早九晚六，准时下班，月休四天，可灵活调休。 公司提供客户资源与房源，无需自主开拓，只需做好客户维护、带看房及协助完成过户流程！ 缺乏经验？无需顾虑，入职后安排资深员工一对一指导，全程帮扶，轻松上手！ 薪资：无责任底薪2000元+1000元开单奖+高额提成（35%-65%），挑战高收入，机会就在眼前！

找工作来太平洋房屋！！22届，23届实习的不二选择，让你高收入度过今年严峻的形势！！ 【薪资待遇】 ①大专无责底薪7000，本科8000。买卖最高提成45%，租赁统提35% 正常干：7000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供员工宿舍，（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等基本家电齐全）； ③奖金：每月，每季，每年都有绩优人员评选（优秀员工每月现金奖励制度）； ④福利：车费通讯费补贴，医保95%报销； ⑤培训：完善的带薪培训机制一对一带教，每月3~4次学习机会； ⑥晋升：公平，公正，公开，绝无“空降兵”晋升体系与选拔机制并重，最快3个月提升团队经理！伯乐寻千里马+年薪30万+晋升空间大专业 ⑦培训：全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等； ⑧晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问营业主任分行经理高级经理区域总监）； ⑨绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金，一般金额在5000元左右）； 【任职要求】 1、统招全日制大专及其以上学历（退伍军人，市场营销等相关专业优先考虑，非全日制毕业优秀者可考虑） 2、年龄*******，五官端正 3、沟通能力良好，学习能力强 4、有良好的职业道德，三观端正 【工作内容】 1、通过公司培训和自我学习，提升业务技能及专业知识； 2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看、洽谈并促成签约; 3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进； 4、为客户提供优质的购房和租房体验。 求职小知识： 由于正值求职高峰期， 如有意向可直接电话联系，我们会优先为您安排面试！ （由于简历量大，电话联系将优先安排面试，收到简历后，我们会在24小时内通知面试）

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岗位职责： 1、参加公司组织的培训，系统掌握专利、商标、著作权等相关专业知识； 2、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解决客户疑问，推动合作达成； 3、按照部门设定的任务标准，完成各项工作指标与目标要求。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限，能熟练操作常用办公软件； 2、具备良好的沟通表达能力与协调能力，性格积极向上，责任心强； 3、对工作有高度的热情与投入感，具备较强的抗压能力和执行力； 4、******，条件特别优秀者可适当放宽学历及年龄限制。 福利待遇： 1. 底薪+高额提成+绩效奖金（综合收入8K）！！ 2. 公司提供专业培训、团队建设活动+五险一金+双休无加班+法定节假日正常休息+节日福利+健全的晋升通道

招兵买马，招聘销售，合作伙伴，月入过万不是梦，，工作时间自由，欢迎转介绍[發][發][發]

【工作内容】： 聚焦家庭教育赛道，深耕青少年心理健康方向，公司精准提供99元高意向客户资源，主要负责完成进阶课程的转化。家长会主动添加企业微信，日常需做好上课提醒与服务跟进，在直播课程中推动高阶服务转化，按标准流程分析需求、促进参课。全程有系统培训支持，每日仅需深度沟通5-6位客户，操作简单易上手，新人月入6000+无压力 【岗位要求】 1、年龄20-40岁，具备丰富销售经验者可适当放宽年龄限制； 2、欢迎应届毕业生及无经验者加入； 【福利待遇】 1、无责任底薪4000元-5000元+5%-10%提成+500元-2000元绩效奖金； 2、无需自行拓客，公司持续输送99元高质量精准流量，配备专业培训体系与标准化SOP操作流程，导师一对一辅导带教； 3、提供清晰双晋升路径（管理方向+专业方向）：最快两个月内晋升为团队经理； 4、入职即享带薪培训，缴纳五险，月休6天，享受法定节假日，定期组织团建活动及节日福利发放； 5、办公设备齐全，公司统一配发手机与电脑； 工作氛围轻松愉悦，团队年轻有活力 员工福利：1. 工作间隙小游戏放松 2. 节日专属惊喜礼遇 3. 每月固定团建活动 【工作地点】 郑州市金成时代广场9号楼1603室

抓住机遇,到你发财啦!主打一个快乐的工作氛围!领导比你着急下班!!!无考核!无压力!不内卷!! 说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪+提成+奖金+住宿提供 被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000） 2.奖金明细;日奖,周奖,月奖,年终奖,+季度旅游 3.公司提供免费公寓住宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用!

