
注塑配料破碎车间管,会ERP系统,结合生产管理、设备维护,合理安排工作。
4000-7000元/月
车间主任免费培训1-2人月结1-3年高中全职
监控质量,优化损耗率。设备维护工作。
【同和】学习管理师/班主任,入职即购五险一金,享年假旅游假
8000-10000元/月
班主任/辅导员经验不限大专面销/陌拜电话销售地推销售五险一金商业保险带薪培训节日福利
【工作地点】广州市内就近分配哦
【薪酬】底薪4K+排课奖金+续费提成
【福利】入职买五险一金、签劳动合同、年假、旅游假、员工体检、节假日福利
【晋升】每3-6个月晋升一次,不看资历,看能力,晋升多数为内部选拔。晋升路径为:专员-组长(管理小团队)-主管(管理大团队)-经理(负责市场项目)。
【岗位职责】(在这里你需要负责)
1、协调家长、学生与教师之间的交流,落实回访安排并收集满意度反馈;
2、关注学员学习进展,实施有效监督,及时识别问题并提供应对建议;
3、结合学员实际学习状况,在课程结束前推荐适宜的后续课程,推动续费达成;
4、提供高质量的教学支持服务,提升客户体验与满意程度;
5、配合上级完成线上教学运营及相关内部事务处理。
【任职资格】(我们希望寻找这样的你)
1、大专或以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑;
2、热爱教育事业,有相关从业经验者优先录用;
3、具备良好沟通表达能力,富有亲和力与责任感,具有较强的客户服务意识。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验电子/通信经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.制定并落实生产计划,保障生产任务按时完成;
2.跟踪生产运行情况,持续优化工艺流程,提高产出效率;
3.组织现场管理,确保作业过程符合安全、质量及操作标准;
4.识别生产环节中的异常问题,制定改善方案并推动执行,控制制造成本;
5.带领团队开展工作,提升员工操作技能与整体作业效能;
任职要求:
1.大专及以上学历,工业工程、机械工程等相关专业优先考虑;
2.具备五年以上生产管理经历,掌握电子产品生产工艺流程;
3.拥有较强的团队管理能力及跨部门沟通协调能力;
4.了解生产设备日常维护与保养,具备扎实的故障处理经验;
5.重视安全生产管理,具有质量管控与成本节约意识。
食品生产车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专
岗位职责:
1、根据公司标准,准时保质保量完成食品厂各项生产目标;
2、负责食品厂日常运营工作,包括人员的管理、指导、培训与绩效考核;
3、推进生产进度控制与品质管理工作的有效执行;
4、统筹实施生产计划与策略,提升工厂产能与作业效率,确保生产任务如期达成;
5、监控并协调生产工艺、质量水平、设备运行、成本控制及产出指标的落实情况。
任职要求:
1、大专及以上学历,生鲜食品加工相关专业者优先考虑;
2、具备三年以上大型知名生鲜食品加工企业工厂管理经历;
3、精通食品加工行业各环节的技术关键点与操作规范;
4、具备较强的沟通协调能力,良好的职业素养,责任心强,富有事业心。
钣金车间主管
7000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验商业厨房设备的生产管理经验
岗位职责:
1.负责钣金车间的日常运营与管理,保障生产任务按计划有序推进;
2.对生产流程进行全程监督,确保产品品质达到企业规范要求;
3.统筹车间设备管理,落实定期检修与保养工作,减少设备故障发生;
4.推动员工技能培训与实操演练,增强团队专业水平和作业效率;
5.精细管控制造成本,合理调配资源,持续提升生产运作效益。
任职要求:
1.熟知钣金工艺流程及常用加工设备的操作,具备三年以上相关工作经验;
2.拥有优秀的团队领导能力,能有效调动员工积极性并推动绩效达成;
3.具备出色的组织协调能力和现场问题应对能力;
4.工作态度严谨踏实,适应一定强度的工作节奏;
5.具备良好的语言表达与沟通能力,可顺畅对接客户及内部协作部门。
耗材制造主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专生产管理医疗耗材
1、依据销售数据制定科学的生产计划,优化任务分配,提升整体作业效率;
2、定期组织召开生产工作会议,全面复盘生产执行情况,提出改进措施;
3、强化生产计划的执行监管,快速响应并解决生产过程中的各类突发问题;
4、统筹日常生产安排,对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导;
5、落实安全生产培训教育,严格执行安全管理制度,保障人员安全与设备稳定运行;
6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导,杜绝违章作业行为;
7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查,提前识别并消除潜在安全隐患,确保设施持续正常运转;
