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工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工,水电工出身,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6.入职后安排到老班组学习一个月,学习期间工资400元/天,表现好可以提前带班。
池州石台县招水电工管理工程师
水电工
池州市石台县招水电工管理工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
合肥蜀山区招工长/工程师
1-1.5万元/月
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
设备输送安装
300-500元/天
安装工程师经验不限学历不限
双层滚筒线安装
土建施工技术员
5000-8000元/月
土建工程师3-5年本科高原光伏项目管理土建施工管理现场问题解决能力
工作职责 1. 负责抽水蓄能项目土建工程的现场施工组织与管理,确保施工过程满足设计要求及安全技术规范。 2. 参与编制施工技术方案并开展技术交底,及时处理施工现场的技术问题,保证工程按计划推进且质量达标。 3. 统筹协调现场各参建方资源,监督安全防护措施执行情况,有效识别并控制施工安全风险。 任职要求 1. 具备建筑工程或水利水电工程类相关专业学历,拥有3年以上土建施工现场管理工作经历。 2. 有高原区域工程项目施工经历者优先考虑,能够胜任长期外派的工作安排。 3. 掌握土建施工相关标准与作业流程,具备良好的现场应变能力、问题处理能力及执行能力。 (备注:本岗位采用外包用工形式,录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
工长月结全职
芜湖市鸠江区招暖通空调水管道安装工长/工程师或化工专业工程师,年龄25-35岁,内蒙和林格尔还有二个数据中心的空调水管道安装项目
污水设备安装
5000-6000元/月
安装工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求 2. 配合项目经理完成施工方案执行,及时反馈安装过程中的问题并提出优化建议 3. 对客户进行基础操作培训与使用指导,提升交付满意度 4. 整理安装资料、填写工单及售后记录,确保信息完整可追溯 5. 参与项目巡检与维护支持,协助解决运行中的技术问题 任职要求: 1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业规范 2. 能独立阅读图纸和技术文档,具备基本电气或机械识图能力 3. 吃苦耐劳,适应短期出差及现场作业环境 4. 沟通良好,具备客户服务意识和团队协作精神 5. 持有相关职业资格证书者优先
长白班冰箱厂操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后,当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】 工作地点江苏泰州
合肥包河区招吊顶、打柜子/做家具
300-400元/天
吊顶打柜子1-2人
合肥市包河区招吊顶、打柜子/做家具
合肥庐阳区广告制作安装学徒,制作发光字,安装铝塑板,安装铝板,焊钢架
发光字焊廊架广告安装工地学徒工
合肥市庐阳区广告制作安装学徒,制作发光字,安装铝塑板,安装铝板,焊钢架
招几个看机器的32元/时包吃包住不限经验不限学历
300-320元/天
普工免费培训包吃社保加班补贴包住20人以上日结
常州新开的工厂320一天+新人奖3000 包吃包住 点击右下角(免费聊)联系我报名
合肥瑶海区招不锈钢安装
320-410元/天
不锈钢安装1-2人
合肥瑶海招不锈钢安装
合肥 瑶海区
7月26日 17:00拨打电话
土建类高级工程师
9000-10000元/月
土建工程师经验不限学历不限必须要用高工证
参加考勤、会议,现场不需要具体负责,必须有“高级工程师证”,公司交社保
土建工程师5-10年本科结构工程师造价师中级工程师职称AutoCAD
岗位职责: 1. 建筑司法鉴定,现场鉴定,数据汇总,编写报告。 2.咨询类检测,熟练运用各种仪器检测,数据汇总,编写报告。 3,产品司法鉴定。 任职要求: 1. 具有中级工程师职称,建筑工程等相关专业本科及以上学历; 2. 具有4年以上建筑工程项目管理经验,熟悉建筑工程施工
土建工程师
8000-12000元/月
土建工程师3-5年大专AutoCAD商业建筑民用建筑