一、公司&职位介绍 黄金地段：驻马店市政府北门，广泰大厦，交通便利。 办公体验：独立工位，环境明亮舒适；配备公司食堂，就餐便捷无忧。 高薪无忧：底薪+提成+业务奖励，轻松实现月薪过万。 成长飞速：专业带薪培训+多维度新人带教，快速融入上岗。 晋升快车道：提供晋升通道，多个内部岗位等你挑战！ 灵活工作：单双轮休制，每月4-6天休息，法定节假日带薪休假，兼顾工作与生活。 二、我们需要这样的你 年龄：28-39岁 学历：大专及以上 核心条件： 普通话标准，表达清晰流畅； 熟练操作Excel等常用办公软件； 诚实守信，无征信违约记录、无违法犯罪记录； 三、你的工作日常 通过公司系统对接私家车客户，提供车险续保提醒、精准报价及方案推荐，根据客户需求匹配最优保障计划以降低支出成本；全程跟进客户从咨询到线上缴费的各个环节，协助完成交易落地！ 四、薪酬福利全方位护航 基础保障：底薪+五险一金，收入稳定有支撑； 高额激励：业绩提成+业务奖励，付出越多回报越高，上不封顶！ 长期关怀：节日福利、职级权益、带薪年假、团队活动等多项福利持续覆盖。

1.为客户提供专业的房地产咨询服务，包括项目介 绍、市场分析、购房建议等; 2.维护和拓展客户关系，通过电话、微信等线上渠 道与客户保持有效沟通; 3.组织并参与房产项目的推介活动，提升项目知名 度和销售业绩; 4.协助客户完成购房手续，确保交易流程的顺利进 行; 5.定期反馈市场动态及客户需求，为公司产品优化 提供参考。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解 和满足客户需求; 2.对房地产市场有较深了解，具有较强的市场分析 与判断能力； 3.能够独立完成销售任务，有强烈的进取心和目标 导向; 4.熟练使用办公软件及房产销售相关的客户关系管 理系统; 5.有团队合作精神，能够承受一定工作压力，适应 快节奏的工作环境。

岗位职责: 1、通过电话、实地拜访等多种方式，主动寻找潜在电商客户并建立联系，推广公司电商类产品服务，包括广告投放、直播技术支持等；定期跟进已有客户，掌握其业务发展动态，提升客户体验与粘性，推动持续合作； 2、结合自身销售目标，制定可行的开发计划，依据客户实际需求提供定制化的电商运营解决方案； 3、积极与客户对接，准确把握客户需求，清晰讲解公司产品优势，推动合作达成，并做好后续关系维护工作。 任职要求： 1、有互联网广告销售从业经历者优先考虑；学历不限，注重实战能力； 2、具备优秀的沟通表达技巧，对销售工作有热情，渴望高收入者优先录用； 3、责任心强，具有良好的协作意识，能与各部门高效配合完成各项工作任务； 福利待遇：阶梯式底薪，根据个人业绩完成情况调整，能力越强，底薪越高，底薪3500-9000+提成 只要有能力，薪资更上一层楼！ 社保 团建 不定时培训 下午茶 月休最少6天 法定节假日正常休息

年龄已放宽到45岁开封座椅厂招聘计划：招聘计划：1、装配工20名年龄要求：18-45岁；需要两班倒月综合5000+[庆祝]白班管工作餐两餐[庆祝]住宿每月补贴100元，[庆祝]能来面试的联系我《》