8、负责生产数据的归集与分析,统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标,配合库管开展定期盘点,保证账实相符;
9、持续加强业务能力提升,及时应对和解决生产中出现的技术难题;
10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作,保障信息畅通与工作衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,医学、医药、机电设备等相关专业,年龄28-40岁;
2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验,3年以上大型企业生产经理岗位经历,熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能;
3、熟悉产品工艺流程,了解生产运作环节,能熟练操作办公软件;
4、工作踏实认真,吃苦耐劳,具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力;
五金冲压车间主管
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结10年以上大专有生产管理经验机电设备经验精密机械经验压力设备经验钣金工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验
岗位要求:
一、清楚了解五金产品工序及操作生产流程,产品工序分工操作顺序安排好工作程序。
二、冲压工、包装工日常生产操作中的工作安全管理;
三、管理车间生产废料边料的存放规范,管理车间低值易耗品和使用规范;
四、员工日常车间制度的管理处理过程,
五、管理冲压维修工、叉车司机的操作及规范,安排配合车间运作;协调其他部门的工作。
六、熟悉五金模具的结构,了解冲床设备调机。
入职买社保 ,会开叉车。有加班费。
冲压主管
9000-12000元/月
车间主任月结5-10年高中有生产管理经验机加工工艺经验其他钣金工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1、全面负责冲压车间的日常运营与管理,保障生产任务按计划高效推进;
2、持续改进生产工艺流程,提高产线效率与产品品质;
3、统筹团队人员安排,组织实施培训与发展计划,提升员工专业能力;
4、跟踪设备运行情况,牵头开展常规保养及故障处理工作;
5、整合协调相关资源,及时应对并解决生产过程中的技术与管理难题。
任职要求:
1、掌握扎实的冲压工艺理论与实操经验,了解冲压设备及模具的维护要点;
2、具备良好的团队领导力,能带动团队完成既定目标;
3、拥有出色的沟通与组织协调能力,可妥善处置生产突发问题;
4、工作细致认真,责任心强,具备较强的分析与问题解决能力;
5、适应高强度工作节奏,能在压力环境下稳定高效履职。
江门鹤山市杂工,1名工作地址:古劳三连工业区万洋众创城一期A76:30-18:004500
4500-5500元/月
小工1-2人月结
杂工,1名工作地址:鹤山市古劳三连工业区万洋众创城一期A76:30-18:004500-5500元/月负责搞清洁卫生、处理油漆工作
叉车工
叉车司机工作地址:鹤山市龙口镇兴龙工业区科技路18号综合工资5000-6000元有油叉、行吊工作经验优先持证上岗
广东江门蓬江区滨江碧桂园物业诚聘1、[玫瑰]家政保洁师[玫瑰](3000-5000)岗位职
3000-5000元/月
开荒月结
滨江碧桂园物业诚聘1、[玫瑰]家政保洁师[玫瑰](3000-5000)岗位职责:1.按要求高标准为小区业户提供日常家庭保洁,家具清洗,开荒清洁工作;2.空余时间协助管理公共区域日常清洁保洁工作。任职资格:20-55岁,能吃苦耐劳。工作时间:每天8小时,月休4天联系电话:张先生:[玫瑰]简历邮箱:工作地址:广东省江门市蓬江区碧桂园·滨江壹号、滨江天际、世纪滨江、滨江天元、滨江湾
维修电工
招聘:制冷技工/电工要求:持有效电工证。可独立完成氟制冷设备故障检修工作。福利:1、月休4-8天、五险一金、厂车接送(江门--新会)、有餐补、免费提供住宿,商业保险、购买职工二次医疗。2、每月准时10号出粮、每年免费体检、不定期举办各种职工活动及团建。招聘公司:香港阿波罗(江门)雪糕有限公司(导航公司名可到)地址:江门市新会区大泽镇潮透村【距离共和铁岗很近】邮箱:发邮件时请注明应聘职位名称)联系人:黄小姐、【请上班时间电话联系】
带班老师
3000-10000元/月
班主任经验不限大专培训机构成人/通用大型教育机构经验线下教育不授课坐班大班教学(25人以上)
一、开班前期工作
对接主办方、授课老师,核对课程表、师资、上课时间、场地、设备;
整理学员名单,做好签到表、学员资料、开班物料(学员证、资料、座牌等);
提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。
二、开班及日常课堂管理
考勤管理:每日课前签到,核查缺勤、请假人员,做好请假审批、缺勤登记;
课堂秩序:维护课堂纪律,提醒学员遵守培训管理制度、作息时间;
课前引导入座,课前课后协助讲师收发课件、学习资料;
巡查课堂,及时处理课堂突发情况(设备故障、学员身体不适等)。
三、学员服务与日常保障