土建工程师招聘人员数量:1人岗位职责:1.负责工商业光伏项目土建部分现场管理,包括屋面加固、支架基础、电缆沟、设备基础、防雷接地网、场区排水等施工内容的技术交底与过程管控;2.参与前期现场踏勘,核查建筑物结构现状、审核土建施工方案、专项方案(如屋面防水修复、高空作业、临边防护等)及施工组织设计,确保符合图纸、规范与电网并网相关土建要求;3.对接结构设计人员与施工单位,协调支架基础定位、预埋件设置、屋面穿孔防水处理等界面问题;4.负责土建材料(混凝土、钢材、防水材料、锚栓等)进场验收、复试见证及质量台账管理,严控材料规格与合格证、检测报告合规性;5.监督现场安全文明施工,重点管控屋面作业防坠落、临电、动火、重物吊装等风险点,配合项目经理落实整改措施;6.参与隐蔽工程、分部分项工程验收及竣工资料中土建部分(隐蔽记录、检验批、影像资料等)编制与归档,协助项目经理处理土建相关事项。任职要求:1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、结构工程、建筑工程、岩土等相关专业;2.经验要求:2年以上土木/土建施工管理经验,有分布式光伏屋面加固、支架基础、光伏车棚或厂房屋面改造项目经验者优先;3.技能要求:能使用CAD查看图纸,会用全站仪、水准仪等测量仪器,具备基本办公软件做施工日志与周报;4.能力素质:具备较强现场沟通能力与问题解决能力,能适应长期项目现场出差;5.证书要求:持二级及以上建造师(建筑/市政)、安全员证、中级职称者优先
土建施工技术员
8000-12000元/月
土建工程师5-10年本科工业建筑
岗位职责: 1. 参与施工图纸会审,核对土建专业图纸的完整性与准确性,发现图纸中存在的错漏碰缺问题,配合设计、监理及施工单位形成图纸会审记录。 2. 结合施工现场实际情况,审查施工方案,明确关键工序(如地基处理、钢筋绑扎、混凝土浇筑、砌体施工等)的技术要求、工艺规范及质量控制重点。 3. 处理施工过程中遇到的土建专业技术问题,及时协调设计方出具技术变更或工程洽商文件,并监督变更内容的实施落实。 4. 严格执行国家及行业土建工程质量验收标准(如《建筑工程施工质量验收统一标准》GB 50300),对进场材料(如钢筋、水泥、砂石等)进行取样送检,核查材料合格证明,防止不合格材料进入现场使用。 5. 对施工过程开展全过程质量巡查,重点把控隐蔽工程(如地基验槽、钢筋隐蔽、防水工程等)的验收环节,签署质量验收资料,未通过验收的工序不得转入下一道施工。 6. 参与分项、分部及单位工程的竣工验收工作,整理归集土建专业相关质量验收文件,确保工程质量符合标准要求。 7. 跟踪现场施工进度,对比计划节点及时识别偏差,分析延误原因并提出纠偏对策,协调施工单位优化人力、机械、材料等资源配置,保障工期目标达成。 8. 参加工程例会,汇报土建施工进展、现存问题及应对措施,协调解决各专业(如水电、暖通、幕墙)交叉作业中的衔接难题。 任职要求: 1. 具备5年及以上土建工程施工管理经历,有房建、市政类项目经验者优先考虑。 2. 熟练掌握AutoCAD等绘图工具,能识读土建专业施工图纸;熟练操作Office办公软件完成资料整理与报表制作。 3. 精通土建工程施工工艺和流程,熟悉地基处理、钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑、砌体结构、防水工程等核心工序。 4. 了解工程材料性能及相关检测规范,具备对钢筋、水泥、砂石等主要原材料进场质量的管控能力。 5. 具备较强的工程质量隐患辨识能力,能够严格执行质量验收程序;熟知施工现场安全管控要点,可排查并推动整改安全隐患。 6. 能够高效对接建设方、监理方、设计方及施工班组,协调处理各专业交叉施工过程中的矛盾与问题。
土建施工技术员
8000-12000元/月
土建工程师5-10年本科工业建筑
岗位职责: 1. 参与施工图纸会审,核对土建专业图纸的完整性与准确性,发现图纸中存在的错漏碰缺问题,协同设计、监理及施工单位形成图纸会审记录。 2. 根据项目现场实际情况,审查施工方案,明确关键工序(如地基处理、钢筋绑扎、混凝土浇筑、砌体施工等)的技术参数、工艺要求及质量控制重点。 3. 处理施工过程中出现的土建专业技术问题,及时组织设计单位出具技术变更或工程洽商文件,并监督变更内容的现场落实。 4. 严格执行国家及行业颁布的土建工程质量验收规范(如《建筑工程施工质量验收统一标准》GB 50300),对进场材料(如钢筋、水泥、砂石等)进行抽样送检,核查质量证明文件,确保不合格材料不得用于工程。 5. 对施工过程实施全过程质量巡查,重点把控隐蔽工程(如地基验槽、钢筋隐蔽、防水施工等)的验收环节,签署验收资料,未通过验收的工序不得转入下一道作业。 6. 