鲜风仓库大量要人18-50岁都可以[爱心]白夜班可以自己选择[玫瑰]1、鲜风白班果蔬仓库上班时间9：00-17：30（下班不固定，有时候提前下班，有时候加班，有时候需要配合加班）负责水果蔬菜的分拣、称重、包装[玫瑰]2、晚班19:00-3:00，下班固定，不加班白班夜班可以自由选择，15/小时，手脚麻利的可以选择计件工资，每小时合计18元左右，每月15号发工资，7天内离职需要提前2天，工资按每小时12元结算，，介绍人入职奖励红包[红包]开封西郊汽配厂岗位：普工叉车工长期工，短期工，通通接收15天短期工，长期工均可简单体力活，能吃苦耐劳。不需要经验觉得合适也可以长期干干满半个月可以预支工资19-24/小时，一天209-264+最高20元餐补=229-284/天18-45岁之内有想来的可以联

招B2司机两名九米六冷藏，要求40岁一下，跑过快递的优先，吃苦耐劳，打酱油着勿扰，全国飞，

定制厂诚招1、定制木工（一班2人）2、批灰、打磨3、面漆工4、拆单员（定制）招成手、二把刀勿扰!工资准时、包吃包住!电话:地址:尉氏大营工业园区

塑粉喷涂工，18~40岁，每天260，加班费每小时35元，包吃住，想做的投简历，打电话联系负责人吧

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

职责： 1、负责案场及展厅客户接待及销售工作； 2、负责对接客户问题与投诉，并协助解决； 3、负责客户合同签订，资料收集，提醒客户并跟踪按揭办理流程； 4、负责进行市场动态监控，及时完善市场动态信息； 5、负责定期回访业主客户，维护公司品牌形象。 要求： 1、三年及以上房地产销售经验，有山东省高端住宅或别墅销售经验优先，过往项目业绩优秀（前三）；做过刚需住宅销售且素质较高也可以考虑； 2、精通销售及客户服务相关知识，熟悉济南高端住宅产品特征和销售、服务流程，了解房地产市场的发展动态和有关房地产政策； 3、具备奢侈品或高端金融理财产品的销售也可以考虑

不良资产处置专员（法拍房方向） 岗位职责： 1. 负责法拍房等不良资产项目的前期尽调，包括产权核查、欠费核算、房屋现状勘察等基础工作。 ​ 2. 协助对接法院、金融机构等合作方，收集整理资产处置相关资料。 ​ 3. 参与法拍房房源推广、客户对接，解答客户关于法拍房交易流程、风险点的基础问题。 ​ 4. 协助完成资产处置全流程的跟进，包括竞拍协助、过户手续办理等环节。 任职要求： 1. 不限专业，对不良资产、法拍房行业有兴趣，具备较强的学习能力和责任心。 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力，能够清晰对接客户与合作方。 ​ 3. 熟悉基础办公软件操作，有较强的资料整理和信息筛选能力。 ​ 4. 有房产销售、法务助理、金融客服相关经验者优先，无经验可提供系统化岗前培训。 我们提供： 行业资深导师带教，零基础快速入门不良资产处置领域 完善的晋升通道，从专员到项目主管的清晰发展路径 有竞争力的薪酬体系，提成+绩效奖金 定期行业知识培训，助力个人专业能力持续提升

【岗位要求】 1、年龄25~40周岁，学历不限，形象气质佳，会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用，带薪培训。 3、热爱销售工作，积极乐观，抗压，性格开朗，善于人际关系协调和沟通，具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套，成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验，和业主、合作方建立深度链接，积累信任和口碑，房源开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围：5000~30000，提成,40%-60％＋业绩奖金＋年终奖；缴纳社保；团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00，中午2小时休息，月休4天，可调休。

