业的从业经历，熟悉多类食品包装的技术要求与应用规范。 2、具备打造行业领先包装解决方案的能力，拥有突出的技术创新能力、跨职能协作能力以及对市场趋势的敏锐洞察与落地转化能力。 3、具备商业化思维，推动技术研发与市场应用深度融合，实现技术价值的市场化释放。

1、工艺管理：负责原料药生产过程的操作与监控，确保各环节符合GMP及SOP规范，持续优化工艺流程，提升效率并降低运行成本； 2、生产执行：依据批生产指令进行标准化操作，及时、准确完成生产记录填写，保障全过程数据真实、完整、可追溯； 3、设备运维：熟练使用反应釜、离心机等关键生产设备，配合开展日常保养、清洁及设备验证相关工作； 4、质量控制：协助QA/QC完成取样与检测任务，参与偏差分析并推动纠正与预防措施（CAPA）的有效实施； 5、安全管理：严格执行EHS管理要求，规范管理危险化学品及废弃物处理，确保生产环境安全合规； 6、其他任务：参与工艺验证、技术转移及相关生产支持工作，完成上级交办的其他生产相关职责。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，药学、制药工程、化学、机械等相关专业优先考虑； 2、经验要求：具备2年及以上制药企业生产工作经验（原料药或制剂方向均可），熟悉GMP法规体系； 3、专业技能：掌握药品生产工艺流程及常用设备操作，能准确理解工艺文件，熟练使用基础办公软件； 4、职业素养：理解能力强，逻辑清晰；工作认真负责，能适应倒班安排，具备良好的团队协作与沟通表达能力。