英华集团诚聘采购专员， 有采购相关经验者优先，具备泳装行业背景者更佳 五险一金，提供班车，免费食宿，节日福利，定期组织团队活动

1、遵守公司各项管理规定：服从工作安排，听从上级指导，严格执行公司制定的规章制度及相关管理办法； 2、承担公司物资采购任务：全面负责公司所需物资及设备的采购执行工作； 3、依单据开展采购作业：依据请购单实施采购，采购前需确认保管室库存情况，避免重复购置，所购物品须亲自查验，确保质量与数量符合要求； 4、物品及时入库交接：所有采购物品购回后，须立即交由保管员验收、入库并签字确认，手续齐全，单据真实，做到账实相符，并按流程及时与财务部门完成结算； 5、登记采购流水台账：对每次采购情况应即时记录采购流水账，逐项登记时间、品名、使用部门、单价、数量、金额等内容，确保信息完整可查； 6、大额采购依规执行：对于大额物资采购，须按照政府采购相关规定，采取集体采购或招标方式进行； 7、核验采购材料信息：负责对所购材料的质量和数量进行核实与验收； 8、开展供应商谈判引进盈利商品：负责开发新供应商资源，并与其开展商务谈判，引入具备市场竞争力且能提升公司收益的商品； 9、策划促销商品及活动协作：负责促销商品的筛选及与厂家的沟通谈判，配合卖场及企划团队推进相关促销活动的落地实施； 10、统筹商品销售与调配：负责新品试销的分配以及各门店间商品销售的统一调拨管理工作； 11、整理采购数据定期汇报：妥善保存采购过程中的各类原始凭证，做好数据统计与归档，并按规定周期向上级提交报表。

项目物资询价 采购

1、负责ERP系统数据录入工作 2、制作合同并完成对账流程 3、采购泳装所需面辅料，进行询价与比价，具备敏锐的市场洞察力

1. 依据月度生产安排编制采购方案，科学管控采购支出及成本，按时完成各项采购任务； 2. 将采购计划及相关信息准确传递至生产厂长，保障生产进度顺畅有序； 3. 负责搜集原材料市场价格与质量动态，开拓供应资源，建立并维护供应商档案； 4. 组织比价、议价与价格评估，对供应商的价格水平、产品质量、交货周期及供货能力进行综合评审； 5. 按照公司规范开展供应商的开发、评估与管理工作，优化物料供应体系，并对职责范围内的工作结果负责； 6. 掌握物料的规格参数，熟知所管物料的相关技术标准，有效控制采购订单要求及交付时间； 7. 动态跟踪市场行情，掌握物料供应渠道，持续推动采购成本优化； 8. 配合财务部门完成采购对账等相关工作。

要求： 1. 年龄25-45周岁； 2. 具备一定的专业背景及采购相关经验，熟悉采购工作流程； 3. 能熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件，持有驾照并能熟练驾驶； 4. 为人正直，无不良行为记录；

工作内容要求： 1、日常主要负责对接养户，完成宠物猫咪的采购工作 2、喜爱小动物，具备良好的沟通协调能力 3、欢迎新人及有经验者加入，无经验但有兴趣者同样可报名 4、需自备车辆并能熟练驾驶 5、收入与付出成正比，多劳多得，新手月收入可达万元以上，资深员工收入上不封顶，享有年终奖金 6、需按时坐班，不接受兼职应聘 8、年龄要求在18至45周岁之间 9、岗位操作简单，快速上手，入职后提供专人一对一带教指导 10、需具备较强的沟通能力，耐心细致，责任心强，消极应付者请勿投递 11、团队氛围融洽，以90后为主，管理开明，工作环境轻松