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

岗位职责: 1. 负责法律相关产品的市场推广与销售，无需考核通话数量与时长，公司每日提供5-10个高意向客户资源 2. 通过高效沟通促成合作，完成并超越个人及团队销售目标 3. 主动融入团队协作，积极配合团队推进整体业绩达成 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和客户说服力 2. 能独立开展工作，具备较强的职业责任感 3. 态度积极，适应高强度、快节奏的工作模式 4. 无须具备法律专业背景，有销售从业经历者优先考虑！！！！ 业务范围: 法律服务 经济纠纷处理 薪资待遇: 底薪3200-4700 + 提成6%-16% + 绩效奖励 + 激励奖金 + 年终奖 + 节假日福利 + 定期团队建设活动 综合收入8k-3w+ 上不封顶 公司优势： 1. 正规注册律师事务所，拥有完善的培训机制和标准化作业流程，新人快速上手，入职即配资深员工作为带教指导 2. 集团旗下多家分支机构覆盖多类业务板块，提供多元化晋升路径，助力员工实现长期职业成长 3. 行业处于快速发展期，属高潜力蓝海领域，市场空间广阔 上班时间: 早9晚7，周日固定休息，缴纳社保，日常提供下午茶点，定期组织聚餐与团建活动 心怀善意，助人解困；把握机会，财富同行！速来加入，共创收益！！！

薪资待遇... 1.综合薪资4000+，底薪长期有，保障你在起步阶段业务不熟练时的基本生活需求 2.公司不定期安排员工聚餐；定期组织团建活动、集体旅游，还有随机惊喜福利发放 3.室内办公，无需外勤，由资深员工一对一指导带教。 4.晋升通道畅通，无空降管理岗，所有管理者均从基层培养晋升，机制公开透明；只要你持续突破能力边界，就有机会成长为公司合伙人。 5.上级亲和好相处，团队目标一致，专注创收，氛围纯粹无内耗 高保障：成单快、转化周期短、客户复购率高，每月18日准时发薪，绝不拖欠 关于假日：享受国家法定节假日休息，传统节日均准备贴心礼品 关于晋升：能力有多大，舞台就有多大！ 岗位职责： 1.运用电商平台开展国内市场的商品销售，达成既定业绩目标 2.通过线上营销手段拓展新客户资源。 3.负责客户后续维护与服务工作 任职要求 1.年龄18-28岁，学历不限，经验不限，性别不限 2.态度积极主动，有老员工带教，快速掌握工作流程 3.遵纪守法，身体健康， 4.细心、耐心、具备责任心

我们倡导“积极向上、拒绝内卷”的工作氛围，坚信“工作是为了更好生活”——不加班、周末双休、不出差，让你在实现职业价值的同时，兼顾家庭与个人成长。 一、核心福利待遇（多维度保障，收入无上限） 1、薪酬结构：基础底薪3000＋客户服务佣金（人均5000元＋）＋客户满意度激励＋长期服务奖金，综合人均12000元＋，服务年限越久、客户认可度越高，收入无封顶； 2、全面保障：缴纳六险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金＋团体商业保险），覆盖工作与生活全场景； 3、灵活平衡：不坐班、不加班、不出差，周一至周五9:00-18:00（早会后自主安排工作节奏），周末双休＋法定节假日正常休假，带薪18 0天产假，兼顾职业发展与家庭责任； 4、资源支持：公司提供大量精准优质老客户资源，无需从零开发，聚焦客户深度服务与价值挖掘，新手无资源焦虑； 5、长期发展：岗位核心是客户长期关系维护与价值提升，服务年限越长、客户积累越深厚，职业竞争力越强，彻底告别年龄危机。 二、核心工作职责（以客户成功为核心，聚焦长期价值） 1、负责指定区域内老客户的深度服务：包括线下拜访、需求调研、问题解决、服务优化，确保客户满意度与忠诚度； 2、客户二次价值开发：基于客户需求与信任，提供适配的产品/服务升级方案，助力客户实现更高价值，达成客户与公司的双赢； 3、客户日常经营维护：通过微信等线上渠道，定期分享热点话题、健康养生、育儿知识、生活小妙招等内容，提升客户活跃度与粘性，构建长期信任关系； 4、建立客户服务档案，跟踪客户生命周期动态，及时响应客户需求，推动客户从“满意”到“推荐”的转化。 三、入职要求（重视沟通与学习，新手可培养） 1、年龄25-45岁，具备成熟的沟通心态与服务意识； 2、大专及以上学历（学信网可查），专业不限； 3、核心素质：善于倾听与沟通协作，执行力强，性格热情开朗，有同理心，具备较强的学习能力与客户需求洞察能力； 4、经验偏好：有客户服务、销售或客户关系维护经验者优先；公司提供专业资深讲师岗前培训+一对一老人带教，上手快。