参与分项、分部及单位工程的竣工验收工作,汇总整理土建专业相关验收资料,确保工程质量符合验收标准。 7. 跟踪现场施工进度,对比施工计划及时识别偏差,分析延误原因并提出纠偏对策,协调施工单位优化人力、机械、材料等资源配置,保障工期按计划推进。 8. 参加工程例会,汇报土建施工进展、现存问题及应对措施,协调解决各专业(如水电、暖通、幕墙等)在交叉作业中的配合难题。 任职要求: 1. 具有5年及以上土建工程施工管理经验,具备房建、市政类项目经历者优先考虑。 2. 熟练掌握AutoCAD等绘图工具,能够识读土建施工图纸;熟练操作Office办公软件,完成资料整理与报表制作。 3. 精通土建施工工艺流程,熟悉地基处理、钢筋绑扎、模板支撑、混凝土浇筑、砌体结构、防水施工等核心工序的技术要点。 4. 掌握常用工程材料性能及其检测规范,具备对钢筋、水泥、砂石等原材料进场质量的判断与管控能力。 5. 具备较强的质量问题预判能力,能严格执行质量验收程序;了解施工现场安全管控重点,可识别并推动整改安全隐患。 6. 能够有效沟通建设方、监理方、设计方及施工队伍,协调处理各专业在施工过程中的衔接矛盾与技术冲突。
智能化工程师
4000-5000元/月
弱电工程师学历不限
弱电智能化
桥梁监测工程师
6000-10000元/月
监理工程师1-3年本科传感器数据分析
岗位职责: 1、编制桥梁监测项目的实施方案,明确监测范围、技术手段、实施频次及相关标准,并推进方案落地执行; 2、利用专业工具(如传感器、监测仪器等)开展现场数据收集,保障数据真实、全面、有效; 3、对获取的数据进行整理与分析,借助专业软件完成建模与运算,判断桥梁结构的稳定性和安全性; 4、依据监测成果撰写完整的技术报告,包含数据可视化图表、分析结果及优化建议,提交至相关单位或客户; 5、负责监测设备的日常保养、校验及管理,确保设备处于良好工作状态; 6、制定应急响应预案,针对突发事件(如极端天气、结构异常等)采取应对措施,保障监测作业安全合规; 7、完成其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,通信工程、电气自动化等相关专业优先; 2、具备2年以上桥梁监测或相近领域工作经验,了解桥梁力学特性及监测方法; 3、熟练操作各类监测装置(如传感器、数据采集系统)及数据分析软件; 4、熟悉桥梁健康监测体系及相关规范,具有较强的数据处理与报告编写能力; 5、工作认真负责,具备良好的协作意识和现场应变能力,能接受出差或长期驻项目现场安排。 (所有岗位提供免费三餐,可安排免费住宿;表现优异者薪资可协商)
水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责连锁门店装修(规模小,工期7-15天/项目)。 薪资:保底450元/天。 要求: 1.35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2.木工,水电工出身,有带班经验优先; 3.项目分布在安徽,江西,湖南,福建等,需要接受外地工作; 4.会开小型货车优先。
IT技术支持工程师
1.1-1.8万元/月
弱电工程师3-5年本科
岗位职责: 1、负责处理用户邮件咨询、技术问题反馈及各类IT服务请求,落实区域内IT项目现场执行,确保相关设备设施稳定运行; 2、参与会议室、弱电间机柜、打印设备等基础设施的规划评估与部署实施工作; 3、推动用户满意度优化,开展服务流程改进,按时完成服务总结报告编制; 4、协助完善IT服务管理流程、软件管理体系搭建及相关文档编写; 5、对接业务部门需求,跟踪问题处理进展,统筹协调区域运维资源支持; 6、参与企业信息安全体系建设,进行数据信息分析,在出现安全异常时配合开展核查工作; 7、对日常服务数据进行统计分析,识别高频及共性问题,并提出可行性优化建议; 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机类相关专业优先; 2、熟练使用常用办公软件; 3、掌握Windows操作系统、网络基础知识、域控及桌面管理,了解ITIL服务管理框架; 4、具备较强的计算机操作能力,能独立完成任务并解决常见技术问题; 5、工作认真负责,具备良好的沟通协作能力,能够主动发现并应对问题; 6、学习能力强,可快速掌握新技术和故障排查方法; 7、具有企业级IT系统或大型组织桌面运维经验者优先,持有ITIL或网络认证证书者更佳; 8、性格开朗,富有亲和力,具备较强的服务意识与热情。
技术支持工程师
1.2-1.8万元/月
技术工程师1-3年本科硬件产品电源PCBA硬件技术支持
