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装修工长
8000-9000元/月
装修工长工长月结全职
岗位职责: 1. 负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进 2. 编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题 3. 监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准 4. 组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查 5. 配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位经验,熟悉建筑/市政/机电等工程现场管理流程 2. 熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备基本识图与施工计算能力优先 3. 持有施工员、安全员、二级建造师等执业资格证书者优先 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处置能力 5. 身体健康,能适应长期驻场工作,服从公司项目调配
浙江杭州招聘:高级工程师薪资:2-5k本单位招高级工程师,兼职或者到岗的都可以。具体事宜电
2000-5000元/月
工长工程师月结
招聘:高级工程师 薪资:2-5k 本单位招高级工程师,兼职或者到岗的都可以。具体事宜电话联系
杭州
4月23日 14:42拨打电话
浙江宁波、【】招公路项目方案工程师,5年以上经验,月薪12000元,五险一金,联系
12000元/月
工长工程师月结
④、【浙江宁波】招公路项目方案工程师,5年以上经验,月薪12000元,五险一金,联系
宁波
4月22日 09:21拨打电话
浙江宁波21、✅【】公路项目方案工程师,会计量计价、结构计算,月薪12000,联系
12000元/月
工长工程师月结
21、✅【浙江宁波】公路项目方案工程师,会计量计价、结构计算,月薪12000,联系
宁波
4月22日 07:18拨打电话
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
鄞州弹簧舞池翻新
工长工程师
宁波市鄞州区弹簧舞池翻新重做 招工头
浙江杭州招信息工程师,薪资2280元以上/月,有经验者优先!联系李经理
工长工程师月结
招信息工程师, 薪资2280元以上/月, 有经验者优先! 联系李经理
杭州
4月25日 07:22拨打电话
工长工程师全职
统筹协调设计施工监理等各个环节,制定项目计划,分析成本,审核报价,落实安全生产责任,有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。
丽水缙云县工程师工作地址:黄碧街工业区
工长工程师
工程师工作地址:缙云县黄碧街工业区
丽水 缙云县
4月19日 07:33拨打电话
金华武义县助理工程师工作地址:百花山开发大道65号大跑科技
工长工程师
助理工程师 工作地址:武义百花山开发大道65号大跑科技
金华 武义县
4月28日 07:39拨打电话
长白班普工免费培训包吃20人以上月结
日结、月结自选 岗 位: 折纸盒、包装、扫描、退货、分拣等岗位 薪资待遇: 20元/小时,男女不限 包工作餐,宿舍步行两百米3分钟,
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,工作在苏州空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险:缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送,工作在苏州就外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限) 2、无传染性疾病,无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四,【工作内容】 产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
工地学徒工
学徒想赚钱的,有技术的,想发展的薪资福利:高薪诚聘,多劳多得,上不封顶;环境好+客源稳+不加班/少加班工作地址:丽水市水阁兴惠路123号(铂金时代)
丽水
4月28日 10:40拨打电话
浙江金华招聘木工一名杂工一名,电话,
小工1-2人
招聘木工一名杂工一名,电话,
金华
4月28日 10:40拨打电话
杭州钱塘区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
杭州市钱塘区招电焊
杭州 钱塘区 下沙
4月28日 10:40拨打电话
工长工程师小工
