熟悉核电站工作内容、有相关管理经验、

山东利强公司三澳项目电站直招（年后入场） 项目经理：2人 （ 要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强） 有一级建造师证件、 技术员：1人（要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、提供班组技术支持、）大专学历以上 施工工长：2人（要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、）熟练电脑基本操作、 铆工班长：2人（要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、） 电焊工;5人（要求有核电站经验、磁卡、大绿本双证3G 4G 焊接没有问题、） 资料员:1人（要求会操作办公软件，沟通表达顺畅、大专以上文聘、 普工：50人（服从安排管理、有工作经验者优先） 待遇：电话面试后定薪，技术过硬的价格绝对让你满意（铆工有热切割证，登高证优先） 年龄：18周岁至42周岁，无犯罪记录 本项目以上工种必须是无前科和体检合格的体检报告（身体健康无传染病） 要求服从管理。公司提供空调住宿，班车，劳保。 工作地点:浙江温州苍南县马站镇、 初八开始报名。[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引][勾引] 电话: 徐经理（微信同号）

温州市苍南县招工长/工程师

温州市鹿城区招工长/工程师，给拍水，强弱电，通风等各工种专业人士

岗位职责： 1. 配合工程师完成生产线设备的日常巡检、维护及突发故障处理，保障生产运行稳定； 2. 参与生产工艺流程的改进工作，提出合理化建议并推动落地执行； 3. 负责生产相关数据的整理与分析，为管理决策提供有效依据； 4. 监控生产进度，协调各方资源，及时应对和解决生产中的异常情况； 5. 协助开展新产品试产及批量生产导入，确保工艺规范统一执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、高分子科学与技术或相近专业优先考虑； 2. 具备基本的机械设备操作能力，了解常用生产设备的维护要点； 3. 动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力，能迅速融入生产现场环境； 4. 具备较强的沟通协作能力，能够与团队高效配合； 5. 对新技术保持兴趣，乐于学习并应用于实际作业中； 6. 能够适应倒班工作安排

教育背景: 1、机械类相关专业大专以上学历； 2、具备质量体系与项目管理相关经验； 3、工科方向应届毕业人员。 技能技巧： 1、具备较强的分析、管理及人际沟通能力； 2、熟练操作办公软件及人事管理系统工具； 3、具有良好的英语听说读写水平。 态度： 1、工作积极主动，认真负责，沟通能力强，富有责任心； 2、具备高度的职业精神与工作热情，能适应高强度工作节奏，保持乐观进取心态； 3、拥有良好的团队协作意识与组织协调能力。

岗位职责： 1. 负责钛合金产品的技术研发、工艺优化及技术统筹管理； 2. 承担具体项目的技术难题攻关与全过程管理； 3. 组织协调技术开发与验证阶段所需各类资源； 4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作； 5. 主导产品技术问题的评估分析及处理方案制定； 6. 组织并参与项目申报、答辩及评审相关事务； 7. 审核特定产品的轧制工艺方案； 8. 解读与应用产品相关技术标准； 9. 组织实施第三方对具体产品的技术审查； 10. 完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金属材料类专业背景，具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验，熟练掌握轧制工艺；了解熔炼与锻造流程，对熔炼、锻造、轧制各环节的关键控制参数、工艺要点及其对组织性能的影响有深入理解； 2. 具备较强的分析判断能力、系统化思维、沟通表达能力、应变能力、团队指导与培养意识以及持续学习总结能力；具备良好的职业操守和综合素养，责任心强，目标明确，时间管理意识突出； 3. 熟知企业质量与技术管理体系，熟悉生产设备与工艺流程，具备扎实的专业理论基础，掌握公司所用材料及产品工艺特点，并能制定有效的工艺改进措施

岗位内容： 1、积极融入公司企业文化，尽快完成角色转变； 2、自觉遵守公司考勤纪律及相关规章制度，调整工作心态，提升个人能力，迅速适应团队节奏； 3、依据公司培养方案，参与跨部门轮岗，系统掌握公司业务运作流程，了解各部门协作机制； 4、高效执行导师安排的工作任务，协同部门负责人推动各项目标落地实施； 5、积极参与公司组织的内外部培训，持续提升专业素养与综合技能；