收集学员诉求:食宿、交通、课程疑问、学习困难,及时反馈主办方;
统筹食宿、用车、研学外出等安排,外出培训全程带队;
做好学员思想引导、班级氛围建设,组织破冰、小组活动、班会。
四、教学衔接与过程跟进
课前对接讲师需求,课中收集讲师反馈,课后汇总课堂问题;
随堂记录培训情况,填写带班日志;
收集课程意见建议,汇总上报培训负责人。
五、结业收尾工作
组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备;
统计出勤成绩、整理培训档案(签到表、台账、照片、总结);
结算相关物料、对接 / 证书办理,完成带班工作总结。
班主任
3000-4000元/月
班主任经验不限本科教师资格证不授课熟练使用办公软件教育专业背景
岗位职责:主要负责学生入学到毕业的所有教务教学工作
任职要求:全日制本科及以上学历
岗位福利:朝九晚六,周末实行单双休,法定节假日正常休息
班主任
4000-7000元/月
班主任经验不限大专培训机构
岗位职责:
1.负责艺考学员日常学习管理与心理疏导,建立个性化成长档案
2. 统筹班级教学进度,协调专业教师、教务及家长三方沟通
3. 组织模拟考试、志愿填报指导及院校报考全流程支持
4.策划并执行校区特色活动(如作品展映、汇报演出等),提升学员综合素养
5. 定期开展家校沟通,及时反馈学习成效与阶段性目标达成情况
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的亲和力与责任心,有艺考教育背景者优先
2. 具备较强的组织协调能力与突发事件处理能力
3. 普通话标准,表达清晰,熟练使用办公软件
4. 本科及以上学历,教育学、心理学、艺术类相关专业优先
5.有1-3年学生管理或教务工作经验,熟悉北京及周边艺考政策者优先
剑桥英语学管师-班主任【小学雅思】
7000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限本科小学在线教育四级六级
【岗位工作内容】:
1、快速响应:家长在直播环节完成报名后,学管师需第一时间进行电话沟通,收集学生基础信息,传递“专人负责”的服务感知;
2、学习评估与方案制定:先组织学生参与英语能力测评,再依据测评结果匹配对应Level的学习阶段;随后向家长清晰讲解课程结构、上课时间安排及学习路径,合理引导家长预期;
3、过渡期服务与交接:在入学前1-2周内提供日常答疑、资料推送等跟进服务,保障学习衔接顺畅,最终将学员及家长有序移交至二讲老师,进入正式课程阶段。
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业不限,持有教师资格证者优先考虑;
2、具备优秀的语言表达与沟通技巧,学习适应能力强,能承受一定工作压力;
3、性格积极向上,态度主动,富有激情,勇于面对挑战;
4、踏实肯干,能适应教育行业的排班节奏,追求高绩效与高收入;
5、具备教育培训领域课程顾问或社群运营相关经验者优先录用。
【工作时间】
实行早晚班轮岗制,每周休息两天(不保证连续休息)
早班 9:00-19:00(含2小时休息)
晚班 14:00-23:00(含1小时休息)
【薪资水平】
无责任底薪4k-4.5k+业绩提成,月均收入6-12k,收入上不封顶,试用期薪资全额发放
班主任辅导老师。
5000-10000元/月
班主任经验不限大专培训机构成人/通用线上教育不授课坐班
主要是负责学员的课程学习,期末考试论文答辩,督并监督学习。一直到毕业
生产管理主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理安全管理
任职要求
1. 学历:大专及以上,机械、五金制造、工业管理等相关专业优先;
2. 经验:3年以上五金行业生产管理经历,熟悉车间现场运作;
3. 技能:掌握五金焊接、开料、打磨、组装、抛光等全流程工艺,了解工艺规范、品质控制及设备基础保养;
4. 管理能力:擅长团队组建、人员调配、员工培养与班组管理,落实日常人员管理、绩效评估及团队稳定工作;
5. 其他:具备排产计划制定、现场5S执行、成本控制及异常应对能力,责任心强,能承受较高工作压力。
主要工作职责
1. 负责五金车间日常生产组织,科学安排生产计划,确保进度、产量与交付准时;
2. 监督焊接、开料、打磨等工序操作标准,管控产品品质,减少不良品产生;
3. 推进团队建设、人力配置与技能提升,保障人员稳定,做好日常沟通协调;
4. 执行车间安全管理与5S落实,控制耗材使用与生产成本,及时处理突发状况;
5. 协同业务、品质等部门协作,持续优化生产流程,提高整体生产效率。
生产组长/线长
7000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
具体要求:
1.工作经验:具有纸浆模塑或相关制造领域从业经历;具备1年以上生产班组管理经验者优先考虑。
2.技能要求:掌握纸浆模塑生产工艺及设备操作流程;具备生产排程、人员组织、品质管控等现场管理能力;能够及时处理生产过程中出现的异常情况;具备良好的团队沟通和跨部门协调能力;熟练使用基础办公软件。
3.工作职责:保障生产任务按计划准时交付,全程监控生产作业过程;确保产品品质达标;跟进设备保养工作,维持设备稳定运转;严格执行安全管理制度,杜绝安全事故;负责班组人员调度与岗位培训工作。