领先水果包装大量招长期工,年龄 18 岁以上 3~4人一组计件,长白班,吃饭自理,正常每天200~350元综合工资每月8000元左右, 新组前期每天每组补贴100元每天连续补7天() 要去的联系我们 电话同步高 每天9点可以直接上班
苏州
4月28日 10:37拨打电话
工长月结全职
1.年龄30-45岁左右 2.沟通能力好,素质平易近人 3.素质高,懂工艺,能做快装,家装经验丰富 4.手底下有固定装修班子 5.有3-5年的深圳从业经验,居住龙华或者福田附近最好 6.五年以上家装项目经理经验 注意: 我们项目都是家装项目,不是工装,都是家装小项目,满足不了工装大项目,看清楚再沟通, 手底下有家装班子 全职月有10单,可以派给工长。本公司以旧房改造和局部改造为主,结款速度快!现金结账!没有账期!按节点进行付款,一个项目分成三次没有准入门槛!! 要求完工速度快质量好,善于管理工人!手头工人是本地化!熟练有素质,单个工程造价不高,通常在2万至5万,如有大工程需求,则不适合工作!看清楚再联系,或从其他品类转型的管理者都不适合承包!大家节约点时间 本工作,需要长期耐心,长流水,这种心态才能够做好!可以加v沟通,合适约面谈,手机打不通
河北工地找工长,管二次结构施工,工资8000左右,聊城的老板,有意者私聊。打这个电话
8000元/月
工长月结
河北工地找工长,管二次结构施工,工资8000左右,聊城的老板,有意者私聊。 打这个电话
河北
4月28日 10:30拨打电话
工长工程师月结
高级工程师带A证 60岁以内;身体健康;大专以上学历,60岁以内,性别不限,熟练使用CAD制图,钢结构拆图、建模、懂招投标的优先 薪资福利:8000元/月,购买五险 工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山
昆明 安宁市
4月28日 10:28拨打电话
工长测量员
[庆祝][庆祝][庆祝]【华兴招聘】管理岗技术岗[庆祝][庆祝][庆祝]【招聘要求】28以内(条件好年龄可适当放宽),大专及以上学历,中专特别优秀可以考虑!【招聘岗位】工长管理、测量、仪表、检测,水电工程师等技术岗位(以上工种普工可以报公司组织培训)【工作地址】:广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、浙江苍南、甘肃嘉峪关、广西防城港、山东海阳、山东招远、辽宁葫芦岛等。【薪资待遇】实习6个月,工资4000左右,见习6个月,工资6000左右,转正7000以上,五险,五险一金【合同性质】见习转直签(华兴建设直签)咨询电话:(同步)
烟台
4月28日 10:27拨打电话
生产跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中生产跟单生产物料管理生产计划管理
1、 跟进生产计划执行,掌握生产进度情况; 2、 与采购部门协作,跟进物料到货,确保供应及时; 3、 协同质检开展质量管控,协助处理售后相关事宜; 4、 完成上级安排的其他工作任务。
生产主管
7000-8000元/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控 3.建立健全质量管理体系,监督执行ISO等标准,持续提升产品合格率 4. 组织安全生产培训与检查,落实隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.带领团队优化工艺流程与现场管理,推动精益生产与降本增效 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3.熟悉国家安全生产、劳动用工及环保相关法律法规 4. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 5.责任心强,抗压能力好,能适应制造业管理节奏
生产跟单大专
1、来料检验,,会看2D3D产品结构图纸; 2、协助品质领导做质量体系文件; 3、协助处理客户诉求,会开车; 任职资格: 1、大专以上学历,能熟练使用办公室软件,熟练使用函数
主管数控浇铸工普工
浙江天申铜业有限公司 生产经理 1名 工资:面谈 技术经理 1名 工资:面谈 质量经理 1名 工资:面谈 挤压主操手 3名      工资:6000-7000元/月  铸造主管 1名 工资:面谈 软连接工 2名 工资:面谈 挤压普工 8名 工资:6000-7000元/月 锯切工     男女不限2名 工资:面谈 专机/数控 6人 工资:6000-6500元/月 储备干部       5名    工资:面谈 浇铸工           2人    工资:6000-8000元/月 公司提供五险一金,有食堂;外来职工有宿舍 电话:张女士,() 地址:始丰街道西工业园区官塘叶村
台州
4月22日 19:50拨打电话
设备维护主管