1、根据客户需求及产品特性，牵头开展新技术/工艺的可行性分析与评估。 2、制定技术实施路径与工艺方案。 3、编制开发计划，明确各阶段时间节点，进行任务分解、职责划分与资源调配，合理统筹开发周期。 4、组织销售、质量、生产、采购等跨部门协作，或对接客户，定期召开项目评审会议。 5、把控项目进度与潜在风险，监控关键里程碑，及时识别延期隐患并制定应对措施。 6、负责信息整合与变更管理，统一发布变更内容，确保信息同步准确。 7、实施成本与质量管控，优化设计方案，推进质量问题闭环处理（如设计缺陷、工艺异常等）。

职位描述 根据个人学历、专业及职业发展方向，从匹配的基层岗位开始锻炼，逐步向公司管理或技术类岗位培养晋升；单休，每日工作8.5小时，加班按规定支付加班费，提供住宿、食堂及各类补贴，享有节日福利等各项待遇。 要求：机械、模具、机电一体化、汽车制造等相关专业。 主要晋升路径： 1：储备干部→工程师助理→开发技术员→开发工程师→技术总监 2：储备干部→质量助理→质量工程师→质量总监 3：储备干部→生产组长/助理→车间主任→生产部长

温州市瑞安市招钢筋绑扎

诚聘：休闲鞋车样品一名地址：鞋都三期新毫天地园区联系电话：

娄桥森马 一、招聘岗位： 分拣配货，补货上架，扫描入库 二、薪资福利：18.5元/小时（含餐补），半个月后计件，综合工资5000-7500，包住（外住补贴200元/月），餐补1.5元/小时 三、工作时间：8：00 - 21：00，长白班 四、工作地址：瓯海娄桥上汇

招洗鞋一名，分鞋一名忙换人，鞋都三期韩派鞋业电话

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

岗位职责 防水质量专员 1. 负责班组日常管理、技能培训与绩效考核； ​ 2. 防水施工关键工序，杜绝渗漏问题； ​ 3. 用电脑建立施工台账，统计分析成本与进度。 任职要求 1. 45岁以下，2年以上家装防水班组管理经验； ​ 2. 无重大质量事故记录，擅长团队统筹； ​ 3. 熟练使用电脑及办公软件，会工程管理软件优先。 薪资福利:面议

找一位钢结构安装师傅，必须精通所有安装流程，有经验，成熟稳重，带队干活。能去外地，，工资450-500。9小时管吃住，长期。

沈阳盾构项目 值班工程师 工作地址:沈阳盾构项目 月休四天 月薪到手6500元（含所有） 有广州五险一金 具备盾构施工现场管控经验、能够分析盾构掘进参数、组织现场生产、具备较强的沟通协调能力工作经验3年左右，地铁或盾构经验 35岁以下统招大专以上学历

招有干过温室大棚经验的工长有的联系？。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出生，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：周先生 有意向者可直接电话联系。

【温州健邺汽车科技有限责任公司】 ①检验员 要求：23-35岁，大专及以上学历， 薪资：月薪4500-5500，接受无经验，有经验面议 ②计划员 要求：做过计划类的工作、文员，大专及以上学历，要求本地 薪资：4500-6000 补贴：餐补200-300元/，全勤200元/月，免费住宿，，工龄奖、节日礼品等，公司有空调 工作地点：平阳海西万洋众创城F10南门6幢 联系方式：综合部（）

能单独完成摸具组力试摸调试

【岗位职责】 1、新产品开发：主导或参与阀门新产品的研发设计，从概念构思、方案设计、详细设计到样机试制、测试验证及量产导入的全流程。 2、技术攻关：解决研发过程中出现的技术难题，优化现有产品结构，提升产品性能、可靠性和成本效益。 3、设计与仿真：运用CAD/CAE等软件进行产品结构设计、强度分析及流体仿真，确保设计的科学性和可行性。 4、文档编制：编写完整的产品研发文档，包括设计图纸、BOM表、技术规范、测试报告等。 5、跨部门协作：与工艺、生产、质量、采购及销售部门紧密合作，确保产品顺利研发和生产，并提供必要的技术支持。 6、行业标准与法规：关注并遵循相关行业标准、法规及安全规范（特别是卫生级、食品级相关标准）。 【任职要求】 1、学历与专业：大专及以上学历，机械设计、流体机械、过程装备与控制工程等相关专业。 2、工作经验：7年以上阀门研发相关工作经验，具备扎实的理论基础和丰富的实战经验。 A、必须具备2款以上成功开发并量产的阀门新产品经验（请在简历中注明）。 3、核心技能：精通阀门设计原理、制造工艺及材料特性。 A、熟练掌握至少一种主流三维设计软件（如SolidWorks,UG,Pro/E等）及二维CAD软件。 B、具备良好的分析问题和解决问题的能力。 4、加分项(强烈优先)：拥有卫生级阀门（如隔膜阀、球阀等）或食品级阀门研发经验者最佳。 5、个人素质：责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。 【我们提供】 1、具有竞争力的薪资：具体面议，根据能力定薪。 2、广阔的发展平台：参与前沿阀门技术研发。 3、完善的福利体系：五险一金、节日福利、食宿、员工培训等。 4、积极向上的工作氛围：尊重人才，鼓励创新，扁平化管理。 【工作地点】 浙江省温州市龙湾区 我们期待您的加入，与我们一起共创阀门行业的未来！