岗位职责: 1、负责冰箱、洗衣机等家电类板卡及显控模组在客户研发阶段的技术对接,协助完成产品导入及硬件调试工作; 2、针对客户反馈的硬件问题,开展现场或远程排查与分析,推动内部研发与设计团队完成优化闭环; 3、持续跟进产品在客户端的测试与应用情况,汇总问题数据,并定期向研发及质量部门提交分析报告; 4、收集市场趋势、客户需求、竞品动态及典型使用场景信息,为产品升级迭代提供输入依据; 5、根据项目实际需要,协同客户完成联调测试、产线支持及售后技术问题排查等相关工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子、自动化、通信等相关专业,具备2年以上硬件或现场应用技术支持工作经验; 2、具有扎实的电路理论基础,熟悉模拟与数字电路原理,有实际电路设计或调试经验者优先; 3、了解常用电源架构,掌握DC-DC、AC-DC等电源模块的工作机制及应用场景; 4、具备良好的沟通能力与服务意识,能够高效协同客户研发及测试团队开展协作; 5、能接受短期高频次出差安排;
带班工长
450元/天
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生,会木工或水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 联系人:谭先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
合肥蜀山区招工长/工程师
工长
合肥市蜀山区招工长/工程师
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。 项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。 待遇: 1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。 任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问): 1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2. 木工出身,会水电,有代班经验; 3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶; 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。 联系人:孟先生 电话: 有意向者可直接电话联系。
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
岗位职责:工作内容 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查; - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作; - 记录设备运行状态,及时反馈并处理异常情况; - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 任职要求:无相关工作经验者亦可应聘,愿意学习新能源设备相关知识; - 具备良好的沟通能力和团队协作精神; - 对新能源行业有浓厚兴趣,能适应短期出差或现场工作; - 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。 年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁),身高不低于165CM、体重80KG以下 岗位福利:薪资范围:6000-10000元/月 每月带薪休假6-8天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。
机械装配技术员
6000-10000元/月
安装工程师1-3年大专
岗位要求: 1、机械自动化相关专业毕业。 2、熟练掌握CAD软件及识图能力。 3、具备3年以上自动化设备装配与安装工作经验。 4、具备登高作业能力。 5、能适应长期出差安排(每次半个月至一个月不等)。 6、严格遵守公司及客户方的各项管理规定。 岗位职责: 1、承担公司产品及项目现场的设备装配、安装与调试任务。 2、落实安装作业现场的5S管理要求。 3、及时反馈并协助处理装配过程中发现的问题。 ◇工作时间:9:00-17:30,中午休息1小时;每日工作7.5小时;周末双休;法定节假日正常休假。 ◇福利待遇:五险一金;提供员工宿舍;班车接送;交通补贴;餐食补贴;话费补贴;加班补助;年度员工体检;节日慰问福利等。
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