岗位职责: 1. 为客户量身定制财务规划与咨询服务，保障客户财务稳健发展； 2. 结合市场动态进行深度研判，科学配置客户投资组合； 3. 按时与客户保持互动交流，精准把握需求，提供个性化财务建议； 4. 持续优化客户关系维护机制，提升客户满意度与长期合作意愿； 5. 协同制定销售方案，积极完成既定业绩指标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和以客户为中心的服务理念； 2. 熟悉金融领域运作规律，具备扎实的市场分析功底； 3. 拥有较强的市场开拓意识及客户运营能力； 4. 善于团队协作，能与同事高效配合开展工作； 5. 适应快节奏工作环境，具备抗压能力及高度的职业道德素养。

职位要求:22-45岁，经验不限 工作内容: 1,考察真实房源，开发客源与房源 2,店面客户接待，解答客户咨询,帮客户做职业规划 3,更新客户资料，维护客情关系，培养长期客户 4，促成新房，二手房以及租赁业务，参与合同谈判和签署 5.可通过平台提升自己的能力，获得晋升渠道：房产经纪人-店长-商圈经理-大区总监-店东-合伙人 6，公司有获客平台，提供客户资源和房源，不用自己找客户 工作时间自由，内容轻松，新人入职有师父一带一带教，入职岗前可接受专业房产知识培训，入职后每周三固定培训日，成功的帮助新人从理论到实践的过度 7、业绩来源渠道比较多，新房二手卖买卖业绩，房源端被售业绩，租赁业绩，同事帮忙分边业绩，公司有稳定房源和客源 上班时间：9:00-12:002:00-6:00（可提前走） 时间自由，不打卡，日常可接送娃，月休6天，自由调休 薪资：综合底薪3000+高额提成+奖金+节假日福利 公司每月有聚餐，有旅游，节日有福利，带薪假期，老板人实在，对员工也特别好，新人入职关怀，期待加入吖 开封最稳定的中介平台，工作位置在集英街、橄榄城二期、东方今典御府、西湖天胤、恒大未来成五个门店，可以就近分配哈

房产经纪人 时间灵活 自主安排 无需固定坐班 收入上不封顶 开封规模最大的直营房产企业 在职员工约400人 薪资保障完善 团队氛围融洽 福利待遇优厚！！！ 1. 接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产解决方案 2. 深入沟通客户需求，精准推荐房源，协助开展商务协商 3. 带领客户实地看房，推动商品房、二手住宅买卖或租赁成交 4. 跟进业务流程，落实后续服务工作 5. 开发与维护房源资源，与客户建立长期稳定的协作关系 【工作时间】 上午 9:00—12:00 下午 14:00—18:00 每月享四天带薪休假 工作地点：现设20家门店 可根据住址就近分配 薪资待遇： 生活补贴（1000-4000）+高额提成（50%-60%）+年度两次国内外旅游奖励

工作内容: 通过自媒体软件，抖音，快手，小红书等自媒体软件做引流，把客户添加到企业微信进行产品的介绍和成交的； 上班时间 8.50-12.10下午:1.40-6.30周日单休，法定节假日正常放假； 晋升 员工-组长-主管-老板，公平晋升，不看资历 任职要求： 年龄:18-26岁，会使用电脑打字；

在杞县拜访终端核心客户，推广销售贵州迎宾酒。

综合薪资：4000-8000元 急招办公室客服专员，主要负责接听客户电话，工作内容简单易上手！ 办公地点位于写字楼内，环境舒适，每天工作8小时，作息规律。 公司福利优厚，每年定期举办团建活动，包括露营、烧烤、旅游、唱歌等，团队年轻有活力，同事关系融洽，无复杂人际关系，工作氛围轻松愉快！ 诚邀各位加入我们的团队！

工作内容 策划执行线下推广， 拓宽客户资源， 维护客情关系， 沟通能力强， 有销售经验， 地推经验者优先。