4.能够适应两班倒工作安排
生产主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经
工作内容
1.负责生产团队的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和积极的工作心态;
2.拥有较强的沟通技巧与组织协调能力;
3.有家具或灯饰相关行业经验者优先录用
班长
8000-9000元/月
生产管理20人以上月结1-3年高中全职团队管理
1. 协助生产主管制定班组生产计划,合理分配班组内人员工作任务,确保按时、按质、按量完成生产指标。
2. 负责班组日常生产现场管理,监督生产流程规范执行,及时处理生产过程中的异常情况,保障生产秩序稳定。
3. 组织班组员工开展技能培训和安全培训,提升团队操作水平与安全意识,降低生产安全事故发生率。
4. 负责班组生产数据统计与上报,包括产量、损耗、工时等,做好生产记录归档,为生产优化提供数据支持。
5. 管理班组物料使用,监督物料领用、消耗流程,减少物料浪费,控制生产成本。
6. 协调班组与其他部门的沟通对接,及时反馈生产问题,配合解决生产环节中的跨部门协作需求。
7. 关注班组员工动态,做好员工关怀与激励,维护班组团队凝聚力,降低员工流失率。
三、任职要求
1. 学历:高中及以上学历,专业不限。
2. 经验:具备2年及以上生产一线工作经验,至少1年生产班组管理经验,熟悉生产流程及操作规范。
3. 技能:掌握生产现场管理技巧,具备良好的生产问题分析与解决能力;熟练使用办公软件(Word、Excel)及生产管理相关系统。
4. 资质:持有安全生产相关培训证书者优先。
5. 能力:具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力,工作严谨细致,抗压能力强。
6. 素养:遵守公司规章制度,具备良好的责任心、执行力和安全意识。
可谈薪,前期劳务派遣,两个月实习期可转正
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
岗位内容:
1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求:
1. 具备一定生产管理实践经验,熟悉生产流程及相关设备操作。
2. 工作责任心强,具备良好的团队协作能力,能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具有基本的安全防范意识和操作能力,能够自觉遵守安全生产制度与作业规程。
生产管理储备人才
6000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限本科团队管理家电
工作内容:
1、从基础岗位做起,深入掌握一线员工的工作流程与操作细节。
2、全面了解公司各类产品的生产工艺及生产环节。
3、协助班组负责人完成生产现场的日常管理工作。
4、及时识别生产过程中出现的问题,并提出切实可行的改进建议。
职位要求:
1. 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件
2. 具备良好的沟通能力
3. 思维灵活、性格积极、具备团队合作意识
4. 拥有较强的执行力与持续学习意愿,能够在承担重要任务时发挥带头作用
5. 本科学历(应届毕业生优先)
生产计划经理/主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理PMC管理
1、生产统筹能力- 精通主生产计划(MPS)编制、产能布局与物料管控(PMC),熟练运用ERP/MES系统实现生产动态调配。
- 拥有精益生产(Lean)与六西格玛(6σ)实操经验,善于提升OEE(设备综合效率)并减少生产环节浪费。
2、质量管理与成本控制
- 熟悉ISO 9001、TS 16949等质量管理体系,能够建立质量管控标准并有效推动不良率下降。
- 具备成本核算与分析能力,可优化人工配置、材料使用及能源消耗(如单位产品电耗)。
3、跨部门协同能力
- 能高效联动采购(保障原材料及时供应)、仓储(提升库存周转效率)、销售(合理排序订单交付)等部门,协调解决交付矛盾。
4、团队管理能力
- 有带领50人以上生产团队的实际经验,擅长目标拆解、绩效评估及员工技能培养。
- 可主导制定标准化作业流程(SOP)并确保落地执行。
5、应急处理与抗压能力
- 面对紧急加单、设备突发故障、供应链异常等情况,具备快速响应能力并能启动应急预案。
行业经验要求
- 需具备5年以上注塑领域生产管理经历,其中3年以上担任中高层管理职务(如生产经理、生管主管等)者优先。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
工作内容
1.负责生产团队的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的身体条件及积极的工作心态;
2.具备较强的沟通协调能力;
3.有家具或灯饰相关行业经验者优先考虑
栏目概述
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