数据监控，客户咨询处理，订单输出，财务报表整理

收入核算 费用核算 仓库进出存数据统计等

岗位介绍 一、商场楼层管理岗位（30名） 5k~6k/大连/本科及以上 需求专业：本科及以上，工商管理相关专业优先 岗位职责: 1、跟进所辖店铺的商流计划实施情况，并对相关数据进行汇总与分析 2、开展所辖店铺日常运营的管理工作 3、统筹所辖店铺开业及撤柜全流程事务 4、对接所辖店铺营销活动的合作洽谈 5、处理卖场内突发性事件 二、营销策划管理岗位（5名） 5k~6k/大连/本科及以上 学历要求：本科及以上，市场营销、广告学相关专业优先 岗位职责: 1、参与分店档期方案策略制定，负责营销活动策划方案的研究与拟定 2、推进分店营销活动的落地执行与过程跟踪 3、协调分店营销活动供应商的对接、进场安排、执行监督、巡检及撤场管理 4、负责分店营销礼品的采购事宜 三、财务会计岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 需求专业：财务管理/会计学相关专业。 岗位职责: 1、熟悉财务日常管理内容与操作流程； 2、掌握国家税收法规、财经制度及相关政策规定； 3、完成店面凭证编制、各类票据开具及收付款审核工作； 4、办理证照手续、税务申报、供应商代扣代缴事项及地税缴纳等业务 四、人力资源岗位（5名） 5k~6k/大连/本科及以上 需求专业：人力资源管理、劳动与社会保障相关专业。 岗位职责: 1、了解人力资源六大模块的基本业务内容； 2、掌握员工激励机制、支持体系、人员配置及员工关系管理相关内容 五、行政资产内勤岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 学历要求：本科及以上，工商管理、行政管理相关专业优先。 岗位职责: 1、组织店面会议并落实办公规范管理 2、策划并执行员工活动安排 3、负责资产的采购、使用登记及报废处置工作 4、维护和管理档案资料 六、平面设计岗位（5名） 5k~5.5k/大连/本科及以上 需求专业：平面设计、视觉传达相关专业。 岗位职责: 1、承担店面VI系统应用设计及档期宣传物料的设计任务； 2、跟进档期媒介投放与美陈内容的提报进度； 3、具备新媒体运营经验，可独立完成微信公众号内容编辑及视频剪辑工作 以上： 岗位要求: 1、统招本科以上学历 2、性格积极乐观、诚实守信，具备较强的沟通协调能力，能承受一定工作压力，对商业领域有热情 福利待遇： 1、福利待遇：5-5.5k+五险一金+交通补助+餐费补助+带薪年假+节日福利+团建活动 2、平台制度健全，职业发展路径稳定可靠 3、晋升机制公开透明，注重内部人才选拔，成长空间大 4、工作地点：开发区安盛、金州安盛、华南安盛、沃特时尚广场、亿合城购物中心、开发区亿合城购物中心（根据住址就近分配）

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觉华岛要俩个小工打塞子，一个摆盆一个药浴，没定活联系，。

招工 1.投光灯路灯装配多名(计件工资6k至8k，要熟手) 2.外贸跟单1名，(工资5K至7k有外贸跟单一年以上经验) 3.采购员1名(工资6K至8k，做过投光灯路灯2年以上) 4.生产厂长1名(有投光灯路灯经验4年以上厂长经验的，大专学历，工资面议) 以上岗位包吃住，横栏镇鑫龙路，联系电

狼博旺实业有限公司 玩具厂招聘以下岗位欢迎大家推荐自荐：采购主管 、采购助理 、采购专员、品质组长、包装主管/副主管、注塑领班、注塑主管、仓管员、宿舍阿姨、打板员、包装组长、装配组长、毛绒手工师傅、毛绒主管、工作地址：石排工业大道255号 联系人杨小姐同步：

有相关工作经验，

岗位职责：1.按公司要求进行采购岗相关工作； 2.根据市场行情变化，实时与供应商沟通产品价格，降低采购成本； 3.及时与供应商沟通、协调处理产品出现的质量问题； 4.及时处理公司内相关部门提出的问题并及时改进，及时入库； 5.牢记客户第一的宗旨，以客户要求为己任，及时处理产品售后问题； 6.负责对账、开票等相关事宜； 7.与各部门及时有效并友好的沟通； 8.完成上级安排的其他任务。 工作内容：1.每日订单追踪及跟进，根据部门安排及时有效地完成分配的采购订单，保质保量达成履约； 2.严格按照公司要求合规的操作采购订单，并且配合仓库完成产品质量及包装的检查； 3.协助业务部门处理售后及相关问题； 4.及时跟催供应商发票并形成闭环，做到货物、账款、发票清晰对应； 5.根据部门的指标达成降本要求； 完成上级安排的其他任务。 任职要求：1.大专及以上学历； 2.有1-3年采购/供应链相关工作经验，有成本意识； 3.熟悉电脑操作（office及相应办公软件）； 4.有较强的沟通协调能力与执行力，积极主动，有良好的职业素养； 5.工作认真、负责、细致，有较强的责任心及抗压力，结果导向，有较强的团队协作精神； 6.时刻谨记自己代表公司立场，廉洁公正、杜绝任何与供应商的金钱及任何礼品收受、往来。