一、任职要求 1、年龄25至40岁，大专及以上学历，机械制造及其自动化或相关机械类专业； 2、具备汽摩配（零部件）行业3年以上相关工作经历； 3、持有高级制图员证书，熟练掌握CAD制图及相关国家标准规范； 4、具有3年以上塑料制品全尺寸图纸绘制经验； 二、岗位职责 1、负责图纸标准化工作的组织实施与管理； 2、负责技术部门所有二维图纸的技术审核； 3、负责技术部历史图纸的更新与维护； 4、完成上级安排的其他临时性工作任务。 三、其他补充： 1、公司所处行业前景广阔，成长空间充足，管理层高度重视人才培养与职业发展路径规划； 2、职位福利：单休8小时工作制、五险、全勤奖励、提供住宿、餐费补贴、节日福利、生日福利等。

主要职责： 【设计工艺变更管理类】 2.1 负责注塑模具、工装及产品的过程设计变更、流程调整、过程参数、工装设计、检测器具与检测方法等各类变更事项的统筹管理 2.2 在PLM系统中发起变更申请，组织线下评审会议，并形成并输出评审结论 2.3 跟踪工艺变更的试验验证过程，开展评审工作，输出最终评审结果 【生产过程管理类】 3.1 编制注塑产品的标准工艺规程，形成受控的标准文件 3.2 组织制作并下发OK、NG标准样件 3.3 主导注塑产品异常问题的分析与处理，及时解决生产过程中出现的技术问题 【改善、提升产品效率、质量】 4.1 推进注塑模具、工装及设备的优化改进工作 4.2 优化注塑生产节拍，提升产线产能 4.3 开展注塑产品质量分析，推动品质持续改善 4.4 改善员工作业安全、降低劳动强度、优化生产作业环境 4.5 协同质量团队推进产品品质问题的闭环整改 【注塑设备、辅机、模具、调研、验收、维护、计划】 5.1 承担注塑设备及辅助设备的到货验收工作 5.2 编制注塑设备及辅机的TPM手册、日常点检及维护保养计划 5.3 制定注塑模具的保养维护计划，开展寿命评估与备件需求评估 5.4 拟定注塑模具维修方案，完成相关图纸的设计输出 【人员的培训管理】 6.1 组织对注塑调试人员进行技术培训，实现工艺参数的标准化管控 6.2 开展注塑模具拆装与保养相关的专项培训 6.3 实施注塑设备TPM保养操作培训 6.4 组织生产各工序作业人员的操作技能培训 任职要求： 1、大专及以上学历 2、高分子材料、模具类相关专业背景，具备扎实的注塑实践经验 3、主导新项目开发、验证及批量生产阶段问题的解决，制定有效应对方案 4、熟悉材料物性，掌握模具设计原理，了解注塑机结构设计 5、精通注塑机调试技术，熟悉模具与材料性能，具备良好的跨部门协作能力