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验仪器仪表经验5年以上设备维保经验其他企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责: 负责制定设备维保方案并落实执行,处理生产中出现的设备机械故障,参与产线设备技术升级,配合完成设备的安装与调试工作。 任职资格: 大专以上学历,机电一体化或相关理工科专业,具备机械设备维护相关工作经验,学习能力强,逻辑思维清晰,具备良好的问题分析与解决能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科灯具设计
职能职责: 1、主导整车灯具的设计开发、外观造型及A面工程可行性评估,开展CAE分析与法规合规性验证,同时编制和更新3C公告及相关参数,掌握灯具光学与热学相关专业技术知识。 2、负责汽车灯具设计方案、设计任务书、VTS、RFQ、技术协议、零部件检验基准书等各类技术文档的撰写与维护。 3、审核灯具相关的3D数据、2D图纸及开发明细表,下达模具开发指令,并主导产品APQP、DFMEA、DVP等验证工作,管控开发进度。 4、依据项目节点组织PR、EP、OTS、PP等各阶段试装实施,保障产品在量产前的准确性与时效性;同步跟进样车制作与评价流程,及时识别潜在问题并高效闭环处理。 5、推进产品二轨开发、VAVE优化及轻量化设计,持续提升产品成本效益与竞争力。 6、编制专业汇报材料、标准化文件,配合上级完成临时交办的各项任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,执行力强,抗压能力佳,富有团队合作精神; 2、熟练掌握AUTO CAD、CATIA等设计软件者优先考虑; 3、熟悉汽车基本结构、电工电子原理及模具相关基础知识。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年高中有生产管理经验其他
岗位职责: 1.负责车间日常运营管理工作,保障生产环节高效衔接; 2.跟踪生产执行情况,快速响应并处理技术类问题; 3.持续改进生产工艺,推动成本控制与资源优化; 4.落实质量管理体系,确保产品符合标准要求; 5.带领团队开展工作,促进人员能力提升与积极性调动。 任职要求: 1.拥有生产管理相关经验,了解制造流程及作业规范; 2.具备良好的组织协调能力,能够有效推进团队协作; 3.熟悉常用生产管理工具,具备数据整理与分析技能; 4.适应快节奏工作环境,具备较强的应变与问题处理能力; 5.具备主动优化流程、提升作业效率的意识与行动力。
液压系统工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责: 1、承担物流叉车液压系统的研发与设计任务; 2、提供现场生产技术支撑,处理液压系统安装与调试中的各类问题; 3、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,机械或液压类相关专业; 2、3年以上液压设计领域工作经验,具备较强的现场问题处理能力,熟练操作各类设计软件; 3、具有良好沟通协调能力,执行力强,富有团队合作意识,能适应一定强度的工作压力; 4、有物流叉车、自卸车、环卫设备、起重机等产品液压系统设计经验者优先。
设备管理员
5000-8000元/月
生产设备管理员高温补贴社保1-2人月结经验不限大专只上白班五险一金电工证制药/医疗设备经验
岗位职责: 1.负责GMP厂房设施和生产检测设备的巡检、维护、保养; 2.负责制订年度设备保养计划(净化空调及纯化水设备的日常维护保养)及各部门设备的报修处理; 3.负责新设备到厂开箱验收,设备及设施台账的更新维护,设备调拨协调及记录归档; 4.负责计量设备和器具的定期校准和送检;严格执行检定规程,做好检修记录并妥善保管;负责各部门就计量器具方面的工作协调及信息沟通; 5.负责每月温湿度记录的核查; 6.负责设备IQOQPQ验证; 7.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.机电一体化或电气相关专业,有电工上岗证优先,有GMP车间新建经验优先; 2.熟练掌握相关办公软件,责任心强,有良好的沟通能力。 工作地点 杭州市龙船坞路157号3幢5层
SMT线长
5000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产
岗位内容: 1.负责SMT生产线的稳定性和可靠性,确保生产流程高效运转; 2.参与产线日常巡检与维护工作,完成设备保养及故障排查处理; 3.按照生产计划编制并执行设备加工程序; 4.配合相关部门解决SMT生产过程中的各类问题,保障生产目标达成。 任职要求: 1.掌握电子、自动化等相关领域的基础理论知识; 2.熟悉SMT生产设备的操作规范及维护方法; 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识; 4.能够独立分析并应对现场技术问题; 5.有积极进取的态度和良好的团队合作精神。
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