岗位名称：业务跟单；采购员（本地）；注塑领班；包装工；注塑工；拉包工。 岗位要求：1. 业务跟单：有同岗位2年以上工作经验者优先，年龄25-35岁。2. 采购员：有同岗位2年以上工作经验者优先，年龄25-35岁，熟悉塑料制品行业，产品类别包括家居收纳用品、宠物用品、清洁用品等（外贸出口+内销电商）。3. 注塑领班：年龄30-50岁，3年以上注塑车间领班工作经验。4. 包装工：男女不限，年龄30-55岁，小学以上文化，能够吃苦耐劳，服从管理，计件多劳多得，能适应加班。5. 注塑工：男女不限，年龄30-55岁，小学以上文化，能够吃苦耐劳，服从管理，能适应两班倒。6. 拉包工：年龄20-50岁。 薪资待遇：1. 业务跟单、采购员：周末双休，薪资面议。2. 注塑工：月综合工资7000左右。3. 拉包工：月薪6000-8000，入职缴纳社保，有饭补、全勤奖、住房补贴。注：面试请带上身份证，工作地址在浙江宁波洞桥工业区洞北路38号。

[岗位职责] 1. 学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2. 协助客户填写办理所需信息，并对资料进行整理与上报。 3. 负责车险报价服务，解答业务咨询并完成相关业务操作。 [职位要求] 普通话流利，有客服或文职工作经验者优先考虑。 熟练使用办公软件，具备跟单经验者更佳。 大专及以上学历，无经验亦可培养。 [工作时间] 08:20-18:30，午休两小时，每月休息8天 [薪资福利] 综合收入：5000-10000元/月 五险一金、五险、提供住宿、餐费补贴

沟通灵活 接待患者 服务患者 长相出众者优先 有相关工作经验优先 身高165以上 体型120以下

要求25-35岁 2.大专及以上学历会电脑办公软件； 3.会开车，适应出差； 4.无不良嗜好，靠谱踏实、形象标准，无明显缺陷；

岗位职责： 1. 负责公司日常文档处理，包括文件撰写、打印、复印及归档管理工作； 2. 维护办公信息系统的正常运行，确保数据录入与更新的准确性； 3. 协助各部门之间的信息传达与协调，提升整体工作协同效率； 4. 统筹会议安排，整理会议材料，做好会议纪要记录； 5. 办理日常行政工作，如办公耗材采购、固定资产登记与管理等。 任职要求： 1. 具备优秀的书面表达能力与沟通能力； 2. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 3. 具备良好的组织协调能力和时间规划意识； 4. 工作态度严谨细致，责任心强，能同时应对多项工作任务； 5. 拥有积极的团队协作意识，能在压力环境中保持稳定高效的工作状态。

招聘人事行政文员1名 任职要求：1.大专以上学历，有相关工作经验优先 2.形象好、气质佳 3.熟悉社保、公积金办理流程 工作内容：办理员工入、离职手续，核算工资，档案管理等 工作时间：早8：30—晚17：30，周末单休

1.负责校园招聘 2.网上收集招聘信息 3.拓展招聘渠道 4.整理应聘者信息 5.熟悉办公司文职业务 熟练运用办公软件

早6晚6 中午提供午餐

工作职责 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案，并协助完成相关业务的续保及办理。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调设施，冬暖夏凉，无需外出、出差或跑市场，无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 任职资格 1、性格外向积极，年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致耐心、责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含午休约2小时），实行单双休轮排，每月休息5-8天。 2、依法享受国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等；同时享有带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：综合底薪1800-4700元+绩效提成3.4%-22%+职级补贴+各类奖金；入职初期月收入可达3500元以上，后期稳定后可达6000-8000元；工资每月27日准时发放，绝不拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，发放现金奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习机制，以及丰富的成长资源（如内部培训、外部课程、拓展训练等），助力员工实现职业晋升与发展。 5、团队年轻有活力，互帮互助氛围浓厚，助你快速融入，共同成长增收

岗位职责： 1. 主动友好地迎接到访人员，提供规范的前台接待服务； 2. 负责电话接听与应答，妥善处理客户询问并完成内部转接，保障通讯顺畅； 3. 维护前台区域的整洁有序，确保办公环境的专业性与美观度； 4. 协助开展日常行政工作，包括文档归档、材料传递等事务； 5. 配合公司各类内部活动，参与前期准备及现场支持工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户服务意识，擅长人际互动； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字编辑水平； 3. 工作踏实认真，关注细节，能在多任务环境下保持稳定效率； 4. 具有协作意识，能与同事紧密配合完成团队目标； 5. 仪态得体，具备良好的职业操守与专业素养。

1、具备5年以上驾驶经验，技术娴熟，操作稳定。 2、退役军人优先考虑，能适应频繁外出工作安排。 3、学历要求高中及以上，身高约175CM。