一、岗位职责： 1、针对现有工装夹具实施优化升级，提升操作便捷性与作业效率，主导常见故障的分析处理及预防措施落地； 2、依据产品技术资料及生产工艺需求，完成工装夹具的设计开发、图纸输出，并跟进加工制作进度； 3、参与新产品开发阶段所需夹具的设计与迭代优化，持续推进老产品工装系统的改进，确保各项优化任务按计划推进； 4、处理生产现场夹具异常问题，执行日常维护保养，识别现场薄弱环节并推动改善，通过工装优化提高生产效率与产品良率，降低制造成本； 5、主动参与公司新技术、新工艺、新设备导入过程中相关工装方案的设计与持续优化； 6、协同生产、采购等相关部门开展沟通协作，及时解决工装在加工、装配、调试及使用过程中的各类技术难题，保障产线稳定运行； 7、负责产品生产工艺的整体规划，编制工艺流程图、PFMEA，发起工装治具开发流程，制定工装式样书，承担简易工装的设计任务； 8、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计或模具设计类相关专业； 2、具备5年以上工装夹具设计工作经验，有汽车零部件（传感器）领域从业经历者优先考虑； 3、熟练操作二维、三维设计软件； 4、具有较强的团队协作意识与沟通能力。

绘制产品装配图与零部件图纸，需具备三年以上相关工作经验，有汽车电机开发经历者优先。

岗位职责： 1. 团队管理：负责人员招聘、培训、考核、优化及日常管理，提升班组工作积极性与团队凝聚力 2. 安全管理：落实本班（组）日常安全巡查，组织员工严格执行安全操作规程。对发现的安全隐患及时处理并上报，保障生产安全；监督班组成员安全责任制度执行情况，推进文明生产，督促正确佩戴和使用劳动防护用品 3. 现场管理：监督现场原材料、辅料、周转箱、工具及标识的规范摆放，做到定位清晰、责任明确，定期检查并记录问题，跟踪整改闭环并反馈结果。积极推动改进，持续提高现场6S管理水平 4. 品质管理：负责作业标准执行与产品检验落实情况的监督与巡检，不断提升冲压产品质量 5. 设备保全：监督冲压设备及模具的日常点检与维护工作的实施情况，确保班组按规操作与保养 6. 效率提升：带领班组按时保质完成每日生产任务，持续优化人均冲压产出效率 7. 物料管理： ① 负责班组辅料的发放管理，杜绝浪费现象 ② 监督冲压原材料规范使用，降低报废率 ③ 核实冲压产品包装数量，确保计数准确无误 8. 数据管理： ① 记录班组员工日常出勤情况 ② 检查生产日报、异常记录等表单填写规范性，并统一归集整理 ③ 跟踪冲压材料领用及零部件入库的数据变化 9. 模具管理：负责模具台账维护，更新维修记录及出入库信息，实施看板管理；及时完善模具履历资料；组织模具定期保养并做好相关记录 10. 其他事项：完成上级安排的其他工作任务 岗位要求： 教育背景 1. 学历：中专及以上 2. 专业：机电一体化、模具设计与制造等相关专业优先 工作经验 1. 行业经验：具备三年以上五金冲压领域工作经验者优先 2. 同职经验：具有两年以上车间班组长或主管岗位管理经验者优先 3. 培训经验：接受过生产管理、品质控制、设备维护等相关专业培训 知识与技能 1. 熟悉五金模具结构、高速冲床操作及冲压工艺流程者优先 2. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作 职业素养 1. 具备较强的客户导向服务意识 2. 具有良好的团队协作能力 3. 学习主动性高，能结合公司发展需求开展创新实践 4. 以企业利益为先，坚持原则，心态稳定，诚实守信 5. 具备良好职业操守与保密意识，学习能力强，执行力突出

温州重齐机械设备有限公司 ✅急招：数控车工老师1名8000-10000 ✅诚聘：数控打孔5000-8000 要求：有经验者优先 ✅诚聘：机械设计学徒 要求：熟悉CAD，二维三维绘图，从事过机械行业 待遇：提供宿舍，餐补10元/天，上班时间7.30-17.30，休息1小时 地址：海经区瓯江口灵昆街道雁升路1199号3号楼2楼 ☎电话： 井号 提供资源 感谢腾讯

岗位职责： 1.安装、调试生产制造装备、产线，操作、应用机械设备进行生产加工； 2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等； 3.对标标杆企业，制定效率、质量、成本等业绩提升目标; 职业定位： 1.掌握核心技术的创新型人 2.多学科交叉的复合型人才 3.具有实际操作能力的技能型人才 任职要求： 1.本科学历，已取得毕业证和学位证； 2.具有良好的专业素养，能够不断学习，不断提升自己的业务能力； 3.沟通能力较好，具有团队精神，认同企业文化。